学党史对照检查剖析材料15篇Word格式文档下载.docx
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同时,认真阅读了机关下发的必读书目,通过线上学习方式学习了党史知识,自己的心灵也深受触动,更增加了对共产党和伟大祖国的情感认同。
可以说,党史学习教育是对每个党员干部党性修养的再回炉、再锤炼,有助于每一位党员自觉增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,有利于积极践行群众路线,进一步转变工作作风,为干好本职工作打下坚实思想基础。
二、存在的主要问题:
1. 思想政治方面。
一是从思想上没能自我加压,缺乏系统的政治理论学习,政治素质没有得到高度提升。
日常忙于其他工作较多,造成了思想认识上存在短板。
二是缺乏持之以恒的学习韧劲,政治素质、理论水平、领导能力还不能适应高标准发展的需要。
在政治理论学习上没有做到常态化,而是停留在组织学习、完成学习笔记的过程上,对学习的内容没有深度认识,没有精准理解,在开展工作和支部建设上存在一定的差距。
三是在带头学习党史、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、牢固树立四个意识、增强四个自信、做到两个维护上没有起到引领作用。
面对担保业务上存在的瓶颈问题没有在困难面前挺起脊梁,带领员工想办法、攻难关、谋发展,而是等业务、吃老本。
2. 组织纪律方面。
日常管理中执行制度不严肃、不认真,存在严不起来,落不下去的问题,好人主义倾向时常存在。
对影响工作进度的人和事,总是点到为止,抹不开情面严厉批评,工作落实上不严厉、不督办。
3. 履职践诺方面。
大局意识作用发挥的不够强,思想上存在着本位主义,认为自己资历老,工作中能够哈下腰来,带头认干,默默无闻守本分就可以了,没有注重宣传,没有及时向组织汇报工作情况和思想动态,缺乏同上级领导及相关部门的沟通协调。
4.实干奉献方面。
虽然能够在工作中起到引领示范作用,也能够体现奉献精神,能够以单位为家,但工作实效不显著,业务发展缓慢。
缺乏锐意进取,奋勇拼搏的奉献精神。
5. 遵规守纪方面。
在政治纪律和正规矩方面,能够做到严守底线、不碰红线,在开展业务中严格要求自己。
在政治理论学习中、在组织召开党员大会上,告诫党员以史为鉴,以警示案例向大家敲响警钟,加强政治规矩和政治纪律教育。
在经营上存在不努力、不创新、不进取的问题,表现创业不实,不动脑筋,没有靓点。
6. 业务拓展方面。
在市场开发、营销创效上,没有新的突破和更好的做法,造成了经营创效没有得到良性发展。
7. 工作作风方面。
在工作作风上虽然具有很强的主动性,但也存在情绪化,消极怠工的一面,忽视了自我约束、自我监督。
三、原因分析
1. 理想信念方面。
日常对政治理论学习还不够,政治素质还有待于进一步提高,党的宗旨意识不强,政治意识没有达到一定的高度,是存在问题的主要原因。
政治理论学习只局限于硬性规定的去学,缺乏广度和深度,缺乏自我学习的主动性,综合素质没有大幅度提升也是存在问题关键。
2. 党性修养方面。
日常工作在基层,没有把自己看成是党员干部,淡化了党的先进性和党员先锋模范作用的发挥。
每天在繁忙且平淡的工作中,淡忘了自己在入党誓词时对党的承诺。
工作中虽然积极肯干,热情不减,但突出党的先进性,体现党宗旨没有落实到实际工作中,自身的党性修养还需通过努力学习得到有效的提升。
3.宗旨意识方面。
在党中央提出的党要管党,全面从严治党的大政方针指引下,按照党组织的安排,通过不断的学习,我本人在宗旨意识方面有很大提升,在原则问题上,服从于党组织,与党中央保持高度一致。
坚定政治立场,不该说的不说,不该做的不做。
四、下一步努力的方向及整改措施
1、 加强政治理论和业务知识学习,提高自身政治素质和业务能力,牢固树立四个意识、增强四个自信、做到两个维护,工作中把共产党员的理想信念和宗旨意识放在第一位。
确立终身学习的观念,提高自己的知识水平和政治思想修养,时刻同党中央保持一致。
2、 把精力和热情全身心地投到工作中,积极主动地开展好工作,严抓管理,落地有声,充分体现出党员的先锋模范作用,突出抓好党支部建设,特别是党的政策理论的宣传教育工作和公司全年经营指标的完成。
牢固树立大局意识,带领干部职工携手同心,挖潜提效,闯出一条提质增效经营的新道路。
3、 强化责任意识,大局意识,个人服从组织,增强核心意识,看齐意识。
工作中严格要求自己,求真务实,大胆创新,服从组织领导,贴近组织心声,进一步解放思想、不断完善和提高自己,充分运用辩证方法处理好问题,严抓工作落实,做好本职工作。
4、牢记党的宗旨,坚定理想信念,用党员标准严格要求自己,带领干部职工凝心聚力,振奋精神,奋发图强。
以先进公司为学习楷模,取之长处为我用,抓好分管的各项工作。
第二篇:
按照校机关党委关于召开****专题组织生活会的要求,结合深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习总书记关于纠正四风不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神,深入学习贯彻中央、市委、和区委有关精神要求,结合所从事的党史工作实际,深入查摆自身差距和存在的问题,深挖思想根源,明确了努力方向和整改措施。
_、存在的突出I可题及表现
(-)在理论学习方面:
学习主动性不够,往往填鸭式被动地学,没有达到真正掌握内涵精髓,使学习入脑如心的效果。
学习态度还不够端正,没有按照文件的规定按时按量认真仔细地学习必读篇目,只是把书放在手边,偶尔翻一翻。
平时对学习抓得不紧,总是借口没有时间去看去学,本质上是对理论学习不够重视。
(二)在工作方面:
业务水平有待于提高,对新区党史资料占量和知识储备量少。
工作中也存在懒惰的思想,在认识到这些问题之后,虽然也对业务知识进行了补课,但抓得不不紧,功夫下得不深,导致业务水平提高效果不明显。
(三)在人际交往方面:
没有做到积极主动与他人进行交流沟通。
在与其他处室有工作联系时,总是习惯找以前的同事,感觉互相比较了解,容易沟通,能比较顺利开展工作,其实是在思想根源还没有真正消除地域界限,使自己融入党校的大家庭中。
二、 原因分析
存在上述问题,从主观方面深挖思想根源,主要有以下几个原因:
(-)党性锻炼有所松懈。
对学习重要性的认识高度和深度不够,没有把政治理论学习上升到提高党性修养,保持共产党员政治本色的基本前提来认识。
(二) 干事劲头不够充足。
没有树立正确的政绩观,工作中有懒惰思想,只求过得去,不求过得硬,没有把本职工作放在在滨海新区开发开放大局中体现自身价值、作出应有贡献的高度来抓。
(三) 严守纪律的意识有所降低。
对自我要求有所放松,思想根源认为自己只是一名普通干部,有时甚至将自己等同于一般群众,没有以一名合格党员的标准来要求自己。
三、 今后努力方向和改进措施
针对在这次对照检查中剖析梳理出的问题,我将按照即知即改、立说立行的要求,采取有效措施,认真加以整改。
(-)加强政治理论学习,不断提高党性修养。
从把握政治方向,坚持政治立身、政治站位,的高度来认识学习的重要性、必要性和紧迫性,彻底摒弃重工作轻学习的思想,对时间进行合理分配,每天专门拿出一部分时间进行理论学习,做到日积月累、循序渐进。
对以前应该学而没有学的、虽然学了但学得不深不透的内容进行补课,领会内涵精髓,运用先进理论指导工作。
(二) 努力增强大局意识,切实改进工作作风。
克服工作中的懒惰思想,勤于思考,增强研究工作、规划工作的积极性和主动性。
加强业务知识学习,深入开展党史研究,特别是滨海新区改革开放历史研究,即实跟进党的理论创新步伐和滨海新区开发开放进程,真正成为工作中的行家里手。
增强干事创业的责任心和紧迫感,坚持围绕中心,服务大局,从投身滨海新区开发开放新高潮的高度谋划和开展工作。
(三) 严格遵守党的纪律,始终坚定理想信念。
坚持马克思主义的立场观点,树立正确的人生观价值观,坚定党员理想信念。
对照四讲四有合格党员标准,认真开展批评与自我批评,查找自身存在问题,进行经常地自我反省、修正提高。
坚持把轻名利、远是非、正心态作为自己的行为准则,诚实做人,踏实做事,不说糊涂话,不做出格事,注意把握自己的角色定位,自觉维护大局,维护团结,正确处理全局和局部的关系,集体利益和个人利益的关系,注重与同事间的沟通协调。
第三篇:
围绕集团公司党委的总体工作部署,结合自己在党史学习教育、两学一做学习教育常态化制度化、学习十九大精神、树牢四个意识,坚定四个自信,坚决做到两个维护,认真执行党章和习近平新时代中国特色社会主义思想等方面,就学习和工作情况及思想状况对照检查如下:
—、存在的主要问题:
L思想政治方面。
一是从思想上没能自我加压,缺乏系统的政治理论学习,政治素质没有得到高度提升。
2.组织纪律方面。
日常管理中执行制度不严肃、不认真,存在严不起来,落不下去的问题,好人主义倾向时常存在。
3.履职践诺方面。
大局意识作用发挥的不够强,思想上存在着本位主义,认为自己资历老,工作中能够哈下腰来,带头认干,默默无闻守本分就可以了,没有注重宣传,没有及时向组织汇报工作情况和思想动态,缺乏同上级领导及相关部门的沟通协调。
4. 实干奉献方面。
虽然能够在工作中起到引领示范作用,也能够体现奉献精神,能够以单位为家,但工作实效不显著,业务发展缓慢。
在工作作风上虽然具有很强的主动性,但也存在情绪化,消极怠工的一面,忽视了自我约束、自我监督。
二、原因分析
1.理想信念方面。
日常对政治理论学习还不够,政治素质还有待于进一步提高,党的宗旨意识不强,政治意识没有达到一定的高度,是
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