2021年社区党委书记抓基层党建工作述职报告文稿Word格式.docx
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(三)抓党员、重管理,充分发挥党员先锋模范作用。
一是严格发展党员。
2021年,共发展党员×
名,转正党员×
名,二是抓党员管理。
坚持“严”字当头,通过建立健全规章制度等方式,对党员进行规范化、制度化管理,全年组织党员参加培训×
次,提升党员党性修养。
三是发挥示范引领作用。
实行“党员示范岗”“党员亮身份”等服务活动,带领辖区党员通过推进开展党史学习教育,以四个“+”学习模式,积极学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于×
工作的指示批复、党的十九届五中全会讲话精神和《党章》等,做到示范引领,增强党员“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
(四)抓制度、打基础,圆满完成各项党建工作任务。
一是加强区域化党建。
整合辖区内各类党建资源和社会资源,实施负责人负责制,形成一级抓一级、层层抓落实的局面,组织开展在职党员共驻共建活动×
次。
二是规范党内政治生活。
严格落实“三会一课”及主题党日等各项组织制度,全年召开支委会×
次,党员大会×
次,书记上党课×
三是巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。
制定学习方案及计划,并严格落实,以支部为单位开展学习教育×
次,专题研究讨论×
次,开展党员志愿者活动×
次,形成了浓厚的学习氛围。
四是加强“两新”党组织建设。
建立“两新”党组织工作台账,开展“两新”组织排查工作×
次,党建指导员指导“两新”组织党建工作×
次,实现党组织和党的工作双覆盖。
(五)在抓“真促”上下功夫,强化党建引领。
一是以党建树品牌,按照“一居一品牌”建设标准,积极打造“红、绿、蓝”特色党建品牌。
二是以党建促群建,完善“妇女之家”和“团员活动室”等活动阵地,围绕“两城”同创、践行社会主义核心价值观等,积极组织开展志愿服务,紧密党群关系,凝聚群团合力。
(六)强化主体责任,抓实党风党纪。
全年召开党风廉政建设大会×
次,明确各自廉政职责,层层强化责任落实。
一是依托红色收藏党支部阵地,开展红色教育×
次,发放廉政学习资料×
余册。
二是通过悬挂条幅、张贴宣传标语、电子屏、公布举报等方式开展多形式的扫黑除恶专项斗争宣传活动×
次,让群众深刻了解“扫黑除恶”工作的必要性。
(七)强化理论武装,提升政治素质。
贯彻上级关于做好意识形态工作的重要指示精神,始终坚持党管意识形态的原则。
一是抓牢意识形态工作。
认真履行党建工作责任职责,坚持社区周一例会制度,将意识形态工作纳入社区党委重要议事日程,年内组织召开意识形态专题学习会×
次;
二是抓实道德建设。
依托社区新时代文明实践站,延伸“红绿蓝”三色民族服务品牌,组建×
支志愿者服务队,结合“两城”同创要求,开展志愿服务×
次,清理乱堆乱放×
车、小广告×
余处,慰问活动×
次,政策理论宣讲×
打通服务群众“最后一公里”。
(八)结合社区党建工作,做好社区民族工作。
一是推行使用国家统编教材,组织社区干部及社区居民党员,收看双语教材实施方案进行集中培训学习。
二是常态化开展党的民族理论政策宣传工作,在社区醒目位置设立宣传栏,每年更新一次内容。
针对马克思主义民族观、党和国家的民族理论政策,开展社区党员专题学习×
三是按照社区民族团结进步创建工作“九有”要求,开展民族团结进步创建工作。
四是做好社区少数民族就业服务工作。
建立少数民族劳动力、失业、再就业档案,及时掌握基本情况,加强职业指导和再就业培训。
社区服务大厅设有少数民族语言服务岗,保障少数民族群众使用本民族语言文字的权利。
五是做好社区少数民族帮扶救助工作,并结合重大节日对各族生活上困难群众开展走访慰问活动。
六是依托社区诺敏塔拉乌兰牧骑艺术团和赛罕蒙古象棋俱乐部,开展形式多样的娱乐活动,丰富了群众精神文化生活。
(九)抓重点、突亮点,全力建设基层服务型党组织。
一是抓好惠民政策落实。
全面落实各项低保救助、社会保障、人口健康、老龄残疾等各项惠民政策。
社区低保户×
户,孤儿×
户,临时救助×
人,金额×
元。
重残×
人,发放残疾人补贴×
元,为残疾人发放辅助器材×
件。
帮扶救助×
户,金额约×
×
岁以上老年人×
人,百岁老人×
人,发放高龄补贴×
元;
独生子女费发放×
元.计划生育特扶家庭×
户×
人,发放补助金×
此外联合妇联和关工委开展少儿亲子和家庭教育活动×
开展义诊活动×
二是抓好安全生产工作。
依托日常网格工作,做好定期安全隐患排查和宣传工作,组织物业企业和重点行业参加消防安全培训×
二、存在的主要问题及原因
(一)上年度述职评议考核点评问题整改落实情况
针对×
年度述职评议考核领导点评问题:
、抓非公党建工作力度不够,工作方法缺少创新。
、示范带头作用发挥不够。
、“不忘初心、牢记使命”主题教育不规范对以上×
个问题专门召开会议逐条查找原因,并明确整改方向,现已全部整改完成。
(二)存在问题
1、组织活动创新不够。
党内组织生活缺少创新和手段,对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力,存在上级要求学什么就安排什么,满足于做好“规定动作”“自选动作”,导致一些学习及活动的吸引力和凝聚力不足。
2、“两新”党组织作用发挥不明显。
社区下设×
个非公企业联合党支部,其中汽车装饰有限责任公司,处于停业状态,无法开展组织活动,虽社区指派有党建指导员,但发挥作用不明显,严重制约了党建工作的进展。
3、亮点特点有待提高。
社区党建工作上投入精力不足,安排布置多,抓的少,只满足于落实日常工作,没有把“红、绿、蓝”三色品牌做精做细,导致社区党建工作亮点不突出。
4、党员队伍参差不齐。
党员队伍老龄化现象较严重,文化层次偏低,年轻党员外出或打工多,参与学习时间少,党员意识淡薄,自我要求低,缺乏遵守纪律的主动性。
5、教育培训方法不多。
教育学习方式单一,没有掌握党员的学习需求,缺乏个性化、针对性,吸引力不足,达不到加强党性锻炼和提高认识的目的。
产生以上问题的主要原因是:
一是创新办法还有欠缺。
对党建工作难点问题缺少破解之策和创新举措,在解决问题上有畏难思想,主动想办法创造性地去解决做得不够。
缺乏对工作中的经验进行总结提炼,党组织活动形式单一,特色不突出,亮点不明显,缺乏活力。
二是工作水平及工作能力还有待提高,党员思想教育、监督管理不到位,学习教育中往往只注重政治理论学习的量变,而忽略了党员思想教育的实效性,导致部分党员干部综合素质不高,工作中缺少持续的动力来源,安于现状,缺少不怕困难的奋斗精神,不怕牺牲的奉献精神。
三、下一步工作思路和主要措施
(一)突出主责主业,认真履行党建职责。
一是制定全年工作计划,开展全年工作部署,切实履行党建工作第一责任人职责,充分发挥基层党组织作用,每月至少开展×
次党建专题工作会议,常态化开展政治理论、意识形态、党风廉政教育和业务知识培训,打造一支真抓实干、务求实效、作风优良的社区两委班子队伍。
二是增强社区党务工作力量,考察、培养一批后备干部,进一步完善扩大社区党建力量。
三是做好发展党员工作,要完善入党积极分子队伍建设制度,培养一支稳定的入党积极分子队伍。
(二)开展主题活动,促进区域化党建新提升。
一是广泛开展党史学习教育,加大宣传力度,抓好工作落实。
二是整合辖区资源,签订共驻共建协议,依托互助互信开展主题活动,凝心聚力,达成共识,互相配合,每月开展至少×
次共驻共建联合活动,切实形成以社区党组织为核心,社区全体党员为主体,共建单位党组织共同参与的社区党建新格局。
(三)加强组织建设,提高社区党建工作水平。
一是建设一支高素质的社区班子队伍,全年组织社区党支部书记集中培训不少于×
次,党员学习不少于×
个学时。
二是通过开展“主题党日”等活动,组织广大党员持续开展“两学一做”“不忘初心、牢记使命”、党史教育,严格按照党章、准则和条例要求,落实好“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、经常性谈心谈话等组织生活制度,使严肃的党内政治生活形成常态,每年开展党员大会不少于×
次,党员每月集中学习不少于×
次,进一步增强社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
(四)坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕共同团结奋斗,共同繁荣发展主题,以宣传教育、保障权益、完善服务为工作着力点,整合资源,加强民族工作。
(五)继续深化民族社区“红绿蓝”三色党建服务品牌。
一是“红色文化传承”形成“党建+红色学堂”模式。
二是“绿色暖心党建”形成“党建+服务”模式。
三是“蓝色民族文化展示”形成“党建+民族文化”模式。
(六)以社区“两委”换届为契机,充分发挥党组织作用。
一是把党的领导贯穿社区“两委”换届选举工作的全过程,体现到换届选举工作的各个环节,充分发挥党组织善于组织群众、宣传群众、联系群众的政治优势和上级党组织对社区“两委”班子成员候选人的把关作用,树立正确的选人用人导向,引导居民正确行使民主权利。
二是要充分尊重群众的知情权、参与权、选择权、监督权,尊重党员和社区居民的意愿,最大限度提高党员群众参与度,支持人民群众当家作主,保证广大群众依法行使民主权利。
(七)凝聚力量,做好民生工作。
一是积极宣传中央和自治区、市、区各项惠民政策,认真贯彻落实各类救助政策。
二是大力推进精神文明建设。
深入开展社会主义核心价值观、文明礼仪等宣传教育,继续开展“我们的节日”主题活动,广泛开展志愿服务活动。
全面深化科普、爱国卫生、河长制工作。
三是全力做好社会综合治理工作。
深入推进“扫黑除恶”专项斗争,健全完善治安防控体系,重点区域排查整治,加强对信访维稳人员服务管理工作,注重从源头预防和化解矛盾纠纷。
积极开展禁毒、普法、反邪教等各类宣传教育活动和知识培训。
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