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各部门、各单位严格按照方案和分工范围,对照安全大检查整治的范围和整治检查的内容,进行通项逐条排查,对生产现场进行全面检查,核对是否符合专项整治要求。
对存在的问题和安全隐患进行登记,并认真复查整改情况,确保发现的问题和隐患都能得到解决和整改。
通过自检自查和乌峰片区煤管所等上级部门监察,共查出安全生产中存在问题和隐患126条,均已按要求整改完毕。
通过自查发现问题,制定措施落实整改,将事故隐患消灭在萌芽中。
对一般性事故隐患,当场制定措施落实整改。
对一时难以整改到位的隐患,下达限期整改指令,按照“五定原则”进行整改落实,并对整改情况进行复查。
特别是对于现场管理混乱,有可能造成事故的隐患,检查人员当场下达局部停产通知指令,限期进行整改。
三、严格责任追究推进专项整治
活动开展以来严格按照“隐患整改措施”的规定,对检查出的安全隐患都一一进行了责任追究。
通过事前责任追究,提高了广大员工的安全防范意识,增强了广大员工发现隐患消除隐患的积极性,有力的推动了安全生产专项整治工作。
四、专项整治促进安全生产
经过三个多月的排查整改,矿各部室按照分工和职责范围都进行了认真、深入的安全生产检查,严格落实各项管理制度,对存在的问题和安全隐患都进行解决和排除。
在安全生产大检查活动期间,还通
过“一通三防”专项治理、“雨季三防”专项治理、“七条规定”专项等专项隐患排查整改。
通过全面的隐患排查整改,我矿的安全生产工作得到进一步提高,现场管理更加到位,责任落实更加具体,安全制度更加完善,作业环境有了明显改善,有力的推动了煤矿的安全生产。
同时也为今年的安全生产工作打下了坚实的基础,相信随着安全生产专项整治的不断深入,我矿安全管理工作会逐步走向规范化、标准化。
五、下一步工作目标和打算
通过此次安全生产大检查活动的实施,进一步推进了我矿安全质量标准化建设,但距标准化矿井管理的差距还大,距县委、县政府、煤炭局及各级领导高标准要求的差距还很大,所以要求我们必须继续保持求真务实的工作作风,结合安全生产大检查活动为锲机,坚持“管理、装备、培训”三并重原则,加大安全投入力度,继续加强隐患排查整改力度,切实做到隐患排查堵漏洞,专项整治上水平的工作要求,以高标准、严要求去规范生产建设中的每一个环节和生产工艺,全面实现煤矿安全质量标准化,努力将我矿建设成为环境优雅、矿区和谐、本质安全型的现代化矿井
镇雄县新厂煤矿
二0—三年九月二十八日
镇雄县新厂煤矿安全生产大检查
工
作
总
结
二0一三年九月二十八日
安全工作总结
在上级的正确领导下,在坚持改革创新、加强安全管理的同时,按照上级安全生产的工作部署,严格贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,扎实的开展安全生产各项工作。
今年以来,本项目安全生产处于良好状态,职工的安全意识较强,氛围较浓,安全生产工作取得了一定成绩。
现将今年安全生产管理工作情况总结如下:
1、健全组织机构。
安全管理组织机构的设立,为安全管理提供了组织保章,项目部在去年的基础上不断完善机构设置,增加了现场专职安全员,建立了兼职安全员管理制度,不断强化现场安全管理力度。
有力地促进了各项安全工作的开展。
2、安全生产责任制的落实。
进一步完善安全生产目标责任制,制定了安全岗位责任制,全员签订安全目标责任书及环保目标责任书,做到纵向到底、横向到边,把安全、环保责任层层细化,落实到了每一个人,使安全在制度的贯彻中得以实现,较好的形成了安全领导负责,安全分工负责,安全层层负责,安全人人有责的责任体系。
3、不断完善安全管理制度。
按照业主及上级有关部门的要求,建立了各项安全管理制度和安全管理规定,在去年的基础上出台了隐患排查治理管理办法,劳务工招聘、解除管理办法,《关于进一步加强冬季安全用电及防火安全的通知》等规定,进一步规范安全管理工作,把安全隐患排查制度贯彻到基层,全面促进
安全管理工作的不断提高。
4、认真落实对危险性较大的分项工程制定专项安全施工方案的工作,积极配合督促工程部制定并及时上报专项安全施工方案,认真贯彻安全技术交底制度,对各分项工程及各工种工序进行安全技术交底,根据工程进展情况,邀请监理参与分项工程安全技术方案交底7次,落实各工种工序安全技术交底15次,规范施工细节,落实安全措施,全面提高员工安全意识。
5、依据上级有关要求和工程实际需要编写了防汛防台风、防雷击、消防、卫生事故、安全生产险情及事故、环境保护、触电、重大安全生产事故、防雾、海上搜救等应急处理预案,为提高应急事件的处置能力,项目部对防火、防汛防风等预案进行演练,为突发事件的组织、抢险提供了保证。
6、实行全员化的安全宣传教育培训,制定和落实安全教育培训年度计划,对各个岗位的员工进行安全教育培训。
主要是:
新员工安全基础教育、水上作业安全管理、高空作业安全技术操作规程、特种作业人员培训、驾驶员安全培训、法律法规、起重吊运安全技术、电工安全操作规程等。
08年安全部先后组织23期安全教育培训,极大的提高员工安全意识,为安全管理工作的开展打下良好的基础。
通过这些方式,使全体员工从“要我安全”转化为“我要安全、我会安全”,牢固树立“安全生产人人有责”的思想观念。
7、积极预防,全力保障。
海上施工经常受到恶劣天气和自然
灾害的影响,项目部为保证人员设备的安全,积极与有关部门构建恶劣天气预警预报体系,及时了解预警可能对施工造成影响的恶劣天气情况,及时提醒一线施工队,提前安排好船舶以及人员撤离到安全区域,防患于未然,全年共计下发天气预警18次。
8、加强对劳务人员安全生产管理,对一线劳务人员
进行详细统计登记,统一配备了安全防护用品与工作服,与劳务工签订了劳动合同,划定各自的安全环保责任。
为了保障劳务人员利益,经理部为每位劳务工购买了人身意外伤害保险,08年共购置意外保险4份,259人次,保费56760元,切实保障施工人员合法权利。
9、落实安全隐患整改,对业主、质检站、监理等相关单位在我项目的安全检查中提出的安全隐患,项目部积极采取相应措施,进行了认真整改,并将相关整改方案及整改结果反馈给检查单位。
10、建立了现场安全检查制度,做好安全检查,及时发现问题,消除隐患,堵塞漏洞,是确保安全最有效的方法,安全部在有关领导带领下,与有关部门通力协作,加强了对安全隐患与防污染的检查力度,对存在的安全隐患及时下发隐患整改通知书,限期整改,确保施工现场的安全环保及文明施工达标,08年,安全部在日常检查基础上,组织专项检查28次,隐患排查119次,下达隐患整改通知13次。
11、安全生产取证工作。
为加强安全工作的管理,落实安全管理
人员的到位,经理部先后组织了安全管理三类人员延期复审取证工作;
确保了主要岗位工作人员持证有效性。
今年,为贯彻落实山东高速集团海湾大桥建设指挥部关于技术工人培训的决定,我项目部组织了40人参与电焊工、电工、起重工、钢筋工、混凝土工等工种培训,提高了我项目部技术工人持证上岗率;
、为加强对新增特种设备操作人员的持证上岗的要求,拟准备对特种作业人员(起重工、龙门吊、塔吊操作)进行培训15人。
12、加强大型机械设备的安全管理。
建立大型特种机械设备台帐,对设备的使用、维修保养予以跟踪管理,对相关的特种设备按规定向当地有关部门进行备案,对合格证、使用记录、维修计划等进行归档。
同时加强对外租设备安全管理,主要是对施工船舶实施严格管理,努力做到证件齐全,要求各施工船舶必须认真执行青岛海事局有关法律法规的规定,做到遵障守法、安全施工,为加强设备的使用管理,经理部对设备操作手进行摸底登记,相关证书统一备案,对未取得特种作业证书的人员统一安排培训,加快相关人员取证工作,。
13、加强冬季安全和消防安全管理。
在冬季施工方面,项目部为员工配备冬季安全冒和棉袄,确保员工在冬季施工得到有效保护,宿舍取暖统一配备了电暖器;
为确保冬季防火安全,项目部制定了消防安全制度,层层落实消防责任制,同时下发《关于进一步加强冬季安全用电及防火安全的通知》,加强对办公、宿舍区和重点部位的防
火管理,为防止火灾发生,项目部为生活区、
宿舍区,四方港生活区、仓库,施工现场配备足够数
量的灭火器,在明显处粘贴安全通道、安全出口等提示标志,同时安排有关部门加强对消防安全的检查与监督,严禁使用电炉子、热得快等大功率不安全电器,检查中对违反规定的责任人和责任单位进行经济处罚,有力的提高广大员工防火和用电的安全意识。
15、加大安全资金投入,确保安全生产。
今年项目部在安全防护用品、宣传教育培训、保险等方面共计投入安全资金元,上半年增加办理保险人员80人,保费16700元,下半年办理意外险169人,保费40060元,累计为员工购置了意外险259人。
08年我们的工作虽然取得了一些成绩,但还存在一定
的不足,我们会吸取这一年中工作的经验教训,在新的一年里,我们将一如继往的加强安全生产工作力度,加大对安全生产的投入,努力创造安全生产环境,确保职工的生命和财产安全。
xx年12月18日
临沂德成汽车运输有限公司
2016年度安全生产检查工作总结
2016年我公司“加大组织领导力度,加大监督检查密度,加大对问题的查处程度,有效防范事故发生,实现安全年工作目标”为指导思想,通过健全完善有关制度,狠抓规章制度落实,加强员工思想教育,强化风险管理及监督检查机制,实现了安全无事故的工作目标、员工队伍不乱,人心不散,士气不减,各项业务得到发展。
一、安全综合治理工作采取的主要工作措施及取得的成效
1、加强安全综合治理工作的领导,健全完善管理制度。
安全事故无小事。
安全生产及综合治理工作面临的任务十分严峻。
为此,我公司认识到加强安全生产工作的重要性,牢固树立安全第一的思想,增强责任意识和忧患意识,摒弃麻痹思想和侥幸心里,正确处理业务发展与安全生产、安全稳定的关系。
继续贯彻“预防为主、安全第一”的工作方针,坚持以查防案件、杜绝安全事故为重点,大力提高员工的防范意识,扎实有效做好安全综合治理工作,制订了安全生产突发事件应急预案,并下发各部门,各车主本着“谁主管,谁负责”的原则,一级抓一级,年初继续与各部门签订“安全生产工作责任书”,使安全工
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