影响村“两委”换届选举突出问题专项排查工作汇报Word文档下载推荐.docx
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针对可能影响明年村“两委”换届选举的问题,加强领导,落实责任,组织专门力量进行逐村排查,提早为换届选举工作做好准备。
现将有关情况汇报如下:
一、 目前状况
**区辖*个镇(长营子镇),下辖*个行政村,全镇总人口*****人,其中农业人口*****人,党员***名。
目前,在*个行政村中,没有村主任的有*个村(***),“一肩挑”的有*个村(***)。
二、 存在主要问题
一是个别村干部的工作作风可能影响选情。
个别村级干部固守过去的老思想、老办法,等、靠、要的观念还比较突出,工作缺乏主动性。
个别村干部素质较低,沿用“家长制”、“一言堂”的方法来管理村级事务,导致群众对个别村干部认同度不高。
二是农村中的一些“能人”等人才流失严重。
农村有文化的返乡大学生、复员军人、经济能人等大都向城发展,不愿意插手村内事务。
还有个别村党组织书记怕争权,不愿使用有能力的年轻人,致使真正合适当村党组织书记的人难以胜任。
三是部分村级遗留问题可能影响选举工作。
村“两委”换届选举前,有些村干部在思想上对村“两委”换届存在的变数担忧,可能产生不良影响。
再有,在巴新铁路、京沈客专等征地动迁中,个别人对征地补偿政策不理解,迁怒于村“两委”班子,有可能影响换届选举。
四是部分村民不能做到正确行使自己的权力。
部分村民文化水平不高,素质较差,对村“两委”换届漠不关心,听之任之,认为谁当选都无所谓;
也有一些村民盲目参与选举,表达个人意志随大流,从众心理严重,不能独立行使民主权利。
三、下一步打算
下一步,我们坚持“四个到位”,确保村“两委”换届选举气正风清。
(一)加强组织领导,确保落实责任到位。
进一步落实区委书记亲自抓、镇党委书记具体抓的工作责任,组织区委组织部、区纪委、区民政局、长营子镇等相关部门组建村民委员会换届选举工作督导,负责检查镇、村换届选举工作安排部署和做好排查督促指导,落实区委三级干部包村联系制度,即*名副县领导干部、*名镇科级领导干部和*名镇机关干部共同联系*个村,实行包保责任制,切实把责任落实到位。
(二) 抓好党建工作,确保组织引领到位。
我区6个农民专业合作社均成立了党组织,全区*个农民合作社均成立了党组织,实现了党组织覆盖和工作覆盖两个百分百,带动本村和周边上千名农民群众走上了富裕道路。
我们将通过“党支部+合作社+农户”的新模式,以合作社党建为抓手,进一步抓好农村党建工作。
把党的组织优势转化为产业发展优势。
为“两委”换届提供支撑、输送人才。
(三) 成立纪律检查组,确保依法依规到位。
区委成立由区委常委纪委书记任组长,公、检、法、司、信访、审计、镇纪委等相关部门领导任成员的驻村纪检工作组,联合下村摸清各种不良动态及村民举报信访等问题,及时洞察和发现可能影响换届选举的不稳定因素,将苗头性问题解决在萌芽状态。
此外,我们已制定了村
“两委”换届选举承诺书,*名村“两委”成员在承诺书上签字,向拉票贿选作出“八不”承诺。
(四) 强化培训宣传,确保权力行使到位。
在换届选举前,区镇将分级举办换届选举工作培训班,使相关工作人员掌握法律法规及政策知识,切实提高工作水平和依法办事能力。
充分利用区有线电视台、**时报等媒体加强对换届选举程序、纪律等相关工作的宣传力度,做好党员和群众思想工作,教育和引导党员、群众珍惜法律赋予他们的权利,真正把那些符合自己意愿、真心实意为群众服务的人选进村“两委”班子。
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