XX村党支部班子检查对照材料(修改版)Word文件下载.doc
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班子成员学习不主动,甚至有时“请都请不动”,存在“搞学习是虚的,抓工作才是正事”的思想,认为“学习理论填不饱肚子、挣不到票子,老百姓以为在搞空事”,在政治学习上投入的时间不多,对政治理论的学习不深不透,对一些影响党执政基础的问题认识不到位,人云亦云,缺乏应有的警觉,更没有认真分析背后存在的深层次问题。
支部班子存在理论素养低、政治鉴别力弱的问题。
三是带富致富能力弱化。
习惯“等靠要”思想,认为村支部可利用资源少,提到发展就要项目、要资金、要政策,同时,觉得发展是上级部门和领导研究的事,同时,觉得发展是上级部门和领导研究的事,总认为光凭几个村干部想发展产业,就好比“大河里面的虾子,翻也翻不起浪”,等政策、等资金、等项目,不主动研究发展出路,导致村上的经济发展靠上级指挥,缺乏自身造血项目。
四是执行民主集中制原则不到位。
在坚持民主集中制方面,班子成员之间沟通少,充分发扬民主还不够,班子成员有时单打一,积极性差,在工作安排上存在推诿扯皮现象,近年没有开过像样的组织生活会,相互协作不够,大局意识和全局观念不强,心里有话当面不说,背后乱说,凝聚力不强,战斗力下降。
(二)贯彻中央八项规定情况。
中央八项规定出台后,我村高度重视,务必做到有令则行,有禁则至。
但还存在以下问题:
一是思想认识不到位。
中央八项规定出台后,总认为这是上级领导的事,与小小的农村没有多大关系,但实施后,我们的检查少了,招待少了,实实在在的作风转变,让我们看到了八项规定的真正意义,加上群众的期盼,上级的要求,我们也改变了那种自己处在最基层,八竿子打不着边的心理。
二是奢侈浪费现象仍有发生。
个别班子成员还存在在外招待、吃请的现象。
三是监督检查力度不大。
村务公开做的还不够好,深入持久地贯彻落实八项规定教育引导工作抓的不紧,贯彻落实八项规定的制度建设还不完善。
二、“四风”方面存在的主要问题
党的群众路线教育实践活动开展以来,村党支部采取入户、个别走访、重点征询、集体座谈、调查问卷等方式,分别听取老党员、专业合作社、贫困户、村民代表、外出务工人员等对党支部成员和全体党员的意见建议,依据征集到的意见和建议,对“四风”存在的问题进行梳理。
主要表现在:
(一)形式主义方面:
1、班子学习的自觉性不高。
平常工作中总是故意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。
业务学习上存在实用主义,以干代学,以工代学的情况较多,系统学习的较少。
2、班子成员对党建工作认识不清,党建工作停在口上,落在纸上,编资料多,抓落实少,存在“上头哪里指,就往哪里走”,导致一些党建工作毫无新意,没有立足孙家坳村实际,效果不明显。
(二)官僚主义方面:
1、工作作风不扎实。
认为坐班、值班是机关干部干的,村干部不是脱产干部,用不着一天“坐机关、守庙子”,习惯在家办公、背包包章办公,有的以有事为由,迟到、早退、“溜号”,造成人难找事难办。
2、服务意识不强,办实事少。
面对问题绕着走、躲着走,致使一些干部作风飘浮,服务意识不强。
在涉及村上整体工作、长远发展方面,班子集体智慧发挥的不够充分,个别班子成员思考讨论积极性不高,会上要么不说,要么少说,群策群力的氛围不浓。
个别干部存在“别拿村干部不当干部”思想,总觉得自己是个“官”,总认为高人一等,习惯于指手画脚,打官腔摆架子。
3、欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动。
(三)享乐主义方面:
1、贪图安逸,工作有畏难情绪。
个别干部认为“工资拿得少,办事过得去就好”,在工作中存在怕麻烦思想,缺乏攻坚克难精神,碰到困难绕道走,碰到难题往外推,遇到矛盾梭边边。
2、工作安于现状,缺乏进取精神。
部分干部认为自己到点了,在工作中得过且过,满足现状,艰苦奋斗、开拓进取意识淡化。
(四)奢靡之风方面:
在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定不够深入,存在把关不严的现象。
三、产生问题的原因分析
“四风”问题的存在有其深刻思想根源。
班子在“四风”方面存在的突出问题,既有工作机制层面的原因,也有个别党员领导干部思想根源和认识根源的原因。
究其原因,主要有以下几点:
(一)思想认识偏差,理想信念不够坚定。
部分班子成员认为自己的工作经验丰富,足以应对当前工作,存在安于现状不思进取、不愿学习的情况。
这些不良的学习态度和学习风气,直接影响了班子的思考能力和决策水平,大家对经济社会发展中出现的一些新情况新问题敏锐性不强,对形形色色的腐朽没落文化和社会思潮缺乏高度警醒;
对“四风"
问题抵制不坚决,对作风问题改进不深入;
在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面有所欠缺。
这些问题从根本上说,是我们对强化理论武装、加强党的思想政治建设的重要性、长期性认识不足,对改进工作作风的信心和斗志不足,缺乏坚定理想信念,坚持共产党人精神追求的政治自觉。
(二)群众观点淡化,宗旨意识有所模糊。
全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固,对群众负责的意识淡薄了一些,思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题认识不是很清楚。
在密切与人民群众的血肉联系上,还存在一些务虚现象,认识上还存在一些偏差,有时未站在群众的立场想问题、办事情。
(三)主观改造欠缺,党性素养有所减弱。
没有真正把加强党性修养、强化党性锻炼作为必修课,往往侧重于客观世界的改造,忽略了主观世界的改造,以具体事务工作代替了党性锻炼。
对一些细节问题听之任之,久而久之,习惯成自然,慢慢地放松了警惕和抵抗,甚至还有部分认同的错误想法。
对照焦裕禄等先进克己奉公、无私奉献的精神,深刻反思,这些都是党性修养减弱的表现。
(四)思想观念淡薄,纪律约束不严格。
随着社会的不断发展,见利忘义、拜金主义、享乐主义等不正确思想在社会上盛行,班子成员在思想上也受到了一定影响,错误地认为“只要大事不出格,小事就无所谓”,对一些“慎微”问题底线上把握不彻底,没有严格按照一个优秀共产党员的标准来要求,放松了对人生观、价值观、世界观的改造,在思想上产生了消极情绪,在严于律己上放松要求,没有向高标准看齐,没有认真践行习近平总书记提出的“三严三实”要求。
三、今后努力方向及整改措施
(一)加强思想建设,强化党性锤炼。
加强政治理论学习,不断武装班子成员头脑,号召大家争做勤奋学习的模范,做到学以致用,促进工作。
加强世界观改造,强化党性锻炼,增强班子整体素质,一是学理论增素养。
坚持用科学理论武装头脑,深入学习十八大、十八届三中全会精神,学习习近平总书记一系列重要讲话精神,切实用总书记重要讲话精神武装头脑。
做到每月开展1次党支部集体学习,班子成员每年撰写1篇学习心得体会,每季度组织一次党员大会学习。
二是学先进强党性。
自觉对标先进,认真学习焦裕禄等先进典型,学习他们一心为民的公仆情怀,学习他们艰苦朴素的道德情操,学习他们凡是探求就里的务实作风。
严格按照习总书记“三严三实”要求,增强班子成员理论素养、党性立场和政治定力,拧紧思想“总开关”。
(二)加强组织建设,全力抓好工作落实。
一是严格发展党员。
认真贯彻控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求,坚持标准,严格程序,切实做好党员发展工作,注重从退伍士兵、致富能人中把政治素质好、群众观念强、公道正派的优秀人才发展为党员。
二是抓好党员教育管理。
逗硬落实“三会一课”制度,认真抓好党员学习、组织生活会等活动。
三是认真做好村务党务公开。
按照村务党务公开要求,落实党员群众的知情权、参与权、选择权和监督权。
四是保持进取拼搏的干劲、奋发向上的闯劲,不断提高抓工作抓落实的能力,对生活困难的党员群众,及时进行帮扶,为他们解决实际困难。
(三)坚持以身作则,保持清正廉洁。
时刻牢记党的优良传统,自觉遵守中央八项规定,发扬艰苦奋斗,求真务实的工作作风,无论是在处理公务上,还是在日常生活中,都要严格执行《党章》、《廉政准则》、中央八项规定和省、市、县、乡的各项制度规定,做到不越权、不越规,厉行节约,带头抵制铺张浪费的不良行为。
做好村务财务定期公开,增强村务财务的透明度。
以上是我村党支部班子的对照检查材料,若有不妥之处,请同志们批评指正!
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