创建学习型党组织活动方案.doc
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2011创建学习型党组织工作措施
根据我团文件的精神,在基层广泛开展“创建学习型党组织”活动的要求,结合我连实际情况,特制定我连党支部创建学习型党组织工作措施。
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持学以立德、学以增智、学以致用,以转变工作作风,建设高效、廉洁的服务型组织为目标,确立终身学习的理念,营造全员学习的氛围,使我连党员干部不断提高政治理论水平、思想道德素质、科学文化水平和工作业务能力,增强我连可持续发展的能力,办职工满意的事情。
二、基本要求
创建学习型组织要树立“以人为本”的观念,以“建设学习型连队,培养思考型干部”为方向,以“实现自我超越、改善思想模式、培养共同理念、加强团队学习、强化系统思考”为要求,以创建先进连队文化为动力,整合连队学习资源,创新学习载体,让每个党员树立终身学习理念,整个连队形成工作学习化、学习工作化的良好氛围,从而推动各项工作的有效开展。
三、创建目标
建立完善的学习机制,构建全方位的学习体系,形成浓厚的学习氛围,通过丰富多彩的学习教育活动,组织、指导全体党员走上终身学习,全面提高整体素质,推进学习型组织建设的步伐。
四、学习内容、形式和方法
(一)学习内容
1.政治理论。
重点学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的有关理论。
2.党的基本知识。
认真学习新党章、党内法规制度以及党的基本知识、基本理论。
要重点围绕党的性质、宗旨、纲领、党的组织原则、党的作风、党的优良传统、党员先进性标准、具体要求和党执政的基本经验等内容进行学习,结合党在新的历史时期面临的新形势、新任务,积极推进基层党建创新;要广泛开展党风廉政教育,不断提高拒腐防变能力。
3.经济知识。
学习社会主义市场经济知识、现代管理知识、国际经济、WTO规则等。
通过学习,使全体党员进一步增强以经济建设为中心的意识,不断提高为经济建设服务的能力和水平。
4.科技知识。
及时了解和掌握最新的科技发展动态,认真学习计算机知识,熟练掌握使用现代化教学设备。
5.文化知识。
学习优秀传统文化、历史和社会知识。
通过学习,不断丰富党员干部的文化知识和社会知识,提高素质,陶冶情操。
6.业务知识。
结合岗位特点和工作要求,组织党员干部参加各类业务知识的学习和培训,学习新课程标准,加强继续教育,不断提高履行岗位责任的能力,实现学习能力与工作能力的相互促进。
7.民主法制知识。
结合“五五”普法,认真组织党员、干部学习《宪法》、《刑法》、《教育法》、《党员法》和《未成年人保护法》等与本职工作有关的各种法律法规以及民主管理方面的知识。
学会用民主的、法制的手段推进各项工作,处理工作、生活中的各种问题,进一步扩大基层民主,强化依法办事,依法治连。
(二)学习形式
1.个人自学。
广大党员干部要根据党支部制定的学习计划和工作岗位需要,制定个人学习计划。
支部大力支持党员利用业余时间坚持自学,养成良好的学习习惯。
每位党员要认真做好党员学习笔记。
2.集体学习。
坚持和完善“三会一课”等制度;利用连队网站、宣传栏等舆论阵地,通过读书会、组织观看光盘、影片,开展学习心得交流,读书笔记交流等形式,开展各种学习教育活动。
3.岗位培训。
积极配合上级部门,做好党员培训工作;结合连队特点和个人的不同岗位,有针对性地开展培训学习。
(三)学习方法:
1.支持党员党员积极参加各种形式的培训班、学习班,建立党员学习档案。
2.举办读书会,组织观看优秀影视作品。
3.开展经验交流、成果展示、业务技能比赛、学习日等活动。
4.开展各具特色、积极健康的文体活动,把学习教育寓于各种活动之中。
五、保障措施
(一)组织保障
1.成立创建学习型组织活动领导小组。
组长:
刘卫军(党支部书记)
组员:
王军徐燕田平
2.分工明确,责任到位
刘卫军——全面负责支部“创争”活动。
王军——负责“创争”活动的策划、统筹安排、组织与落实;具体负责党员干部的政治理论学习。
徐燕——负责业务学习。
田平——负责学习活动的环境部署与宣传。
(二)思想保障
通过落实创建学习型组织方案和制度,深入分析当前工作和未来发展面临的问题、压力和矛盾,统一全连领导和党员的思想认识,树立“学习工作化和工作学习化”的理念,提高学习的积极性和主动性。
(三)制度保障
建立和实施拟订和落实学习计划制度;建立和实施多种学习形式制度;建立和实施读书笔记检查制度;建立和实施学习成果展示交流制度。
加强全程管理,使创建活动成为全连党员干部的自觉行动。
六、实施步骤
(一)宣传发动阶段(2011.2——2011.3)
组建创建领导小组,制订实施计划、目标和步骤、保障制度、激励机制,规划长远目标,学习“学习型组织”理论论述和报告。
(二)全面实施阶段(2011.3-2011.12)
上半年,探索“学习型组织”实施方法和途径,形成具有技连特色的“学习型组织”框架,明确学习型组织创建的意义并感受了学习型组织的作用,明析连队与全体党员的同共愿景,在全连范围内逐步形成自觉学习愿望和习惯。
下半年,使学习型组织创建活动进入规范化、常规化,在全连范围内形成浓郁的学习型氛围,连队有强大的团队精神,全体党员干部职工达到为工作而学习、为学习而工作的学习境界,积累学习成果,不断超越自我。
全体党员努力为共同愿景奋斗。
2011年四连创建学习型党组织工作措施
四连党支部
2011年2月6日
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