新长城中央财经大学自强社主持人串词Word格式文档下载.docx

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（掌声）

请站上你的时间轨道

（所有人分享后）我们总是不断发现，改进，从未停止创新的脚步。

课题

主责人

主责人所在部门

V盟

廖心旷、李小希、高兴

社商公司

V-PARK——工业4.0园区配套服务体系解决方案

王清卿

项目发展部

成本控制合伙人团队

韦亮

成本管理部

单井循环水源热泵技术应用

朱海波

小营项目部

工业化奖励政策落地

任光洁

工程客服管理中心

交付产证中心2.0

黄丽

销售中心

供应商管理平台

万晓龙

采购管理部

大数据在商业中的技术应用

张静

商管公司

方寸之间——收纳家

贺臣家

设计管理中心

铝合金模板应用产生的效益分析

李学辉

“京栖孟悟-古陌梨香”——北京万科小城镇计划首期启航

张晨阳

万科供暖中心（BOT模式）

吕少奎

昌顺事业部

儿童博物馆

徐畅

「创5颁奖」

在此，感谢你们，你们不惧险阻，追求梦想，超越自我。

谢谢你们为万科的腾飞插上有力的翅膀！

在此，我们将为这些敢于创新敢于突破的人，颁发他们应得的奖励！

获得创业大赛第五季结题最具价值奖第一名的是廖心旷、李小希、高兴（掌声）

获得创业大赛第五季结题最具价值奖第二名的是任光洁、万晓龙、徐畅（掌声）

获得创业大赛第五季结题最具价值奖第三名的是王清卿、韦亮、朱海波、黄丽、张静、贺臣家、李学辉、张晨阳、吕少奎（掌声）

请获奖者上台！

我们的掌声是不是要再热烈一点！

下面有请获奖者发表获奖感言！

（发言）

谢谢xxx，请获奖者下台。

序号

导师

奖励

1

刘肖

2万

2

张建新

1万

付凯

王峣

3

0.3万

「创6开题」

「介绍导师」

又到了激动人心开题时刻，本季创业大赛开题与往季不同，共邀请9位导师，大家想知道我们的导师有哪几位吗？

好的，下面有请我们的导师出场。

刘肖、张建新、郭伟、付凯、王垚、孙嘉、王峣、黄凯、刘育民

请每位导师请介绍一下自己的专职职务，方便所有学员对你们有清晰的认知，不过有时间限制，每人只有30秒。

下面有请我们创业大赛第五季的四位优秀学员代表廖心旷、任光洁、万晓龙、徐畅，为我们9位新导师颁发导师聘书。

好的，请我们的导师和优秀学员落座，谢谢。

郭伟

王垚

孙嘉

黄凯

刘育民

（所有领导落坐）下面，请允许我为今天的创6开题介绍规则。

本次全员大会创业大赛（第六季）开题环节将有重大创新与突破~

就是全员参与，全员贡献，全员分享，创业大赛融入众筹思想，设置跟投环节。

1、首先是跟投资金来源，分为四个部分：

A、主责人跟投——课题主责人每人必须跟投自己的课题1000元，风险共担。

B、员工跟投——员工可跟投一个课题，每人500元，现场扫二维码自行转帐课题主责人；

同时，我要强调一点的是每个员工跟投的时候只能限投一人，多投将以第一个跟投课题为准，同时多投的资金不再归还。

C、导师跟投——每个导师提供10000元资金。

D、公司跟投——公司跟投额为前三项募集额的50%。

2、结题后公司还将有奖励金

3、最终跟投收益由课题主责人进行分配，所以请大家在跟投后联系课题负责人，同时提醒每位跟投人在转账后请记好您微信交易记录上的交易单号，方便后期同课题负责人联系核实跟投身份

同时募集总资金最多的课题将获得开题展示奖

然后请每位导师注意，在你们每个人面前都有一个手举牌，如果您看好该课题，请在举牌后，在纸上写上具体的跟投金额交给该课题学员，如果最后该学员成功成为你的学生，那么这笔跟投金额将生效，否则无效。

规则都清楚了吧，再次提醒大家！

大家在跟投的时候只能投一人，限额500，好的，各位导师，祝你们收获到心中最优秀的选手，各位同事，也祝你们选到最具潜力的课题！

创业的学员大家加油。

「选手出场」

规则同样，选手即使在90秒内讲不完自己的课题，将会自动下台，请各位把握好时间。

好了，梦想蓄势待发，各位导师与来宾，你们，准备好了吗？

让我们用心去聆听。

下面，有请第一位演讲者胡刚、夏飞、王宝立、赵明霞、张万波、马思途、李斌、王古恬、张楚苓、齐琦、杨云竹、高杰、刘伟、孙佳伟、汪锐、苗凯、叶婧

感谢xxx，请回到舞台中央，请导师为选手举牌。

导师们竞争的很激烈呀，那么请选手选择。

恭喜xxx导师，收获了中意的选手，请导师按照写好的金额给到学员手中。

相信xxx在导师的帮助下，一定能为万科的强大添砖加瓦。

（所有选手均上台后）

因为信念，我们不迷茫；

对未来的畅想，让年轻的心在一起碰撞。

创六课题名称

部门

“金融E购计划”

财务管理部

胡刚

无线智能家居系统落地及功能研发

夏飞

示范区售楼处场地利用

王宝立

4

挖潜面积的价值

赵明霞

5

可拆装式内隔墙体系

海门事业部

张万波

6

搭建V-Media品牌自媒体互联平台

马思途

7

停车场运营管理模式创新

李斌

8

V-ART 

北京万科艺术品投资

王古恬

9

V-Volunteer

张楚苓

10

万科产权式酒店发展计划

齐琦

11

北京万科新媒体运营公司

杨云竹

12

构筑万科联合办公服务品牌

写字楼与产业事业部

高杰

13

简易办法替代商改住项目整体卫浴

兴通事业部

刘伟

14

跨界合作——万科、小米联手研发“智能养老”产品

养老公司

孙佳伟

15

新业务运营云管理平台开发（写字楼与产业园、社区商业）

总经理办公室

汪锐

16

万科绿色农场

苗凯

17

香河保障房创收

香河片区

叶婧

「员工跟投」

所有的选手都已演讲完毕。

台下的朋友们，你们的心中最优秀的人又是哪一个呢？

现在所有的选手将走下台，如果他的创业课题让你满意，请拿出你的手机，扫描桌子上的学员二维码，再次提醒大家，跟投的时候只能限投一人，多投将以第一个跟投课题为准，同时多投的资金不再归还。

稍后，我们将统计结果，敬请期待。

「颁奖」

接下来，即将进入本次大会最激动人心的环节了，我们的颁奖典礼即将开始。

「三季度特别贡献奖」

困境与坎坷从未阻挡过你们的脚步，迎难而上才是你们的本色。

请观看大屏幕（视频）

获得三季度特别贡献奖的是xxx......，有请获奖者上台。

请获奖者代表发言（代表发言，掌声）

谢谢，请获奖者下台。

内容

兴通事业部梁志英

兴通事业部张燕鹏

海门事业部许学良

海门事业部闫继平

曼哈顿事业部朱海波

香河片区程永

设计管理中心许振

设计管理中心王一男

项目发展部王清卿

项目发展部陈刚

项目事务部曹斌

成本管理部李学辉

成本管理部李博林

销售中心李倩男

采购管理部夏飞

工程客服管理中心王秉玥

财务管理部王晓丰

18

总经理办公室朱祥

19

养老公司于永玲

20

养老公司阎露露

「QSR优良部门」

一个人的优秀不一定能产生强大的影响力，但是一个部门的优秀一定能为整个公司的前进注入强大的动力。

请随我观看大屏幕（视频）

获得QSR优良部门的是xxx团队，有请你们上台！

来，我们的掌声再热烈一点！

等级

房丰事业部

优秀

良好

秦皇岛事业部

唐山事业部

项目事务部

「5年服务奖」

你们信念与担当，让我们重新定义服务的意义。

感谢万科有你们！

活动5服务奖的是xxx......有请获奖者上台！

姓名

性别

陈宝生

男

郭玉国

杨凡

人力资源部

包杰

安天义

女

李英涛

李超

房山丰台事业部

南志伟

胡建斌

王洋

段艳梅

张海丰

刘兴亮

刘志伟

刘阳

常玉倩

蒋利峰

李爱华

郭利贞

佟宁

耿刚

黄