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招生计划8篇.docx
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招生计划8篇
招生计划8篇
招生计划篇1
指导思想:
继续深入学习和贯彻全国职业教育工作会议精神,进一步落实“以服务为宗旨,以就业为导向,以能力为本位”的职业教育发展的新理念,提升我们莫愁中专校在全市职业教育事业中的办学水平和声誉,进一步扩大影响,为国家和社会培养大批思想素质高,专业知识好,业务技能强的技能型人才。
下学期拟定工作计划如下:
一.配合各专业办积极开展三个省级示范专业的市场用人情况的调研,在二月中旬、三月初拿出调研报告,力争心中有数。
并且在校企合作联合办学上争取有所突破。
二.协助校长室制定xx年招生计划、招生政策和措施。
三.新学期开学初即拿出招生宣传简章的初稿,及早做好文字修改、照片充实、版面设计等工作。
力争3月底前完成宣传资料的印制和招生宣传专题片拍摄任务。
(1-2月份)
四.对03级实习生加强管理,规范管理,加强实习指导教师(班主任)队伍建设,明确工作职责,落实对实习管理班主任工作的按月考核。
(4月份)
五.积极开发联络新的用人单位及实习单位,配合各专业办提前做好04级中专和02级高职学生的实习安排工作。
并及早落实实习管理班主任人选,对实习管理班主任进行培训。
(3-6月份)
六.认真组织好XX年4月份在我校举办的中等职业学校03级毕业生全市用人单位招聘会。
七.推广苏旗广告公司成立团小组工作的做法,力争在有条件开展团组织工作的实习单位中联合校团委建立团组织并开展工作(以培养职业道德、做好实习工作为中心工作内容)。
(2、3月份)
八.争取编辑4--6期《实习简报》(3--6月份)
九.继续充实校园网“招生就业”栏目的内容。
争取在四月底增添xx年新的招生咨询问答内容。
并增设招生在线解答栏目,建立网上报名,登记系统。
收集考生信息并及时联络。
(5月份)
十.联合各专业办做好带毕业生回访初中生源学校工作,落实毕业生(已有较好工作单位及较好经济收入)人选,深入进行招生宣传,为xx年的招生工作做好铺垫。
十一.抓住xx年中考体育加试、市、区中考现场咨询会等机会,认真组织做好xx年招生宣传工作,(3-7、8月份)
十二.布置安排好03级中专、01级高职学生毕业的各项工作。
如各项表格的填写,毕业生档案材料的准备,帮学生做好自荐及推荐工作,并尽力联络实习单位人事部门领导,力争多留用毕业生,提高毕业生录用合同签定率。
十三.继续做好初中学校生源基地的招生宣传工作,调整落实责任人,明确任务,深入做工作,扩大宣传,加强宣传力度,建议校领导明确并实施对招生责任区中层干部奖励政策,鼓励支持中层及教师积极开发新的生源基地学校。
(4月份)
十四.争取四月初完成今年招生宣传材料的准备工作。
十五.积极开展中国职业技术教育学会《中等职业学校加强就业指导工作的研究与探索》课题中《就业指导工作密切与企业联系的方法与途径的探索》子课题调研工作,争取在xx年底。
完成调研工作并且拿出一批调研成果来。
十六.扩展办学思路、积极开发新的办学模式,探索与苏北职业学校联合办学的新模式。
招生计划篇2
继在河南招收保送生31人,自主招生预录26人之后,今日,上海交大公布该校今年高考在河南的招生计划:
医学院15人、国防生7人、校本部46人,总计68人。
就今年的招生计划和招生学科变化,记者昨日连线上海交通大学新任河南招生负责人顾顺超博士。
顾博士表示,上海交大今年的招生计划比往年更加科学,不再是只笼统地公布招生总计划,而是分门别类地公布。
与往年相比,该校今年的招生工作有三大热点值得考生关注.
一是开设两个热门专业。
上海交大今年将开招旨在培养复合型人才的数学金融本硕贯通试点班和工科-管理本硕贯通试点班两个热门专业。
据介绍,数学-金融本硕贯通试点班以数学基地班代码进行招生,学制6年,学生完成全部培养计划后将取得数学学士学位和金融学硕士学位,今年在全国的招生计划是25人。
工科管理本硕贯通试点班以管理科学与工程类代码进行招生,学制6年。
本科毕业获工学学士学位,硕士毕业获管理学硕士学位,今年在全国的招生计划是25人。
二是致远班全面扩容。
与往年相比,该学院招生规模由去年的两个班扩大到今年的数学、物理学、生命科学、计算机科学4个班,人数从70人扩大到120人。
上海交大在全球范围内招聘最好的老师给这些学生实施两年不分专业的基础课教育,三年级的时候再选择专业。
所有被上海交大录取的同学都可提交申请进入致远学院。
提前进校的保送生、自主招生预录取同学,可在高考前提出申请和面试选拔;高考学生将直接从高考成绩优秀学生中选拔;9月份进校的新生,将经专家面试团选拔。
三是会计学专业归入经济类。
原隶属于工商管理类的会计学专业,20xx年起归入经济学类,即经济学类含金融学、国际经济与贸易、经济学、会计学等4个专业。
顾顺超博士告诉记者,上海交大今年本科生招生总体规模和去年相比变化不大,校方也希望我市有更多的优秀考生选报上海交大,投档时如果优秀生源充足,学校将会继续把机动计划向河南考生倾斜。
招生计划篇3
为了保证我校20xx年普通高考招生工作的顺利进行,切实维护学校和考生的合法权益,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》等法律、法规之规定,并结合学校实际情况,特制定本章程。
第一章学校全称
河南农业大学,国标代码10466。
第二章学校办学地点及层次
学校本部位于河南省郑州市文化路95号,建有文化路、龙子湖和许昌三个校区,占地面积5000余亩。
培养包括普通本科生、硕士和博士研究生等在内的各类人才。
第三章学校办学性质及历史沿革
河南农业大学是公办、全日制普通高等学校。
学校源自创办于1902年的河南大学堂,1912年改办为河南公立农业专门学校,历经国立第五中山大学农科、河南大学农学院、河南农学院等阶段,1984年12月更名为河南农业大学。
20xx年9月成为农业部与地方政府共建的第一所省属农业高校。
20xx年11月成为国家林业局与省政府共建高校。
20xx年5月成为国家首批“20xx计划”牵头建设高校。
第四章学校办学力量及特点
第一条学校下设20个学院,设有农、工、理、经、管、法、文、医、教、艺等10大学科门类。
拥有河南省高校唯一1个一级学科国家级重点学科,16个一级学科省部级重点学科;6个博士后科研流动站,5个博士学位一级学科授权点,25个博士授权点,85个硕士授权点,73个本科专业。
近年来,学校作为第一主持单位获国家科技进步奖和技术发明奖7项,国家级教学成果奖6项。
学校与美国、英国、加拿大、俄罗斯、意大利、澳大利亚、新西兰、日本和荷兰等50多个国家的高校、科研机构、企业开展学术交流和技术合作;
第二条学校现有教职工20xx余人。
教授、副教授等高级专业技术职务近800人,其中中国工程院院士1人,双聘院士21人,教育部长江学者特聘教授2人,国家杰出青年科学基金获得者1人,“新世纪百千万人才工程”国家级人选7人,国家特支计划领军人才“万人计划”3人,国家“中华农业英才奖”获得者3人,国家有突出贡献中青年专家4人,国家骨干教师1人,享受国务院特殊津贴专家36人,中原学者8人,河南省特聘教授18人。
全日制在校生近32000人,其中博士、硕士研究生20xx余人。
第五章组织机构与职责
第一条学校根据教育部有关规定,成立招生工作领导小组,负责贯彻落实教育部有关招生工作的政策,研究制定学校有关本科招生工作的规定,执行学校有关决议,并监督工作的具体实施;
第二条招生办公室是学校的常设招生机构,负责组织和实施学校本科招生的日常工作,不委托任何机构代办。
第六章招生计划
第一条学校严格执行教育部批准的20xx年招生计划;
第二条我校20xx年继续面向全国30个省、自治区、直辖市招收本科学生。
学校统筹考虑各省考生数量、生源质量等因素,结合近年来源计划落实情况,确定各省招生计划,详见各省、自治区、直辖市公布的招生计划;
第三条根据教育部政策,我校安排少量预留计划,主要用于超过计划数提档的、符合录取要求并服从专业调剂的考生的录取。
第七章录取规则
第一条身体条件执行《普通高等学校招生体检工作指导意见》;
第二条在生源不足的情况下,按照我省有关规定执行对省内第一志愿考生(不含艺术、体育)在录取控制分数线下20分内投档的政策。
外省则根据当地有关政策执行;
第三条除特殊说明之外,所有专业实行分数优先,遵循志愿的录取原则;
艺术类、体育类专业录取,录取成绩并列的,按文化成绩择优录取;文化成绩并列,分别按照语文、数学、外语听力成绩排序依次择优录取;
普通类(外语类除外)专业录取,录取成绩并列的,分别按照语文、数学、英语听力成绩排序依次择优录取;
外语类专业录取,录取成绩并列的,分别按照外语听力、语文、数学成绩排序依次择优录取;
在内蒙古自治区实行“招生计划1:
1范围内按专业志愿排队录取”。
招生计划篇4
为全面贯彻落实上级有关文件精神,根据《河南职业技术学院工作要点》,经认真学习和研究,根据学院实际情况,特制定以下工作计划:
一、工作目标:
1、招生工作:
在建立科学合理的专业设置淘汰机制的基础上,确保学院招生规模的基本稳定。
2、就业工作:
以提高就业质量为中心,稳定就业率,扩大境外就业成果,鼓励毕业生自主创业。
二、工作思路:
1、在生源急剧下降而招生计划没有增长的情况下,对外做好招生宣传,建立稳定的'生源基地,扩大学院的知名度,提高报名率;对内建立科学合理的专业设置淘汰机制,减少报名率较少的外省及一志愿率较低专业的招生计划,改革单招实施方案,努力争取实现工作目标。
2、毕业生就业工作,在巩固原有成果的基础上,加大境外就业的政策引导力度,开办境外就业班,进一步扩大境外就业成果。
借全省第二届创业大赛契机,推动毕业生创业工作。
三、具体工作安排(日常工作不再安排,主要是大型活动安排)
三月份:
1、举办招生就业工作研讨会,研究分析招生就业形势、政策及具体措施(出台专业设置淘汰机制)。
2、出台单独招生及“3+2”升段考试工作实施方案,并组织实施。
3、举办创业孵化园各公司的经验汇报会。
4、完成就业促进会的改造工作。
四月份:
1、组织召开招生就业工作会议(总结工作,布置任务)
2、更新优秀毕业生信息,扩大优秀毕业生的宣传。
3、组织单独招生宣传、报名、考试工作。
4、组织“3+2”升段考试工作。
5、组织就业促进会做好“就业政策宣传日”活动。
五月份:
1、举办“生涯人物访谈”汇报会。
2、完成“单招”,“3+2升段”录取工作。
3、举办就业信息员座谈会。
4、针对二年级学生组织召开境外就业宣讲会。
六月份:
1、举办未就业毕业生强化培训班,召开未就业毕业生“双选会”。
2、走访并开拓就业基地。
3、举办境外就业培训班。
招生计划篇5
一、园况分析:
本园现有班级6个,托班、小班、中班各一个,大班两个混龄班1个。
托班现有人数9人,满员人数15人;小班现有人数22人,满员人数25人;中班现有人数23人,满员人数25;大班每班现有人数16、17人,满员人数25人,
二、预计招生人数
托班预计招生6人;小班预计招生3人;中班预计招生2人;大班预计招生17人;另外需新增一个托班,预计招收幼儿15人。
托班、小班、中班、大班加新增班级共计招生人数43人。
三、招生措施
1、通过网络。
在网站上发布相关信息进行宣传,将相关网站进行完善。
2、通过才艺表演进行宣传。
利用节日进行宣传活动:
在“银座百货”进行演出活动;在“华
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