积极对设施设备进行维修和保养工作总结Word文档下载推荐.docx
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xx年10月对高层18部电梯进行年检并取得合格证;
xx年11月对消防管网漏点进行探测并开挖修补;
xx年12月对化粪池进行清掏并对主排污管道进行疏通;
xx年12月对小区内所有楼道起拱、开裂的地砖进行更换修补;
xx年全年多次对会所停车场地砖进行修复更换。
2、规章制度规范、学习:
我部门结合本项目的实际情况加大了
对规章制度的规范和优化。
为了更好的实施公司的规章制度,我部门也多次召开部门会议,学习和传达公司指导精神和工作方针政策,强化内部管理,促进部门凝聚力。
3、日常维修工作的开展:
截止到xx年12月31日为止,设施设备维护部共计接到沙河新城业主室内维修派工单1127张,公共区域维修保养派工单1203张,共计维修任务2330起,完成2286起。
修缮率在百分98以上。
4、日常设备维护保养:
我部门按公司要求例行对沙河新城项目内设施设备进行日常巡视维护。
并在雨季前完成了排污泵集水坑内杂物、淤泥的清掏、雨水沟内的杂物、淤泥的清掏与疏通。
二、目前存在的问题
1、人员方面:
1)专业技术水平还比较欠缺,一专多能的水平还达不到
2)工作流程中,规范操作的统一性不强,对外委单位监督检查工作做得不够细致
3)个别工作进度比计划拖延滞后,维修工作的效率和维修质量有待提高
4)与其它部门工作衔接还有待提高
5)服务意识不够,还需继续加强培训
2、设施设备方面:
1)消防设施老化损坏严重,消防应急电源因电池损坏、丢失严重已无法正常工作,消防主机严重老化、故障频发无法正常联动
2)电梯运行时间较久,加之从未进行大、中修,部分元部件老化严重导致电梯频频出现故障甚至停梯
3)园区内木质凉亭、花架、休闲椅因使用年限久、日晒雨淋腐朽严重已对业主安全造成重大影响
三、二0一四年沙河新城设施设备维护部于方案;
1)重大设施设备维护保养:
按计划对高压配电设备进行维护保养;
全年完成两次对二次供水水箱的消毒清洗;
在xx年11月完成对电梯的年检工作等。
2)日常设施设备维护保养:
按照公司要求对沙河新城内设施设备进行日常巡视维护保养,并做到记录清晰完整。
3)培训:
在xx年里设施设备维护部将加大对维护员的专业技能与服务意识的培训,力争为沙河新城团队赢得良好的口碑。
_积极对设施设备进行维修和保养工作总结。
4)落实:
对计划工作一定落实到位,责任到人,提高我们维修人员的责任心,督查外委单位一定做到定时与不定时相结合,发现问题,及时解决,促使各项规章制度落实到实处
以上就是沙河新城设施设备维护部xx年工作总结,有不足之处还请领导和同事们批评指正,同时希望新的一年里在项目经理的领导下在各部门的配合下沙河新城设施设备部的工作能更上一个台阶。
沙河新城设施设备维护部
二〇一四年一月六日
设备维修保养年终总结
xx年设备部的工作已经接近尾声,回顾即将过去的一年,设备部全面贯彻公司xx年TS16949的推广,“”提高管理、提高知识、提高专业能力”的方针,以制造部“提高生产、降低不良、节约成本”的年度目标为指导,认真落实工作部署中提出的设备管理的各项工作,努力实现“最大限度的满足生产需要,培养一只高效专业团队”的部门年度目标。
纵观设备部xx年全年的工作,在各级领导的支持和其他部门的协作下是较好地完成了公司交给的任务。
今年新设备的增加,部门工作的重新分配,11个专项工程中又有多项涉及到的面较大,实际工作中遇到了许多困难,也存在一些问题,但设备管理部门全体员工通过认真的总结,仔细的分析,从已经出现的问题中吸取教训,在困难中锻炼能力,在反思中进行自我提高,大事讲原则,小事讲风格,最终圆满完成了全年工作。
xx年设备部KAIJO机台金线使用量降低了3%,,每年降低成本合计约为人民币200万元。
降低设备故障率和提高设备的运转,目前焊线零库存
细则如下:
一、节约成本:
1、对已损坏价格昂贵的部品进行分解修理,使修理工作细致到元器件,缩小故障范围,使用最低的维修成本修复设备,避免直接更换新的部品
2、减少设备外修次数,加大内部修理力度
二、降低不良:
1、对生产中发生品质异常的管控,及时分析,找出解决方案,从而避免同样错误再次发生
2、对设备内部参数的认证
3、进行保养管控,组织对高故障设备大修,减少因设备故障而造成生产不良
三、提高生产:
1、及时巡线,发现问题及时处理
2、制定设备保养计划,并安排落实设备保养工作,通过变更保养频次保证设备使用性能,减少机台故障和停机时间,保证机台正常生产运行
四、员工流动:
本年度设备部焊线共7人,其中焊线白.夜班技术带班2人(XXXXXX),保养维修人员3人(XXXXXXXXXX),新提升人员2人(XXXXX),人员稳定,圆满完成公司给设备部xx的设定目标。
五、队伍建设
1、我们通过工作中遇到的实际情况,不断的对员工进行教育,并制定了相应的对策和处理办法,对新进员工进行系统的培训,专人授课,同时到工作岗位进行实际操作演练,让每位员工都认识到提高技术素质的重要性。
同时加强员工的集体荣誉感培养,提高相互协作能力,使组织更加团结,更富有战斗力。
2、日常负责对焊线机台进行维护保养,定人定时对设备的使用状况进行确认,保证其它设备日常生产需要的正常运行;
并负责对特殊产品(加工机械零部件,样品及尺寸的确认工作),在设备组织大修的时候也主动灵活的作为维修主力参加设备抢修。
六、工程项目
项目内容
项目过程
结果
新设备增加
今年共增加焊线机20台(ASM设备10台,KAIJO设备10台)
已完成
机台布局设计
设备从之前四楼搬迁到三楼,重新整体规划,视觉美观,整齐
线路规范整改
设备安全性能提高,降低了安全事故的发生频率和隐患
零部件制作、治具加工
今年共制作治具XX个(不包括货架、Q检桌等生产用具的制作)
PCB新产品的试做
2121、0606评估
合金线的评估
银线与合金线的试做和评估
跟进中
瓷嘴的试做
GAISER、Kulicke&
Soffa、SPT
焊点的改善
有关KAIJO焊点过大过厚
无残金的改善
针对KAIJO二焊无残金的跟踪与改善
红光拔电极的跟踪
关于红光拔电极的改善与跟踪
金线用量的跟踪
KAIJO金线用量的改善与跟踪
跟进中_积极对设施设备进行维修和保养工作总结。
七、工作中存在的不足
1、在处理不是自己分管的工作时,表现不够主动,究其原因是头脑中有怕越权、越位的思想,有时就表现出不主动提出自己的工作思路,致使工作节奏慢。
2、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路去处理问题,表现工作上的大胆创新不够。
3、班组的管理还不够细致、员工的安全和质量意识仍不够强,导致本年度的1起安全事故。
虽然事后也对当事人进行了教育和处理,针对性的作出了相应的对策。
但还应以预防为主,加大平时的教育力度,提高员工的安全意识,从根上减少安全事故隐患的发生。
4、设备常用部品备用库存量及在库量确认不够,应加强自身学习多与管理人员沟通交流,保障设备维修有备用部品更换,减少生产耽误的时间。
八、总结
以上的缺点我们将通过不断的学习,努力提高自身的工作能力、工作水平的基础上来克服缺点,完善自我,以饱满的热情和充实的干劲为公司事业的发展添砖加瓦,为公司固定资产的设备管理竭尽全力。
展望xx年,工作重点主要放在保证xx年设备正常运转的好势头的同时,加强科室管理和建设上,使设备部的管理上台阶,工作上档次。
物业既可指单元性的地产,也可指单元性的建筑物。
物业有大小之分,它可以根据区域空间作相对分割。
本文是物业项目的年终工作总结,仅供参考。
本人xx年1月到淮海物业服务处工作至今已有一年多的时间,一年来,尤其是本人主持淮海物业服务处日常工作以来,本人带领全体员工认真贯彻落实公司各项指示精神,规范管理,创新服务,加强收费,无论实在内部管理还是服务收费上都取得一定成绩,现将一年的工作情况总结如下:
一、经营方面
xx年,淮海物业服务处以“安全工作为基础,经营工作为根本”在各级领导的大力支持下、经过全体员工苦心奋战,在经营方面有了一定的突破,物业费的收缴有了大幅度提高,物业收缴率达到95%,经过初步测算xx年淮海物业服务处实现收入超300万元,物业服务处的经营能力逐步提高。
全年实现安全生产无事故,员工队伍稳定,无劳动纠纷情况。
举措1认真梳理前期欠费,对可以收缴的部分,落实任务、责任到人、专项收缴。
对于刻意回避、恶意拖欠的单位,采用蹲点守候、见缝插针的方式,并用挂号信寄送催缴通知单,给拖欠企业增加压力,并取得一定的效果。
举措2淮海物业费的收缴采用的是先服务后收费的方式,水电费也是由公司先垫资给供水供电部门,公司在运行过程中垫出大量的资金,无形中增加了很多风险。
针对这一问题,我认真分析研究决定执行物业费和水电费都采取提前收缴,并于从今年第四季度起对新入住的企业执行,并逐步向老客户和大客户过度,在增加收缴率的同时降低运行风险。
举措3辞退一批在去年年底工作中严重影响员工队伍稳定人员。
举措4解决前期遗留的员工年假未休问题。
经统计前期因各种原因安保部员工共有一千多小时年假。
为了能不增加额外费用的情况下将这些时间消化掉,本人率先垂范,带领安保班组2名管理人员进行顶岗,努力克服天气炎热、身体疲劳等不利因素,我们甚至连续48小时不休息,咬紧牙关坚持一个多月终于解决这一员工多次提出的问题保证了队伍的稳定。
举措5定期召开班组长和骨干员工会议并积极与员工进行沟通,及时解决员工提出的诉求,仔细倾听他们的想法,员工在岗精神状态饱满,不带情绪上岗。
二、管理方面
xx年我认真学习公司各
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