宣教处政务公开工作开展情况汇报Word下载.docx
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(二)强化新闻发布
围绕五场污染防治攻坚战等重点工作,拟定了省生态环境厅厅2021年例行新闻发布工作计划。
为增进社会公众对六五环境日的关注度,加强生态文明建设宣传,为六五环境日活动做好宣传预热,6月3日上午,省厅在省政府新闻办支持下召开新闻发布会,发布《20__全省生态环境状况公报》,就全省在生态环境监测能力建设、生态环境监管执法、“双十”工程治理、生态环境执法工作等情况向新闻媒体进行详细介绍并现场回答提问。
(三)加强网络舆情处置、回应工作
为切实加强网络舆情管理,积极做好省厅网络舆情引导与应对处置工作,牢牢掌握网络舆情主导权。
一是与多彩贵州网合作,利用其资优势,开展全时段网络舆情监测,掌握舆论走向。
二是对涉及全局性、综合性或敏感热点舆情开展专题研究,及时召开分析^p评估会,总结舆情应对得失,逐步健全网络舆情应对机制,不断增强舆情分析^p研判能力。
三是认真做好政务新媒体网民留言的审看、报送和回应工作,及时处理网络舆情并回应社会关切,推动化解矛盾、解决问题。
四是做好生态环境网络舆情处理工作台账记录工作,提升应对水平。
截至6月28日,共编印舆情日报180期,舆情月报5期,收到网络舆情92件,已全部完成办结工作。
宣教处2021年政务公开工作开展情况汇报第2篇
市政务公开办公室:
20__年,在市委、市政府的坚强领导下,在市政务公开办公室的具体指导下,我局坚持以党的十八大和十八届_中、_中全会精神为指导,按照省、市关于政务公开工作的总体部署,以保障人民群众知情权、参与权和表达权为目标,以深化改革为动力,以服务民生、改善民生、保障民生为重点,创新公开载体,拓展公开领域,努力建设服务型民政,不断提升政务公开标准化、规范化水平,政务公开和政府信息公开工作取得了新的成效。
现将自查情况简要报告如下:
一、以深化公开为主线,组织推进机制不断完善
一落实组织、机构。
一是强化组织领导。
根据机关人事变动,及时下发了《关于调整政务公开和政府信息公开工作领导小组的通知》,由局长任组长,分管领导任副组长,机关各科室和局属各单位主要负责人为成员。
由局分管领导兼任领导小组办公室主任,由局办公室实行集中统一归口管理,承担政务公开和政府信息公开日常工作。
本单位机构领导、机构设置和人事、招考招聘等各类信息,及时在政府信息公开网上发布。
二是强化工作保障。
局办公室建立AB岗工作制度,有2名工作人员负责政务公开和政府信息公开工作。
配备了电脑和照相机、录音笔等设备和器材,将政务公开和政府信息公开工作经费纳入财政预算,有效保障了必要的经费支出。
办公场所适应工作需要。
三是强化职责履行。
将政务公开工作纳入《黄山市民政局20__年工作要点》,并经过领导小组会议研究制定下发了《20__年市民政局政务公开工作要点》,按照“谁主管、谁负责”的原则,进一步明确了全年政务公开和政府信息公开工作计划、任务目标、具体措施和责任科室并认真组织实施。
全年局长办公会议、领导小组会议多次研究做好政务公开和政府信息公开工作的具体措施,解决工作开展过程中遇到的实际困难。
今年共召开6次会议研究政务公开和政府信息公开工作。
四是完成各项工作部署。
20__年来,凡是省市政务公开办组织召开的会议,我局都按时参加;
凡是省市政务公开办交办的工作,我局都按时按质按量完成;
凡是省、市政务公开办要求上报的材料,我局都及时按要求上报。
二健全工作机制
1、加强政府信息公开,回应社会关切,提升政府公信力。
一是科学应对舆情。
印发了《黄山市民政局关于深入开展舆情应对风险防控工作实施方案》、《关于进一步规范社会救助网络舆情和信访处置工作的通知》和《关于认真做好村“两委”换届选举过程中网络舆情和信访处置等有关工作的通知》,建立“互联网舆情风险评估和预警、互联网舆情监测和研判、网上信息发布和引导”三大机制及流程,加强对涉及民政部门的网络舆情的预警防范和监测引导。
认真做好全市第九届村民委员会换届选举信访及处理工作,期间全市各地共收到涉及村委会换届选举工作的信访件363件,涉及实名举报的均已答复信访人。
我局主动开展了舆情监控,建立完善限时办结、及时反馈及查核责任等机制,对违反程序的均按规定予以纠正,5名相关责任人因违规违纪受到党内警告和行政警告处分,对反映不属实的问题,也及时进行了澄清说明和回复。
二是加强新闻信息宣传。
制定出台了《黄山市民政局新闻宣传工作制度》文件,建立健全新闻发言人制度,确定新闻发言人。
20__年,局领导2次参加黄山电视台《访谈》栏目,通报了民政民生工程和养老服务体系建设情况。
三是加大舆情监测力度。
充分发挥中国黄山网、黄山市民网、黄山新闻网、黄山民政网、黄山市民政局门户网站等网络媒体作用,建立了各科室负责人组成的网络舆情队伍,网上网下互动监测,及时发现报告涉及本单位的相关风险隐患信息,为有效应对舆情提出建议意见,有效避免出现重大舆情事件。
2、及时、规范编制政府信息公开年度报告,并报送同级或上一级政府信息公开工作主管部门。
建立健全了编制政府信息公开年度报告制度,规定了编制的内容和要求。
《20__年度政府信息公开工作报告》已按时编制并公开,并将及时公开《20__年度政府信息公开工作报告》。
3、建立健全政府信息主动发布机制。
将政务公开和政府信息公开工作纳入重要议事日程,依据《中华人民共和国政府信息公开条例》,我局结合民政工作实际,制定了《黄山市民政局政府信息主动公开办法》,指定专人负责政务公开和政府信息公开工作,明确工作分工,建立健全了政务公开办牵头,科室协调配合的信息发布工作机制。
今年,我局年初进行了具体工作人员调整,政府信息公开工作责任落实到位。
截止20__年12月31日,我局共发布各类信息941条。
4、加强政府信息公开制度建设。
修订完善了市民政局政府信息公开11项制度,即:
黄山市民政局政府信息依申请公开办法、黄山市民政局澄清虚假或不完整信息工作办法、黄山市民政局政府信息公开保密审查制度、黄山市民政局政府信息公开监督检查制度、黄山市民政局政府信息公开社会评议办法、黄山市民政局政府信息公开统计制度、黄山市民政局政府信息公开协调制度、黄山市民政局政府信息公开工作责任追究办法、黄山市民政局政府信息公开工作考核办法、黄山市民政局政府信息公开工作年度报告制度、黄山市民政局政府信息主动公开办法,形成完整的制度体系,以制度保障政务公开和政府信息公开工作规范深入地开展。
三做好政府信息公开重点工作。
全力推进“信息化平台提升年”活动,继续推进市委市政府重点工作中涉及民政工作的信息公开。
一是在行政权力运行信息公开方面。
结合廉政风险防控工作,于20__年5月再次修订完善了职权目录编制、行政权力运行流程图,并汇编成册,在黄山市民政局政府信息公开网站和黄山民政信息网站上予以公开。
目前,正在按照部署开展的建立权力清单和责任清单制度要求,进一步优化权力运行流程,依法公开权力清单,做到“清单以外无权力”。
完成后进一步实现行政权力网上公开。
二是财政资金信息公开方面。
贯彻落实《20__年全市政府信息公开工作要求》,全面实行财政预决算和“三公”经费信息公开,积极促进了法治民政建设。
20__年,我局均按照要求发布了财政预决算公开表、“三公”经费预决算情况。
严格按《黄山市招标采购工作若干规定》的要求,及时发布招标采购方案、中标及实施情况,规范发布内容。
共发布专项经费分配及使用情况12次。
三是在公共资配置信息公开方面。
我局无公共资配置事项。
四是在公共服务信息公开方面。
及时公开社会保障方面信息,加大公开力度,提升政府公信力。
市政府分配我局发布的主要是城乡低保、医疗救助、社会公益事业建设、救灾抢险、社会捐助和优抚安置等内容,这些重点工作的进展情况是我局信息发布的主体,每月均有内容发布,有关这些工作的保障措施也都及时公开发布。
20__年度,发布市政府重点信息公开145条。
五是在公共监管信息公开方面。
我局无公共监管事项。
四规范依申请公开。
一是规范依申请公开办理。
健全政府信息依申请公开受理、答复机制,认真受理、办理依申请公开。
及时公布申请受理情况和办理结果。
编制、更新政府信息依申请公开指南和目录。
为了保障公民、法人或者其他组织依法获取政府信息,充分发挥政府信息对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用,依据《中华人民共和国政府信息公开条例》,结合民政工作实际,制定了依申请公开指南和目录,并根据变动情况及时更新。
20__年度,我局未接到依申请公开事项。
二是加强网上依申请公开工作。
制定了《市民政局依申请公开政府信息工作制度》、《黄山市民政局处理依申请公开政府信息流程图》、《政府信息公开申请表》,并在政府信息公开网公开,进一步规范和明确了依申请公开工作程序。
三是注重总结依申请公开工作。
按便民利民原则,在局办公室设立依申请公开受理点,明确依申请公开等具体工作流程和工作分工,确保信息公开申请能及时办理反馈。
20__年度,我局未接到依申请公开事项,未产生依申请公开政府信息案例。
五加强办事公开。
一是推进公共企事业单位办事公开。
指导各区县民政局和局属各单位的做好政务公开和政府信息公开工作,在局机关进一步深化政务公开和政府信息公开活动的同时,注重将工作向基层单位延伸,在基层单位中开展政务公开和政府信息公开工作。
全面规范提高乡镇民政机构和县级民政部门以及局属各单位的政务公开和政府信息公开,使政务公开和政府信息公开成为乡镇民政机构和县级民政部门以及局属各单位的一项基本工作制度。
严格按照《黄山市公共企事业单位办事公开暂行办法》的要求,做到信息更新及时、内容规范,局属各单位根据市局要求,均在年初制定了工作计划,年终进行总结。
二是推进干部任用、考核奖惩等内部办事公开。
20__年来,我局有关干部任用、考核奖惩、评选评优等涉及干部职工切身利益的内部事务除在单位内部公开栏进行公示公告外,还分别在黄山民政信息网站和黄山市民政局政府信息公开网站予以公布,实时公开。
二、以重点突破为抓手,全面推进公开渠道建设
1、完善宣传橱窗、明白卡、新闻媒体固定栏目、政府热线、新闻发布会等传统公开方式。
一是加强文件公开。
我局在《黄山市民政局拟稿封面》上增加“信息公开属性”栏目,各科室在拟文时即确定该文件是主动公开还是依申请公开或是不予公开,局领导在签发文件时也就对科室提出的信息公开属性进行了审批。
20__年,我局经过审查的非涉密文件60条,均在___个工
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