公司标准化矿山救护队考核评比办法_精品文档文档格式.doc

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业务技术工作；

救援准备；

医疗急救；

一般技术操作；

综合体质；

军事化队容、风纪、礼节和综合管理共十项61个小项，满分为100分，其中季度末考核占80分，季度内动态考核占20分。

（三）季度内遇有上级救护业务达标检查时，该检查分数视为季度末成绩，该季度的考评成绩为：

季度考评成绩=季度检查成绩×

80%+季度内动态检查成绩×

20%

（四）考核评比情况，每季度进行一次总结通报。

五、奖惩

（一）每季度达到特级队标准的救护队，由恒源煤电公司奖励该队2万元；

达到一级队标准的救护队，奖励该队1万元。

每季度全公司有三个或三个以上的救护队达到一级或一级以上标准，对考核评比组织单位和相关人员给予5万元奖励。

（二）年度内连续四个季度达到特级队标准的救护队，年终恒源煤电公司另嘉奖2万元；

年度内全公司有三个或三个以上连续四个季度达到一级或一级以上标准的救护队，对考核评比组织单位和相关人员给予5万元奖励。

（三）经季度考核评比，凡低于一级队标准的救护队，不予奖励；

（四）低于二级队标准和取消考核评比资格的救护队，给予通报批评并罚款2万元。

（五）奖励所需经费从恒源煤电公司安全奖励基金中列支。

（六）各矿应将矿山救护队伍的质量标准化考核工作与矿井质量标准化同布置、同检查、同总结，纳入到本矿井质量标准化建设活动中去，并根据此办法对所属救护队进行相应奖罚。

六、附件：

恒源煤电标准化矿山救护队考核评比细则

本办法从2010年1月1日起执行。

二〇〇九年十二月十二日

附件：

恒源煤电标准化

矿山救护队考核评比细则

一、一般规定

（一）矿山救护中队质量标准化包括：

救护队伍及人员，救援培训与训练，救援装备的配备、维护保养与设施，业务技术工作，救援准备，医疗急救，一般技术操作，综合体质，军事化队容、风纪、礼节和综合管理共十项，满分为100分，其中季度末考核占80分，季度内动态考核占20分。

（二）矿山救护中队质量标准化考核时，业务知识，军事化队容、风纪、礼节和综合管理由中队集体完成，其他项目以小队为单位独立完成。

两个及以上小队完成同一项目，小队平均得分为该项目中队得分。

中队季度考核分数=小队独立完成项目分数之和+中队集体完成项目分数。

季度考评总分数=中队季度考核分数×

80%+动态考核分数×

20%。

（三）矿山救护队质量标准化分为四个等级：

特级：

总分90分以上（含90分）；

一级：

总分85分以上（含85分）；

二级：

总分80分以上（含80分）；

省级：

总分75分以上（含75分）。

质量标准化考核在75以下时，必须限期整改。

（四）救护中队应每月组织1次达标自检，救护大队应每季度组织1次达标检查，并在季度内不定期地组织达标动态检查。

二、评比标准及评定办法

（一）救护人员（5分）

1.救护中队由3个以上小队组成，设中队长1人、副中队长2人，工程技术人员1人。

救护小队由不少于9人组成，设有正、副小队长各1人。

2.中队指挥员应由熟悉矿山救护业务及其相关知识，能够佩用氧气呼吸器，从事矿山救护工作不少于3年，并经培训取得合格证的人员担任。

3.中队长应具有中专以上文化程度。

中队技术员应具有中专以上学历和初级及以上职称。

4.中队指挥员年龄不应超过45岁，队员不应超过40岁。

35岁以下的队员至少要保持2/3以上。

但根据救护工作需要，允许保留少数（指挥员和队员分别不超过1/3）身体健康，能够下井从事救护工作、有技术专长及丰富经验的超龄人员，超龄年度不大于5岁。

5.指战员每年进行1次身体检查，超龄人员每半年进行1次身体检查，对体检不合格人员必须立即调整。

评分办法：

查阅资料和现场抽查相结合。

中队指挥员缺少1人扣1分；

指挥员未达到第2、3条项规定，1人扣0.5分；

小队人员缺1人扣1分；

指挥员超龄1人扣0.1分；

35岁以下的队员在2/3以下，扣2分；

未按规定进行体检，缺1人扣0.5分；

对不符合条件的人员不及时调整，发现1人扣0.5分。

（二）救护培训与训练（5分）

1.救护培训（1分）

（1）新队员入队前须经过救援工作基础培训；

（2）在职救护队员每年须经过救护大队组织的复训；

（3）救援指挥员应按规定参加培训或复训。

查阅证件，未按规定参加培训或复训，缺1人扣0.2分。

2.演习训练（4分）

（1）业务训练（1分）

中队应组织军事和体能训练，有计划地进行业务技术工作、救援准备、医疗急救、一般技术操作训练等。

查阅原始训练记录，每缺少1项训练扣0.2分。

（2）耐力训练（1分）

标准要求：

①配用四小时氧气呼吸器，负重15公斤行走1万米，演习时间不少于3.5小时。

②以小队为单位，每人每季度内训练不少于2次，在每次训练前两天向大队值班员报告，并在训练结束后一周内写出书面总结，上报救护大队战训室。

评分方法：

①实地跟踪检查和查阅原始训练记录，不按规定进行训练，该项无分。

②每少一人/次训练或不能完成任务，每人/次扣0.1分。

③演习前未按规定向大队报告，不及时上报训练总结，每次扣0.2分；

缺少训练总结，每次扣0.3分。

（3）高温浓烟演习（2分）

①以小队为单位，每人每季度至少进行1次演习训练。

②在演习巷道内、50℃以上的浓烟中进行，演习时间不少于3小时。

③按火灾事故携带装备，并成立高温浓烟演习训练指挥部，指挥部成员应有副中队长以上的人员担任，演习小队按照指挥部的要求进行工作。

④演习前，要制定详细、周密的演习计划和安全保障措施，并在演习前两天向大队值班员报告。

⑤演习后，要认真进行总结、评比，并在演习结束后一周内写出书面总结，上报救护大队战训室。

⑥演习内容为：

闻警出动、下井准备、战前检查、灾区侦察、每20分钟的仪器检查及汇报、运送伤员、伤员急救、清理巷道堵塞物、气体和温度检测、砖墙密闭、砖墙拆除、打风障、木板墙密闭、爬矮巷、拉检力器、互换氧气瓶、锯木段、灭火等。

②每少一人次参加训练或不能完成任务，一人次扣0.2分。

③演习前未按规定向大队报告，不及时上报书面总结，扣0.2分；

不写演习计划、安全保障措施和训练总结，每项扣0.3分。

（三）救援装备的配备、维护保养与设施（15分）

1.救护装备的配备（7分）

矿山救护中队、小队和救护队员基本装备配备及检查详见表1、表2、表3。

表1矿山救护中队基本装备配备标准

类别

装备名称

要求

单位

数量

扣分

运输

通

讯

矿山救护车

每个小队1辆

辆

1

移动电话

中队指挥员1部/人

部

0.1

程控电话

灾区电话

套

2

0.2

引路线

米

1000

个人防护

4h氧气呼吸器

台

6

0.3

2h氧气呼吸器

便携式自动苏生机

自救器

压缩氧

30

隔热服

12

灭火装置

高倍数泡沫灭火机

干粉灭火器

8kg

个

20

风障

≥4m×

4m

块

水枪

开花、直流各2支

支

4

水龙带

直径63.5mm或50.8mm

400

高压脉冲灭火装置

12L2支和35L1支

检测仪器

呼吸器校检仪

数字式氧气便携仪

红外线测温仪

红外线测距仪

多种气体检测仪

检测CH₄、CO、O2等3种以上气体

光学瓦斯检定器

10%、100%各2台

一氧化碳检定器

风表

机械中、低速各1台；

电子2台

秒表

干湿温度计

温度计

0～100℃

10

装

备工具

液压起重器

或起重气垫

液压剪刀

把

防爆工具

锤、斧、镐、锹、钎等

氧气充填泵

氧气瓶

40L

8

4h呼吸器1个/人

2h呼吸器备用

救生索

长30m，抗强度3000KG

条

担架

含2副负压多功能担架

副

保温毯

棉织

3

快速接管工具

手表

副小队长以上指挥员1块/人

绝缘手套

绘图工具

电工工具

工业冰箱

瓦工工具

灾区指路器

或冷光管

设施

演习巷道

0.5

体能训练器械

药

剂

氢氧化钙

泡沫药剂

t

注：

在用设备应保持完好、及时更新。

表2矿山救护小队基本装备配备标准

装备名称

单位

数量

通信器材

可用电话线代替

m

矿灯

备用

盏

氧气呼吸器

2h、4h氧气呼吸器各备用1台

自动苏生器

紧急呼救器

声音≧80dB

灭火器

帆布水桶

呼吸器校验仪

10％、100％各1台

一氧