工作方案下发.docx
- 文档编号:12661033
- 上传时间:2023-04-21
- 格式:DOCX
- 页数:14
- 大小:31.75KB
工作方案下发.docx
《工作方案下发.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《工作方案下发.docx(14页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
工作方案下发
建始县环境卫生管理所2009年工作
实施方案
为深化我县环卫体制改革,推动环卫事业健康稳步发展,进一步美化市容市貌,优化城市投资环境,为城区广大群众提供整洁、优美的生产生活环境,争创文明卫生城市,全面推进2009年环卫工作,结合我县环境卫生工作实际,制定以下实施方案:
一、指导思想
以生产为中心,收费为重点,以改善城市投资环境和人居环境为目标,贯彻落实“四四”精神,推行定人、定物、定岗、定位、定责、定耗“六定”管理模式,树立“市场化运作、企业化管理”理念,坚持统分结合、合理分工、多劳多得、奖勤罚懒、相对平衡、稳定大局的原则,实行分片管理加责任承包的模式,做到更加精细规范,建立适应现代城市发展要求的清扫、保洁、清运长效管理机制,使城市环境卫生更加洁净,为我县经济社会协调发展,创造更好的环境。
二、机构设置
全所分机关后勤、收费专班、督查组、广润队、茨泉队、朝阳队、烟墩队。
机关内设办公室、财务股、门卫值班室、修理维护组。
三、领导分工
为加强班子成员的分工与协作,努力提高班子的凝聚力和战斗力,推动单位全面建设和稳步发展,开创我县环境卫生工作新局面。
经所领导班子会议讨论,领导班子成员2009年工作分工如下:
所长:
陶伟主持环卫所全面工作,分管收费组。
党支部书记:
詹顺国主管环卫所基层组织建设、干部人事管理、职工政治思想教育、机关建设与管理、文明创建工作、公益活动等工作;分管所督查组队;全盘生产协调工作;主持城区垃圾处理场的全面工作。
党支部副书记徐世茂:
负责财务管理、十二项中心工作;分管机关办公室、财务股、修理维护组、门卫值班室、信访接待办公室。
副所长杨怀珍:
负责广润队范围内所有单位(企业)的垃圾收集清运;所辖范围内的道路清扫、保洁、清运以及本队工作人员的思想教育、安全生产、综合治理、行政管理等工作。
副所长刘荣华:
负责茨泉队范围内所有单位(企业)的垃圾收集清运;莲花池垃圾中转站及规定该站垃圾清运车清运的其它站、点的垃圾清运;所辖范围内的道路清扫、保洁、清运以及本队工作人员的思想教育、安全生产、综合治理、行政管理等工作。
副所长胡吉邦:
负责朝阳队范围内所有单位(企业)的垃圾收集清运;北环路垃圾中转站的垃圾清运;所辖范围内的道路清扫、保洁、清运以及本队工作人员的思想教育、安全生产、综合治理、行政管理等工作。
副所长李峰:
负责烟墩队范围内所有单位(企业)的垃圾收集清运;业红路垃圾中转站及规定该站垃圾清运车清运的其它站、点的垃圾清运;所辖范围内的道路清扫、保洁、清运以及本队工作人员的思想教育、安全生产、综合治理、行政管理等工作。
四、主要任务与目标管理
(一)机关后勤管理
机关后勤是单位的领头,是全面工作的核心,搞好机关后勤工作是完成全面工作的重要保障。
1、主要任务与分工
(1)办公室。
主任:
解冰
工作人员:
喻飞翼
解冰负责专项工作办公室,工作职责:
上传下达及处理局政工办公室对口业务、调资晋级、技术职称、技术等级考试、年终考核、人事年报、劳动年报、选举、普查、十二项中心工作软件、工资台帐、临工资料管理、收费台帐及收费合同的统计汇总、临工的用工登记与劳动合同的组织签定与管理;会同财务股审核临时工工资、计划生育专干、会务工作、接待、办公室卫生、收发报纸及信件、办公室日常事务以及领导临时交办的其他事情。
喻飞翼负责文书处理办公室,工作职责:
起草公文、上传下达和处理局行政办公室对口业务、档案管理、公物保管与出入库登记、机关院内水、电使用安全、卫生检查督办、传阅文件、收发文登记、印件管理、用印登记、网络管理、机要管理、保密工作、会议记录、文件归档、摄像照像、信息报送、编写单位月大事记;每月编写一期建始环卫简报、党务信息管理、党费收缴以及领导临时交办的其他事项。
(2)信访接待办公室
主任:
杨怀平
工作职责:
负责接待来信来访,协助办公室处理日常事务及领导临时交办的其他事项;洒水车驾驶,全年安全行驶、遵纪守法、无不良记录设安全奖,标准为每年800元。
工作要求:
洒水车晴天上午9:
00,下午3:
00,必须对业州大道、广润路、茨泉路、团结北路、建设路、北环路、业州交警中队至公路段、马栏溪段洒水2次。
(3)财务股
股长:
柳江姐
工作职责:
执行财经纪律,编制单位经费收支预算、决算,管理财务档案,报领单位经费,管理资金及有价票证、凭证,审计机关及各队经费收支及运转情况,会同办公室采购公用物资,工资福利发放,工资年报,统计工作,职工三险收缴,各种证件年审,财务公开等工作;完成领导交办的其他事项。
(3)门卫值班室
值班员:
王成佳
工作职责:
做好来客会客登记、院内安全、消防检查、水电检查,保证院内财物的安全,防火防盗;院内、大门前、办公楼楼道、大小会议室、一、三、四楼厕所的卫生打扫;协助做好板车、保洁车修理维护;完成领导临时交办的其他事项。
(4)修理维护组
组长:
喻飞翼
成员:
徐节书
工作职责:
喻飞翼主要负责生产工具及维修材料的出入库登记、清查掌握库存和在用生产工具,做好台帐,协助徐节书保管、发放、换领生产工具。
徐节书负责生产工具的修理维护,主要包括板车、保洁车的修理维护,负责保管好各类维修设备及工具。
(二)收费管理
主要任务:
组织征收城区服务范围内的企事业单位及社会团体、个体、居民、建筑工地、流动摊点等对象的环境卫生规费和环境卫生有关法律、法规知识的宣传以及本队的全面管理。
1、人员配置
成立收费专班
专班组长:
向道平。
专班副组长:
陈以珍
成员13人,人员由组长、副组长在全所范围内优化组合,双项选择产生。
2、任务核定。
专班全年核定收费基本任务为100万元。
3、收费专班全年核定活动经费2万元,主要用于与缴费单位签订合同时的各种开支及其他应开支项目,不得挪作它用。
4、奖惩办法:
完成基本任务100万元,年终绩效工资和其它福利与全所职工享受同等标准。
超额完成收费任务的,分段次、分标准、分等次计算返还,返还的全部款项由专班自由支配。
完成任务超过100-105万元的部分按50%返还给专班,超过105—110万元的部分按70%返还给专班,超过110万元以上的部分按80%返还给专班。
没有完成100万元基本收费任务的,未完成部分在收费专班所有人员的绩效工资总额中扣除,扣完为止。
5、专班必须建立收费台账,记录详细收费情况,所有收费合同必须交办公室存档。
6、严格执行预算外资金管理规定,落实收支两条线,每月25日—31日必须交账,做到钱票同步。
严禁以物抵费,白条收费,少撕票多收费,无票收费,吃喝抵费等违规行为,如有发生,将严格追究当事人员的经济责任及专班组长的领导责任,并将直接责任人调离本岗位。
7、收费人员必须在开据的票据上署明所收卫生费的年度、月份界定、姓名及日期。
多联收据内容填写齐全,单位填全称,收费项目名称要与收费文件核定的项目相符,不得乱立收费名目。
8、所有收费人员必须遵守财经纪律,严格执行票据管理规定,妥善管理现金和有效票证,慎防丢失。
所收现金必须及时进帐,不得坐支挪用。
如发生丢失现金、定额票据(小票),按票额的100%赔偿。
丢失多联收据(大票),视其情节轻重,按财经纪律处以罚款,并由当事人在媒体上申明作废,情节严重造成巨大损失的,依法追究当事人的责任。
9、建立活动经费收支明细账,工作需要所需支出必须记录详细,活动经费建账和费用的管理及支出由专班组长、副组长负责。
10、执行环卫所其他相关配套措施和规定,专班制定的相应管理制度,报所办公室存档。
11、完成所里安排的其他工作任务。
12、副组长陈以珍,保留原队长职务,享受队长待遇。
(三)督查管理
组长:
陈东
成员:
李红
工作职责:
1、强化自身素质、形象和作风纪律;
2、依照建设局和环卫所对各项工作的考评细则以及管理制度对机关各股、室、组、收费专班、清运车队、广润队、茨泉队、朝阳队、烟墩队的全面工作的落实情况进行检查督促;
3、现场纠察、整改、治理等各类违规行为;
4、每日详细记录督查日志,并在次日上午9:
00的工作联系会上将有关情况通报到相关领导。
5、当月分队汇总督查扣分情况,将扣分折合成金额,在各队承包经费中扣除,所扣金额由办公室向财务股下达扣款通知直接在承包费中扣除。
6、熟练掌握评分细则,坚持原则,不循私情,严格按制度办事,处理问题讲原则、讲程序、讲方法、讲依据,陈述准确,不搞大概,责任到队到地点,扣罚恰当,公平合理。
7、次月5日前编发一期上月督查简报,以督查情况、好人好事、经验交流等为主要内容。
8、对外围的监察处罚,对城区内其他各类违反环境卫生管理的各种行为,包括城区内乱拉乱倒垃圾、沿路抛撒物品、施工工地开挖污染路面、规范建筑渣土管理;协助处理收费钉子户、协助做好安全生产、消防、综合治理、内部秩序维护。
9、配置检查车1台,核油料费上限10000元,用油卡制,办公室掌握总卡,督察组掌握分卡,专车专卡,油量记录用完前提前向办公室申报充值。
月底查加油小票记录核查加油情况。
公车上班出车,下班入库,未经领导批准严禁公车私用,公油私用。
10、对督查组成员的自身督查由所长、书记直接负责。
(四)生产管理
一)路段清扫保洁和清运管理
生产是中心,包括街道清扫、保洁及清运和单位生活垃圾清运。
由广润、茨泉、朝阳、烟墩四队包干管理。
1、工作要求
清扫、保洁、清运人员要有安全防范意识,要随时注意自身安全,清运人员在清运垃圾过程中要靠边行走。
所有清扫、保洁、清运人员在当班时必须着环卫标志服,若因未着环卫标志服而发生安全事故的由本人承担责任。
所有清扫、保洁、清运人员不得在垃圾中转站堆放废弃物,不得将还在燃烧的煤、炭等其它物品倾倒在垃圾中转站及清洁车内。
所有清运人员必须将垃圾倾倒在垃圾中转站站内,不得将垃圾倾倒在中转站以外的任何地点。
清扫工作:
必须从凌晨3:
00至早晨6:
30以前完成,车行道及人行道的路面洁净、无纸屑、杂物,行道树树窝无垃圾,必须清扫到边,花坛根脚必须清理干净。
保洁工作:
夏季从早上7:
30到晚上10:
00,冬季从早上7:
30到晚上9:
00,保洁期间,所负责的保洁辖区内无纸屑、无杂物、无垃圾堆放,确保保洁区域清洁卫生。
必须按时交接班,不得脱岗、漏岗、串岗。
⑦清运工作:
主次干道清运,夏季从凌晨4:
30到早晨7:
00以前必须完成,冬季从凌晨4:
30到早晨7:
30以前必须完成,清运现场干净整洁,主次干道外其它地段和单位的垃圾站(池)点垃圾必须当日清完,做到日产日清,垃圾无积压。
⑧所有职工不得长期请人打替,打替天数不得超过7天,超过7天者,解除劳动关系,特殊原因需临时委托他人代替本人工作的,一切费用由委托人自行负责,打替期间发生的责任事故由委托人自行负责。
⑨承包路段的承包人必须参加清扫保洁及清运工作,不得转包他人,一经发现,立即解除承包合同。
⑩承包路段的承包人,在签订承包合同前必须将人员的名单报所办公室,办理用工登记,签订劳动(劳务)合同。
如有人员变更的,必须将变更人员名单上报到所办公室办理相关手续后再行变更。
2、责任区域划分。
城区共56段路加单位生活垃圾清运平均划给各队。
具体责任范围划分如下:
(1)广润队路段划分:
花果山大门至七里大桥划分为1段,七里大桥、化肥厂至
司法局划分为6段,职高大门至马栏溪洞口划分为4段,学苑路、供电所划分为1段,朝阳大道、南山新村划分为2段。
(2)茨泉队路段划分:
职高、莲花路至徐家沟路口划分为2段,建设路、县政府划分为2段,茨泉西路、茨泉路、富豪街划分为2段,县直幼儿园至奎星花园划分为3段,学苑路划分为2段,船儿岛步行街划分为1段,团结路划分为2段。
(3)朝阳队路段划分:
马栏溪面粉厂至业红路口划分为4段,业红路口至污水处理厂大门划分为1段,业红路口至粮食局路口划分为4段,建始大桥(包括粮食局路)至卫生局划分为1段,新马路划分为2段,邮政局至恒信家电划分为2段。
(4)烟墩队路段划分:
邮政局至水泥厂划分为6段,恒信家电至奎星花园划分为2段,恒信家电到老水厂至奎星花园划分为2段,老水厂到徐家沟路口至富丽花园划分为1段,徐家沟划分为1段。
交通局至玉皇阁划分为2段。
3、生产经费核定:
核定标准:
业州城区56段路,各队14段路,每队全年核定生产经费374400元,其中包括养老保险(单位及个人应缴部分)费用。
养老保险标准为每人每月243.60元(其中个人部分每人每月69.60元,单位部分174.00元),如有变化,按照劳动保险局核定标准为准。
养老保险每月按人头在总承包经费中扣除,督查扣分折款每月在承包经费中扣除,单位清运工每人每月1000.00元,其中包括养老保险(单位及个人应缴部分)费用。
各队有正式工在一线清扫保洁的,按人数,每人每月800.00元,从路段生产经费总额中扣除。
(附表)
4、基本原则:
顾全大局,确保稳定,增收节支,为单位着想,路段上必须按要求人员到位、质量到位,严禁吃空饷、报假帐,中饱私囊。
不得无故克扣工人工资,违纪违章扣罚按考评细则和督查通知及本队管理制度执行。
各队生产经费必须全额用于本区域内清扫、保洁及清运工作,实报实销,不得突破各队全年生产经费总额,如有经费节余,节余部分必须作为生产调剂基金,弥补生产经费不足。
5、配置检查车1台,核油料及修理费全年10000元,公车上班出车,下班入库,未经领导批准严禁公车私用,公油私用。
4台车的维修,实行报修制,定点修理,所修零部件应先请示领导进行修理预算,由办公室填写送修通知单,明确所要修理部位项目,凭送修单到指定修配厂修理,送修单作为修理费报销凭证附件。
二)垃圾中转站清运管理
垃圾中转站车辆清运分别由站点所在区域的队负责管理。
其中,莲花池垃圾中转站由茨泉队负责;北环路垃圾中转站由烟墩队负责;业红路垃圾中转站由朝阳队负责。
1、人员配置
各垃圾中转站配置分别为:
莲花池垃圾中转站配置垃圾车1台,司机1名,上车工2名;北环路垃圾中转站配置垃圾车1台,司机1名,上车工1名;业红路垃圾中转站配置垃圾车1台,司机1名,上车工2名。
2、主要任务
一是城区生活垃圾中转清运,包括各中转站、规定的垃圾集并点、散窝子,规定由车辆清运的大单位以及临时突击需调动车辆清运的场所;二是清理好操作现场,不遗留污染;三是覆盖车厢,防止运输途中遗撒造成二次污染;四是安全驾驶、节能降耗;五是根据需要统一调配的新增或临时地点。
3、车辆清运责任区域为:
茨泉队负责莲花池垃圾中转站、县人民医院、九皇食品公司、电信局马栏溪宿舍、一中上校区(原师范);烟墩队负责北环路垃圾中转站;朝阳队负责业红垃圾中转站、化肥厂垃圾集并点、化肥厂小区、腌腊厂、实验小学。
4、时间规定:
各垃圾中转站点,必须做到垃圾日产日清,其中化肥厂垃圾集并点必须在每天早上8:
00以前清理干净。
5、配置的车辆和人员由分管副所长、队长统一调度,司机及上车工必须服从安排。
6、车辆的修理必须在指定的地点,特殊情况需换地点必须经所主要领导同意。
报修按程序,司机发现问题,向分管副所长报告,经分管副所长检查核实确需送修的,分管副所长填写车辆送修单,大修要经单位主要领导审批,办公室加盖公章,做好送修记录,作为修理费报销时的重要依据。
车辆修理要坚持节约的原则,能修好的尽量修好,不能修好的再行换件,修理好的车辆要报告队长检查是否换件、验收是否符合质量要求,所换下的旧件必须收回,严禁签虚单、以旧顶新等作弊行为,如有发现给予双倍罚款,在当事人绩效工资中扣除,情节严重者调离工作岗位。
分管副所长在填写送修单时必须写明送修单位、送修地点(修配厂名称)、待修车型号、经手司机姓名、修理范围、零部件名称,队长、司机在送修单上签名,修好后要在修配厂修理清单上签字;队长、司机都要为单位负责,送修时为单位节约资金。
修配厂到环卫所结帐必须出具送修单、清单作为审核依据,否则不予结帐。
7、每台垃圾清运车全年安全行使、遵纪守法、现实表现良好,无不良记录,设安全奖,标准为每名司机每年800元。
如有发生责任事故造成经济损失和营私舞弊、损公济私以及严重违纪行为的,实行一票否决,取消安全奖。
8、取消小修费,加机油、打黄油等小修一律凭送修单进修配厂维护。
9、有垃圾清运车的队,每队核发补胎经费全年1500元,司机补胎直接报告分管副所长,运作上由分管副所长统一掌握,加强管理,对补胎次数做好记录,年底汇总报办公室存档以备参考。
10、轮胎管理,换购旧轮胎要仔细挑选,报经分管领导审批后,会同副所长或队长一道采购,开据正式发票按程序在财务报销。
11、油料消耗以进垃圾场入场记录为依据,每车每趟用油标准为4升,以上月最高油价为单价计算标准。
垃圾场厂长必须加强对记录员的思想素质教育,所长、垃圾场厂长、分管机关领导、督查组不定时检查调研记录员对入场车数记录的准确性。
记录员必须高度负责,坚持原则,严禁弄虚作假,伙同司机谎报车数,使单位蒙受损失,如有发现,对记录员按虚报车数油价款的10倍处以罚款,情节严重者,责令下岗并解除劳动关系。
记录员每月1日将上月车数记录报所办公室。
三)城区单位生活垃圾清运管理
1、主要任务
城区内的机关、企(事)业单位、社会团体等垃圾池(箱)、垃圾集并点的生活垃圾清运及居民区生活垃圾的清运,由所在的队全面负责,对于所辖区域内新开发的要求清运的单位和要求清运的生活垃圾点,由该队负责安排到位,不增加经费,在清运队伍里整体平衡调整。
2、清运人员的核定及任务划分
(1)广润队核定清运人员5人。
具体任务划分为:
党校、农行、烟草公司、计生局、畜牧局、地税局、地税局宿舍、轻工局宿舍、中医院院区及宿舍、北环路居民区、电视局宿舍、文工团、水电宿舍、水电局办公大楼、水苑宾馆、烟草宿舍四栋、四海商城、司法局、体委、民委、人民银行、中国银行、八景、工商局办公楼、金太阳学校、法院、国税局、联社宿舍、民族小学、林业站、法院宿舍、水厂后面居民区、火电厂宿舍、邮电局宿舍、民政局、计生站、工业局、业州法庭、欣欣家园、职高、镇政府、电力公司、电视台、电视台对面烟草宿舍、沿河路居民区、供电所、联社办公楼、劳动就业局、富民街居民区、烟厂宿舍、金色港湾、学苑路居民区、电力公司宿舍、保险局及规定的其他地点。
(2)茨泉队核定清运人员6人。
具体任务划分为:
一中校区、镇中校区、师范宿舍区、菜市场、烟草专卖、特产局、九州商都、人大、国税、国土局、县政府、园艺场、房管所、七十二家、一中宿舍、石油公司、财政局、一中校区宿舍、酒厂小区、财政局宿舍、镇中宿舍、城区派出所、教委、建设局、建行、人行宿舍、县直幼儿园、美星楼、发行宿舍、老政府招待所、农委宿舍、妇幼保健所、南山路、茨泉宾馆、种子公司、农业局、特产局、保险公司、建行宿舍、新华书店、电影院、商务局、联友广场、文化局、徐家沟公安局宿舍、工商局宿舍、工行、信用社、医保局、中医门诊、财政局、百纺大厦、公安局、人武部、洞天轩、县委会、外贸、房产局、企管局、茨泉小区、文化街、小溪口电站宿舍、国税局、大哥大宿舍、林业局、工行宿舍二处、东街物业宿舍、吉祥园、西街、区社、农技学校及规定的其他地点。
(3)朝阳队核定清运人员3人。
具体任务划分为:
公路段、永昌公司、建始旅社、二小、电信局、粮食局、议价公司、苗坪区社、油厂垃圾池、菜园子居民区、草籽街居民区、小河边居民区、百货公司、医药公司、百乐宫、食达好、石油公司宿舍、机械厂宿舍、紫阳花园、菜园子二街居民区、东南街、同门口、马栏溪小学到植物油厂路段、兽医站、面粉厂、华美公司、运管所、马栏溪小学、城效国土所及规定的其他地点。
(4)烟墩队核定清运人员4人。
具体任务划分为:
老政府、发改局、武陵酒店、民族医院、武陵商场、邮政局、县社宿舍、粮食局大门边垃圾池、菜市场垃圾池、人大、检察院、老招、文化馆、邮政局宿舍、复烤厂宿舍、复烤厂转弯处、煤炭局、交警中队、小北门居民区、农机公司、水电物资站、富丽花园、富丽花园二区、交通局、奎星花园、机电公司、信托公司、印刷厂、八维学校、大北门居民区、交警中队下面到水泥厂路段、人武部仓库、交警大队、回收公司、财经所、煤炭局、保安修配厂、成成修配厂、磺厂坪老工人宿舍、矿山救护队及规定的其他地点。
3、清运人员配发板车一部。
板车由清运人员本人妥善保管和自行修理,单位按核定人数每月每部板车核发板车修理费10.00元,全年120.00元,由队发到个人。
有使用自己的机动车辆代替板车的,使用一年以上的,核发修理费360.00元(原核定的板车修理费取消),使用自己的机动车辆必须将配置的板车上交入库才予以认可,使用自己的机动车辆必须持有驾驶证、车辆保险等交警部门要求应该持有的各种有效证件,否则,如有意外发生造成的一切后果一律由个人承担,环卫所不负一切责任。
各分管副所长、队长应把好关。
(五)用工管理
坚持以人为本,合理用工,充分发挥劳动力的有效作用,做到有工必用,用则合理合法,形成以钱养事,以情感人,宽以待人,团结协作的氛围。
1)正式工管理
1、除内退、病退的,所有正式工不得长期请人打替。
如不服从所里统一工作安排的,领导班子研究后,责令其待岗,并在其工资中扣除相当于清扫、保洁临工的工资(含保险金额),标准为800元/每月,用于支付一个临时工的费用,其年终绩效奖享受在岗人员同等标准,从中扣除相当临时工年终奖金标准数额,凡临时工应发的各种福利、补助等费用在其工资中扣除,凡正式工单列的福利待遇与在岗人员同等享受,直接用于生产的工具费、劳保用品直接发给临时工,不计入福利项目。
2、所有在编正式职工均按国家规定享受年休假,一线清扫保洁和清运在编正式工原则上安排年休,其工作另行安排他人顶替,如果自愿可以本人代替年休期的工作,所里按规定年休的天数补贴相当临工工资标准数额。
在管理、收费、机关后勤岗位上的正式工必须以轮休形式安排年休,安排调剂好工作,特殊情况没有休息的不享受任何补助,要年休的个人必须逐级上报,调剂好工作,所主要领导批准实施。
具体实施方案办公室另发通知。
2)临时工管理
1、临时工管理坚持依法用工的原则,尽量把握择优条件,保证用工质量。
2、待遇上保证基本工资为每人每月不低于520.00元,由各队造册,报办公室会同财务人员审核后拨发。
在实际工作中有超过520.00元基本工资的部分,各队按其它福利费、工具费、加班补助造册,报办公室会同财务人员审核后发放。
基本工资与其它福利费、工具费、加班补助不得混淆造表。
3、签定劳动合同的临时工必须参加养老保险。
签订劳务合同的临时工,其保险费发给个人,由本人交纳。
保险费只限于一人一份,从事多元工作的,只能享受一份保险。
五、本方案于2009年3月1日正式实施。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 工作方案 下发