农家乐工会活动总结Word下载.docx
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二是抓好农村新型经济组织等工会组织建设,进一步夯实和谐劳动关系组织基础。
按照组织起来,切实维权的要求,根据创建特色文化县和推进新农村建设的要求,月份相继在青石镇建立石产业工会联合会、在新桥乡建立桃花源农家乐工会联合会。
青石石产业工会联合会覆盖石产经营户业多家,吸纳从事石产业从业者多人入会。
石产业工会联合会的建立,有利于我县石产业从单一经营逐渐向协作化、规模化发展,不断提高专业化程度,促进我县石产业的健康发展。
桃花源农家乐工会联合会覆盖户农家乐经营户。
农家乐工会组织的成立,范文促进了农家乐信息共享、资源整合,提升整体接待能力,优化农家乐经营服务行为,为打响农家乐休闲旅游品牌,提高农民收入,促进新农村建设了有效的服务。
同时,今年又在辉埠、球川、青石等三镇建立了总工会,在全市率先建立县级经济技术开发区总工会。
通过建立乡镇和园区总工会,进一步加强了我县工会组织网络建设。
据统计,一年来新建工会家,新入会会员人。
工会组建工作得到了上级的肯定,县总工会也喜获全省工会组建工作先进集体荣誉称号。
三是认真开展企情主题沟通会活动,积极推进企业和谐健康发展。
为扎实开展新一轮党建带工建、工会三级联创活动,县委组织部、县总工会主动将民情沟通日活动向非公企业延伸和拓展,建立并实施了企情主题沟通会制度,进一步推进非公有制企业党工共建工作。
企情主题沟通会坚持以发挥组织作用、维护职工权益、服务企业发展为原则,规定每月日就职工与企业主共同关心的热点、难点问题进行沟通协商,共同解决困扰企业发展和职工权益维护等方面的问题,探索了一条非公企业党组织、工会组织有效开展活动的新路子。
针对企情主题沟通会反映出来的问题,党组织、工会组织积极引导职工开展以带头科技攻关、带头抓好质量生产、带头抓好安全生产、带头为企业经营献计献策、带头联系一名困难或后进职工为内容的五带头活动。
据不完全统计,全县名非公企业党员先后完成个技术攻关项目,为非公企业提出有价值意见条,带来经济效益达多万元。
通过开展企情主题沟通会活动,XX增强了党组织、工会组织在非公企业的影响力,疏通了职工反映意见建议的通道,为企业主和职工之间搭建了沟通的桥梁,提升了企业的凝聚力,促进了企业的和谐发展。
通过最近开展的百家企业党建工作调查问卷显示,%的业主对开展企情主题沟通会活动表示满意,认为活动帮助企业解决了部分热点、难点问题,减轻了企业的决策成本,如金雄有限公司通过企情主题沟通会采纳了职工关于加强与高校合作开发纳米碳酸钙的建议,投产后预计可产生较好的经济效益;
%的职工也认为,通过企情主题沟通会活动维护了职工的合法权益,体现了党组织、工会组织的作用,据统计全县的劳资纠纷比去年同期下降%。
二、以建立和完善帮扶体系为重点,服务广大职工的能力有新提高一是广泛开展为困难职工送温暖等活动。
年春节全县共走访慰问困难户户,发放慰问金元,给困难群众及时送去了党和政府的温暖。
今年,县里积极创造条件,先后组织了全县各级劳模考察桃花源农家乐,对全县各级劳模在各自岗位上所做出的突出贡献给予充分肯定。
之后,又安排名劳模前往省总工会三台山疗养院疗养。
其中省级劳模姚仁水激动地说:
以前在职的时候,我总是让其他职工参加疗养,自己从未享受过疗养待遇,范文写作没想到退休这么多年了,工会还能给我这个机会,真是太高兴了。
月日,我们又安排了基层工会干部人参加省总桂花山庄疗养院疗养。
二是积极开展扶贫帮困、捐资助学等活动。
认真指导某某控股集团有限公司等多家较大企业建立了职工济困互助基金会,制订了职工济困互助章程,有效地解决了企业职工遇到的一些难以克服的困难,已使数十位困难职工受益。
控股有限公司农民工邱某某年妻子患癌症,花了十多万元医药费却撒手而去,年7月底房屋因暴雨倒塌,接踵而至的天灾人祸使邱陷入困境。
县总工会了解情况后,动员镇和企业工会实施跟踪帮扶,帮助他在较短时间里建起新房子。
年春节前,邱水生在他的新屋大门上贴上了昨遇天灾家遭不幸祸不单行,今沐党恩工会解困福有双至,春风浩荡的楹联,真诚感谢党和政府以及三级工会组织对他的关怀。
为帮助身患慢性粒细胞白血病的宁波万里学院大一学生(天马镇南前坊村人)汪勰战胜病魔、重返校园,县工会女职委组织全县广大女职工开展伸出你的双手,思想汇报专题献出一片爱心捐资献爱心活动,筹集捐款元,并将捐款全额转交给汪勰同学本人。
今年8月底组织开展了金秋助学活动,县总工会筹资元,并发动学生家长所在企业筹措配套资金为名困难职工子女解决就学难问题,圆了他们的就学梦;
组织开展了移动助学贷款,为2名困难职工子女就学申请了无息贷款,力所能及地帮助职工解决子女就学困难。
三是开展关心关爱职工、农民工系列活动。
建立了工会会员就医优惠制度。
为切实解决工会会员尤其是农民工会员就医难、看病贵的实际问题,今年月份与县中医院协作建立工会会员就医优惠制度,工会会员只要凭工会证到中医院就医,就能享受一系列的优惠服务;
危重病员还可优先进入绿色通道抢救医治。
开展了县领导与外来务工人员同吃年夜饭活动。
月日下午,县总工会邀请县四套班子领导,在常山国际大酒店与全国各地的位在常山过年的外来务工人员提前吃年夜饭。
会上,县委书记金运成作了热情洋溢的讲话。
县移动公司还向名外来务工人员赠送元手机话费充值卡和元购机优惠券。
农民工朋友在互动中把年夜饭推向高潮,不同企业的农民工代表,纷纷走上讲台深情高歌,沉浸在庆佳节的幸福之中。
举办了职工技能比武活动。
4月份,组织了建筑施工(砌筑工、抹灰工、钢筋工、架子工、镶贴工)技能比赛,全县共有人参加了比赛,经过比赛人获得了高级工技术职称;
月份,组织了汽车维修技术技能比赛,共有人参加比赛,获得前三名颁发给高级工证书,其他参加人员分别获得了初级工和中级工技术职称。
由于平时考高级工一般要花费多元费用,而通过工会组织的技能比武优胜者可直接获得高级技术职称,还能获表彰得奖金,得到了企业和广大职工的积极响应,也极大地调动了广大职工学技术练技能的积极性。
此外,在高温季节还先后两次开展了送清凉、促安全、保健康活动,为重点项目工地农民工、有关企业和环卫所一线职工送上矿泉水、西瓜和清凉用品,并要求各基层工会关注职工生产生活条件,注意防暑降温,确保职工身体健康,促进企业安全生产。
开展了送电影下基层、进企业活动,目前已为基层送电影多场,8月份又向建筑工地农民工赠送收音机只,使农民工在工作之余,收听喜爱的广播节目,有效地丰富了职工群众的文化生活。
三、切实加强工会领导班子和干部队伍建设,各项工作取得新成绩一是确定了四个专项活动月,进一步明确工作目标。
4月份开展项目服务月活动,以服务企业、服务项目,以创建良好经济发展环境为目标,提升工会组织服务经济工作的水平;
7月份实施组建服务月活动,突击抓好工会组织建设,超额完成了市总下达的组建任务;
8月份开展安全生产服务月活动,加大安全生产检查力度,走进矛盾、破解难题,关心职工生产生活环境;
9月份组织工会工作调研月活动,工会机关干部下基层、进企业搞调研,体察企情、了解民意,提高工会工作的针对性和实效性,有效保证了各项工作的顺利完成。
今年,通过全县工会干部的共同努力,天马镇总工会和县公路段工会还被省委组织部、省总工会授予党建带工建三级联创示范镇乡工会和模范职工之家。
县总工会也被市委组织部、市总工会评为三级联创先进县级工会。
二是建立健全了各项制度,进一步提升工作合力。
注重用制度管人、管事,修改完善了项内部规章制度,建立了班子成员与机关干部每月一次的谈心制度,加强领导班子成员与中层以上干部的思想交流和谈心沟通,多次召开中层以上干部会议,激发工会干部想干事、会干事、干成事的工作热情,不断提升工会工作服务大局的水平。
篇二:
工会工作总结年上半年工会工作总结今年上半年,我局工会按照上级工会的要求,认真学习贯彻党的十八大会议精神,结合我局工作实际,在组织干部职工圆满完成税收中心工作任务、维护干部职工合法权益,做好干部职工思想政治工作,活跃干部职工业余文化生活等方面,充分发挥了工会组织的职能作用。
现将有关工作总结如下:
一、围绕地税工作目标,组织广大干部职工尽职尽责完成税收中心工作任务。
今年,我向工会以多帮忙,不添乱,顾大局,谋权益为工作总要求,进一步增强工会工作的责任感,找准工作的切入点,转变思维的方式,主动把工会工作融入到全局工作之中,为上半年地税工作目标的完成发挥了工会组织的特殊作用。
一是鼓励广大工会会员为区局工作多提可操作性强、有价值、有成效的建议,为区局党组织的决策服务。
二是开展读好书活动,要求全体会员抽空余时间阅读上级和区局推荐的好书,并开展读书心得交流活动,通过读书活动的深入开展,进一步提高了区局干部职工思想政治素质、道德修养素质、科学文化素质、生理心理素质,抗压能力普遍提高,为税收中心工作目标的顺利过半了精神支持。
三是要求全体工会会员全力投入税收征管,清欠堵漏,挖潜增效,正确履行好工作职责。
四是要求为纳税人优质服务,建立和谐的征纳关系。
二、依托工会组织平台,增加服务意识,积极为广大干部职工排忧解难。
区局工会本着群众利益无小事的理念,把关心干部职工的生活、认真解决干部职工的疑难问题、增强干部职工队伍的凝聚力和向心力作为重要的日常工作来抓,取得了较好的实效。
一是按照省局的要求,为全体干部职工进行了补充医疗保险,特别是今年为退休老干部一起搞了补充医疗保险,老干部得到了实惠,反响很大,此举确实解除了广大干部职工看病贵的后顾之忧,得到了全体干部职工的坚决拥护和全力支持。
二是继续开展三必谈、五必访活动,让全体干部职工时时处处感受到组织的关心和温暖(三必谈:
思想有问题必谈;
工作有情绪必谈;
相处有矛盾必谈。
五必访:
逢年过节必访;
红白喜事必访;
生病住院必访;
意外事故必访;
家庭纠纷必访)。
三是继续开展生日慰问、住院慰问、丧事慰问等活动。
上半年,共开展生日慰问人次,住院慰问人次,丧事慰问人次。
六·
一国际儿童节慰问干部小孩人次。
春节对名退休干部进行了慰问。
春节和端午节对全体干部职工和临聘人员进行了节日慰问。
三、发挥各工会小组的纽带作用,积极开展有益于干部职工身心健康的文化娱乐活动。
区局工会的活跃干
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