上半年纪检监察工作总结文档格式.doc
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上半年纪检监察工作总结文档格式.doc
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一是明确目标,落实责任。
制定了《*局2012年党风廉政建设责任书》,班子成员与分管股室及局属单位负责人签署党风廉政建设责任状,形成了局党组统一领导,各股室、局属单位负责人各司其责,机关干部积极参与的工作机制,通过一级抓一级,层层抓落实,切实增强了反腐倡廉工作的针对性与实效性。
二是加强领导,健全机制。
健全了党风廉政建设和反腐败工作领导小组、纠风工作领导小组等组织机构,形成了局党组统一领导、各股室及局属单位齐抓共管、全体干部积极参与的党风廉政建设和反腐败工作领导体制和工作机制。
三是强化责任,严格考核。
实行日常考核和年度考核相结合,充实考核内容,与**工作绩效管理、党建工作和精神文明建设紧密结合,同部署落实,同检查考核,加强了对纪检监察工作的组织领导和责任落实,为强化纪检监察工作各项措施提供了强有力的领导和组织保障。
二、突出重点,大力加强文化项目监督检查力度
1、加强财政拨款和**项目实施过程中的监督,实现监督检查的常态化。
我局根据实际,联合相关部门及时制定出台了《*县2012年**建设目标管理考评细则》、《*县2012年**实施方案》、《*县2012年**建设实施办法》,局纪检组对**项目管理上的几个主要环节,包括选题(选址)是否准确、是否存在人情项目、经费使用是否得当、手续是否简化、配套经费是否到位等进行重点监督,确保资金使用安全,干部成长安全。
2、严格执行财经纪律。
按照上级有关规定,将本单位财政预算资金、专项资金全部纳入一帐户体系管理,严格执行财经纪律。
对重大**项目实施及其经费预重点进行了监督检查,主要包括**民生工程、**项目申报、**维修工程等方面,按照相关程序和规定予以公开,接受广大民众的监督。
经过认真组织开展自查,没有发现违纪违规行为。
3、扎实开展党风廉政建设宣传。
为了把党风廉政建设工作宣传好,组织开展了系列活动。
即:
开设局网站党风廉政建设专栏,上一次廉政党课、开展下派村走访调研,开展“七一”党日活动,开展一场“**”慰问演出活动。
特别在**宣传活动间,我局通过现场咨询以及在《**报》、*县广电台、*新闻网、局网站开设了专版专栏等形式,向群众宣传文化遗产保护知识、党风廉政建设知识,取得了良好的宣传教育效果。
三、严格管理,进一步深化机关作风建设
一是全面抓好作风建设,提高综合服务水平。
按照市委、县委的统一部署,以“**建设年”活动为抓手,我局把作风建设和营造良好风气作为工作的重点和重要任务。
从落实科学发展观促进**发展繁荣的高度,充分认识作风建设的重大意义,不断加强理论知识和业务能力学习,积极开展大讨论,撰写自查剖析材料,全面检查作风纪律等方面存在的问题及思想根源,认真机关干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的问题。
确保局党组的各项决策决定执行到位,确保党风廉政建设各项工作任务落实到位,确保干部队伍不出问题。
二是严格执行“五条禁令”。
严禁擅离岗位、擅离职守;
严禁网上聊天、炒股、玩电脑游戏;
严禁在局公共场所吸烟;
严禁中餐饮酒;
严禁在办事或公务活动中接受当事人宴请和礼品、礼金。
三是强化管理监督。
局党组组织有关人员不定对干部职工执行工作纪律情况进行抽查,规定了对违纪问题,依据《国家公务员法》、《行政机关公务员处分条例》及《公务员考核规定(试行)》等法律法规,作出相应处罚。
为加强机关作风建设和效能建设,我局专题研究,出台了《关于加强机关效能建设的补充规定》,对迟到早退和旷工人员分别给予100元和300元的处罚,对违法效能建设受到通报批评的人员给予1000元的处罚,且年终不得评先评优。
四是狠抓专项治理。
今年重点对奢侈浪费和可能影响干部公正、廉洁履行职务、干部职工日常管理、利用会务、公务等事由大吃大喝等问题进行了专项清查治理。
一是针对机关财务管理,开展一次清理“小金库”的自查;
二是按照公车治理的要求,重点抓了公务接待、公车管理、对机关现有的公车进行登记,及时上报公务用车相关材料,做到不漏报,不瞒报。
2012年上半年,我局扎实有效地推进党风廉政建设,在全局营造了风清气正的良好环境,但也还存在着一些困难和问题,主要表现为:
一是少数股室、单位对党风廉政建设责任制重视不够,措施不力。
二是部分制度不健全,有的股室、单位没有严格落实规章制度,管理存在漏洞,少数干部廉洁自律意识不强。
三是部分股室、单位的服务态度、工作效率有待改进,少数干部不严格遵守规章制度,作风不实,纪律涣散,在岗不履职,履职不负责。
针对存在的困难和问题,要按照上级的要求和群众的期望,采取有效措施,逐步加以解决。
四、今年下半年重点工作:
1、继续抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实。
随着“**建设年”和“保持党的纯洁性、迎接党的十八大”主题教育实践活动的深入开展,结合当前各项任务,继续抓好党风廉政建设和反腐败工作。
2、积极探索作风建设长效机制。
认真总结我局在开展作风建设中一些好的做法和经验,坚持抓源头、抓根本,在制度建设上下功夫,健全和完善各项管理制度。
3、充分发挥纪检组的监督职能。
进一步健全纪检组的组织协调机制,主动协助党组部署反腐倡廉工作,加强对落实情况的监督检查。
进一步强化、细化对党员领导干部在日常工作中履行党风廉政建设责任制的考核工作,确保反腐倡廉各项任务有效落实。
大力加强干部队伍自身建设。
采取行之有效、生动活泼的教育方式,通过开展学习讨论、观看警示教育片、创建文明科室等活动,切实提高党员干部的思想素质。
4、进一步做好信访和案件查处工作。
高度重视群众来信来访,认真解决群众反赢得各种热点难点问题。
同时,进一步健全完善办案工作制度,不断改进办案的方式方法,提高依纪依法办案的专业水平。
5、进一步抓好宣教工作。
广泛宣传学习《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则实施办法》等规定,结合实际,细化措施,深入宣传,加强对党员干部理想信念和廉洁从政教育,督促党员干部转变作风,廉洁自律,认真履职。
6、大力加强干部队伍自身建设。
采取行之有效、生动活泼的教育方式,通过开展学习讨论、观看警示教育片、创建文明单位等活动,切实提高党员干部的思想素质。
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