市经信委XX年各处室重点工作责任清单Word格式文档下载.docx
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加强党风廉政建设
1.加强主体责任,制定《XX年党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工》和《XX年党风廉政建设和反腐败工作责任分解》,落实“一岗双责”和三级书记抓党建;
2.开展“勇立潮头创新业,争创一流当标杆”作风建设专项行动,经常性督查党员干部工作纪律、工作作风,加强对各项规定执行情况的督查,深化行风效能建设,做好党内“两个法规”的贯彻落实;
3.加强行风建设工作,做好市“企业评部门、群众评行风”评议活动,优化服务方式,创新工作载体,努力争先创优。
4
加强干部理论学习教育
1.持续常态化推进“两学一做”学习教育活动,建立系统性学做机制,巩固学习教育成果;
2.制定《党组中心组党员干部XX年理论学习教育意见》,开展党组中心组开放式理论学习;
3.统筹安排好周一晚上集中学习,加强干部教育网络学院督学促学;
4.深化“经信课堂”,组织开展“读书月”活动,全方位提升机关干部思维层次和业务水平。
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加强机关党委建设
1.深化机关党建服务品牌建设,开展学习型、服务型、创新型、民主型、规范型“五型”机关党组织建设;
2.完成机关党委、纪委换届选举工作;
3.深化委机关党员先锋岗创建工作;
4.加强结对村(社区)建设,慰问结对村(社区)困难党员、困难群众。
6
加强信息报送及工业经济宣传
1.修订完善委信息工作考核办法,及时编发《绍兴经信》信息;
2.确保信息工作考核位于部门前列;
3.组织宣传工业企业转型升级、创业创新等方面的做法和成效,提振企业信心;
4.设立委微信公众号,做好委门户网站信息更新维护,及时发布涉企政策和工作信息。
二、政策法规处
完善工业经济扶持政策
1.加强工业经济政策调研,牵头修订工业扶持政策,切实提高政策的针对性和实效性;
2.牵头制定产业政策配套实施细则,推动政策落地;
3.编印XX年度工业经济政策汇编,积极指导企业用足用好政策,充分发挥政策效用。
推进“僵尸企业”处置
1.摸清“僵尸企业”基本情况;
2.分解落实XX年度“僵尸企业”处置目标任务,全年完成处置“僵尸企业”50家。
加快推进法制政府建设
1.深化落实领导干部学法制度,努力提高干部学法、用法和遵法意识;
2.积极开展“法润绍兴&
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企业诚信守法”系列活动,年度创建“诚信守法示范企业”240家,建立法律风险防范平台的企业340家;
3.牵头做好“双随机”执法检查工作,开展经信系统执法人员培训活动,组织实施“双随机”执法检查。
加强工业经济调研
1.牵头做好课题调研管理工作,组织开展年度委重点调研课题申报、审核、评选;
2.积极向省、市各级媒体、刊物推荐优秀调研课题,推动调研成果运用;
3.配合市科技局开展新材料产业调研。
加强企业社会责任建设
1.根据平安市建设要求,做好XX年度企业社会责任报告收集工作;
2.搭建工作交流、信息发布平台,及时在委网站上发布企业社会责任报告;
3.加强工作督查,积极推选浙江省企业社会责任优秀报告,确保完成省平安办下达的年度目标任务。
推动经信领域标准化创建
1.建立与质监部门定期会商制度,合力推进经信领域标准化创建工作;
2.组织企业申报省级经信领域标准化创建示范,努力打造一批“标准制定”企业;
3.推进浙江省智能制造标准创建工程,推动智能制造标准化创建。
三、经济运行处
促进工业经济稳增长
1.分解落实全年工业增加值目标任务,确保工业增加值增长7.5%;
2.推进工业企业运行监测体系建设,加强工业经济运行监测分析,每季度召开季度形势分析会,及时撰写分析报告,确保工业经济平稳健康运行。
推进黄酒产业传承发展
1.制定出台黄酒产业传承发展行动方案和工作清单;
2.推动黄酒电子商务平台建设,编制发布黄酒指数;
3.制定黄酒行业生产性规范标准和原产地证明商标管理办法,开展行业整治提升工作;
4.组织举办XX年黄酒行业品酒师大赛,配合举办黄酒节等节会活动。
开展企业综合评价
1.开展XX年度综合评价工作;
2.配合推进省企业综合评价大数据平台建设;
3.制定完善工业企业综合评价方案。
推进企业培大育强
1.开展“三名”试点培育和分类指导,做好“三名”企业培育申报工作;
2.召开企业家峰会,举办企业发展论坛;
3.推进龙头企业培育工作,全年培育认定“隐形冠军”企业200家。
深化企业服务
1.完善企业服务员制度,组织开展阶段性集中走访活动;
2.建立大额资金异动及企业风险预警管控机制,及时有效防范经济金融风险;
3.做好企业帮扶工作。
抓好应急管理和春运工作
1.修订完善公共物资与能源保障应急预案、操作手册,整理更新应急物资台账,调整应急物资储备企业,充实物资储备;
2.加强对灾害性天气、各类突发情况的公共物资与能源应急协调;
3.牵头做好委内应急工作自查总结、信息报送等;
4.召开全市春运工作会议,制订落实春运工作方案,开展春运工作专项督查,确保春运安全、有序、和谐。
四、产业发展处
推进传统产业改造提升省级试点
1.制定《绍兴市传统产业改造提升省级试点实施方案》,以及纺织、化工、金属制造、黄酒等分行业改造提升方案;
2.拟定传统产业改造提升XX年工作清单;
3.建立健全传统产业改造提升工作推进和督查考核机制,强化督查考核;
4.制定实施纺织产业提升发展路线图和行动方案,推动纺织产业创新跃升。
加强重点产业研究
1.调研制定全市重点产业研究工作方案;
2.建立委产业数据资料库,探索完善工业经济发展研究中心运作机制;
3.牵头推进重点产业研究,为领导决策提供参考。
培育发展新兴产业
1.研究提出“十三五”期间绍兴发展战略性新兴产业的工作思路、发展方向和重点领域;
2.推进实施《中国制造2025绍兴实施方案》,抓好诸暨市省级示范试点建设,积极鼓励上虞区、柯桥区争创第二批省级试点;
3.推进高端装备、新材料、现代医药、电子信息等重点新兴产业发展。
推进产业类特色小镇建设
1.积极依托特色产业优势,加快推进工信类特色小镇建设;
2.强化示范引领,抓好诸暨袜艺小镇、绍兴黄酒小镇等工信类行业标杆小镇建设;
3.力争柯桥蓝印小镇、诸暨环保小镇成为省级特色小镇。
推进军民融合发展
1.推进军民融合产业基地建设,积极创建一批市级、省级军民融合产业示范基地;
2.加强军民融合工作指导和信息发布,积极鼓励企业申领“四证”,加快“军转民、民参军”;
3.组织企业参加第三届全省军民融合产业发展大会。
推动工业转型升级
1.制订全市工业转型升级考核办法,做好工业转型升级考评工作;
2.配合省转升办做好年度工业强县、区、开发区、镇综合评价工作;
3.做好“四换三名”推进工作。
五、投资装备处
推进工业投资
1.组织实施“1156”工程,修订完善工业投资和“机器换人”技术改造考核办法;
2.编制XX年全市重大工业投资项目计划,重点抓好267只重大工业项目建设,确保工业投资增长10%;
3.推进工业技术改造重点项目建设,确保重点技术改造投资增长15%。
推动机器换人
1.全力推进“机器换人”,编制XX“机器换人”技术改造重点项目计划,力争全年实施“机器换人”项目600项以上;
2.深化诸暨袜业、新昌轴承、袍江印染等省“机器换人”分行业试点,加大汽配、电机等传统产业“机器换人”推进力度;
3.强化“机器换人”技术服务体系建设,培育推广一批市级“机器换人”工程服务公司。
提升高端装备制造业
1.开展全市高端装备产业调研,研究提出产业发展的方向路径和对策建议;
2.推进先进装备制造业提升发展,确保XX年装备制造业增加值增长10%以上;
3.组织智能装备专家团队与市内企业开展对接合作。
推动智能装备发展
1.建立绍兴市智能制造促进中心;
2.实施百只智能制造项目,培育10家智能装备工程服务公司;
3.实施“工业机器人”应用倍增计划,重点在印染、汽配、制塑、光伏、轴承、袜业、电机等7大行业推广应用机器人,确保XX年新增购置工业机器人1500台。
加快推进项目建设
1.组织召开工业投资工作现场推进会,配合举办重大项目开工仪式,营造投资发展氛围;
2.建立健全5亿元以上重点项目领导联系制度,强化重点项目督查推进;
3.做好全省“机器换人”示范企业和项目、XX年省技术改造重点项目、XX年重大制造业项目计划和基金储备项目的申报。
推进“最多跑一次”改革
1.牵头推进“最多跑一次”改革工作,进一步简政放权,提高项目审批效率,健全完善事中事后监管机制;
2.深化“零土地”技改项目不再审批制度改革。
六、资源环境处
全面落实能源“双控”
1.制定XX年节能降耗工作方案,分解下达XX年能源“双控”目标任务,确保完成省下达的“双控”任务;
2.严格控制区域煤炭消费总量,确保完成XX年煤炭总量比XX年下降10%的目标;
3.实施绍兴市节能重点项目计划,加强节能技改。
全面完成地方热电企业综合改造
1.下达XX年度地方热电综合改造计划,明确改造项目实施方案;
2.组织开展全市热电企业综合改造专项行动;
3.加强指导,强化督查,确保XX年底全面完成26家地方热电企业综合改造。
推进用能权市场化配置改革
1.制定出台用能权市场化配置管理办法;
2.建设用能权市场化配置交易平台;
3.开展用能总量指标有偿使用和交易。
全面推行绿色制造
1.制定出台推进全市绿色制造的指导意见;
2.开展绿色制造示范行动,创建一批绿色产品、绿色工厂、绿色园区;
3.持续开展自愿性清洁生产审核,全年完成100家企业的审核,实施生产过程清洁化改造;
4.制定XX年全市新能源汽车推广应用工作计划和财政补助政策,全年推广应用新能源汽车XX辆标准车;
5.加快推进分布式光伏发电项目建设,新增并网容量100兆瓦。
做好电力管理工作
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