金融办人员述职述廉报告文档格式.docx
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因此,为了工作,学习和自我坚持集中学习相结合更好的开始,利用业余时间积极参与管理的组织履行职责的培训,学习金融,财务分析的基本理论,对于法律基础理论知识,打开视野,加强知识在工作学习,工作方法和领导和同事的管理经验,同时,着重听取批评和建议,纠正缺陷,加强和完善自己,使自己的管理水平有明显改善。
不断提高自身能力履行其职责,同时,自律坚持,以身作则,勤奋工作,坚持责任,摆正自己的位级,积极思考,解决问题,承担责任,对工作的圆满完成。
因此,为了适应新的工作要求,争取尽快的实现工作高效化,任职以来,我深感肩上责任重大。
要处理方方面面的复杂问题,几乎没有一点闲暇时间,下班后甚至晚上睡不着觉时也要想一想明天的工作。
在全局工作上,干上步,想下步,很少有时间、有精力顾及个人和家庭问题。
特别是进入第四季度,我带领班子及有关部门的人员,深入到完成任务困难大的分理处,开展现场办公,详细研究解决问题的措施和办法,面对面地指导工作,使他们坚定信心,增强完成任务的信念。
二、努力加强员工的技能培训,促进营业部的业务水平增长
本着先做人后做事的原则,我在严格要求自己的同时,还要求处人员不断加强学习,提高综合素质,低调做人,高调做事,把握每一项业务操作做到最完美,用业务水平能力提高为支行上报的优益的业务成绩。
从员工的业务、服务、学习培训、日常行为、工作纪律、创新等方面进行规,完善部制度建设,做到有制度可依,用制度来约束人。
另外,还根据自身特点,设立了业务监督规指导员、业务技能指导员、服务监督规指导员、环境设施监督指导员、安全保卫指导员等五个临时管理岗位,分别由员工负责担任,行使监督权力。
这种由员工亲身参与,既是管理者同时又是制度执行者,相互制约又相互促进,将管理者与被管理者融为一体的管理新模式,更加有利于各项工作的稳步向前推进。
针对性地解决问题,化解矛盾,牢牢把握工作的主动权。
始终树立科学的发展观,找准业务发展的着力点,以市场为中心,以客户为重点,积极拓展市常初步完成了对市场和客户细分工作,对存款余额达100万元(含)以上的客户进行大规模、详细的摸底、梳理与细分,并针对我行的客户结构现状,制定具体的营销计划:
对高端优质客户,如交通、事业类等行业客户,网点大客户、重点客户等,提供“融智”服务,提升营销层次,以此增强客户对我行的满意度和依存度;
对普通客户,开展“激活中小账户、提升账户贡献度”特色活动,通过、走访等形式加强沟通,重点推介我行的特色业务、产品,适时营销,激活账户,提升对我行的贡献度,如针对睡眠户,激活为先,提高账户的利用率,逐步挖潜,增加存量。
在房地产金融业务发展方面,采劝调查细分市尝研究整合资源、优化信贷结构”的经营策略,大力发展优质客户,如营销了**房地产、对外贸易发展总公司等大型客户,充分储备优质楼盘资源,推动了个人住房贷款业务的健康、稳步发展。
在业务发展的同时,我们十分注重调整信贷业务结构、优化信贷资源配置。
根据客户信用等级的不同,以利率为杠杆,在我行规定的围进行不同程度的利率调整,逐步退出一些资产规模孝经营一般、对我行贡献度小的企业,把有限的资源投入到优质客户、优质资源上,争取以有限的资源实现价值的最大化。
同时,在巩固和挖掘原有客户的基础上,创新营销机制,积极拓展新的业务领域,对符合国家产业政策、总行信贷政策的重点行业、重点客户加大信贷资金的投放,促进了我行客户和业务结构逐步趋于合理。
三、工作中的不足与需要改进的地方
回顾一年的工作,我虽然付出了一些努力,取得了一些成就,但仍然有很多方面不足。
一是银行面对新的经营思路和战略视野,随着许多新业务的快速推出,使我经常感觉很多方面业务知识比较欠缺,急需充电。
二是员工的积极性没有很好发挥出来。
有些员工态度消极,对工作关注和热心程度不够,对待工作存在先紧后松现象,暴露出我支行在执行制度上还存在偏差,员工缺少解决问题的主动性和积极性。
总而言之,我认为银行要创新,不能停留在“新鞋走老路”上,要将其喊在口头上少,创新多实践。
从整个市场环境上将银行今后的发展建立在,市场经济下的指导特色上,建立灵敏的信息,反映快捷,优质,高效的工作机制,提高工作,相关性和及时性可预测性,面对众多的辛勤工作和不断瞬息万变的市场,所以关注,驾驭全局,制定计划,稳操胜券。
最后我认为明天的每一个进步,都与包括我在的每一位员工的努力密切相关。
我坚信明年我行的工作将再上一台阶。
述职人:
20xx年xx月xx日
2
20**年2月份,本人通过面向全国公开选拔获任市金融办副主任,分管综合处、银行保险处,并负责招商引资、政(行)风建设和挂村帮扶工作,协助主任抓好策应扶持工作,联系市农村小额贷款公司行业协会。
一年来,在领导和同志们的关心、支持下,立足提高自身综合素质,着重抓好分管工作,积极当好参谋助手,圆满完成了各项工作任务。
现将有关情况总结如下:
一、述德
本人始终坚持重德立德,严格遵守政治品德、职业道德、家庭美德和社会公德;
大力弘扬求真务实、真抓实干,勤俭节约、艰苦奋斗的工作作风;
牢记党全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立爱岗敬业、吃苦耐劳的奉献意识,不断增强事业心和责任感,始终带着良心和责任去做好每一项工作。
坚持理论联系实际,密切联系群众,解放思想、开拓进取,深入基层、深入一线开展调查研究,积极寻求解决“三农”和中小微企业融资难问题新思路、好办法。
不断加强自身品行修养,提升思想境界,保持良好心态,正确对待升迁去留和名利得失;
坚持公道处事,友善待人,谦虚谨慎,不骄不躁;
带头发扬社会主义新风尚,热心社会公益事业,积极参与社会公益活动。
二、述学
本人始终坚持把加强理论学习作为提升政治理论素养、提高领导水平和增强履职能力的重要抓手。
一年来,本人认真学习政治理论和党的路线方针政策,深入研究科学发展观,重点学习贯彻党的xx大以及市委四届二次、三次(扩大)会议精神,不断充实银行、保险、证券、投融资等金融业务理论知识,进一步提高领导能力和专业理论水平,深入研究分析当前金融热点、难点问题,结合我市实际,有针对性地提出切实可行的意见和建议,创造性地开展工作,积极主动为领导做好参谋助手。
三、述职
(一)贷款余额突破千亿。
20xx年末,全市金融机构人民币贷款余额为1002.9亿元,比年初净增242.9亿元,增长32%;
比20xx年多增102.9亿元,增长73.5%;
净增贷款额超过和;
贷款余额首次突破千亿元大关,实现历史性突破。
同时,积极引导银行拓展表外融资业务,年末银行机构表外融资余额为279.6亿元,新增105.2亿元,增长60.32%。
一是抓规模争取。
采取多种措施,积极引导各金融机构积极向上争取贷款规模,全力扩大在宿贷款投放。
二是抓投放进度。
按旬通报各金融机构贷款投放情况,按季组织召开全市金融形势分析会,不定期组织召开贷款投放会办会,督促扩大信贷投放。
三是抓考核奖惩。
按季对市级各金融机构贷款投放情况进行考核通报,加大银行机构贷款与财政性存款挂钩考核力度,通过考核促使银行扩大信贷投放。
四是抓协调服务。
积极组织银企项目对接会,帮助培育、包装项目,协助做好项目申报及提款等有关工作。
(二)招商引行成效显著。
一是引进两家市级分行。
积极招引浦发银行、银行来宿设立分支机构,全方位做好协调服务工作,加快银行筹建开业步伐。
9月28日,浦发银行宿迁分行开业运营,这是我市第一家全国性股份制商业银行;
12月18日,银行宿迁分行正式挂牌,这是银行首家异地分行。
二是支持市银行机构增设分支机构。
鼓励和支持市交通银行等银行机构进一步拓展服务网点,延伸服务围,到县区及重点乡镇增设分支机构,并积极做好协调服务工作。
20xx年,全市共新增银行分支机构16家,其中13家已开业。
三是推进在宿银行和村镇银行到重点乡镇设立支行。
20xx年,银行设立洋河支行,沭阳、泗阳、泗洪、宿豫东吴村镇银行分别设立胡集支行、临河支行、双沟支行、大兴支行,为激发全市农村金融市场活力、促进农村经济发展注入新鲜血液和强大动力。
(三)政银合作成果丰硕。
20xx年末,省开行、省进出口银行等未在宿设立分支机构的外地银行在宿贷款余额为60.6亿元,比年初净增19.98亿元,增长49.49%。
一是加强与省级金融管理部门联系对接,争取更多扶持政策。
积极策应省级金融机构扶持,争取省金融办、银监局、人行分行相继出台金融扶持宿迁发展实现更大突破专项政策。
二是加强与在宁金融机构沟通合作,扩大在宿贷款投放。
2月27日,市委、市政府在宁举办宿迁经济金融发展汇报会,邀请40多家在宁省级金融机构领导参加,市政府与省交行、省再担保公司现场签署战略合作协议。
一年中,市政府先后与平安信托、华夏银行分行、省建行等金融机构签订全面战略合作协议,促成多项金融合作。
三是扩大“南北金融合作”成果。
3月12日,市政府在举办宿金融合作座谈会,进一步扩大南北金融合作成果。
20xx年末,在宿银行机构贷款余额为53.56亿元,比年初净增21.58亿元,增长67.5%。
(四)小贷公司规发展。
一是机构数量进一步增加。
积极向省金融办争取指标,加快小贷公司发展步伐,全年新设农村(科技)小额贷款公司10家,其中开业1家,获批筹建6家,上报待批3家。
二是贷款规模进一步扩大。
截至12月末,全市已开业小贷公司贷款余额36.13亿元,新增贷款3.94亿元,累计投放贷款超过150亿元,客户超过1万户。
三是运营管理进一步规。
通过现场检查和网络监管,进一步加强小贷公司监管。
严格按照省金融办“监管十二条”的要求,建立健全小贷公司监管机制,建立监管员制度,加强非现场监管,定期开展现场检查,重点查处变相吸收公众存款、违规放贷、抽逃资本金等违规行为。
督促相关单位认真履行“三方监管协议”有关责任和义务,确保规运行,促进了小贷公司的健康可持续发展。
(五)保险机构稳步发展。
一是超额完成保费收入目标任务。
20xx年,全市保险机构累计实现保费收入30.27亿元,完成年度目标任务的108.11%。
二是机构数量进一步增加。
20xx年末,全市共有保险机构28家,其中当年新引进3家。
三是创新开展小额贷款保证保险试点工作。
出台《关于开展小额贷款保证保险试点工作的意见》,积极构建政府、银行、保险机构三方合作和风险共担机制。
20xx年,全市共为181户中小微企业和农户提供小额保证保险贷款7856万元。
(六)金融环境持续优化。
一是稳妥做好打击和处置非法集资工作。
建立健全打击和处置非法集资工作机制,加大非法集资打击和处置力度。
积极开展非法集资集中宣传教育工作,大力宣传非法集资的危害性,提高居民群众对非法集资的警惕性,杜绝高利诱惑,树立正确理财观念的意识。
稳妥做好民间非法集资的处置工作。
二是深入开展信用乡镇创建工作。
全年新增信用乡镇(社区)5个,总数达到70个。
三是积极探索建立民间借贷机制,支持小贷公司开展“开鑫贷”业务,进一步规民间借贷行为。
四是积极做好银行不良贷款和企业融资问题化解工作,营造良好的发展环境,促进经济金融和谐发展,切实维护金融稳定。
四、述法
本人始终注重学习并严格遵守各项法律法规,坚持依法办事。
一年来,我重点学习经济金融方面的各项法律法规,积极参加省市组织的有关法律法规知识培训
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