移动公司反腐倡廉心得体会Word文档格式.docx
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当我们学习成员看到移动高管贪腐落马时,都十分扼腕。
曾经他们经过刻苦的努力,换来了工作上的成就。
但在灯红酒绿、纸醉金迷诱惑下,放弃了曾经的信仰,偏离了正常的轨道,最后只能长期与冰冷的监狱相伴。
这宛如从天堂坠入地狱,差别是如此之大,让人唏嘘不已。
他们案例给了我们很大的警示,让我们清楚的看到老百姓对贪官污吏的憎恨。
1400多年前,唐太宗李世民的一句话,“以铜为镜,可以正衣冠;
以古为镜,可以见兴替,以人为镜,可以明得失”。
这句话一语道破镜子的真正价值。
在如今这个物欲横流的年代,我们每个人尤其是作为一名领导干部,更需要有一面镜子,既让人看清自己、也让人看清社会。
把个人放在它面前,能照出行为的正斜、品格的高下;
把社会放在它的面前,能照出公德的存废、世俗的清浊。
我作为移动公司长兴分公司一员,对贪腐、职务犯罪更应引以为戒,划清界限,绝不越过防腐防线。
自己的一言一行代表着党的形象,关系着公司的经营发展,应该自觉地同各种腐败现象作斗争。
今后要做好以下几步工作:
一、加强学习,提高觉悟,增强拒腐防腐的能力
进一步加强世界观的改造,用马克思唯物主义的观点去判断、检验是非功过。
心系组织重托,心系群众冷暖。
在世界观、人生观和价值观上进行自我批评和自我教育,牢固树立“为人民服务”的思想,端正思想作风,提升思想境界,切实做到为民、务实、清廉。
二、牢记廉政勤政,树立良好形象
作为移动公司一员,站在自己的工作角度谈廉政建设,我认为应该要处理好四种关系,即:
处理好自律与他律的关系,模范的遵守纪律规定,自觉接受各种监督,保持严谨的生活态度和生活作风;
处理好个人利益与国家利益的关系,使个人利益必须在保证和发展社会整体利益的前提下来实现,并且加强自我约束意识。
“勤生明、廉生威”的道理谁都懂;
个人的廉洁主要来自自律,而作为一个单位就要以“四严”即从严要求,从严规范,从严监督,从严查处来规范和强化自律行为。
工作中把握好两条:
一要干事,二要干净,也就是既勤又廉。
不勤政无以立业,不廉政无以立身。
只有把这两条统一起来对待,才能经得起考验,树立好形象。
三、创新思维,与时俱进推廉政建设
企业要发展,需要形成廉洁清正的氛围。
因此,我们除了注重增强经营效益外,更应注重构建廉政的企业文化。
结合本单位的工作实际,创新思维,多角度、全方面推进廉政建设。
不仅干部中推广,也要开展大量的学习课宣传课,使每位职工做到廉政熟知于心,廉政操作在手。
四、加强廉政监督,做到警钟长鸣
“千里之堤溃于蚁穴”。
腐败案件常常发生于微小的疏忽或失误的瞬间。
这一瞬,也许就是0.1%的违规所致,却使99.9%的合规努力毁于一旦。
因此,在日常工作中,我们更应注重各个环节,特别是关键环节,要把好关,严格控制风险,降低各种风险发生。
站在新的时期,面对更加激烈而复杂的市场竞争,我们身上的担子更重,责任更大。
作为公司一员,我必须居安思危、增强忧患意识,恪尽职守,严守党纪国法,依法办事,接受制度的监督,接受群众的监督,做一名人民满意的干部,为我们长兴移动事业的发展贡献一份力量。
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