行管科室职责Word文件下载.doc

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（十三）传染病管理科职责……………………………………………………………………

（十四）医疗质量管理委员会职责……………………………………………………………

（十五）质控科职责……………………………………………………………………………

（十六）设备管理委员会职责…………………………………………………………………

（十七）设备科职责……………………………………………………………………………

（十八）财务科职责……………………………………………………………………………

（十九）审计科职责……………………………………………………………………………

（二十）物价科职责……………………………………………………………………………

（二十一）病案管理委员会职责………………………………………………………………

（二十二）统计信息科职责……………………………………………………………………

（二十三）宣教科职责…………………………………………………………………………

（二十四）社区服务科职责……………………………………………………………………

（二十五）新农合办职责………………………………………………………………………

（二十六）医保科职责…………………………………………………………………………

（二十七）行政科职责…………………………………………………………………………

（二十八）保卫科职责…………………………………………………………………………

（二十九）门诊部职责…………………………………………………………………………

（三十）一站式服务中心职责…………………………………………………………………

（三十一）临床办职责…………………………………………………………………………

（三十二）纠纷办职责…………………………………………………………………………

一、行管科室职责

（一）办公室职责

1、在院长和分管院长领导下，负责全院秘书、行政管理工作。

2、负责综合拟定全院的工作计划、总结和有关文件，并负责督促贯彻执行。

3、负责各种行政会议的安排和记录，以及传达上级有关文件精神。

4、了解和综合全院各项工作情况，负责同院外有关方面的工作联系，围绕医院的中心工作，会同有关部门进行调查研究，提出解决办法，供领导决策时参考。

5、负责医院发出公文的核稿和公文催办，做好文件的收发、登记、转递、传阅、立卷、归档、保管、利用和文书保密等工作。

6、负责掌管医院印鉴，管理各科室部门的印章刻发。

7、负责安排行政总值班。

负责会议的通知、组织以及各种接待工作。

8、负责全院档案管理、图书管理工作。

9、负责救护车辆的分配和管理。

10、协调业务科室和机关科室交叉工作，并根据领导的指示，办理有关综合性工作。

11、负责医院的打字、复印、收发和人民群众的来信来访。

12、负责外事接待工作及兄弟单位医院和单位的参观访问。

13、承办院领导交办的各项工作。

（二）党委办公室职责

1、在党委书记、副书记领导下，主持党委办公室工作。

2、负责组织传达上级和医院党委的文件、决议，指导并督促和检查执行情况。

3、负责党委的组织、宣传、统战、文秘等方面的工作，协调各部门之间的关系，做好办公室干部的思想政治工作。

4、召集、主持办公室工作会议，及时安排、督促、检查、总结本室的工作。

5、起草、签发处理党务工作的文件，批阅其它有关文件。

6、协助党委书记、副书记处理有关事务，积极提出合理化建议，当好领导的参谋和助手。

7、围绕党委的中心工作和领导的意向，搞好调查研究，为领导决策提供参考意见。

8、负责召集党群系统例会。

9、负责以党委名义召开的各种会议的组织、安排。

10、接受党委交办的其他任务。

（三）工会办公室职责

1、贯彻执行院党委、上级工会的指示、决定和会员代表大会的决议，承担职工代表大会工作机构的职责。

　　2、代表和组织职工依照法律规定，通过职代会、职工合理化建议活动等形式，参加医院的民主管理和民主监督。

　　3、职代会召开期间，负责职代会的组织工作以及职代会的提案征集、整理工作；

职代会闭会期间负责检查、督促职代会决议的执行和提案的落实工作。

　　4、深入调查研究，广泛听取和收集职工的意见和建议，及时向医院领导和有关部门反映并提出工会的建议；

参与协调职工的劳动关系和调解劳动争议、会同医院有关部门协商解决涉及职工切身利益的热点和难点问题，维护职工的合法权益。

　　5、协助党组织做好职工的思想政治工作。

开展以职业责任、职业道德、职业纪律、职业技能为主要内容的“四职”教育和法制教育，促进人才队伍的建设。

6、组织职工开展有益于身心健康的文化、体育活动，促进医院精神文明建设。

　　7、协助和督促医院行政办好职工生活福利事业。

做好生活困难职工的走访慰问工作。

努力为职工办实事、办好事。

　　8、维护女职工的特殊利益，针对女职工的特点，做好女职工的劳动保护工作。

　　9、负责全院计划生育工作。

　　10、搞好工会的自身建设。

加强工会领导班子和干部队伍建设，培养工会积极分子，做好新会员的接受、管理工作。

　　11、收好、管好、用好工会经费，管理好工会的财产。

　　12、完成医院党委和上级工会交办的其他工作。

（四）监察室职责

1、坚持党的基本路线，加强行政监察，开展反腐败斗争，促进廉政建设，使监察工作更好地为医院中心工作服务。

2、加强行业作风建设，纠正医药购销领域不正之风，切实提高患者社会满意度。

3、敢于坚持原则，认真执行法律、法规和医院各项规章制度，不循私情，严格依照法律、法规办事。

4、密切联系群众，倾听群众意见，接受群众监督，依靠群众开展好监察工作。

5、认真做好来信来访和检举控告的接待、登记，并及时向领导汇报，按照监察工作程序做好调查处理工作。

6、严格遵守保密制度，不随意泄露案情。

保护检举人和证人，不准将检举材料和证明材料交给被调查人。

7、清正廉洁，秉公办事，不准接受任何与案情有关人员的财物等。

（五）人事科职责

1、在院长领导下，根据人事工作政策、制度和有关规定，负责人员的调出、调入。

2、掌握熟悉干部业务水平、组织能力和政治思想情况，提出提拔、配备、使用意见。

3、主动和有关科室研究，提出全院工作人员的考核、晋升、奖惩和调整工资的意见。

4、按照国家规定，做好工作人员的退职退休、离职休养工作。

5、负责管理工作人员档案和收集、整理档案材料及全院的人事统计、人员鉴定工作，收集、整理技术人员的技术档案，建立健全技术档案制度。

（六）医务科职责

1、在院长、主管副院长的领导下，结合我院实际情况，拟定全院医疗业务工作计划并组织实施，起草医疗工作总结。

2、根据国家颁布的条例、制度、标准，结合医院实际情况，组织全院医务人员认真贯彻执行。

3、建立健全修改完善院内医疗规章制度、指标和文件。

经常督促检查考核，按时总结汇报。

4、负责全院医疗质量控制、检查、指导，保障正常医疗工作秩序。

5、检查评定医疗效果、医疗指标、做好医疗信息的收集、整理、评估，及时向院领导汇报并提出建议，做好院长的参谋和助手。

6、协调各科室医疗工作，充分利用全院卫生资源。

7、组织院内外重大抢救和院内重大会诊，负责院外会诊及转诊的审批工作。

8、组织完成每年度临床新技术新疗法科研项目的申报、阶段检查及终期评审，积极予以经费资助，推进和稳固临床医疗水平的提高。

9、承担院内医疗纠纷的受理调查和组织鉴定工作，有效防范医疗差错和缺陷，妥善协调并处理医疗纠纷。

10、加强住院医师规范化培训，负责组织本院医师资格考试和注册。

11、负责临床进修医师的审批、管理、培训、考核和鉴定工作。

12、负责临时性院外医疗业务和对基层医院的业务技术指导。

负责支农、扶贫及送医下乡活动。

13、协助医院医德医风建设，纠正行业不正之风。

14、负责组织突发灾害事件的防范预案、应急处置、院外协助、善后与重建工作。

15、开展社区医疗服务，强化营销策略，拓展医疗市场，树立医院质量品牌。

16、根据上级要求，组织完成临时性医疗任务。

（七）医学伦理委员会职责

1、医院伦理委员会是在院长领导下的、为发展在本医院内的医学伦理问题进行医学伦理决策的咨询机构。

　　2、医院伦理委员会遵守赫尔辛基宣言的规定，遵循国际公认的不伤害、有利、公正、尊重人的原则以及合法、独立、称职、及时和有效的工作原则开展工作。

　　3、医院伦理委员会以维护人的健康利益、促进医学科学进步、提高以病人为中心的服务意识为工作目标，兼顾医患双方的利益，积极促进医院生命伦理学的实施与发展。

　　4、主任委员不在时，由副主任委员代行主任委员职权。

　5、伦理委员会成员应接受有关生命伦理学和卫生法的教育和培训，委员会应制定培训计划，不断提升委员的素质和能力。

6、伦理委员会秘书负责受理伦理审查项目、安排会议日程、会议记录、决议通告、档案管理及其它日常工作。

　7、医院伦理委员会的主要任务是维护患者及医务工作者的权益，论证本院的医学伦理及生命伦理问题，开展生命伦理学普及教育活动，对涉及人体或人体标本的项目进行伦理审查和批准，并提供咨询服务。

　　8、评价、论证本院开展的涉及人体试验的科学研究课题的伦理依据，贯彻知情同意原则，审查知情同意文件，对研究课题提出伦理决策的指导性建议。

　　9、讨论、论证本院临床实践中遇到的生命伦理难题，提出伦理咨询意见。

　10、对本院已经实施或即将引进的医学创新技术；

对已经开展或即将开展的重大医疗技术；

对医务人员或病人（包括病人亲属）的咨询与请求；

对院长提出委托的事件，进行生命伦理的讨论、论证。

　11、伦理委员会负责审查和监督医院任何涉及人或人体标本的研究项目，包括：

（1）审查所有涉及人或人体标本、组织的研究项目是否符合伦理要求；

（2）有权要求研究人员提供或修订研究方案和知情同意文件；

　　（3）终止或暂停已批准的试验；

　　（4）审查执行中的研究项目方案及知情同意书的修订；

　　（5）监测已审批项目的实施；

　　（6）审查上报的已审批项目实施过程中发生的与研究有关及无关