某某局2013年机关车辆管理制度Word文档下载推荐.doc
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(二)除局领导固定使用的车辆之外的其他公务车辆由局办公室统一调配,机动使用。
(三)如局领导较长时间出差在外,在此期间,其固定使用的车辆由局办公室统一调配。
(四)因公出市的长途车辆需及时向局办公室报告备案。
(五)车辆必须在指定厂家维修,维修前须履行报修手续,经局办公室和分管领导审批后方能送修。
二、安全行车规定
(一)认真执行《道路交通安全法》,严格遵守交通法规,自觉谨慎驾驶,做到依法行驶、文明行驶、安全行驶。
(二)自觉服从局办公室的统一管理,积极参加局组织的安全教育及有关活动,牢固树立安全第一意识。
(三)自觉爱护养护车辆,认真做好“三检”(出车前、出车中、出车后车辆检查),确保“四良”(制动、转向、灯光、信号良好),“两洁”(车容整洁、车内整洁)。
(四)严格遵守安全驾驶操作规程,随带驾驶证、行驶证及相关有效证件。
驾车时不准闲谈、吸烟、吃零食、接(打)手机,不准穿拖鞋驾驶车辆,严禁酒后驾车。
(五)驾车时系好安全带,自觉做到礼让三先(先慢、先让、先停)
(六)禁止将车辆交给外单位驾驶员驾驶,严禁将车辆交给非驾驶人员驾驶。
未经批准,不得随意驾驶外单位车辆。
(七)按规定对车辆进行年检年审。
(八)加强对灭火器具的保护管理,确保其性能良好,并做到器随车走。
(九)禁载易燃、易爆和腐蚀性物品。
三、安全行车标准(“六无”)
(一)车况完好,无磕碰挂擦和丢损;
(二)遵纪守法,无违章纪录和违法违纪现象;
(三)服从调度,无误时误事现象;
(四)文明服务,无用车投诉;
(五)服从管理,无私自出车或擅自改变行车路线现象;
(六)安全服务,无大小责任事故。
四、安全行车奖惩
(一)安全行车
1.安全行车每年年底由局办公室组织考核评定。
2.本年度遵守安全行车规定,达到“六无”标准的获当年安全行车奖和出车补贴。
3.达不到“六无”标准的,按相应比例扣发安全行车奖和出车补贴。
4.安全行车奖和出车补贴在年底考评后核发。
(二)安全行车奖和出车补贴标准
1、全年安全行车奖100元/人·
月;
2、全年出车补贴300元/人·
月。
(三)驾驶员在事故中所负责任扣奖比例:
1.负全部责任者,扣除当年全部安全行车奖及当月出车补贴;
2.负主要责任者,扣除当年安全行车奖的3/4及当月出车补贴;
3.负同等责任者,扣除当年安全行车奖的1/2及当月出车补贴;
4.负次要责任者,扣除当年安全行车奖的1/4及当月出车补贴。
(四)其它责任情况的扣奖及赔偿责任:
1.态度恶劣,不服从调度,发生误时、误事的,一次扣出车补贴100元,年内发生三次以上(含三次)的,在编人员按待岗处理,非在编人员予以辞退。
2.发生驾驶证被扣或其它严重违章者,扣除当月安全行车奖和出车补贴。
年内发生三次以上(含三次)的,停驾车辆,在编人员按待岗处理,非在编人员予以辞退。
3.私自出车发生事故的,无论有无责任,除由驾驶员赔偿一切经济损失外,视情扣除1—3个月的安全行车奖和出车补贴,并给予通报批评或纪律处分,直至作待岗或辞退处理。
4.因超速行车、强行超车、酒后开车、违章停车及其它违规行为而被罚款,一律由驾驶员自负,不得报销。
5.发生责任事故,造成经济损失的,除扣发安全行车奖和出车补贴外,并按责任大小承担赔偿:
(1)负全部责任的,按经济损失的4%赔偿;
(2)负主要责任的,按经济损失的3%赔偿;
(3)负同等责任的,按经济损失的2%赔偿;
(4)负次要责任的,按经济损失的1%赔偿。
发生重大事故,除经济赔偿外,按有关规定处理,并调离驾驶岗位。
发生事故后逃逸者,除经济赔偿外,按有关法律规定处理。
6.无论何故造成的责任事故,均取消驾驶员当年评先评优资格。
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