学校工会女工工作总结Word格式.docx
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教育女工要做到“自尊、自爱、自立、自强”,增强女教职工争先创优意识,树立新时期女性良好的形象。
2,落实女教职工劳动保护,维护女教职工特殊权益。
女工委做她们的贴心人,保证女教职工在产假、病假的休息与福利待遇。
关心女教职工的身体健康,当她们生病、休产假时,及时走访探望。
3,建立和完善女教职工民主参与,民主管理和民主监督的工作机制。
把维护女教职工合法权益和特殊利益纳入教职工代表大会中。
7位工会委员中女教师有5位。
二、围绕科教兴国战略,继续开展“巾帼建功”等活动,鼓励女教
工积极投身教育、教学改革,增强主人翁的责任感和使命感,争
当教改先锋。
我校共有女职工90多名,约占教职工的90%。
而且绝大部份工作在教学一线,她们为我校的教育事业作出了不可磨灭的贡献,取得令人注目的成绩。
我校陈燕、谭玉珍、王秀琼老师被授予“全县十佳”优秀班主任教师。
林燕老师被评为海南省教坛新秀。
陈丽娜、谭丽霞、陈燕、郑燕梅、梁秋花、唐其梅、李芳等参加教学比武均被评为“青年教学能手”。
女教师积极撰写教学论文,其中谭丽霞、黄润香、何海英、黄媚、钟霞等多位教师的论文获省县级奖。
普通话、计算机女教师100%达标。
在学校开展的以师德建设为核心的“三育人”活动中,周玥珠等为管理育人先进个人,董珍等为教书育人先进个人。
谭丽霞老师为小学语文组写字课题研究取得了成果,被小语研究会评为省级一等奖,这与我校领导的关心与支持是分不开的。
根据每一年女教职工委员会的工作计划,结合我校实际,女工委员会协同教务处,已成功开展了四届教学大赛,每学期都要开展优质课、优秀教案、优秀论文、优秀课件等评比活动。
在活动中,大家互学互帮,形成了赶超比拼的学习氛围,一大批女教师巾帼不让须眉,以清新的教学风格、新颖的教学形式、科学的教学理念嬴得了学生们的喝彩,得到了学校的认可,成为省、市教学能手、教研骨干。
女教职工工作热情高涨,对知识更新及扩展提出了更高要求。
针对这种情况,学校有计划有步骤的组织女教职工参加了各级各类继续教育。
据统计,我校有90%以上的女教职工参加了学历、新教材、新课标及课改的培训。
由于掌握了新知识和新技能,大大提高了教学业务能力,为学生取得优异成绩结出了硕果,夯实了基础。
在历年的县教育局期末抽考中,我们学校所抽取学生的成绩都在全县名列前茅,大大激励了女教职工工作积极性,教研教改硕果累累。
据不完全统计,近年十
多位女教师参加了各级各类优质课竞赛取得了好成绩;
近十位女教师辅导学生参加省、市、县开展的各项活动,多人次在比赛中获得了一、二等奖,,其中谭丽霞、董珍、陈丽娜等老师辅导的学生获得了全县、全省作文竞赛一、二等奖;
黄媚、黄春芳等音乐教师辅导的舞蹈也多次在县、省评比中获奖。
一大批由我校女教师自行研究制作的课件报送省乃至国家参评,女教师撰写的多篇论文获全国、省、市一、二、三等奖。
二十余名教师被评为县优秀教师等。
她们热爱教育事业,教书育人,有着高尚的职业道德,有着很高的教育教学水平,综合素质过硬,是学校众多优秀女教师中的代表。
她们的事迹推动了整个集体的发展,激励全体教职工爱岗敬业,敢于拼搏,无私奉献,为加速学校建设作出自己应有的贡献。
三、以丰富多彩的文体活动为载体,增强集体凝聚力。
我校是一个讲团结、有活力、富有战斗力的集体,这种以发展思源、繁荣思源为共同目标结成的凝聚力是最宝贵的精神财富。
女工委员会发挥工作所长,以丰富多彩的文体活动作为增强凝聚力的载体。
女工委员会每年组织了以女教工为主的教工联欢晚会,以工会小组为单位,选举优秀节日参加联欢,有独唱、有联唱、有舞蹈、器乐演奏等趣味性比赛,形式不一,内容丰富,女教工情绪激昂,场面热烈,许多精彩的表演不时报来热烈的掌声,也给领导、来滨及观众留下难以磨灭的印象。
通过开展这样的活动,给老师们带来了精神愉悦,同时也密切了男女教师的相互沟通,展示了女工的情趣爱好,活跃了校园的氛围,构建了轻松和谐的工作生活环境,筑成了校园的一道亮丽风景线,与此同时也向社会展示了保小人的风采,在全县召开的各种文体比赛中,我们学校都取得了优异成绩。
我们还多次组织女教职工观看爱国影片。
大家写观感、谈感想,弘扬了爱国主义、集体主义和民族精神。
我们的生活时时充满阳光,女教职工在学校工作的方方面面发光发热。
通过评选“十佳园丁”、“优秀教师”、“三八红旗手”、“工会积极分子”等,大力弘扬身边的典型和先进模范人物,培养和造就了一大批受县表彰的“优秀党员”教师、师徒模范:
通过女工委员会配合学校各处室的工作,打造出了一支师德好、业务精、心理健康与现代教育相适应的女教工队伍,为我校教育行风建设、文明创建、全面推进素质教育作出了巨大贡献。
四、深入开展争先创优活动,带领女职工建功立业。
新形势下,我校工委紧紧依靠党委,按照党建的工作方针,我校女工委在全县十四个党委中深入开展争先创优活动,不断激发广大女职工的工作热情。
在庆祝建党90周年之际我校女职工纷纷登台歌唱党歌唱祖国,整个活动有声有色,充分展现了我校广大女职工的时代风采。
五、今后工作思路
在接下来很长一段时间里,校女工委将积极配合学校工作,围绕学校改革发展稳定的中心,坚持一手抓改革,一手抓稳定,积极推动人事制度改革落到实处;
积极维护女教职工的合法权益和特殊利益;
努力推动女教职工参与学校和社会事务;
积极倡导女教职工提高自身综合素质;
进一步增强妇女组织的凝聚力。
常言道:
女工身心和谐了,家庭就自然和谐了,每个家庭和谐了,整个学校就和谐、稳定、发展了!
为了达到以上目标,我认为我校女教职工工作要实现三个转变:
一、工作理念的转变。
要改变过去女工工作即福利工作、文娱工作的看法,改变女工干部被动接受工作的传统,注入以人为本的理念,关心、了解女教职工不同层次的需求,有针对性地开展工作。
二、工作重心的转变。
要改变过去女工工作一线教师参加得少的局面,改变女工工作浮在上面的状况,调动女教师的积极性,适应她们的需求。
三、工作方式方法的转变。
深入基层,调查研究,倾听女教职工的声音,反映她们的意愿,是我们女工组织的最基本的工作任务。
我们要多跟女教职工沟通,解决她们在工作生活中遇到的问题。
要充分利用现代科技手段,发挥络的作用,使我们的工作方式有创新,工作效率有提高。
六、今后女工委工作的重点。
一、在原有的基础上,进一步挖掘潜力,调动工作热情,发挥我校女工的聪明才智,努力向国家级“巾帼文明示范岗”迈进。
二、在“全面奔小康社会,为实现十一五规划建功立业”的活动中,继续实施“女教职工岗位创新工程,女教职工素质提升工程”采用多种形式为广大女教职工岗位奉献、岗位创新、建功立业提供机会,创造条件搭建平台。
总之,我校女教职工在教育教学等各项工作中,能齐心协力,敬业爱岗,乐于奉献,能坚持教书育人、管理育人、服务育人,走在学校各项工作的前面。
她们确确实实是一支特别能吃苦、能奉献、能战斗的队伍。
我们将在各级领导的关怀下,继续积极参与“学习新知识,创造新业绩,建设新生活”的实践,进一步提高女职工整体素质,在学校发展中实现自我超越,自我成长,自我完善,以新时代女性的精神风貌阔步迈向更加辉煌的明天!
篇二:
学校工会女工工作总结-总结
[]一、牢固树立“国策”意识,扎实做好“计生”
学年初,我们认真区教育局发的《区教育局XX人口目标书》,成立了由袁长春校长任组长、书记蔡丹为分管、女工主任朱衬云为计生主任的学校工作领导小组,建立了目标责任制,明确各自职责,并签订责任书,。
把责任目标、目标作为工作的目的,将每一个任务,每一个政策、每一项规定都落实到实处。
我们学校的涂,家里就是他一个宝贝,却得了一千金,心里很不是滋味,不想办独生子女证。
为了让他解开心里的疙瘩,我们互相,在不同的声音中,终于让他有所收获。
接到区人民政府转发的《武汉市职工生育保险办法》的通知,我们认真,并对女教职工作解释,女教职工作长效避孕上环。
耐心地讲解长效避孕的好处和避孕套避孕的危险之处。
刘芳老师身体瘦弱,不甘落后主动上环。
在她的影响下,绝大多数的女教工们自愿上环,且表示为了不影响,将推迟到假期。
为了让女教工们安心工作,,我们及时的将避孕套送到女教工们手上,放在她们的抽屉里。
为了落实计生工作,按照区教育局计生办的要求,我们将吴三小在编不在岗的进行了一次摸底,确定李洪华老师为重点跟踪对象。
每月15号请她及时到学校填报表,并询问她的身体状况,宣传计划生育的政策,法规。
她自己表示,安心养病绝不要第二个孩子。
二、和谐的需要“法”
如果给老师们半天的时间,坐在室里学习《法》、《女教职工保护条例》、《权益保障法》、《妇女发展纲要》和《妇女权益保障法》等法律法规,我觉得效果不大,而且死记硬背没有什么作用。
为了让老师们既学懂又弄通法律知识,我们采取了以小组为学习的形式。
并且发进行考核,把各组的成绩统计和。
借区女工委开展的女工法律知识竞赛,在全校开展“和谐的校园需要法”的。
我校的张舟、胡秀娟、李娜三位老师特别突出,选送到区参加获得预赛的好成绩,准备参加决赛。
在的小女生中,我们做了一次“保护你懂得多少”的,结果是有一定的意识,但是不知道怎么去保护。
六年级的小女生正处于发育期,如果不懂得一点法律知识,就有可能上当受骗。
在一个星期五的下午,利用班队会的时间,对全校六年级的女生做了“青春期女孩如何保护自己”的心里辅导,从深圳一官员猥亵小女生事件谈到我们生活中的实际例子;
从启东市一个50多岁的老头丧尽天良猥亵一女孩说到我们的人中发生的案例;
从青春期女孩发育的特点并结合自己的身体状况讲到如何保护自己,们认真、紧张、兴奋、的表情再一次告诉我,她们需要法律给她们撑腰、她们需要用法律来保护自己、她们需要我们大人的关心护。
三、良好的氛围是和谐的前提
每年“”的纪念活动,是我们女教工工作的重头戏,《》()。
为了迎接“三八”的到来,我们群策群力想了许多好办法,要在最短的时间达到最好的效果,给教工们一个惊喜。
我们制定了吴三小“三八”活动,围绕“和谐发展”这个主题,以“三八”妇女节为契机,大力宣传和表彰一批女教职工典型,进一步引导学校广大女教职工学先模事迹,尽主人翁职责,创新业绩,争当先进;
进一步调动和发挥广大女职工在学校改革和发展中的积极性、主动性和创造性,激励她们奋发向上,有所作为;
关注女性身心,组织女教师开展生殖健康查体工作。
“三八”期间,根据区教育局统一安排,我校要组织全体已婚育龄妇女进行“三查”(查孕、查环、查病)工作。
“三查”普及率要达到100%,并做好女职工相关病情统计工作,为女教职工建立健康档案,做好工作记载;
继续做好“女职工特殊疾病安康团险”推进工作。
把此项工作作为“女职工帮扶工程”的重要工作落到实处。
本着为女教职工办实事、办的原则,及时做好续保工作,(最大限度地组织男职工
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