2021年办公室全面依法治省突出问题自查整改报告范文稿Word格式文档下载.docx
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一、领导干部法治观念是否牢固树立,是否需要进一步提升运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、防范风险的能力方面
存在问题:
领导干部法治思维与全面依法治省要求还不相适应,在深化改革、推动发展、防范风险上还需进一步提升。
原因分析:
领导干部聚焦发展大局、聚焦民生改善、聚焦法治建设战略机遇期的眼光还不够集中,对因工业发展、招商引资、园区建设、征地拆迁、环境保护、非法融资、扫黑除恶、房地产市场、涉法涉诉等引发的矛盾纠纷认识不足、准备不够;
对社会犯罪、经济犯罪等影响经济社会秩序问题的多发态势认识不足、准备不够;
对群众政治参与意识、民主法治意识、权利义务意识、公平公正意识普遍增强的形势认识不足、准备不够。
导致站在协调推进“四个全面”战略布局的高度,准确把握深化全面依法治省的极端重要性和现实紧迫性上有等一等、看一看、稳一稳的情况。
整改措施:
以组织者、推动者、实践者的角色带头学习宪法、遵守宪法、运用宪法、维护宪法、履行宪法。
不断强化依法执政观念,组织党员干部认真学习党内法规及宪法法律,特别是要推动领导干部带头学习、真学真用,带头营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境,示范推动成为宪法和法律的忠实崇尚者、自觉遵守者、坚定捍卫者。
深入推进依规治党、制度治党,进一步提升党的领导制度化、规范化水平,完善重大决策法律支持、合法性审查等制度,使“决策讲科学讲民主、执行讲效率讲效益、监督讲到位讲实效”落到实处。
二、法院干警是否存在纪律作风问题,是否有办“金钱案”“权力案”“人情案”的情形方面
无
三、法院干警是否存在以权谋私、徇私枉法、违反办案纪律,严重损害当事人正当权益的情形方面
四、法院干警是否存在与黑恶势力沟壑一气、严重损害政法队伍形象的情形方面
五、本部门在法治领域存在的其他突出问题的情形方面
在全面依法治省工作中,与职能部门的沟通联系较少,导致有的工作不够流畅、衔接不够紧密,该做的忘做、慢做。
对全面依法治省工作的重要性认识还不足,当此项工作与本部门主要工作相冲突时,存在说起来重要、忙起来不要的情况。
症结在于没有把本部门放置于全面依法治省工作的大局中去,习惯性的认为上挂下干中间空,走走过场不沾手。
对全面依法治省委员会及办公室的运行机制、机构设置、职责任务、会议制度、注意事项等内容学习掌握不够。
一是切实按照全面依法治省委员会决定事项、工作部署和要求,确保各项工作任务在办公室得到不折不扣落实。
二是切实增强大局意识,加强沟通协调、密切协作配合,认真落实日常联系机制,助力全面依法治省整体合力,推动办公室法治建设不断取得新突破、新进展。
三是重视夯实法治社会建设这一基础环节,想放设法强化法治宣传教育,开展普法宣传工作,大力弘扬“枫桥经验”,协助加强基层法律服务体系建设,为基层群众提供普惠均等、便捷高效、智能精准的公共法律服务。
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