青年座谈会发言稿3篇.docx
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青年座谈会发言稿3篇
青年座谈会发言稿3篇
很高兴今天有这个机会,在这里代表年轻干部发言。
对于部里召开这次会议,我表示由衷的高兴和感谢。
我想,这次会议首先传递出的信息,就是领导对于我们组织部这支青年团队的一种重视和一种关爱。
近年来,组织部来了一批年轻人,恰同志少年,风华正茂。
我们这帮年轻人,给部机关增添了激情与活力,部领导对我们给予了厚望。
人生的路很长,我想,我将和在座很多同志一样,把人生最美丽的青春留给组织部,若干年后,能一起回忆这段难忘的时光。
年轻人的成长,是需要坐标和方向的。
庆幸的是,王部长对于我们的工作提出了“五零”的目标,结合“五零”的目标,进而提出了“五勤”的要求,即讲要求,又交方法,谆谆教导,用心良苦,循循善诱,宛若尊长。
既然领导已经提了要求,交了方法,关键就靠我们大家去落实了,靠什么落实?
我想结合自身的体会,谈“五心”。
感恩心
“唯贤者,能为报恩”。
感恩不仅仅是一种情感,一种生活态度,更是一种人生境界。
我们从小到大,有太多人需要我们去感谢;我们一路的成长,有太多人值得我们去感激。
我感谢领导、感谢父母、感谢老师、感谢亲人、感谢朋友、感谢同事,感谢一切给予我帮助的人。
我们常说,机遇是留给有准备的人的。
但我认为,如果你是一个有准备的人,你更应该感谢给你机遇的人。
目前,组织部有一半以上的干部在30岁以下。
作为市委的重要工作部门,敢于启用这么多年轻干部,是需要气魄和眼界的。
前不久,我和几位同志参加了部里一场精心策划的“秀”,将中层正职拿出来给几个年轻干部公开竞争,这种开先河之举,是需要胆识和胸襟的。
对于我们这群年轻人,组织部给予了我们太多、太好的机遇。
这让我想到这样一则故事:
佛陀与众弟子来到大江之滨,江水滔滔,汹涌澎湃。
佛陀先将一块小石头掷于水中,马上就沉没了。
他问弟子们:
有一块三尺见方的石头,置于江面之上,不但没有沉没,反而过江而去,这是怎么回事?
弟子们冥思苦想,不得其解。
佛陀说,这很简单,因为这块大石头有善缘。
什么是它的善缘呢?
就是船。
大石头置放在船里渡江,自然不会沉没。
我想,或许人生也是如此,只有遇上善缘,才能更好地实现理想和抱负。
今天,我们这群年轻人有幸在组织部这个集体里,拥有这么好的成长环境,是我们人生中最大的“善缘”。
组织部这艘船,承载着我们的希望,定会带我们驶向成功的彼岸。
“滴水之恩,涌泉相报”。
想想组织在自己成长进步过程中寄予的厚望、给予的帮助,我们只有化知恩之情为报恩之行,以一颗感恩的心,成就自己的事业,不负组织的培养和重托。
进取心
达尔文的进化论不仅适合于生物,也适合于社会,正是社会的优胜劣汰,推动了社会的不断前进。
年轻人要是没有一颗进取心,不多一份主动、多一份努力,只能被组织所淘汰、被社会所淘汰、被时代所淘汰。
人和竹子一样,往往也是一节一节地成长,每过一道坎时,都充满紧张。
李大钊说:
青年之典,无“困难”之,青年之口头,无“障碍”之语;惟知跃进,惟知雄飞。
我想,大家只要抓住机遇,积极进取,就能不断攀上新的台阶。
就算是在遇到挫折,遭到失败,也不可怕,因为我们还可以说,年轻没有失败!
我们需要的是跌倒了爬起来,百折不饶,愈挫愈勇,勇往直前,不抛弃,不放弃的进取精神。
我想借用俞敏洪的一段话与大家共勉:
每一条河流都有自己不同的生命曲线,但是每一条河流都有自己的梦想,那就是奔向大海。
我们的生命,有的时候会是泥沙,你可能慢慢地就会像泥沙一样,沉淀下去了。
一旦你沉淀下去了,也许你不用再为了前进而努力了,但是你却永远见不到阳光了。
所以我建议大家,不管你现在的是生命怎么样的,一定要有水的精神,像水一样不断积蓄自己的力量,不断的冲破障碍,当你发现时机不到的时候,把自己的厚度给积累起来,当有一天时机来临的时候,你就能够奔腾入海。
平常心
生活就像一首流畅的轻音乐,从起调到结束,都是那样的自然流畅。
但享受这种生活需要平常心,否则会磕磕绊绊,变得极不平常。
“宠辱不惊,看庭前花开花落;去留无意,望天上云卷云舒”。
只有保持一颗正确看待生活与工作中各种变化的平常心,才能享受工作和生活为我们带来的成功与快乐。
工作在组织部门,身边都是伯乐。
我们大可不必有养在深闺人未识的担忧,有的应该是能近水楼台先得月的欣慰。
相信我们的付出的努力和工作的能力,领导会给我们一个客观公正的评价。
孔繁森有句名言:
老是把自己当珍珠,就时常有怕被埋没的痛苦;要把自己当泥土,让众人把你踩成路,就绝不会埋没。
我们只要保持心灵的平衡与和谐,以一种只管登山不问高的精神,低调做人,高调做事,以平和的心态对待进退,以豁达的胸怀处理得失,就能一步一个脚印地实现自己的人生价值。
责任心
责任心是一个人对人生、对社会、对事业的态度。
积极主动、奋发进取的人,无论在什么情况下,都对工作、对自己有一份强烈的责任心和使命感。
责任心也是良心。
组织工作无小事,需要我们有更强烈的责任心。
领导把我们调进组织部,把一些重要的工作交给我们,是对我们的信任和培养。
工作就是责任,讲责任首先要有责任心。
有了责任心,为了干成事,就会专心去琢磨、去请教、去实践,直至把事情干好为止,即使没有水平也会变得有水平,没有能力也会变得有能力。
有了责任心,就会把每一件简单的事做好,成为不简单;有了责任心,就会把每一件平凡的事做好,成为不平凡。
没有责任心,就会对工作和事业缺乏应有的激情和朝气,没有责任心,就会变得马虎、变得大意、变得懈怠,即使有再好的能力和水平,也只能是说在嘴上、画在纸上、停留在做样子上,最终将半途而废,甚至一事无成。
如果我们不用一颗强烈的责任心来对待工作,那就有负于领导的厚望,有负于自己的良心。
自省心
每个人都希望得到尊重。
我们年轻人靠什么赢得尊重?
我们没有太多的阅历,没有太高的职位,只能靠不断加强自身修养,完善自身人格,赢得别人的尊重。
自省可以明是非,知得失,可以扬长避短,完善自我。
自省是治愈错误的良药,如果刚愎自用,敝帚自珍,抱残守缺,就容易错过改正缺点和错误的时机,积重难返。
陶行知先生对自己有一个每天四问的座右铭:
第一问,我的身体有没有进步?
第二问,我的学问有没有进步?
第三问,我的工作有没有进步?
第四问,我的道德有没有进步?
焦裕禄每天要“过电影”,想一想哪些事情做到了、做对了,哪些事情做错了、应该怎样做。
这些都是自我反省的典范。
年轻人难免犯错,错误也是我们在逐步走向成熟中所要付出的成本。
但如果我们能“静坐常思己过”,经常自己检查一下,发现错了随时纠正,及时总结经验教训;发现思想中有不良苗头及时制止,防止发展和蔓延。
这样,就可以帮助自己把问题解决在萌芽阶段。
自省是一次自我解剖的过程,需要勇气。
认识到自己的错误不难,但要坦诚面对,却非易事。
懂得自省,是大智;敢于自省,则是大勇。
相信我们的同志们都能大智大勇,将自身涤荡干净,让每一天都生气勃勃。
这些天,我们的心都在一起沸腾,为北京奥运的无与伦比而沸腾,为神七即将问天而沸腾。
今天,我们在座的每一位年轻人,都将热血澎湃,一条奋进的路,在我们面前铺开,带着领导的殷切期望,必将书写人生的精彩。
团员青年座谈会发言稿青年座谈会发言稿
(2) 在残联系统青年团员座谈会上的讲话
我很赞成开这个座谈会。
对如何做青年工作,对年轻人的特点和想法,乃坤和程-凯同志比我要了解。
今后我们会有更好的条件,中国残联新一届团委换届以及成立青联,相信会把青年工作推上一个新台阶。
刚才26位团员青年的发言,对我们是激励和教育,让我深深感到青年同志们的进步。
青年强则中国强,青年有希望,中国就有希望。
就要到“五四”
青年节了,我想以青年朋友的身份说说自己的感受。
同志们,再过9年,我们就要迎来“五四”运动100周年,XX年后,又将迎来中国共-产-党百年诞辰。
发生在20世纪的“五四”运动和中国共-产-党建立这两件事,极大地影响和改变了中华民族的前途和命运,对近代人类历史产生了难以估量的影响。
想当年,就在我们中国残联北池子大街办公楼的北面,是北大红楼,“五四”运动从那里走过,我党创始人李大钊曾在那里宣传革命主张;在南面东华门箭杆胡同里,有当年陈独秀创办《新青年》的编辑部所在地。
我们的地方正好在“南陈北李”之间。
北有李大钊,南有陈独秀,在上世纪20年代末,两位革命前辈,一个扮成伙夫,一个扮成账房先生,秘密相约建立中国共-产-党。
我常告诫自己:
没有前辈的流血牺牲、前赴后继,就没有我们今天的条件,没有今天的生活。
这么近的距离来感受中国革命先辈的脚步路径,这种传统、这种精神是我们永远不能忘记的。
当时《新青年》是同人刊物,不接受外面的稿件,全部是由编辑部的几个人撰写,那时候他们非常年轻。
当时,陈独秀作为主编最赞赏的有两个人,一个是胡适,一个是鲁迅,认为他们的文章最体现青年的锐气和新思想。
看我们中国残联的历史,开创时期工作的同志当时也都很年轻。
比如朴方同志,1984年初创建基金会时不到40岁。
再如海迪同志,1983年被团中央授予“优秀共青团员”称号时28岁。
我们残联许多老同志来残联工作时也是年轻人啊,正因为他们的努力,经过这20年、30年,我们的事业才有了今天的局面。
我想起的一件事,基层一位老理事长退休后,他把残联成立以来当地有关残疾人事业的剪报全部整理出来,并根据自己的经历编了一本书。
他把书稿寄给我,希望能写个序。
我于是请了老理事长郭建模同志帮忙。
后来建模同志写了一段,没等写完,在当年5月2日因病突然去世了。
宝贵的草稿上留了三行,大概内容是:
这位同志是残疾人事业的有心人,他的心是百分之百用在了残疾人事业上。
半年后,书的作者又反复做我工作:
新宪同志,这个事由你开始帮,可惜没能完成,请你帮助把这个序接下去。
我感到实在不可推辞,于是续写了后面这一段话:
“是非经过不知难。
多少同志为理想追求过、奋斗过,他们都是新中国的建设者,残疾人事业的开拓者,人道主义的忠实践行者,他们与事业一同走来,事业因他们有今天。
这些老同志虽离工作岗位多年,仍义无反顾,无怨无悔,继续关注着事业的发展,冀望残疾兄弟姐妹能早日进入小康大同。
这难以释怀的情愫,是留给青年残疾人工作者的宝贵财富。
”朴方同志多次不同场合动情地说,以后这个事业就由你们扛下去,这句话就是对大家说的。
我想,在座的包括整个残联系统的年轻同志,你们不一定“从一而终”,将来还可能到新的岗位、新的领域,人才是流动的,但有一条,中国残联确实是锻炼成长可遇不可求的地方。
我们团委的工作是做得很好的,能团结大家,有号召力,有创新精神。
我们的直属单位45岁以下年轻人有1300多人,占系统总人数的55%,其中共青团员近600人。
这支队伍朝气蓬勃,奋发有为,是我们残疾人事业未来的希望所在。
新的时代就会有新的召唤。
我想,对于青年同志有几条是很重要的:
第一,我们广大青年要树立强烈的历史使命感。
总书记同志说过:
一个有远见的民族总是把关注的目光投向青年;一个有远见的政党,总是把青年看作推动历史发展和社会前进的重要力量。
青年是国家的未来,民族的希望。
第二,我们广大青年要勤于学习,努力成为视野开阔、本领过硬的有为青年。
第三,我们广大青年要甘于奉献,努力成为志存高远、品性高尚的有德青年。
第四,我们各级团组织要引导青年树立正确的世界观、价值观,团结带领广大青年成为残疾人事业发展的生力军。
我们团支部、团委,包括党组、机关党委、各直属单位党组织,要做好青年工作,应该是这九个:
善引导,给机会,促进步。
这是对单位党团组织的要求。
青年座谈会发言稿青年座谈会发言稿(3) 尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
很荣欣能够在这里和大家分享作为一名青年员工的光荣与自豪!
同时,也非常感谢领导对我们青年员工的关心和重视,给我这个难得的机会,让我与大家一起来学习、交流。
我于XX年进入沭阳县农发行工作,五年来,我分别在会计部门、信贷部门等岗位进行锻炼,在行领导无微不至地关怀下,在同事热心帮助和自身努力下,我在各方面都得到了一定的提升。
回顾五年来,我感触颇多,现借用四个词
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