国家公务员考试面试海事局党务管理专岗答法示例Word文档格式.doc
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2014国家公务员考试面试:
海事局党务管理专岗答法示例
【题目】单位组织一次新入职公务员培训,由你负责,你有什么打算?
【海事局党务管理职位参考解析】
做好党建工作是基层组织与党中央保持一致的基础与前提,尤其是在党的十八大召开之后,作为海事部门,如何将党的十八大精神贯彻落实到日常工作中,是当前海事局党务工作者需要思考的重要问题。
在此契机之下,组织此次新入职公务员的培训工作可谓意义重大。
我会从以下几方面着手开展此次培训:
第一,结合新入职公务员的学历、年龄特点,充分考虑当前我局党务工作的形势与特点,制定一份具有针对性、实效性与操作性的培训方案。
本次培训的定位将以提高新入职公务员的综合素质为目的,采取“走出去、请进来”的方式,实现“工学结合”。
我们会专门邀请市委党校教授,针对党的十八大报告、新党章等内容进行专题学习和解读。
在形成培训草案后,报请领导审批。
第二,在实施培训的过程中突出重点,攻克难点。
一要让所有参训者深刻认识到参加此次培训,既是贯彻落实中央精神、建设“四型海事”的需要,也是提升党务干部综合素质,以人才驱动力推进海事快速发展的需要。
二要联系实际,抓好结合,增强学习的针对性和实效性。
要坚持学以致用、用以促学,把学习党的十八大精神落实到“三保一维护”的中心工作中,把艰苦奋斗、不惧险阻的革命精神体现在推进“四型海事”建设、促进海事科学发展的具体实践中。
三要端正态度,严守纪律,着眼海事实践和发展,加强对实际问题的思考,确保学习培训活动取得成效。
第三,培训活动还将通过实地参观革命会址、革命纪念馆等形式,将学习时代精神与革命传统教育结合起来,使参训员工进一步了解党史、增强党性,为培养和造就一支务实专业、作风扎实、朝气蓬勃的党务干部队伍打下基础。
第四,通过培训学习,希望新员工们能够找出自身存在的差距和不足,树立终身学习观,认识到逆水行舟,不进则退,只有不断学习,不断的完善自我,不断开拓创新,才能适应不断发展的水运形势,紧跟我国海事发展的步伐,将此次培训当成职业生涯的起点,今后以更加顽强的意志,更加饱满的热情投入到海事党建工作中。
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