健康教育出题.docx
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健康教育出题
题库(共116道题)
一、单选题(80道)
1.新修订的《职业病防治法》于(A)公布实施。
A2011年12月31日B2002年5月1日
C2012年5月1日D.2015年5月1日
2.根据国家现行职业卫生监管工作分工,用人单位的职业卫生监督检查由(A)负责。
A安全生产监督管理部门B卫生行政部门
C人力资源社会保障部门D.工会组织
3.根据国家现行职业卫生监管工作分工,由(B)负责监督管理职业病诊断与鉴定的工作。
A安全生产监督管理部门B卫生行政部门
C人力资源社会保障部门D.医疗事故鉴定委员会
4、在对某工厂职业人群进行体检时,发现某种常见病的发病率明显高于一般人群,此种疾病很可能是(C)
A.职业病B.传染病
C.工作有关疾病D.公害病
5.我国的职业病防治工作方针是:
(C)为主,防治结合。
A健康B安全
C预防D治疗
6.我国的职业病防治工作原则是:
“分类管理、(B)治理”。
A彻底B综合
C分期D专项
7.《职业病防治法》是为了(C)和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益,促进经济发展,根据宪法而制定。
A安全生产B劳动保护
C预防、控制D禁止
8.某化工厂维修工,在维修管道时发现有大量液体流出,可以闻到有芳香气味,随即出现舌根发麻、站立不稳、随即昏倒在地,送医院后意识清醒,面色潮红,口唇轻度发紫,原因可能是C
A.一氧化碳中毒B.硫化氢中毒
.C苯中毒D.氯气中毒
9.职业病的分类和目录由(A)行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。
A、国务院卫生B、卫生
C、国务院D、工会组织
10.《职业病防治法》中所称用人单位是指(C)。
A企业、事业单位、政府机关
B企业、科研单位、政府机关
C企业、事业单位和个体经济组织等
D企业、科研单位、军队
11.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的(A),负责本单位的职业病防治工作。
A职业卫生管理人员B应急管理人员
C工会督察员D人力资源管理员
12.目前我国职业病共分10大类(B)种。
A100B132
C115D133
13.《职业病防治法》规定(B)必须依法参加工伤保险。
A单位职工B用人单位
C劳动者D单位管理人员
14.《职业病防治法》规定(C)依法享有职业卫生保护的权利。
A用人单位B单位职工
C劳动者D单位领导
15.(B)应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。
A各级工会组织B用人单位
C企业、科研单位、政府机关D安监部门
16.用人单位的(A)对本单位的职业病防治工作全面负责。
A主要负责人B安全生产管理部门负责人
C投资人D人力资源部门
17.产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家(C)标准。
A劳动保护B安全生产
C职业卫生D环境卫生
18.产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理,符合有害与无害作业(B)的原则。
A职业卫生B分开
C劳动保护D分级
19.产生职业病危害的用人单位的工作场所,应当有配套的更衣间、洗浴间、(A)间等卫生设施。
A孕妇休息B劳动保护
C职业卫生D餐饮
20.蓄电池制造工,男,41岁,从事工作以来出现头痛、头晕、肌肉关节酸痛,继而发展到四肢末端呈手套和袜套样的感觉减退,其原因可能是(C)
A.汞中毒B.急性铅中毒
C.慢性铅中毒D.镉中毒
21、慢性铅中毒急性发作典型的症状是A
A.腹绞痛B.肌肉震颤C.神经麻痹D.神经衰弱
22.粉尘在空气中被吸入肺内几率主要取决于其(A)
A.分散度高低
B.比重大小
C.荷电数量多少
D.形状类别
23.能引起矽肺的工种主要见于(C)
A.水泥包装工
B.煤炭装卸工
C.铸件清砂工
D.水电焊工
24.在下列矽肺诊断依据中,哪项是不必要的(A)
A.肝功能检查
B.接触粉尘职业史
C.临床症状
D.肺功能
25.下列因素中与矽肺发病直接相关的是(B)
A.结晶型二氧化硅
B.游离二氧化硅含量
C.上述粉尘浓度
D.上述粉尘分散度
26.用人单位应督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用职业病防护用品,(A)发放钱物替代发放职业病防护用品。
A不得B可以
C部分可以D.必须
27.产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和(B)。
A职工健康体检B工作场所职业病危害因素检测结果
C职工职业病检查结果D.天气预报
28.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的(A)。
A泄险区B救护车
C医务室D.消防车
29.向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的,应当提供中文说明书,并在设备的醒目位置设置(B)和中文警示说明。
A安全标识B警示标识
C英文D.防火标识
30.用人单位应当为劳动者建立(B)档案,并按照规定的期限妥善保存。
(与健康监护重复)
A职业健康检查B职业健康监护
C定期健康检查D.健康体检
31.对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织(A)的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。
(与健康监护重复)
A上岗前、在岗期间和离岗时B上岗前和在岗期间
C在岗期间D.离岗后
32、下列哪种不属于尘肺病?
(C)
A、矽肺B、石棉肺C、棉尘病D、煤工尘肺
33.《中华人民共和国职业病防治法》于(B)正式实施。
A.2001年10月27日 B.2002年5月1日
C.2002年1月1日 D.2002年7月1日
34.职业病指(B)。
A.劳动者在工作中所患的疾病
B.用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病
C.工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病
D.工人在职业活动中引起的疾病
35.对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称(C)。
A.职业病危害B.职业危害
C.职业危害因素D.职业卫生危害
36.职业活动中存在的各种有害的(C)以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。
A.粉尘、物理、化学因素B.粉尘、物理、放射
C.物理、化学因素、生物因素D.粉尘、物理、生物因素
37.(B)依法享受国家规定的职业病待遇。
A.接触职业有害作业的工人B.职业病病人
C.接触有毒、有害的劳动者D.接触矽尘工人
38、尘肺病是我国患病人数最多的一种职业病,目前世界尚无有效的治疗方法,因此(B)尤其重要。
A.治疗B.预防C.待遇D.抢救
39.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,(B)对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
A.必要时B.定期C.不定期D.间断
40.用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的(A)如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
A.职业病危害及其后果
B.职业病防护措施和待遇等
C.职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等
D.职业病病名
41、职业病危害因素侵入人体的主要途径有:
(D)
A.呼吸道B.皮肤
C消化道D.呼吸道、皮肤、消化道。
42、2009年媒体披露的(C)暴露出我国职业病防治领域中的一些问题,职业病防治工作再次引起全社会的高度关注。
A.福建省仙游县外来农民工患职业病事件
B.河北省高碑店市农民工苯中毒事件
C.河南张海超开胸验肺事件
D白沟正己烷中毒事件
43、2009年国务院办公厅印发的(C)明确了职业病防治的指导思想、基本原则、目标任务和保障措施。
A.国家职业病防治纲要
B.国家职业卫生标准
C.国家职业病防治规划
D国家尘肺病防治规划
44、油漆工最常见的职业病是(A)
A、苯中毒B、甲醛中毒C、铅中毒D、汽油中毒
45、工作场所的设备、工具、用具等设施应(A)。
A.考虑保护劳动者身体健康的要求
B.符合保护劳动者生理、心理健康的要求
C.满足生产要求
D.满足劳动者要求
46、粉尘作业时必须佩戴(B)。
(与健康监护重复)
A.棉纱口罩B.防尘口罩
C.防毒面具D.医用口罩.
47、尘肺病的早期主要症状是(B)。
A.发热鼻塞、四肢酸疼、咳嗽咯痰等
B.咳嗽咯痰、胸闷胸痛、呼吸困难等
C.肋下隐痛、食欲减退、肝脏肿大等
D.发热、咳嗽、四肢酸痛、肝脾肿大
48、根据国家职业病防治规划,到2015年,可能产生职业病危害的建设项目预评价率和控制效果评价率分别达到(B)以上。
A.70%和80%B.60%和65%
C.50%和75%D.30%和60%
49、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当( C )。
A.安排下岗,并给予一次性补贴
B.解除劳动合同
C.调离原岗位,并妥善安置
D.直接辞退
50、进行职业病诊断重要的前提条件是( C )。
A.症状和体征B.实验室检查
C.职业史D.既往病史
51、职业病诊断应当综合分析(B)和临床表现以及辅助检查结果。
A.病人的职业史
B.病人的职业史、职业病危害接触史和现场危害调查与评价
C.职业病危害接触史、既往病史
D.临床症状、既往病史
52、( C )是电焊作业人员常见的职业性眼外伤,主要由电弧光照射、紫外线辐射引起。
A.白内障B.红眼病
C.电光性眼炎D.职业性听力损失
53、当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的,可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请(B)。
A.行政复议B.再鉴定
C.行政诉讼D.重新诊断
54、职业病病人除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿的权利的,有权向(B)提出赔偿要求。
A.地方政府卫生行政部门B.用人单位
C.行业主管部门D.安监部门
55、蓄电池厂的工人容易患(A)职业病。
A、铅中毒B、锰中毒
C、汞中毒D.硫化氢中毒
56、职业卫生监督执法人员依法执行职务时,被检查单位应当(C),不得拒绝和阻碍。
A.停止作业并接受检查B.认真对待
C.接受检查并予以支持配合D.可以拒绝
57、工作场所的生产布局应当符合(B)。
A.效益原则B.有害与无害作业分开的原则
C.满足生产需要的原则D.经济效益
58、对从事职业病危害作业的劳动者,用人单位应当(B)。
A.根据本单位经济状况决定是否开展职业健康检查
B.按照国务院卫生行政部门的规定组织职业健康检查
C.根据单位领导研究决定是否开展职业健康检查
D.根据安监部门的规定是否开展职业健康检查
59.中暑按其发病机制不同可分为(A)
A.热射病,热痉挛和热衰竭
B.轻症中暑,重症中暑
C.热适应,热射病和热衰竭
D.热辐射,热痉挛和热衰竭
60.职业性肿瘤的好发部位见于(B)
A.皮肤B.肺脏
C.肝脏D.肾脏.
61.能引起肺癌的物质,包括(D)
A.联苯胺、氯甲醚、砷、铬酸盐
B.联苯胺、氯甲醚、砷、苯
C.苯、氯甲醚、砷、铬酸盐
D.氯甲醚、砷、焦炉逸散物、铬酸盐
62.在工业生产中,接触煤焦油、沥青、蒽、木馏油、页岩油、石蜡能引起(D)
A.肺癌
B.肝癌
C.膀胱癌
D.皮肤癌
63.职业肿瘤是指(D)
A.由生产性毒物引起的肿瘤
B.由物理因素引起的肿瘤
C.由化学因素引起的肿瘤
D.由职业性致癌因素引起的肿瘤
64.职业中毒的临床类型不包括(D)
A.急性中毒
B.慢性中毒
C.亚急性中毒
D.观察对象
65.影响职业中毒发生的诸因素中最主要的是(C)
A.毒物的化学结构
B.毒物的理化性质
C.毒物的剂量
D.毒物的联合作用
66.预防职业中毒的根本措施是(A)
A.根除毒物
B.降低生产环境中毒物浓度
C.安全卫生管理
D.个体防护
E.职业卫生服务
69.主要引起膀胱癌的物质为(D)
A.铬酸盐B.氯甲醚
C.煤焦油D.联苯胺
70.生产工艺过程中产生的物理性有害因素不包括(A)
A.生产性粉尘B.非电离辐射
C.高温D.E.高气压
71.苯的急性毒作用主要影响(D)
A.内分泌系统
B.造血系统
C.消化系统
D.中枢神经系统
72.苯的慢性毒作用主要影响(D)
A.心血管系统
B.消化系统
C.内分泌系统
D.造血系统
73.慢性苯中毒对造血系统的早期影响是(A)
A.白细胞减少,以中性粒细胞减少为主
B.白细胞减少,以淋巴细胞减少为主
C.白细胞减少,但淋巴细胞增加
D.血小板减少,有出血倾向
74.在生产或使用过程中,有机磷农药中毒的主要摄入途径是(A)
A.经皮肤
B.经呼吸道
C.经消化道
D.经口腔黏膜
75.有机磷农药中毒时,皮肤污染部位的清洗要用(D)
A.热水
B.温水
C.冷水
D.肥皂水
76.同样浓度和分散度的下列粉尘中,何者致纤维化能力最强(B)
A.煤尘
B.石英尘
C.水泥尘
D.滑石尘
77.可吸入性粉尘的粒径为(D)
A.粒径<0.4μm
B.粒径<1μm
C.粒径<2μm
D.粒径<15μm
78.改善粉尘作业的根本措施是(D)
A.加强通风排毒
B.制定安全操作规程
C.经常性卫生监督
D.技术革新和工艺改革
79.下列哪种毒物最易经皮肤吸收并引起中毒()
A、苯胺B、汞
C、苯胺D.一氧化碳
答案:
C解析:
试题难度:
中,A,苯:
皮肤仅能少量吸收;B,汞:
仅在使用含汞药膏时发生经皮肤吸收;C,苯胺:
经皮肤吸收是引起工业中毒的主要原因;一氧化碳是气体,可排除在外。
正确答案是苯胺。
80.采矿作业工人主要接触的职业病危害因素是粉尘,可能导致的职业病是(A)。
A、尘肺病B、肺结核病
C、肺癌D呼吸道感染
二、填空题
1、用人单位的负责人应当接受(职业卫生)培训,遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作。
2、国家规定每年(4)月的为职业病防治宣传月。
国家规定每年(4)月的最后一周是职业病防治宣传周。
3、目前有关职业病危害因素开展健康监护的目标疾病、健康检查的内容和监护周期的主要依据是(《职业健康监护技术规范》)。
4、用人单位不得安排(未成年)工从事接触职业病危害的作业。
5、用人单位不得安排不得安排(孕期)、(哺乳)期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
6、国家职业病防治规划的总体目标是建立政府统一领导、部门协调配合、(用人单位负责)、行业规范管理、职工群众监督的职业病防治工作体制,显著提高综合防治能力。
7、职业活动中存在的各种有害的(物理、化学因素、生物因素)以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。
8、(职业病病人)依法享受国家规定的职业病待遇。
9、对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置(警示标识和中文警示说明)。
10、工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合(国家职业卫生标准)。
11、用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的(职业卫生专业人员),负责本单位的职业病防治工作。
12、职业健康监护档案应当包括劳动者的(职业史)、职业病危害(接触史)、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。
12、我国职业病防治工作的方针是(预防为主、防治结合)。
三、判断题(20道)
1、职业卫生的监管范围:
存在职业病因素的企业、事业单位、个体经济组织,包括行政单位和部队。
(x)
2、用人单位在和劳动者订立合同时,劳动者无权知道干的是什么工种,接触的是什么危害因素。
(x)
3、职业健康检查是指平时健康检查。
(x)
4、用人单位必须采用有效的职业病防护设施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。
(√)
5、任何单位和个人有权对违反《中华人民共和国职业病防治法》本法的行为进行检举和控告。
(√)
6、用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者,进行专门的职业卫生培训,经操作熟练后方可上岗作业。
(×)
7、用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。
(√)
8、不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
(√)
9、对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当增加补贴。
(×)
10、对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。
(√)
11、职业健康检查应当由国家以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。
(×)
12、劳动者不履行佩戴和使用职业病防护用品义务的,用人单位应当对其进行罚款。
(×)
13、劳动者有获得职业卫生教育、培训的权利。
(√)
14、劳动者有权拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。
(√)
15、当事人对职业病诊断有异议的,可以向作出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门申请鉴定。
(√)
16、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置。
(√)
17、用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。
(√)
18、单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当岗位津贴。
(√)
19劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由该用人单位承担。
(√)
20、对技术服务机构作出的职业病诊断,用人单位和劳动者双方有争议的,不实行鉴定。
(x)
四、简答题:
(8道)
1、什么是职业病?
是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
2、什么是职业危害因素?
职业病危害因素,指职业活动中产生和(或)存在的、可能对职业人群健康、安全和作业能力造成不良影响的因素或条件,包括化学、物理、生物等因素。
3、职业病防治工作的基本方针是什么?
答:
职业病防治工作的基本方针是“预防为主、防治结合”。
4、简述劳动者职业健康监护档案的内容。
劳动者职业健康监护档案的内容包括劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史;相应工作场所职业病危害因素监测结果;职业健康检查结果及处理情况;职业病诊疗等健康资料。
5、根据《职业病防治法》,要求用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施?
(一)设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作;
(二)制定职业病防治计划和实施方案;
(三)建立、健全职业卫生管理制度和操作规程;
(四)建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;
(五)建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度;
6、如何在用人单位实施《职业病防治法》?
(1)用人单位领导、管理人员和劳动者都要认真学好《职业病防治法》。
通过学习、培训,使企业主明确企业所负的法律责任和义务,劳动者懂得运用法律保护自己的健康权益;
(2)设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作;
(3)制定好本单位的职业病防治计划和实施方案;
(4)建立和健全各种职业卫生管理制度和操作规程,包括工作场所职业病危害因素检测、评价制度,职业健康检查制度,个人防护用品购买、使用制度,岗前培训制度等;
(5)对照《职业病防治法》所规定的用人单位的义务和职责逐项落实;
(6)积极配合职业卫生监督机构和职业卫生技术服务机构开展各项职业病防治工作。
7、给职工上工伤社会保险有什么意义?
工伤社会保险是一种社会保障措施,目的是保护劳动者的合法权益,减少用人单位负担,保障用人单位正常生产秩序,增加社会效益。
本法此项规定是强制性的规定,不管用人单位是否愿意,均应参加工伤社会保险。
工业的发展,必然会伴随着职业伤害,职业伤害只能预防、尽量减少而不能完全消灭。
因此,政府和用人单位就必须加强职业伤害的预防和做好职业伤害的善后工作。
用人单位参加工伤社会保险为预防和有效地控制职业伤害,提供了可靠的经济保障,避免因职业病所造成的经济损失。
8、对未成年工和女职工实行什么特殊劳动保护?
答:
用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业;不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
五、名词解释(8道)
1、法定职业病:
是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
目前被列入的法定职业病有10类132种。
2、职业病危害因素:
指职业活动中产生和(或)存在的、可能对职业人群健康、安全和作业能力造成不良影响的因素或条件,包括化学、物理、生物等因素。
3、职业禁忌:
劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时,比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病,或者可能导致原有自身疾病病情加重,或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命构成危险,这种特殊生理或者病理状态,称为职业禁忌。
4、职业病危害:
指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。
5、建设项目:
指在一个总体设计或初步设计范围内,由一个或几个单项工程所组成,经济上实行统一核算,行政上实行统一管理的建设单位。
一般以一个企业(或联合企业)、事业单位或独立工程作为一个建设项目。
6、职业卫生:
职业卫生,是指为预防、控制和消除职业危害,保护和增进劳动者健康,提高工作生命质量,依法采取的一切卫生技术或者管理措施。
7、生产性粉尘:
指在生产中形成的,并能长时间漂浮在空气中,的固体颗粒。
8、尘肺病:
尘肺病是由于在职业活动中长期吸入生产性粉尘并在肺内潴留而引起的以肺组织弥漫性纤维化为主的全身性疾病。
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