全省高校纪检监察工作座谈会交流材料之一Word文件下载.doc
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院纪委及时传达、学习贯彻省纪委、省委组织部关于反腐倡廉的一系列文件精神,强化反腐倡廉宣传教育,强化党员干部廉洁自律意识。
为全体中层干部和党员发放《中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则》学习资料,并以《准则》为大纲在全院党员干部中进行了测试,提高了党员领导干部廉洁从政的自觉性、执行力,增强了思想觉悟和廉政意识。
2、宣传廉政文化,落实廉政要求。
利用公开橱窗、校园网等媒介及时刊登廉政资料,宣传当前反腐败工作的形势和任务。
在春节前,纪委印发了《关于做好春节期间反腐倡廉工作的通知》和《党员领导干部“双节”期间廉洁自律承诺书》,加强对节日期间的教育和廉政监督。
定期播放廉政教育片,以腐败案件和现象真实生动地揭示反腐倡廉的主题,使党员干部受到富有成效的反腐倡廉警示教育。
纪委主动将中央纪委制作的每月一课廉政教育影视资料推介给各部门,利用政治学习、组织生活进行观看学习,收到了较好的效果。
二、以惩防并举为手段,明确任务,强化廉政责任落实
1、抓好责任制的组织领导。
反腐倡廉是一项重要的政治任务,必须全党动手。
学院按照统一领导、统一部署、统一组织和重在落实的要求,加强领导,统筹兼顾,全面推进,切实抓好党风廉政建设和反腐败工作。
院长、书记任党风廉政建设第一责任人,自觉把反腐倡廉纳入整体工作布局中,一起研究,一起部署、一起实施、一起检查、一起考核。
2、抓好责任分解与考核。
院纪委继续深化党风廉政建设责任制运行工作机制,制订了2011年廉政责任目标,明确了责任制的重点人员、部门和岗位,细化指标到各级领导和处室。
党政一把手与班子副职、中层正职,中层正职与副职、一般人员层层签订党风廉政建设责任书。
继续做好年度党风廉政建设责任制考核工作,将考核结果作为干部选任的重要依据。
对党风廉政工作抓得不力的,按规定对相关责任人进行责任追究。
3、严格执行组织纪律。
要求党员干部严格遵守“四大纪律八项要求”,执行领导干部重大事项报告、述职述廉、个人事件汇报、民主生活会等制度,要求党员领导干部在廉洁自律问题上一定要把握好自己,牢记立党为公、执政为民,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,切实作到勤政为民、廉洁从政。
4、加强惩防体系制度建设。
制度建设是反腐倡廉工作的重要保障。
今年上半年,院纪委重点修订的《党内工作制度汇编》、《领导干部责任追究实施细则》等多项制度,对我院党风廉政建设的教育引导、从政行为规范、政风行风建设和完善措施等方面作了具体部署,做到了用制度管人、管事、管权,规范约束干部的行为,切实发挥了制度在党风廉政建设中的保障作用。
三、以权力运行为主线,结合实际,强化行政监察治理
1、健全领导班子民主决策制度。
坚持重大决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金使用等“三重一大”问题由党政班子联席会议集体讨论决定。
坚持领导干部联系系部制度,积极开展调查研究,及时了解群众意见和呼声,把基层意见作为领导班子科学决策的重要依据,并形成师生参与、专家论证和党政联席会决定相结合的决策机制。
2、全面推行校务公开、政务公开。
凡涉及教职工切身利益的重大事项以及群众关注的热点难点问题,通过教代会、民主生活会、专题座谈会等形式进行专题研讨。
开设校务公开网页,校务公开公示栏,不断完善查询、咨询、投诉等服务的范围和途径。
在人事任免、考试招生、职称评定、评先表彰等重要环节,坚持公示制度,确保各项工作公平、公正、公开。
3、重点加强对新校区工程建设的监督。
纪检部门始终坚持对基建工程及大宗物资采购环节的监督,特别是今年我院新校区一期工程开工建设,涉及数亿资金,各类招投标、建设、监理项目较多,纪委派专人常驻新校区进行纪检监督,全程参与工程项目招标和考察活动,防止商业贿赂情况发生。
4、加强学院内部效能监察制度建设。
严肃财经纪律,继续严格执行“收支两条线”和财务公开制度,严禁各部门私设“小金库”和在经济往来中违法乱纪行为。
严格规范收费行为,坚决制止各种乱收费现象。
不断完善领导干部任用前征求纪委意见制度、干部任前廉政谈话、任中诫勉谈话等廉政教育与监督制度。
四、以规范办学为目标,统筹兼顾,强化行风评议工作
2010年我院的行风评议工作成绩显著,在全省高职高专院校中排名第三位。
今年是省政府开展民主评议行风活动的第五年,我院高度重视,4月初即召开中层干部会议进行动员部署,做到早动手、早安排、早检查、早落实。
院纪委结合2010年行评情况、师生共同反映的热点问题,本着坚持标本兼治、纠建并举的方针,科学制定2011年行风评议工作方案,将行评工作重点放在规范办学行为、加强师德师风建设、加强机关作风建设和提高服务水平上。
针对省纠风办反馈给我院的2010年行风评议需要整改的问题,积极协调各部门认真整改,并将整改结果上报省纠风办,为继续深入开展今年的行风评议工作奠定了基础。
五、以形势发展为需要,深入学习,强化纪检队伍建设
学院纪检监察部门重视自身建设。
今年以来,通过不同形式和途径,认真学习了胡锦涛同志在中纪委十七届六次全会上的讲话精神,党中央关于加强党风廉政建设和反腐败工作的战略部署及其有关政策等内容,切实加强了思想建设、能力建设、作风建设,不断充实知识,拓宽视野,增强法治观念,提高工作能力和政策水平,使之更好履行职责,满足新形势下反腐败工作的需要。
总的来说,2011年上半年,我院纪检监察工作在各级领导的大力支持下取得了一些成绩,但我们也清醒地认识到工作中还存在许多不足之处和亟待解决的问题。
主要表现在:
一是工作标准仍需进一步提高,创新意识不够强烈,工作特色不够明显;
二是廉政教育和监督的广度和深度不够,工作执行力不强,怕得罪人的思想仍然存在,对规章制度的督查处理还不够严格;
三是工作上满足于现状,主动性还有待进一步增强,要在切实改进党员干部作风、提高部门工作效率等方面下功夫。
2011年刚刚过去一半,下半年的纪检监察工作形式依然严峻,任务十分繁重,我们将继续按照上级部门要求和纪委工作要点,围绕学院中心任务,重点做好以下五个“进一步”:
一是进一步按照党和国家、省纪委、省高校纪工委要求,以学院党政工作要点和纪委工作要点为指导,坚定不移地做好纪检监察工作。
深入学习、宣传、贯彻中纪委十七届五中全会精神,深刻领会新形势下反腐倡廉的重大意义,对今后反腐倡廉工作多措并举,狠抓落实,推动反腐败斗争深入开展。
二是进一步贯彻落实党风廉政建设责任制。
继续把党风廉政建设作为党建工作的重要内容,纳入党政领导班子和领导干部目标管理,与其他各项工作紧密结合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,深入推动领导干部廉洁自律工作。
三是进一步抓好领导干部的廉洁自律教育。
组织广大党员领导干部认真学习党中央关于党风廉政建设的要求和精神,深入开展主题教育活动,通过剖析正反两方面的典型案件,教育广大党员干部增强责任意识和法制观念,筑牢拒腐防变的思想防线。
四是进一步做好民主评议行风工作。
行风评议工作贯穿全年,体现在工作过程之中,行评的目的在于发现问题并及时解决。
下半年将针对第二阶段查找出的问题,采取有力措施,集中力量进行整改,使我院行风建设做到“纠建并举、重在建设”,以优异成绩迎接省政府纠风办的检查验收。
五是进一步抓好廉政文化建设。
校园廉政文化建设的主体是干部、教师和学生,干部是重点,教师是关键,学生是推动力量。
下半年,我院将以省示范性高职验收、六十年校庆、搬迁新校区等重大事件为载体宣传廉政文化,使广大党员干部和师生感受廉洁文化,知荣明耻,形成良好的道德品质,树立文明和谐的校园新风尚。
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