国企党委党建工作总结PPT含内容（精）PPT格式课件下载.ppt

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落实公司党委会议事规则“三重一大”决策制度实施细则，落实党委会前置审议程序。

组织召开2018年度基层党组织书记党建述职评议会，对基层党组织书记抓党建工作情况进行述职评议，党委书记与各支部书记签订了2019年基层党建目标责任书，压实支部党建责任。

一岗双责三会一课党委会议事规则“三重一大”决策制度实施细则落实公司2019年基层党建目标责任书签订了2019年工作总结抓政治建设，党内生活更加规范贯彻落实中共中央关于加强党的政治建设的意见，坚持把党的政治建设放在首位，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，全面落实请示报告制度，保证党和国家、省委省政府和省国资委党委决策部署在公司落实落地。

持续以党员亮身份、党员政治生日等活动为载体，教育引导党员增强党的意识，提升党性修养，积极主动缴纳党费。

中共中央关于加强党的政治建设的意见ThePeoplesRepublicofChina2019年工作总结n真抓实学2019年度公司领导班子民主生活会征求意见座谈会，广泛征求党员、职工代表对领导班子的意见建议；

n创造氛围2019年度领导班子民主生活会，深入开展批评与自我批评;

n整改问题各支部召开组织生活会，开展民主评议党员工作;

严格标准和程序，发展新党员X名，并做好入党积极分子教育培养工作。

利用好“学习强国”学习平台，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，每月安排“三会一课”内容，规范落实“三会一课”制度，有计划地组织学习党章党规、习近平新时代中国特色社会主义思想、上级领导讲话、制度文件和党务知识等，实现组织生活正常化。

2019年工作总结抓理论武装，主题教育扎实开展按照中央和省委的统一部署和要求，通过及时制定实施方案、成立工作机构、召开动员部署会等，及时启动“不忘初心、牢记使命”主题教育，注重落实集中学习研讨计划，注重读原著学原文悟原理，注重结合工作开展学习研讨，注重根据企业特点创新载体，务实确定调研课题，广泛开展调查研究，结合思想和工作实际讲专题党课，坚持边学习边检视问题，边查摆边整改,把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿始终，既注重按照上级要求把“规定动作”做到位，又注重结合企业实际使“自选动作”有特色，努力推动主题教育真抓实做、高效开展、取得实效。

2019年工作总结抓载体创新，党建活动形式多样以纪念中国共产党成立98周年为契机，组织开展：

“七个一”为主要内容的“XXxxX”主题系列活动举办一届“XX论坛”讲好一堂专题党课开设一期“XX讲堂”组织一场集体政治生日举行一次入党宣誓活动选树一批党内先进典型观看一部廉政教育片“不忘初心、牢记使命”主题教育学习手册ThePeoplesRepublicofChina习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要ThePeoplesRepublicofChinal为加强党建工作交流，开展党建共建活动，与XX党委签订党建红色联盟协议书，通过“组织联建、工作联促、队伍联抓、活动联办、信息联通”等形式，切实提高党建工作质量;

l编印并为公司全体员工发放“不忘初心、牢记使命”主题教育学习手册，对党的十九大报告、中国共产党章程、党内法规、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要中党员干部应知应会的知识进行分类整理，编印成册，方便党员干部职工学习。

l持续深入开展争创“党员先锋岗”活动，评选设立“党员先锋岗”X个，大力宣传先进典型事迹，引导经营一线党员以业绩为导向创先争优，引导管理岗位党员以优化服务为目标提升水平。

2019年工作总结2019年工作总结抓内部改革，队伍建设成效明显启动深化三项制度改革工作，优化公司本部机构设置，业务单元方面，本着孵化培育转型业务原则，明确主营业务，成立X、X等部门;

职能单元方面，按照突出党建职能、强化法人治理结构原则进行调整，设置X、X和X。

同时，结合调整后机构设置情况,细化部门职责,优化部门分工,强化业务风险管控，确保管理更规范科学高效。

采用组织任命和竞岗相结合方式，重新选聘中层管理人员，直接任命转岗一批，公开竞聘上岗一批。

严格按照千部任免程序对新提任人员进行组织考察,所有新聘任干部履行公示、任命程序。

目前，公司本部中层管理人员X岁以下占比XX%，“80后”占比XX%，硕士研究生及以上人员占比XX%;

公司中层管理人员X岁以下占比XX%，“80后”占比XX%，硕士研究生及以上人员占比XX%。

充分发扬民主，下放用人权限，员工采用“双向选择、竞争上岗”的方式选择工作岗位，搞活内部人才流动机制。

中层管理人员X岁以下占比46%“80后”占比75%硕士研究生及以上人员占比15%中层管理人员X岁以上占比35%“60后”占比21%硕士研究生及以上人员占比9%2019年工作总结2019年工作总结抓意识形态，干事创业氛围浓厚召开党委专题会议，对2019年意识形态工作进行专题研究，提出了具体工作要求，明确意识形态工作任务，落实党要管党意识形态原则，做好舆情监测引导。

印发关于2019年度公司党委理论中心组分专题集体学习的安排意见并抓好贯彻落实，召开党委中心组学习（扩大）会X次;

每月安排党支部“三会一课”学习内容，发放习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平总书记调研指导河南工作时重要讲话汇编习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编中国共产党党内重要法规汇编等书籍，分专题重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持用党的创新理论武装党员干部职工头脑，指导工作实践。

关于2019年度公司党委理论中心组分专题集体学习的安排意见习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平总书记调研指导河南工作时重要讲话汇编习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编中国共产党党内重要法规汇编印发发放2019年工作总结加强公司宣传信息工作者队伍培训，落实信息采编报送制度，充分利用公司网站、微信公众号、办公内网、LED显示屏等载体，做好对内宣传和舆论引导工作，营造助推企业转型发展的干事创业氛围。

同时，积极向省委主题教育办公室和省政府国资委报送宣传信息稿件，树立公司良好社会形象。

2019年工作总结抓纪律建设，管党治党全面从严公司党委、纪委严格落实“两个责任”，党委会专题部署党风廉政建设工作，公司党委书记与公司中层及下属单位负责人签订党风廉政建设目标责任书领导干部承诺书，切实增强廉洁从业意识，从而践行党中央忠诚干净担当的要求。

强化“一岗双责”落实廉洁谈话制度，组织召开中层干部廉政集体谈话会，公司党委书记、纪委书记分别与新提任领导干部、中层管理人员进行了集体廉政谈话。

2019年工作总结重要节日发出廉洁提醒围绕元旦、春节、清明节、五一、端午节等关键节点，及时在OA办公系统、公司微信工作群中向党员干部发出廉洁提醒,要求党员干部要牢记中央八项规定精神和公司的相关制度要求，做到常提醒、常督促，并在公司各楼层设立了问题线索举报信箱,接受党员干部职工监督。

加强反腐倡廉宣传教育组织党员干部职工赴XX廉政文化教育馆参观学习，接受反腐倡廉教育，重温入党誓词。

开展反对形式主义官僚主义专项治理活动，重点治理好大喜功，弄虚作假、谎报情况，隐藏遮掩问题，不担当，不尽责等问题。

2019年工作总结抓群团统战，和谐建设稳步推进在推进公司三项制度改革的过程中，注重维护职工群众的知情权、参与权，组织召开职工大会，审议公司三项制度改革方案及其配套方案，在中层管理人员竞聘上岗工作中，吸纳职工代表作为评委参与打分，维护职工参与民主管理的权利。

永远跟党走关心职工生活，在春节、端午节期间慰问帮扶大病困难职工，做好职工生活福利相关工作。

动态掌握公司统战人士基本信息，组织党外干部参加“不忘初心、牢记使命”主题教育和相关政治学习活动，推荐统战人士参加省委统战部组织召开的以“X”为主题的统一战线建言献策双月谈活动，强化政治引领，引导党外人士为公司转型发展积极贡献力量。

2019年工作总结第二章存在的问题及分析基层党建年总结|年终总结|新年计划存在的问题及分析党务工作力量相对较弱，愿干会干党务工作的人员缺乏党建工作的载体和形式还不够丰富，党建工作创新仍需加对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习还不够系统和深入，在学思用结合、知信行统一方面还存在差距；

基层单位意识形态工作责任制落实不够到位，思想政治工作做得不深入不细致，工作的创新性和实效性不强;

全面从严治党责任压得还不够实，重经营、轻党建的思想仍不同程度存在，履行“一岗双责”意识不强，压力传导力度不够。

解决问题的一些建议123一是推动公司党建工作与行政业务工作融合转变要让公司党建与行政业务工作同步同进、合力共创。

加大与上级沟通力度，汲取好经验，推广好做法；

一些党建品牌可由部门与部门协作共创，并可成立“党建协作小组”，实现优势互补。

二是打造高素质的党建队伍把政治品质好、能力强、懂业务、会管理、能化解矛盾协调关系的复合型人才充实到党务队伍中；

培养党务工作骨干，通过岗前培训、在职培训等方式，不断充实党务干部队伍的业务知识；

完善考评激励机制，对成绩突出的干部在提拔任用上予以优先考虑。

三是在联系实际中提高公司党建工作的有效性在党员教育上，创新载体，增强党建工作亲和力、吸引力、感召力。

工委目前正在建设党员教育实践基地，计划充分运用这一平台，带领基础单位开展丰富的教育实践活动，如警示教育、劳动竞赛、体育竞赛、拓展训练等，激发广大党员的工作热情,增强宗旨意识，增强党建工作活力。

存在的问题及分析存在的问题及分析三个统一三个强力三个导向统一思想，凝聚智慧；

统一力量，凝聚资源；

统一行动，凝聚共识。

强力领导；

高效组织；

强力支撑，高效保障；

强力管控，高效推动。

坚持问题导向，服务基层；

坚持目标导向，服务竞赛；

坚持结果导向，服务发展。

第三章下阶段工作计划思路基层党建年总结|年终总结|新年计划未来，公司党委将以深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，全面落实公司2020年党的建设工作要点，以落实全面从严治党要求为主线，以落实党组织在公司治理结构中的法定地位为根本，坚持政治引领，突出问题导向，注重改革创新，以党