廉政风险点承诺书Word下载.doc
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承诺人:
冷明军
职务:
局长
分管工作:
全面工作
承诺内容:
1、遵守党和国家的各项方针政策,认真履行工作职责。
执行各级纪委决策部署。
2、紧密围绕单位工作实际,坚持教育、制度、监督并重,构建切实促进和有效保障的惩治和预防腐败体系。
认真落实“一岗双责”的工作任务,执行党风廉政建设责任制。
3、做好每年度的公开承诺,认真践行诺廉、述廉、评廉和靠廉制度。
4、预算审批,建设项目审批等执法过程中,不搞优亲厚友,严格依照法律规定办事,自觉接受群众和社会监督。
5、任人唯贤,坚持公开、公平、公正的用人原则。
严格执行财经纪律,坚决杜绝奢侈浪费,厉行节约。
保证兑现承诺。
如有违诺原接收通报批评、组织处理和相应的党政纪处分。
诚恳欢迎广大群众进行监督。
单位举报电话:
6710323
工委举报电话:
6710212
纪委举报电话:
6715016
孟进
副局长
政府采购、国有资产等
6、遵守党和国家的各项方针政策,认真履行工作职责。
执行各级纪委决策部署,执行上级和本局制定的各项廉政措施、制度和规定。
7、紧密围绕单位工作实际,坚持教育、制度、监督并重,构建切实促进和有效保障的惩治和预防腐败体系。
8、做好每年度的公开承诺,认真践行诺廉、述廉、评廉和靠廉制度。
9、建立适应新形势下的政府采购操作规程,做到政府采购工作依法、依规、依纪。
10、认真做好国有集体企业及行政事业单位清产核资工作。
加强和规范国有资产的评估管理工作。
张江燕
预算股长
预算工作
1、在局长的领导下,向分管领导负责,坚决执行局里的各项决议,坚持请示汇报制度,讲政治、讲原则,认真抓好县乡财政管理、日常业务及预算编制执行情况,保质保量地完成各项工作任务
2、按照平衡预算原则,以收定支,协调各股室按部门预算编制格式及规定标准合理编制本年度收支预算,及时审核汇总并写出预算编制汇报材料。
3、根据预算确定的支出指标,对县直预算单位的拨款与各业务股室配合,共同把关,控制预算指标;
动态掌握科技三项费、农业综合开发、项目前期费、城市维护费、教育费附加、
基金支出等专款类支出情况。
加依娜尔
综合股长
非税收入、票据管理等工作
1、在局长的领导下,向分管领导负责,坚决执行局里的各项决议,坚持请示汇报制度,讲政治、讲原则,认真抓好非税收入、票据管理、日常业务及预算编制执行情况,保质保量地完成各项工作任务
2、与相关股室密切配合,确保纳入预算管理的行政性收费和基金及时入库,完成年度资金入库任务,加强与代理银行、单位的联系,确保非税收入运行正常;
3、建立健全票据领购台帐;
严格执行票据领购证制度;
坚持验旧领新,限量供应的原则发放相关票据;
按时销毁到期票据;
制定票据验讫标准,严格票据验讫制度
伊生峰
支付中心
中心支付等工作
1、在局长的领导下,向分管领导负责,坚决执行局里的各项决议,坚持请示汇报制度,讲政治、讲项决议,坚持请示汇报制度,讲政治、讲原则,日常业务及预算编制执行情况,保质保量地完成各项工作任务。
2、在纳入集中支付单位资金使用权、审批权和财务自主权不变的前提下,按照“授权支付和直接支付”的原则,统一办理各集中核算单位财政性资金的审核支付、财务会计集中支付工作。
3、贯彻执行国家财经法律、法规和制度,依法监督各有关单位的财务收支活动,维护财经纪律。
4、依法进行集中支付,认真执行统一的会计制度,全面实施会计电算化,规范会计核算,真实、完整、正确、及时地反映各单位的财务状况
谭晓华
办公室主任
办公室工作
1、在局长的领导下,向分管领导负责,坚决执行局里的各项决议,坚持请示汇报制度,讲
政治、讲原则,保质保量地完成各项工作任务
2、讲政治、讲原则,坚决贯彻执行领导各项决议、决定。
3、充分发挥综合协调及配合作用,保证各项决策贯彻落实到位,对局长安排的各项工作负责全面督查,及时反映督办情况,当好领导的参谋助手,做到件件有回音,事事有着落。
热思江
教科文股长
教科文各项工作
2、严格按计划、按指标、按进度拨付资金
3、加强财政法规、财务知识的学习和宣传工作,严格按规章制度办事。
篇三:
一般工作人员廉政风险防范承诺书
(一般工作人员承诺书)
篇四:
个人廉政风险点自查表及廉政承诺书
2012年09月07日
1
2
填表说明:
1、岗位职责指个人所在岗位的职权及承担的工作任务。
2、从思想道德、岗位职责、工作流程、制度机制、外部环境等五个方面,查找可能引发个人不廉洁行为的因素,确定和填报风险点。
3、思想道德风险,重点查找由于个人世界观、价值观、权力观、地位观和利益观的认识偏误,可能造成个人行为规范及职业操守发生偏移的因素;
岗位职责风险,重点查找由于工作岗位的特殊性,可能造成在岗人员不履行或不正确履行职责的因素;
工作流程风险,重点查找由于工作程序和个人自由裁量空间过大,可能造成权力失控和行为失范的因素;
制度机制风险,重点查找由于缺乏工作制度的明确覆盖及工作时限、标准、质量等明确规定,可能导致行政行为失控的因素;
外部环境风险,重点查找行业“潜规则”对岗位的干扰、生活圈和社交圈对个人的不利影响等因素。
4、针对廉政风险,提出自我防控的措施。
5、风险等级,是针对每个岗位查找出的思想道德风险、岗位职责风险、工作流程风险、制度机制风险和外部环境风险,按发生机率大小、可能造成的危害程度评为高、低两个等级。
6、个人岗位职责如有多项工作任务,应填写主要的工作流程,排查其风险点。
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- 关 键 词:
- 廉政 风险 承诺书
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