财经学院首届职业生涯规划策划书.docx
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财经学院首届职业生涯规划策划书
财经学院首届大学生
职业生涯规划大赛
策
划
书
主办:
财经学院就业指导中心
承办:
财经学院学生会实践部
2009年3月5日
一、活动目的
通过本次比赛,为我院在校学生提供一个展示自我的机会,并通过个人展示和团队合作等形式,培养新时代职场新贵所需的基本素质,同时培养在校生树立一个较为系统和全面的就业观,生涯观。
最终实现自己的梦想,打造美好的明天。
同时为校职业生涯规划大赛以及省的此类比赛做好准备,为社会提供更多合格的经济人才。
二、活动概况
1、活动主题:
财经学院首届职业生涯大赛
2、活动口号:
规划的人生更精彩
3、活动对象:
集美大学财经学院全体在校生
4、活动地点:
财经学院礼堂
5、活动时间:
2009年3月中旬——4月24日
6、活动指导:
陈雅珍、林芙蓉
7、活动负责老师:
黄洁
8、活动赞助单位:
9、活动内容:
(1)前期宣传和准备;
(2)现场布置和安排;
(3)活动前嘉宾、评委的接待;
(4)比赛具体部署;
(5)活动结束后现场清理,现场人员的合影;
(6)活动总结。
三、活动具体流程
1、前期宣传和准备:
(1)提前两星期向财经学院分团委林书记提出新礼堂使用申请,并于活动当天提早进场布置会场。
(2)由学院领导、老师邀请嘉宾和评委,并在3月下旬发送邀请函,确定嘉宾、评委。
(3)由财经学院就业指导中心提前6周通知学院全体学生,并及时发动全院同学踊跃参赛,提前5周确定参赛名单,并提前3周进行预赛,进行为期2周的培训后,最终决赛。
(4)本次活动宣传
①.海报宣传,集美大学、财经学院官方网站张贴消息(均提前一周张贴,海报张
贴于六食和文津楼等醒目位置。
)
②.横幅“财经学院首届大学生职业生涯规划大赛”(提前一周定制,并立即悬挂,
以扩大本次大赛的影响力)
2、具体现场具体安排:
(1)比赛流程:
比赛分预赛和决赛两轮。
个人取前8名,团队取前5组进入决赛。
(2)报名:
3月14日——3月20日中午12:
00前,班级下发报名表格。
(3)职场初体验:
4月1日前安排1—2场培训,具体涉及到简历制作和如何完成自身职业生涯规划。
(4)预赛:
①、比赛时间及评分标准:
4月1日15:
00报名的个人(团队)带着各自的简历(团队可只提供一份)和职业生涯规划书,到达亲民楼教工舞厅进行个人(团队)展示。
展示成绩占总预赛成绩30%,规划书和简历占70%。
成绩在4月3日前公布。
②、比赛形式:
自我(团队)提交一份规范的职业生涯规划书和个人(团队)的简历,请陈雅珍副书记、林芙蓉老师、以及资深人力资源专家组成评审委员会,审核个人(团队)规划书、简历以及个人(团队)展示得分后根据总分数高低决出进入决赛的个人(团队),规范格式见附件,且均以A4纸打印。
(5)培训:
4月8日——4月15日
主要根据职场所需的一些基本要素进行强化训练,以对全院学生有一个先锋模范的作用。
培训分3场:
①、职场礼仪、面试技巧:
4月8日14:
30——17:
00,主要涉及形体、服饰、言语等方面的礼仪知识和面试中所需技能和对未来的就业形势分析;
②、presentation展示技巧:
4月11日19:
00——21:
00,主要涉及ppt展示时个人或团队掌握评委、观众注意力的能力;
③、团队合作中的问题处理:
4月15日14:
30——17:
00,主要涉及团队合作时如何发挥1+1>2的效应。
(6)决赛:
4月24日19:
00——21:
00财经学院礼堂
①个人(团队)开场1分钟展示;10%
②个人(团队)ppt和简历4分钟展示;40%
之后马上淘汰两个个人和一组团队(展示时倒数30秒会提示。
被淘汰后将有30秒的时间谈论自己的参赛感言,下面环节淘汰同样适用)
3个人(团队)抽签选题,参与无领导讨论/制作环节,其中个人剩下6名
选手随机分成两组pk,团队4组分成AB区,进行比赛。
20%
个人组中,采用不记名投票每一队队员自行选出最不适合进入下一轮的选手,票数多者淘汰。
出现同票,由评委投票淘汰选手。
团体组中,A/B区各自的两个队伍进行pk,根据分数高低A/B区各淘汰一组。
即最后进入最后一轮的为两组。
④个人组中,原先进行第三轮的队友仍然为一队,进行对第三环节中对方的不足以及自己队友的优点发言,每一个个人均要发言。
30%
团体组中,剩下的2个团队进行终极pk,讨论上一轮中对方团队中出现的问题和本队的优点。
(限时3分钟/队,代表、多人陈述均可)
⑤统分、评委点评、颁奖:
个人组:
最佳职场新贵奖1名奖金200元;最佳人气奖1名100元;优秀奖6名50元/人。
团体组:
最佳职场团队1组奖金350元;最具表现力大奖1组200元,优秀奖3组100元/组。
同时优秀个人(团队)的将直接推荐参加校职业生涯规划大赛以及省职业规划大赛。
3、活动总结:
(1)每次写一篇活动报道(记者团负责),并做好拍照工作;
(2)通过校园广播对职业生涯规划大赛进行报道;
(3)做好此次活动总结工作和资料整理。
四、活动经费预算
1、海报:
3张*3元/张=9元;
2、水笔:
6把*2元/把=12元;
3、矿泉水:
2箱*24元/箱=48元
4、数码照相:
洗10张*1元/张=10元;
5、横幅:
2条*100元/条=200元;
6、评委、教练费:
2500元
7、获胜个人或团队奖金:
1450元
8、其它费用:
30元
合计:
¥4259元整
五、附件
1、财经学院首届大学生职业生涯规划大赛活动内容及时间安排表
2、财经学院首届大学生职业生涯规划大赛职业生涯规划书要求
财经学院就业指导中心
财经学院学生会实践部
2009年03月05日
附件1:
项目
内容
时间
地点
备注
报名
3月16日到3月20日中午12:
00前
报名人员职场初体验
如何撰写职业生涯规划书如何简历制作
4月1日前
待定
初赛
提交简历和规划书,并进行一分钟的个人/团队展示
4月1日15:
00
财院亲民楼二楼多功能厅
模
块
培
训
职场礼仪、面试技巧
4月8日
14:
30—17:
00
待定
Presentation演示技巧
4月11日
19:
00—21:
00
团队合作问题处理
4月15日
14:
30—17:
00
决
赛
第一轮个人/团队首秀
4月24日
19:
00—21:
00
财院礼堂
1分钟,超时扣分
第二轮ppt/简历展示
4分钟,超时扣分
淘汰个人2名,团队1组
取前两轮两次成绩
第三轮无领导讨论/特训
6分钟
淘汰个人2名,团队2组
取第三轮成绩
第四轮唇枪舌剑
决出各奖项
备注:
活动时间地点若有变动将另行通知。
附件2:
职业生涯规划书具体要求
各参赛同学必须严肃认真地根据自己的实际情况,进行科学合理的职业生涯规划。
参赛作品主题是参赛同学根据自己的实际情况与社会需求,从专业、就业、职业等方面进行个人职业规划设计、个人简历设计。
参赛作品提交材料包括个人职业规划作品与个人简历设计。
个人职业规划设计大赛参赛作品有以下要求(包含但不限于以下内容):
(1)作品内容至少包括:
自我认知、自我定位、自身和社会需求分析、短中长期职业生涯目标设定、实施行动计划制定、评估和反馈等。
(2)个人职业规划作品、个人简历可以选用Word、Excel、PPT进行制作。
(3)参赛作品要求内容完整、简明扼要,格式清晰,版面大方美观,创意新颖,能充分体现个性而不落俗套,能充分展现大学生朝气蓬勃的精神风貌,能充分展现职场新人的职业形象。
(4)、参赛者必须是参赛作品的原创作者。
获奖作品如发现有抄袭、盗用等违规及违反他人著作权的,即予取消其获奖资格,追回奖励。
个人组
这是你的职业生涯规划书的封面,有必要将你的有关信息在此标明(不提倡对参赛作品进行豪华包装)。
[项目名称]
职业生涯规划书
[年月日]
[姓名]
[学号]
[性别]
[专业]
[手机]
[邮箱]
[QQ]
团体组
这是你们的职业生涯规划书的封面,有必要将你们的有关信息在此标明(不提倡对参赛作品进行豪华包装)。
[项目名称]
职业生涯规划书
[年月日]
[团队名]
[口号]
[队长姓名][队长专业]
[队长联系方式][队长QQ]
[组员专业姓名]
[邮箱]
附件3:
职业生涯规划培训材料
第一章知己知彼
简而言之,职业生涯规划就是:
知己、知彼,合理选择职业目标和路径,并以最优的策略、高效的行动去实现职业目标的过程。
请简要叙述一下几点内容:
1、自我认知、自我定位、自身和社会需求分析(根据“职业生涯规划测评”、“360度评估”等方法,客观分析自己的职业兴趣、能力倾向、职业价值观、行为风格、个性特征等,了解自己喜欢干什么?
能够干什么?
适合干什么?
最看重什么?
人-岗是否匹配?
)
2、职业认知、实施行动计划制定、评估和反馈(陈述通过多种途径(书籍、互联网、社会实践、专家咨询等)和方法(外部环境分析、目标职业分析、职业素质测评、SWOT分析等),全面了解目标行业、目标职业、目标企业(用人单位)的相关资讯,结合自己的专业情况、就业机会、职业选择、家庭环境、社会需求等因素,理性评估职业机会。
)
第二章职业生涯规划设计
看过知己知彼,你对你自己以及你的计划有了大概的了解。
那么,接下来就要通过本章的职业生涯规划设计展现给你的一个鲜活的规划方案,进一步从框架理念看到有充分依据的市场反馈需求的饱满的可行性计划书。
这样,你的计划书就有了坚实的基础,有了足够说服对方的份量。
切忌不要过于繁杂,条理清晰,强而有力即可。
一、选择职业目标和路径
在自我认知、职业认知的基础上,进行职业定位,选择最适合自己的职业目标,并确定相应的职业发展路径。
二、制定行动计划和策略
围绕职业目标的实现,制定具有针对性、明确性与可行性的行动计划,在校大学生要重视大学期间和毕业后五年内的实施计划。
在制定计划时要注意区分轻重缓急,在行动计划和策略制定完成后,要加强学习、要高效行动,学会时间管理和应对干扰,确保行动计划的顺利完成。
三、与时俱进,灵活调整
由于社会环境、家庭环境、组织环境、个人成长曲线等变化以及各种不可预测因素的影响,一个人的职业生涯发展往往不是一帆风顺的。
为了更好地主动把握人生,主动适应、利用各种变化,我们需要定期评估、反馈、调整、优化自己的职业生涯规划,包括拟定备选的职业生涯规划方案都是非常必要的。
提示:
① 生涯:
个人通过从事工作所创造出的一个有目的并延续一定时间的生活模式。
② 职业生涯规划:
是一个有意识地计划个人全部生活的过程,包括主要的生活领域、工作、学习、闲暇及各种关系,同时积极采取行动步骤,在自己所处的社会环境中实践这些计划。
③ 职业生涯规划的特点:
职业生涯规划不是追求社会赞许,不是追求所谓的“成功”,而是构建有意义和价值的生活模式。
职业生涯规划的主要特点是:
1.是一生的过程,不可能一次完成;2.指向未来;3.要承担责任;4.考虑多种角色;5.是个人化的;6.需要做出妥协;7.发现和构建生活与生命的意义。
备注:
1、个人(团队)的职业生涯规划书封面如下,请根据自身情况打印。
2、参赛者必须是参赛作品的原创作者。
获奖作品如发现有抄袭、盗用等违规及违反他人著作权的,即予取消获奖资格,追回奖励,并处以一定程度的处罚。
3、个人简历的书写规范不做具体限定,在保持基本信息完备的同时,外加的良好的创新和亮点我们将酌情加分,予以鼓励。
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