XX企业文化建设的问卷调查Word文档下载推荐.docx
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A.公司领导所倡导的价值观及认同的工作方式B.员工应循序的思维方式与做事方式C.企业内的工作氛围D.公司所主张的经营理念和工作原则E.不了解F.其他
2、您认为企业文化对企业发展的作用有多大()
A.有很大的作用B.有一定的作用C.没什么作用
3、您认为公司企业文化的形成,哪些人的作用最关键()
A.高层B.中层管理C.基层员工D.全体员工
4、您认为企业文化建设首先应该从哪些方面入手()
A.领导率先垂范B.规范员工行为C.加强宣传引导D.开展典型交流E.公司文化理念F.明确核心价值观与理念
5、您认为公司企业文化应重点突出()
A.竞争力B.创新C.人性化管理D.科学管理E.团队协作F.绩效导向G.服务H.执行力I.其他
二、企业战略
6、您了解公司的企业愿景和战略目标()
A.了解B.不了解C.不知道D.没有指定目标
7、您认为公司目前处于()阶段
A.徘徊阶段B.稳健发展阶段C.转型阶段D.腾飞阶段E.创业阶段F.不清楚G.其他
8、您认为公司的发展前景如何?
()
A.非常好B.突破性不大C.将成为所处行业的重要力量D.说不清楚
9、您认为公司从领导到普通员工,是否有危机意识?
()
A.高管有B.中层领导有C.一般员工有D.全没有
三、企业制度文化
10、您认为目前公司的组织架构是否合理()
A.合理B.不合理C.说不清楚
11、您认为目前公司的管理是否发挥了应有的效率()
A.是B.否C.说不清楚
12、您认为公司发展首先要回报哪些利益相关者()
A.社会B.政府C.股东D.员工E客户
13、您认为目前公司各部门之间的管理流程是否做到很好链接()
A.做到B.一般C.没做到D感觉不到
14、您认为目前公司内部的工作流程是否顺畅()
A.顺畅B.一般C.不顺畅
15、您认为公司规章制度执行情况如何()
A.合理B.有待改善C.不合理
16、您认为公司目前各部门的职能定位和职责划分是否清晰合理()
A.合理B.有待改善C.不合理
17、你认为公司构建了适合现代企业制度的人力资源管理体系()
A.构建B.有待改善C.没有
18、您认为公司各部门之间协作情况如何()
A.能够积极配合B.有配合,但不积极C.协作较难D.注意靠关系办事
19、当您在工作遇到困难时,找谁沟通解决较快()
A.直接上级B.分管高管C.部门同事
20、您认为公司的核心竞争力是什么()
A.领导远见卓识,决策能力强B.员工向心力强,士气高C.规模大
D.产品优势E.品牌优势F.管理水平高G.具有良好的企业文化建设基础
H.创新意识强I.有优秀的人才J.其他
21、您认为制约公司发展的重要因素包括哪些()
A.管理效率低B.制度不健全C.思想观念转变比较慢D.管理粗放,且不规范E.员工素质有待提高F.考核激励制度不合理G.产品研发能力不足H市场开发力度不足I.形象宣传与推广力度不够J.缺乏系统,先进的企业文化K.缺乏高质量的人才L.缺乏团队协作、学习的氛围M.竞争与危机意识比较淡薄N.服务能力不够O.其他
22、从发展角度考虑,您认为应按什么标准提拔人才()
A.学历B.能力C.资历D.道德品质E.社会关系与背景
四、工作环境与工作内容
23、您对本公司的工作环境与室内设施是否满意()
A.非常满意B.比较满意C.一般D.不太满意E.非常不满意
24、您认为本公司的作息时间安排是否合理()
A.非常合理B.比较合理C.一般D.不太合理E.非常不合理
25、您认为本公司的薪酬水平相对于行业平均水平()
A.高于平均水平B.持平C.低于平均水平D.不清楚
26、您对本公司的福利是否满意()
27、您觉得公司内部是否给您提供了较好的工作机会()
A.有B.一般C.没有D.难说
27、您认为您的工作给你带来的压力()
A.很大B.较大C.一般D.不大E.难说
五、工作群体
28、您认为公司是否给予员工足够的信任()
A.是B.一般C.否D.难说
29、您对所在部门的团队合作情况是否满意()
A.非常满意B.比较满意C.一般D.不太满意E.非常不满意
30、您认为自己及周围的同事是否能够符合制度和工作流程规定进行工作()
A.完全符合B.比较符合C.一般D.不太符合E.完全不符合
31、您认为您的工作能否充分发挥您的个人能力()
A.能B.一般C.不能D.难说E.没考虑过
32、您认为自己在公司内是否得到公平的对待()
A.是B.一般C.否D.难说E.不在乎
六、个人观念
33、在公司内工作,您最想获得什么()
A.高薪酬B.社会尊重C.自身能力的提高D.自我价值的实现E.其他
补充_________________________
34、您认为哪些因素的改善可以提高您的积极性()
A.增加收入、福利B.给个人施展才华的机会C.得到系统培训D.工作有挑战性E.人际关系和工作环境的改善F.业余文化、生活活动的丰富
35、通常,为了集体的利益,您是否会选择牺牲个人利益()
A.会B.有这种倾向C.视情况三思而行D.不太愿意E.没考虑过
36、您认为员工需要提高的方面主要是()
A.业务能力B.沟通能力C.专业知识和技能D.敬业精神E.忠诚度
37、您与同事之间出现冲突,您可能选择()
A.主动找对方进行协商B.愿意接受对方来协商C.寻求上级或其他第三人帮助
D.规避,淡化冲突的存在E.没考虑过
38、当我遇到困难或有困难时,我的上级领导可以帮助我解决?
()
A.非常同意B.同意C.一般D.不同意E.非常不同意
七、员工对企业文化建设的看法
39、您认为公司内开展的集体活动()
A.很多B.一般C.较少D.没有E.不太清楚
(若上题您选择A/B/C,请回答)过去开展的公司集体活动()
A.很有意义B.一般C.意义不大D.难说
您希望公司开展什么活动____________________
您的兴趣、爱好____________________
40、您认为公司企业文化建设工作,要优先从()方面进行
A.概念层面B.实物层面(标识等)C.宣传工作D.员工意识形态、企业价值观
E.品牌建立与推广
41、您认为公司是否需要制定相关制度、行政章程对日常工作行为予以规范()
A.很有必要B.比较必要C.无所谓D.不太必要E.完全没必要
42、您心目中优秀的企业文化应该是什么样的__________________________________________________________________________________________________
八、个人基本信息
43、您的性别()
A.男B.女
44、您在公司工作时间()
A.6个月以内B.6-12个月C.1-3年D.3-5年E.5年以上
45、您的文化程度()
A.初中B.高中C.中专或技校D.大专E.本科F.硕士及以上学历
附:
若您对本问卷有任何意见或建议,请告诉我们。
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