案防心得体会Word格式.doc

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真正把“强化内控管理、全员防范案件”落到实处，是一项长期的综合工程。

结合这次学习和切身工作，我想谈谈以下心得体会。

第一，银行员工必须在思想上树立案防意识，坚持职业操守。

一旦在工作上防范意识差，私欲膨胀，就会使人生观、价值观偏离了正确方向；

在思想上道德观念失衡，就会把手中的权力，当成了谋取不义之财的工具。

加强法制学习，增强法制观念，树立风险防范意识。

特别是我们这些入行一两年的青年员工，刚走上工作岗位不久，没有足够的法律专业知识，思想中罪与非罪、违规与违法的界限十分模糊。

因此，更要在日常工作和生活中加强学习，充实自己。

这几年银行职业犯罪之所以呈上升趋势，其中重要一条是忽视了思想方面的教育，平时只强调业务工作的重要性，忽视了干部职工的思想教育，没有正确处理好思想政治工作与业务工作的关系，应此既要进行正面教育，又要坚持经常性的案例警示教育，使干部职工加固思想防线，经常警示自己“莫伸手，伸手必被捉”，从而为消除金融犯罪打下良好的群众基础和思想基础，经济案件的保证。

第二，加强制度建设，加大制度执行力度，严禁有章不循、违章操作。

建立和健全制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，加大制度的执行力度，全方位筑牢防范案件风险的屏障，让有章不循、违章操作无处可循。

银行号称三铁：

“铁制度、铁算盘、铁帐本”。

正因为有了银行的“三铁”，银行在百姓心中才是可以信赖的。

规章制度的执行与否，取决于广大员工对各项规章制度的清醒认识与熟练掌握程度，有规不遵，有章不遁是各行业之大忌。

为此要认真抓好制度建设，一方面要根据我们一线柜员工作的特点，组织学习，通过学习，使各岗位人员真正做到明职责、细制度、严操作。

有效的事前防范与监督是预防经济案件的重要环节，本岗位的自我检查与自我免疫是第一位的；

其次可采取定期或不定期的自检自查、上级检查、交叉互查等方法，及时发现和纠正工作中的偏差，对业务工作的各个环节进行有效的内控与制约。

第三，从每一位员工做起，严格落实风险防范规章制度，提高“三种能力”，争做“四个表率”。

这“三种能力”，一是提升管理能力，放宽眼界，找准自身定位，思考谋划长远工作;

善于抓住重点、难点和薄弱环节，确定工作目标，坚持一抓到底，抓出成效。

二是提升价值创造能力，牢固树立科学发展观，妥善处理好流程与效率的关系，在控制风险案件的基础上持续优化业务结构。

三是提升风险控制能力，着眼于全行改革发展大局，坚持依法合规经营，加强合规文化建设，完善全面风险管理体系，狠抓信用风险、操作风险和案件风险防控，确保业务经营稳健运行，长治久安。

争做“四个表率”，一是争做善于学习的表率。

深入学习实践科学发展观，科学统筹抓业务经营与抓反腐倡廉建设、抓发展与强管理、抓工作与带队伍之间的辩证关系，主动加强学习，牢记廉洁从业各项规定。

二是争做求真务实的表率。

任何工作如果离开求真务实的态度和真抓实干的作风，都将一事无成。

要严格践行廉洁从业各项规定，要求下级做到的，上级必须首先做到，要求别人做到的，自己必须首先做到。

三是争做廉洁自律的表率。

廉洁自律是每一名员工必须始终具备的首要素质，自觉增强廉洁意识，主动接受监督，做光明磊落、廉洁清正的好员工。

四是争做敬业奉献的表率。

敬业奉献是良好职业道德的集中表现。

保持积极进娶奋发有为的精神状态，坚决纠正小进则满、小富即安的论调，牢固树立“慢进则退、不进则亡”的竞争意识和危机意识，积极弘扬勇争第一的昂扬锐气;

进一步提升责任意识，一心一意抓工作，聚精会神谋发展。

这段时间的案防学习，以案施教，鲜活的案例，发人深省，令人震撼。

我们作为直接接触现金的柜员，更要时刻保持头脑的清醒，筑牢思想的防线，要深知“君子爱财取之有道”。

在日常工作生活中，要树立正确的人生观、价值观和利益观，持有正确的追求、健康的心态和实在的寄托。

我们要珍惜自己的工作，守好自己的岗位，垫合规文化的基石，做百年中行的哨兵。