2021年国有企业党建及党风廉政建设工作计划及要点文稿Word文档下载推荐.docx
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一、2021年工作总体思路
全年,企业党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的__、十九届中央纪委五次全会、全国两会和省委、市委全会精神;
坚持和加强党的全面领导,持续扎实推进“两学一做”教育常态化,深化巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,引导广大干部职工牢固树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
企业党委紧紧围绕企业大局工作,主动发挥党委“把方向、管大局、保落实”和纪委“正风肃纪”作用,对标党建高质量发展目标,构建“大党建”工作格局,一体推进政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设;
聚焦提升组织力、凝聚力,大力实施“党建与业务工作相融相促”工作,引导基层广大党员发挥先锋模范作用;
大力推进党建信息化建设,夯实基础管理,以优异成绩献礼中国共产党成立100周年,为“十四五”规划起好步。
二、党建及党风廉政工作要点
(一)加强政治建设,坚决做到“两个维护”。
1.压实全面从严管党治党责任。
按照“党委统筹抓总、机关部门分工指导、基层支部落实落细”的原则,组织《企业党委主体责任清单》《党委书记第一责任人清单》《企业纪委监督责任清单》《机关部门业务指导清单》《党支部工作责任清单》等,进一步压实责任主体。
2.持续做好巡察工作。
积极发挥巡察“发现问题、形成震慑、促进改革、推动发展”的作用,围绕突出“四个落实”,深入检查贯彻落实党的路线方针政策、落实全面从严治党战略部署情况、落实新时代党的组织路线情况以及巡视巡察、审计、主题教育等整改落实情况,查找各级党组织和领导干部在政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面存在的突出问题,更好发挥政治监督作用,推动全面从严治党纵向到底、横向到边。
(二)加强思想建设,牢牢把握意识形态工作主动权。
3.将持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的__精神作为首要政治任务,开办企业党校第二期处级干部轮训班,进一步强化思想工作能力。
4.落实意识形态工作责任制,全年计划组织至少2次专题会议研究部署意识形态工作。
5.充分发挥党委中心组理论学习的作用,加强党员干部和广大党员政治理论学习,提升党员领导干部的政治思想素质和政策理论水平。
6.持续开展与干部、骨干经常性谈心谈话,组织开展思想动态分析工作,了解骨干的思想动态和工作状态,发现存在的问题积极解决,大力培育造就具有坚定共产主义信仰、较高马克思主义理论素养的人才队伍。
7.加强新闻宣传队伍建设,补充优秀通讯员队伍,定期开展新闻发言人及通讯员的管理培训,提升宣传思想文化工作队伍的专业化水平。
坚持正确舆论导向,宣传好典型、讲述好故事、传播正能量。
进一步推动落实意识形态工作责任制,建立健全意识形态工作责任制检查考核机制。
(三)加强组织建设,着力提升队伍战斗力。
8.进一步推进基层党组织“基本制度、基本队伍、基本组织”建设,对标科学化、标准化和制度化建设目标,进一步完善和细化党支部“三基”建设的具体举措。
9.严格落实组织生活制度。
认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度,积极推动组织生活正常化。
每月召开主题党日活动,鼓励各支部突出特色工作。
10.做好党员管理和组织发展工作,引导优秀青年向党组织靠拢,注重从一线发展党员,全年计划按照20%的比例做好发展党员。
11.推进党务公开工作。
认真贯彻《中国共产党党务公开条例(试行)》,全过程、全方位公开党内事宜,充分发展党内民主,强化党内监督,使广大党员更好地了解和参与党内事务,推动全面从严治党向基层延伸。
(四)加强作风建设,力戒官僚主义、形式主义。
12.持之以恒宣贯落实中央八项规定精神及其实施细则。
13.定期开展领导干部担当作为分析研判。
(五)加强纪律建设,严肃正风肃纪。
14.督促基层党组织认真落实党风廉政建设责任制,督促各级领导干部落实“一岗双责”,组织层层签订党风廉政建设工作责任书,做到一级抓一级,层层抓落实,确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处。
15.积极开展反腐倡廉教育活动。
持之以恒深入学习《党章》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪党规和条例准则,以企业成立四十周年为契机,开展丰富多彩的廉政文化活动,创新廉政宣传形式,提高廉政宣传质量,表彰一批廉政宣传员。
(六)坚定不移抓好党建带群团建设。
16.坚持以党建带工会、团委的工作思路,把群团工作纳入党建工作体系,将群团组织有机集合、整合资源,把保持和增强党的群团工作和群团组织的政治性、先进性、群众性要求自觉贯彻到各项工出作中去,确保群团工作形成合力。
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