某乡镇某纪委书 记个人述责述廉报告两份合集稿七Word格式文档下载.docx

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没有出现以婚丧嫁娶、乔搬履新、就医出国等名义，收受下属以及有利害关系的单位或个人的礼金情况;

没有出现出入私人会所、公款旅游的现象;

没有出现利用公款赠送节礼、违规消费等情况。

（二）执行中央八项规定情况。

中央八项规定出台以来，我镇高度重视，自上而下从我本人做起，班子成员带头以身作则，严格执行八项规定。

严格执行县委出台的《规范公职人员操办婚丧喜庆等事宜的暂行规定》《关于公务用车管理使用实施意见》《关于健全完善“三公”经费管理的意见》等11项制度意见。

本年度本人及班子成员没有出现任何公款吃喝现象，没有一起违规使用公车情况，没有任何不正当的公务接待发生。

　　（三）加强机关管理，扎实改进文风。

建立健全相应的规章制度，促进镇党委、政府机关规范化、制度化管理。

对没有实质内容、可发可不发的文件简报一律不发;

能发布电子版的文件、简报、通知不发纸质稿。

严格控制会议数量、会期、规模。

　　（四）营造清廉环境，坚决纠正“四风”。

切实把思想和行动统一到中省市县的部署要求上来，进一步提高对作风建设全局性、战略性的认识，切实强化监督检查，抓好正风肃纪。

坚决贯彻执行民主集中制和“三重一大”集体决策等各项制度要求。

　　（五）推行“六项清单”，切实转变作风。

在全镇广大党员干部中广泛开展“作风建设年”活动，全面推行“六项清单”，同时把作风建设与“两学一做”学习教育常态化、制度化紧密结合。

经过一年来活动地深入扎实开展，镇、村干部服务基层群众，解决实际问题的本领明显增强，干部队伍的整体素质明显提升。

　　二、履行党风廉政建设主体责任情况

　　一是严抓十九大精神学习。

结合我镇实际，制定下发了《中共xx镇委员会关于认真学习宣传贯彻党的十九大精神的实施方案》，把学习贯彻十九大精神作为当前及今后一段时间全镇一项重要的政治任务来抓，迅速在全镇掀起学习宣传贯彻十九大精神的热潮。

一是在全镇范围内集中开展了党的十九大精神巡回宣讲活动。

抽调骨干力量组成宣讲团，深入机关、农村、校园、企业进行宣讲。

二是在全镇范围内开展了学习十九大精神比赛。

每周一、周五由机关年轻干部、各业务口负责人带领机关干部认真学习十九大精神，每次学习结束后，机关干部进行讨论，做好学习笔记，撰写心得体会，每名机关干部的心得体会在学习园地统一张贴公示，同时还组织开展了学习十九大精神笔记比赛、演讲比赛等。

三是各包村领导、包村干部深入各自包联村，组织村两委干部、党员群众等进行了十九大精神的集中学习。

　　二是加强组织领导。

本人积极履行“一岗双责”，牢固树立镇党委集体领导理念，建立班子成员分工负责，分管领导具体负责的分工合作体系，充分发挥班子成员带头作用，抓好责任落实，层层推进，人人参与，形成齐抓共管的良好局面。

　　三是带头落实制度。

本人坚持把履行党风廉政建设责任制与推进镇党委、政府工作有机结合，明确责任分工，狠抓制度落实，时刻绷紧反腐倡廉、管好用好手中权力、带头遵纪守法这根弦，不触“红线”、不越“雷池”。

　　四是提升内部管理。

坚决贯彻落实《关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施办法和纪委监督责任实施办法（试行）》，积极抓好“会员卡专项清查”和“资产清查”专项治理检查工作，加强“三公经费”及会议费的管理，严格经费支出，防止经费超财政控制数。

严肃查处党员干部违纪案件，对履责不到位、侵害群众利益等行为进行严肃问责。

今年以来，共查各类案件27件，受党纪政纪处分27人，开除党籍、公职1人，留党察看2人，党内严重警告5人，党内警告13人，行政警告6人，诫勉谈话约谈15人。

　　五是强化考核监督。

进一步加大对于镇、村干部的党风廉政建设考核监督力度，将考核结果列入年度目标责任考核的重要内容，与站办评先、个人评优挂钩，细化考核内容，完善整改制度，严格责任追究。

今年以来，先后有名村书记因履职不力被镇党委约谈提醒。

在6月29日举行的中共xx镇党委庆祝建党96年周年大会上，先后表彰了优秀村书记3名，优秀党建工作干部24名。

这些举措的有效实施，推动了我镇党风廉政建设责任制落地生根，取得实效。

　　三、履行主体责任存在的问题及改进措施

　　回顾一年来的工作，作为党委主要负责同志，在履行党委主体责任方面取得了一些成绩，但与县委、县纪委的工作要求仍存在一些差距，主要是自身政治理论学习需进一步加强、存在“老好人”思想，对待干部“失之于宽、失之于软”、基层调研还不够深入，联系群众还不够密切、党风廉政制度需要进一步完善细化等。

针对以上存在问题，在今后的工作中，我决心主要做好以下几方面工作：

　　一是加强政治学习。

突出学习重点，学习好、掌握好十九大精神和习近平总书记系列讲话等，提高政治敏锐性和鉴别力，始终与党中央保持高度一致。

更为深刻地认识和准确把握共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律，进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。

　　二是提升履职能力。

立足工作实际，从应付性学习转变

　　为主动钻研学习、从为了工作的“要我学”转变为提升自己专业素养的“我要学”，重点是向领导同志们学习、向业务专家学习、向基层群众学习、向工作实践学习，以增强解决实际问题的能力，以不断提高自身素质和领导水平。

在此基础上，始终把岗位职责放在第一位，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，提高工作效率。

　　三是做实调查研究。

从基层发现、挖掘和总结经验，采取实地调研与网上调研相结合，走出去考察与请进来座谈交流相结合、全面调研与专题调研相结合等方式，主动了解掌握基层鲜活经验，捕捉工作实践创新发展的前沿动态，汲取来自基层的营养，积累更多的专业知识储备，更好地指导和推动xx镇工作创新发展。

四是完善体制机制。

认真履行好第一责任人职责，进一步完善党风廉政相关制度，健全体制机制，改进工作作风，扎实推进“两个责任”落实，全力营造干部清正、政府清廉、政治清明的政治生态，助推xx追赶超越。

范文

　　按照县委安排和纪委要求,现就自己一年来履行党风廉政建设主体责任和执行廉洁自律规定情况报告如下。

　　一、严格遵守廉洁准则，带头贯彻落实党纪党规

（一）严格遵守廉洁自律准则。

坚持清廉自守、律己从严，带头严格遵守中省市县有关廉洁自律的规定禁令，始终做到言行一致，表里如一。

在年初全镇“三级干部会”上公开承诺“工作向我学习、廉政向我看齐”，全体班子成员书面承诺逐人签字并予以公开公示。

严格执行民主集中制和镇党委议事规则，认真落实“三重一大”及个人重大事项报告制度。

（二）坚决执行八项规定精神。

坚持把中央八项规定精神作为新时代从政立德、干事创业的基本准则和重要遵循。

工作中带头改进作风，倡导开短会、开现场会，从严执行改进文风会风、精简开会发文数量、严控公务接待标准等规定，坚决抵制“四风”。

坚持以身作则、勇做标杆，要求其他党员干部做到的，自己首先必须做到，自觉接受组织和群众监督，以过硬作风、高强本领，树立基层党委书记的良好形象。

　　（三）如实报告个人重大事项。

　　二、从严履行主体责任，深入推进党风廉政建设

　　一是以党的十九大精神为指导开展各项工作。

为进一步贯彻落实党的十九大精神，强化纪律、严抓作风，推动各项工作良好开展，镇党委决定，在全镇集中开展“学习贯彻十九大精神、切实转变作风、力促脱贫攻坚”主题学习活动，并制定了《学习贯彻党的十九大精神实施方案》。

此次主题学习活动以贯彻落实党的十九大精神为指导，着力增强“四种意识”，进一步巩固“两学一做”学习教育成果，以“学习贯彻十九大精神、切实转变作风、力促脱贫攻坚”为主题，通过集中学习，真正把党的十九大决策部署体现到各项工作中去，促使全镇干部始终挺纪在前，驰而不息转作风，工作下沉务实事，追赶超越抓落实，以新的精神面貌推动全镇工作在“坚持、巩固、深化”中创新发展。

　　二是从严落实主体责任。

作为一名镇党委书记，深知使命在肩、责任重大，不容丝毫懈怠。

牢固树立“不抓党风廉政建设就是失职”的理念，认真落实党风廉政建设主体责任“第一责任人”的职责，对党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。

严格落实“双向述职双向评判”“约谈制”等制度，推动班子成员履行“一岗双责”。

将反腐倡廉工作任务逐项分解，做到事有人管、责有人担。

创新实行镇领导班子成员亮牌上岗制，方便群众办事，自觉接受监督，切实增强落实责任的政治自觉和行动自觉。

　　三是切实筑牢基层基础。

牢固树立抓党建和党风廉政建设的“主责主业”意识，用心耕好“责任田”。

年初，与9名村党支部书记签订《抓党建和党风廉政建设目标责任书》，层层传导责任和压力，督促主动作为，夯实基层基础。

制定印发了xx镇《加强村级干部队伍建设意见实施细则》、《党风廉政建设制度》、《财务管理制度》等23个制度，严格落实“一月两次暗访、一次联评排名”，坚持每月月初、月底定期召开两次党建例会，月初下发当月党建工作任务交办单，月底开展“讲做评”活动，对工作滞后的村，针对存在问题，逐村下发督办单，促其限时整改到位。

每月将工作与绩效工资挂钩，每季度扣除工作滞后村绩效的60%奖给排名第一的村，深化落实三项机制。

　　四是扎实开展主题党建活动。

深化干部“回原籍”、“城乡党组织共建”、“第一书记”到村任职等载体活动，把推进“两学一做”学习教育常态化制度化，与“作风建设年”“三创三增”主题活动相结合，与脱贫攻坚、基层党建、项目建设、生态环保等年度重点工作同安排、同部署、同落实、同考核。

深入学习贯彻党的十九大精神，创新学习形式、丰富宣传载体，重点在“学懂、弄通、做实”上下功夫，自觉做到先学一步、学深一些，学思践悟、融会贯通。

在全镇开展为期一月的“大学习、大整治、大转变”的“三级联建”作风整顿活动，通过学习讨论、专题活动，强化干部责任担当意识，激发干事创业激情，更新服务发展理念，助力全镇加快发展、追赶超越，形成齐抓共管、合力推进的良好工作格局。

　　五是大力支持纪委履行职责。

镇党委高度重视纪委工作，全力支持纪委开展监督执纪问责，把农村“三资”管理作为加强农村党风廉政建设的重要切入口，坚持每月召开一次党委专题会议，听取纪委工作汇报，分析研究和安排部署纪检工作，严查快办侵害群众利益的违纪违法典型案件。

成立了镇效能办公室，不定期对机关、村组干部作风情况进行明察暗访，促进纪委工作深入开展，筑牢反腐倡廉的堤坝。

今年以来，全镇共查办发生在群众身边的“四风”及腐败问题3件，党内警告3人，达到“惩戒一人、教育一片”的警示效应。

　　六是以廉促勤推动脱贫工作。

坚持把打赢脱贫攻坚战作为首要政治任务和第一民生工作，围绕“抓党建促脱贫”，在统筹抓好教育、搬迁、兜底扶贫的基础上，突出产业精准扶贫重点，探索推广“村党支部+贫困户”模式，按照“支部红色引领、产业绿色扶贫”的思路，通过支部引领、党员带头、群众参与，统筹整合“回原籍”干部、“第一书记”、驻村工作队等各方面的资源力量，依托当地资源禀赋和立地条件，因地制宜，精准发力，靶向施策，建成了特色产业花椒、奶山羊、食用菌、杭白菊等11个产业示范园，实现了7个贫困村顺利摘帽。

　　三、存在问题及下一步整改措施

　　回顾一年来的工作，自己坚守入党初心，聚焦全面从严管党治党主题，注重勤政廉政建设，发挥示范带头作用，做了大量的工作，取得了一些成绩，但与组织的要求和群众期盼相比，还有一定的差距。

一是抓党风廉政建设的思路不活、创新举措不多;

二是个别干部思想认识和重视度还不够，存在重业务、轻党风廉政建设现象;

三是在严防“四风”问题反弹上需进一步强化工作力度。

　　在今后工作