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⑵管生产必须管安全的原则;
⑶专管群治全员管理的原则;
⑷安全具有否决权的原则;
⑸“三同时”的原则;
⑹“四不放过”的原则。
8、“三不生产”指的是什么?
不安全不生产、隐患不消除不生产、安全措施不落实不生产。
9、什么叫“三违”?
违章指挥、违章作业、违犯劳动纪律。
10、煤矿事故处理的“四不放过”原则是什么?
事故原因分析不清不放过、事故责任人和广大职工得不到教育不放过、有关责任人没有得到处理不放过、不制定防范措施不放过。
11、安全管理坚持的四个原则是什么?
⑴“管理、装备、培训”并重的原则;
⑵“三不生产”的原则;
⑶“四不放过”的原则;
⑷谁是一把手谁是安全第一负责人的原则。
12、《安全生产法》对于从业人员在安全生产方面的义务都有哪些规定?
⑴严格遵守安全生产的规章制度和操作规程,服从管理的义务。
⑵正确佩戴和使用劳动防护用品的义务。
⑶接受安全生产教育和培训、掌握安全生产技能的义务。
⑷及时报告事故隐患的义务。
13、作业时职工的权力是什么?
职工有权制止违章作业,拒绝违章指挥;
当工作地点出现险情时,有权立即停止作业,撤到安全地点;
当险情没有得到处理不能保证人身安全时,有权拒绝作业。
14、什么叫“违章指挥”?
指煤矿各级领导不按规程办事,强令工人违章作业。
15、什么叫“违章作业”?
指职工违反“三大规程”,自行其事,冒险作业。
16、什么叫“违犯劳动纪律”?
主要指在井下打架斗殴,早上井、晚下井,上岗睡觉等违犯劳动纪律的现象。
17、什么是冬季“四防”?
防寒、防冻、防火、防煤气中毒。
18、什么是雨季“三防”?
防汛、防排水、防雷电。
19、特种作业人员必须取得什么证方能上岗作业?
特种作业人员操作证。
20、何为高空作业?
有何要求?
凡在坠落高度基准面2m以上(含2m)有可能坠落的高空进行的作业,均称为高空作业。
高空作业必须使用安全带、戴安全帽或其它安全措施。
21、煤矿企业安全检查必须由本企业的什么人亲自组织?
答:
主要负责人。
22、危险、有害因素识别的目的在于什么?
答:
识别危险来源。
23、安全检查主要查什么?
查思想、查领导、查制度、查管理、查管理、查隐患。
24谁是本企业安全生产第一责任者,对本单位的安全生产负全面领导责任?
矿长。
25、煤矿企业的管理人员,强令工人违章冒险作业而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处几年以下有期徒刑或拘役?
3年
26、一次死亡3人的事故属什么事故?
较大事故
27、安全生产责任制重在什么上下真功夫?
贯彻落实
28、煤矿安全生产工作必须坚持的“三并重”原则是什么?
管理、装备、培训
29、从业人员对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权采取什么措施?
有权拒绝执行
30、煤矿安全隐患有哪三种类型?
一般隐患、重大隐患、紧急隐患
31、安全管理指的是什么?
安全管理就是管理者对安全生产工作进行计划、组织、指挥、监督和调控的一系列活动。
32、安全检查指的是什么?
安全检查又称安全生产检查,是企业根据生产特点,对生产过程中的安全状况进行经常性的、突出性的、专业性的或季节性的检查监督活动。
33、安全指的是什么?
指不发生导致死亡、工伤、职业病、设备损失或财产损失的状况。
34、怎样建立人、机、环境3个方面的安全匹配?
⑴保证机器设备的安全特性,既要适应环境,又要保证人的安全;
⑵实现工作环境安全并采取保证措施;
⑶实现适宜的、人的安全工作环境。
35、煤矿安全生产管理制度包括哪些内容?
包括局矿长安全生产责任制,安全教育与安全培训、劳动保护用品和安全器材装备以及井下作业职工的意外伤害保险制度等内容。
36、危险度是由什么决定的?
发生事故的可能性和严重性。
37、对企业发生的事故,坚持什么原则进行处理?
四不放过。
38、全员培训教育实行“三同时”内容是什么?
工人干部同时参加培训,同时考试,同时接受奖惩。
39、企业安全检查工作应做到的“四个一流”是什么?
一流的队伍,一流的作风,一流的管理和一流的素质。
40、综合调度的作用是什么?
是指调遣、指挥与运筹,在生产上起协调平衡、指挥和监督作用。
41、煤矿安全管理的作用有哪些?
⑴是防止事故的根本对策;
⑵是全面落实安全生产方针的根本保证;
⑶安全与卫生技术作用的发挥需要以有效的安全管理为基础;
⑷搞好安全管理才能促进企业生产的发展和经济效益的提高。
42、安全隐患信息是如何分级的?
分为A、B、C三级,其中C级为资源整合矿井能够处理的;
B级是资源整合矿井处理不了、需要上报二级管理单位处理的;
A级为二级管理单位处理不了、需要上报集团公司处理的。
43、编制安全技术措施计划一般包括的内容是什么?
单位和工作场地、措施名称、内容与目的、经费预算及来源、负责设计、施工的单位及负责人。
44、安全管理的效益通常包括哪些?
社会效益、环境效益、经济效益。
45、事故隐患泛指生产系统中可导致事故发生的哪些因素?
人的不安全行为、管理上的缺陷、物的不安全状态。
46、安全目标管理实施的程序有什么?
安全目标的制定和展开、安全目标的实施、成果的考核评价。
47、安全生产检查的类型包括:
定期安全检查、什么和不定期安全检查?
综合性安全检查、经常性安全检查、季节性及节假日前后安全检查、专项安全检查。
48、生产经营单位的安全生产管理机构的作用包括哪些?
落实国家有关安全生产的法律法规、负责日常安全监督管理、组织生产经营单位内部各种安全检查工作、监督整改各种事故隐患。
49、安全质量标准化的评估方法大致包括哪些内容?
安全检查表、综合指数法评估、安全对策管理。
50、安全检查应贯彻哪些原则?
领导与群众相结合、自查和互查相结合、检查和整改相结合。
51、根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定,按生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失,将事故等级分为哪四种?
特别重大事故、重大事故、较大事故、一般事故。
52、事故损失的分类包括哪些?
直接损失与间接损失、有形损失与无形损失、经济损失、非经济损失等。
53、现代安全原理揭示出哪些是事故系统的四大要素?
人、机、环境、管理。
54、安全生产监督检查人员应当做到哪些?
忠于职守、坚持原则、秉公执法。
55、“三同时”是指建设项目的安全设施,必须与主体工程同时什么?
设计、施工、投入生产和使用。
56、现阶段人们常说的“三项岗位人员”是指企业什么人员?
主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员。
57、危险程度与什么因素有关?
危险作用的时间、危险出现的概率。
58、重大伤亡事故的处理,可分为哪四个阶段?
应急阶段、抢救处理、调查处理、结案处理。
59、煤矿安全检查的工作程序是哪几种?
安全检查准备、实施检查活动、检查处理、行政制裁。
60、煤矿事故应急救援管理是一个动态的过程,包括哪些阶段等?
预防、准备、响应、恢复。
61、煤矿伤亡事故按伤害程度可分为哪几种?
轻伤、重伤、死亡。
62、在生产劳动过程中发生伤亡事故以后,要进行调查分析,其目的是什么,拟订改进措施,防止事故重复发生?
查明原因、分清责任。
63、事故按形成的因素可分为哪两种?
责任事故、非责任事故。
64、非责任事故可分为哪三种?
自然事故、意外事故、技术事故。
65、《矿井灾害预防处理计划》由谁负责组织实施?
矿长
66、矿上救护队应在接到命令后多长时间出动?
1分钟
67、什么叫互救?
当发生灾变时,在有效地进行自救的前提下,没有受伤的人员妥善地救护灾区负伤人员的行为。
68、应急救援的基本任务是什么?
及时营救遇难人员、及时控制危险源、清除事故现场危害后果、查清事故原因,评估危害程度。
69、在出现危及职工生命安全并无法排除的紧急情况时,应如何处理?
应采取紧急避险措施。
70、什么是事故?
以人为主体的系统,在为了实现某一意图而采取行动的过程中,在与能量有关的时空系列上,突然发生与人的希望和意志相反的事件叫做事故。
事故包括伤亡事故、非伤亡事故和未遂事故。
71、事故的五要素是什么?
纵观任何一个事故,都包括五要素,分别是:
⑴伤害(损失);
⑵意外事件(事故);
⑶加害物体(质);
⑷直接原因;
⑸间接原因。
72、什么是伤亡事故?
伤亡事故是指企业职工在生产劳动过程中,发生人身伤害、急性中毒等突然使人体组织受到损伤或某些器官失去正常机能,致使负伤机体立即中断工作、甚至终止生命的事故。
73、什么是非伤亡事故?
非伤亡事故是指企业在生产过程中,由于生产技术管理不善、个别职工违章、设备缺陷及自然因素等原因,造成的生产中断,设备损坏等事故。
74、煤矿安全检查常用的方法有哪几种?
①实地观察;
②汇报会;
③座谈会;
④调查会;
⑤个别访问;
⑥查阅资料;
⑦抽查考试和提问。
75、什么叫自救?
当发生灾变时,在灾区或受灾变影响区域的每个工作人员进行避灾和保护自己的行为。
76、责任事故
责任事故是指人们在生产、建设过程中不执行有关安全法规,违反规章制度而发生的事故。
77、轻伤事故
轻伤事故指负伤后,需休工一个工作日以上,但未达到重伤程度的伤害。
78、重伤事故
重伤事故是指负伤后,按国务院有关部门颁发的《关于重伤事故范围的意见》,经医师诊断为重伤的伤害。
79、什么是保护人身安全的最后一道防线?
个体防护。
80、《中华人民共和国职业病防治法》的目的和意义是什么?
防治职业病
81、产生职业病危害的用人单位的设立,其工作场所职业病危害因素的哪些因素应符合国家职业卫生标准?
浓度和强度
82、用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。
职业健康监护档案应当包括那些个人健康资料?
劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗。
83、劳动者应当在什么医疗卫生机构进行职业病诊断?
用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构。
84、职业健康检查应当由那个机构承担?
省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构
85、劳动者的职业健康检查结果,用人单位应当怎样告知劳动者本人?
书面形势
86、用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同)时,应当将与职业病危害相
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