副科竞聘面试常见问题Word文档下载推荐.docx
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如:
肯用心,善动脑,思路清晰,推动工作方法多;
敢于担当,善于攻坚克难,具有较强的执行力;
思想解放,善于开拓,有较强的创新精神;
认真严谨,甘于奉献,坚持早来晚走,加班加点;
为人朴实宽厚,品行好,有家庭和工作责任感,待人诚恳热情,有较强的亲和力;
年轻有冲劲,有干事的热情,等等。
每一个特点,都要有具体事例做支撑,如谈自己具有一定的文字功底,就可以具体列举自己以往起草的报告,或在报纸上发表过的文章;
如谈自己做事认真,敢于担当时,就可以举例自己负责乡镇某项工作时,叫板较真,敢于唱黑脸,不怕得罪人,有效推动工作落实。
考生所列举的优点,一定要匹配好乡镇副科岗位需要,并且符合自己的真实特点,不要瞎编乱遭,跟实际不符。
(2)缺点需要把握好两点,一是必须是自己身上真实存在的问题,不要泛泛一点而过,要对自己做好深刻剖析,看看自己的性格特征、工作方法、人际相处、工作魄力等方面存在什么需要改进的问题,实事求是地表达出来;
二是不能影响提拔使用,不要有硬伤,比如作风问题、工作能力不足、群众评价不高等,都不要提。
常见的缺点:
工作魄力不够、说话不注意场合、有时有急躁情绪、性格内向跟人交流少、开拓创新显得不够,等等。
问题二:
请谈谈你在乡镇工作期间最成功和最失败的一件事。
(1)成功的事,要结合自己的经历和岗位,谈亮点,谈做法,谈成效,可选择的素材主要包括:
在___或者参与扶贫、美丽乡村建设、两学一做、农村党建等基层工作中的优秀表现;
在安保、征地、拆迁、修路、救灾等急难险重任务中的担当意识和执行力;
有效化解基层矛盾和___纠纷,获得干部群众认可;
利用自己的所学特长和知识,更好地为基层服务,等等。
举例一:
去年年底,某市直机关来我们村走访慰问,向贫困户发放了慰问品,并有新闻媒体采访,有贫困户向记者反映慰问品分配不公平,情绪比较激动。
听到这个消息后,我作为包村干部,第一时间赶到村里,跟村干部一起安抚群众情绪,防止失态扩大。
在处置过程中,我们让贫苦户选出了群众代表,认真倾听群众意见,了解事情___,原来是我们的工作人员物品发放失误,造成个别群众带头闹事,核实情况后我当众向有关群众予以道歉并及时补发了相关物品。
随后,我第一时间向乡镇主要___进行了___汇报,并___记者说明相关情况,要求新闻媒体实事求是地反映情况,切莫炒作,较好地平息了这次群众______,获得乡镇主要___和村干部的肯定。
举例二:
我所在的乡镇是一个水果种植大乡,前年献桃,我协同乡镇和当地的合作社,___人员到北京参加了水果展销会,获得了显著成效。
首先,我们和北京新发地展销会举办方取得___,确定了展销摊位和时间。
然后根据我们乡镇的种植情况,确定了大久保、蟠桃等6种展销品种,并由当地合作社和种植大户组成了展销团队。
在实际展销中,我们认真遵循市场经济规律,坚持公平竞争,崇尚诚实守信,向客户们介绍我们的鲜桃口味好、产量大等优势,争取了不少企业订单,同时我积极借鉴了其他摊位的营销策略,采用品尝、播放宣传视频、参加桃王比赛、______等多种方式,较好地打造了我们乡的鲜桃品牌,获得了企业和参观旅客的充分肯定,促进了我们乡果农的增产和增收。
(2)失败的事,不要欲盖弥彰,泛泛一点而过,要对自己败走麦城的经历进行深刻分析,谈当时的状况,自己的想法,___会失败,后来是怎么弥补的,自己从而吸取到哪些教训,要实事求是,真诚地跟考官交流,谁没失败过,谁走路没跌过跤,重点是真诚,是教训,是成长。
举例菜头弟弟在乡镇工作时最失败的一件事儿:
刚上班那会儿,所在的乡镇离家比较远,平时在单位宿舍一个人住。
由于工作比较忙,而且在生活上也没人管,造成自己的宿舍比较杂乱,也懒得叠被子。
有一回周末,我爸妈来乡镇看我,正好赶上我没叠被子,一进屋就跟猪窝似的,为此数落了我半天。
这个事儿不大,但它体现了一种生活态度和个人作风,俗话说,一屋不扫何以扫天下。
所以事后,我经过了深刻的反思,觉得一个好的干部,就得从细节上从小事儿上着眼,有一个严谨细致的态度,不要觉得别人看不到就无所谓,要学会用心,做到律己,这样的人才能不断进步,才能有所成就。
问题三:
假如你竞聘成功,在副科级岗位上如何开展工作?
有一句歌词唱的好“在我心中曾经有一个梦!
”。
的确,每个人都有自己的职业梦想。
我从小在农村长大,对生我养我的这片土地,有着深厚的感情,在乡镇工作并做出成绩,是我___以来一直坚持的职业规划。
假如说我应聘成功,在副科级岗位上,我会继续努力,通过以下三种方式给自己打开一个良好的工作局面:
(1)加强学习,提高业务水平和工作能力。
从一名普通干部走上副科级___岗位,都要面临着知识储备和工作经验的不足,这就需要我们转变思想,一切从零开始,通过各种途径,主动熟悉新的工作环境,进入角色,多向老同志学习,向基层人民群众学习,在干中学,在学中干,努力缩短自己能力和职务之间的差距,从而得心应手地完成好本职工作。
(2)真抓实干,推进分管工作落实到位。
乡镇副职作为班子成员,都有自己的分管工作,假如竞聘成功,我会按照乡镇党委的安排,积极进取,勇于奉献,扎扎实实地干好分管的工作,把上级精神与本乡实际紧密结合起来,心系群众,做好表率,及时解决工作中遇到的新情况、新问题,尽职尽责地完成各项工作任务。
(3)摆正位置,当好乡镇党委的参谋助手。
尊重书记、乡长和班子整体的威信,讲___、讲团结,服从___,摆正位置,当好乡镇___班子的配角和参谋助手,对其他副职的工作积极配合和支持,以自己的模范言行自觉维护___荣誉,推进整体工作目标的实现。
我相信,通过以上几种途径,能够尽快地适应角色,为基层的发展贡献自己的力量。
问题四:
俗话说无规矩不成方圆,也有人说随着社会的发展,不用默守陈规,应该灵活点、在乡镇工作,变通才能成功,你___。
这两句话都是有一定道理的。
它们之间并不矛盾,只是看待问题的角度不同。
(1)“无规矩,不成方圆”指的一个部门或一个单位一定要有一套基本的规章制度,来约束管理整个团队。
如大到我们的社会要想运转的井井有条,就必须要有一套完整的规章制度来约束社会中的每个个体,小到我们基层乡镇都有严明的___纪律约束每个干部,每个公职人员都必须在单位的规章制度内去行动,受单位内部的规章制度约束,只有这样才有利于机关部门的建设和发展,从这个角度讲,无规矩不成方圆是有合理性的。
(2)随着社会的发展,我们也要做到与时俱进,在基层工作中,不能过分地强调规矩,不能墨守成规,有些时候,我们也要勇于创新,敢于突破“规矩”的限制。
比如我们现在很多地方都在积极发展农村合作社和电商平台,运用新的运营方式激活我们的农村市场,取得了较好的成效。
再比如一些地方开展美丽乡村建设中,就把一些村里的垃圾场、铁路高架桥下的荒地改造成小公园,为村民的生活增添了一抹绿色。
(3)作为一名乡镇干部,在平时的工作中,我会严格遵守单位的各项规章制度,按“规矩”办事。
同时,还要不断的寻求新的工作思路,勇于创新,在创新中努力提高自身为当地群众服务的能力,提升自己的业务水平,真正做到全心全意为人民服务。
问题五:
当前乡镇干部“走读”现象在一些地方很普遍。
群众戏称:
“干部像候鸟,频往家里跑;
白天寻不见,晚上影难找;
办事得赶早,晚了就白跑。
”对此现象,你___?
(1)正确看待走读现象。
有些基层的干部属于上级下派或者交流,他们的家在县城或者市里。
这种情况也导致基层的干部总是“走读”,回到县城或者市区的家中。
(2)“走读”现象疏远了基层干部和群众之间的距离,影响了基层工作展开的效率,应该加强管理。
要___科学、合理的管理措施,对基层干部迟到早退,不在岗,遥控指挥等现象进行认定,并明确处罚的条件和管理办法。
公开监督举报___,群众、基层干部,都可以对“走读”情况进行举报。
(3)我们的乡镇也应该本着人性化的理念,完善基层办公的配套设施,如适当改善居住条件,设立食堂,___建立公交线路,在不违背___党风廉政建设要求的前提下,为干部“住读”创造条件。
(4)作为一名乡镇干部,我会在工作中牢固树立群众观点,坚持眼睛向下看,身子往下沉,不当“走读”干部。
假如竞聘上乡镇副科岗位,我会继续坚持这种扎根基层的信念,从实际行动上切实改变工作作风,从现在做起,真心做群众的贴心人。
(1)当工作工资被拖欠达到一定时间和数额时,会对工作家庭造成严重影响,从而影响当地社会稳定,___代发工作给欠薪员工出发点是好的,表现出我们的___部门___民生,___弱势群体的利益。
(2)靠___给欠薪工人补发工资,知识权宜之计,这个方法治标不治本,建议健全工人合法权利保障机制,加强对企业的管理,严厉打击违法欠薪企业,防止跑路现象再次发生。
(3)___代发工资后,应及时向跑路企业主追讨,通过变卖企业等方式弥补财政损失,不能让纳税人的钱为不负责任的老板“买单”。
(4)___应积极为欠薪员工的重新就业、生活,提供力所能及的帮助。
问题七:
某乡镇___开展党员活动日,___工作人员上街清扫垃圾,引起群众热议,有人认为这是为民服务的表现,但也有人认为这是在作秀。
对此,你___?
1、这一活动具有一定的积极意义。
在某种程度上体现了我们的___部门向服务型___转型的过度,以及爱民、亲民、惠民的理念。
___公务员走上街道、弯下腰来民办事是深入群众、深入基层的表现。
党员干部只有经常下基层,才能保持和人民群众的鱼水情,才能受到群众认可和欢迎。
2、群众对机关公务员走上街头的质疑不无道理。
老百姓希望看到的不仅仅是我们的干部走上街头清扫垃圾,而是切实做好本职工作,解决百姓实际问题。
3、从长远看,便民志愿活动在今后___工作中还应进一步展开,但在形式上、方法上应加以改进:
首先,科学设计项目,提升其专业化水平;
其次,转变___职能,坚持以人为本,在机关单位和工作中真正杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的不正之风;
第三,将亲民活动制度化、常态化,并转化成日常工作,杜绝搞形象工程和___;
第四,通过收集网络信息、___调查、实地走访等形式,深入了解群众所需,改进工作,切实做到为人民服务。
我相信,通过我们的不断努力,一定能够打造一个务实、高效、亲民的___形象,更好地赢得干部群众的认可和称赞。
问题八:
假如你们乡要划拨出一千亩流转土地,此项工作涉及两个村的120户居民,乡里让你牵头负责此事,你怎么开展工作?
(1)乡里实行土地流转工作,有利于促进农村规模化、产业化、集约化经营,能够使土地资源得到充分利用和有效管理,___本地农业经济的增长和农民年收入的提高。
(2)作为牵头副职,我会在事前做一个简单的工作,比如我乡近几年来土地流转的`基本状况,以及取得的主要成就,还有历年来取得的成功经验做一个简单的汇总上报书记和乡长。
根据书记和乡长的指示,我会___一个流转土地工作小组,主要负责本次土地流转的工作。
在开展流转土地工作前,在会议中明确各个负责人的任务和职责,做到责任到人,分工合理,确保本次流转工作的高效率完成。
(3)在实施流转工作中,主要确定两个工作组,一个是宣传组和一个是实施组。
在宣传组中,负责人主要负责传达本次土地流转的相关文件
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