长春理工大学主要工作任务分解一览表.docx
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长春理工大学主要工作任务分解一览表
长春理工大学2013年主要工作任务分解一览表
一、重点工作任务分解表
序号
工作目标
工作任务
牵头落实单位
负责人
主管校领导
时间
1
深入学习贯彻党的十八大精神
把学习宣传贯彻党的十八大精神进一步引向深入,以十八大精神武装头脑、指导实践、推进工作。
党委宣传部
程军
杨玉新
全年
精心做好中共长春理工大学第二次代表大会的筹备工作。
党委组织部
杨光
万春明
扎实开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。
2
启动实施中西部高校
基础能力建设工程项目
按照学校长远发展要求,做好三个校区的功能区分与整体规划。
发展规划与政策法规处
王延明
于化东
精心设计、周密组织中西部高校基础能力建设工程项目,确保项目建设质量。
后勤处
闫大柱
孙伟志
李丽
3
切实推进协同创新
加强吉林省光电子重大需求协同创新中心建设,争取在国家立项,着力推进面向吉林省区域发展的协同创新。
科技处
张宏
史国权
落实与中国兵器工业集团公司协同创新联盟框架协议,着力推进面向兵器行业产业的协同创新。
推进国家级协同体储备和以吉林省优势特色重点学科为主体的省级协同体建设以及校级协同体培育建设,形成国家、省、校三级协同体建设体系。
4
加快现代大学制度建设
落实教育部《全面推进依法治校实施纲要》,深入实施依法治校战略。
发展规划与政策法规处
王延明
于化东
做好现代大学制度设计,明确内部治理结构和外部关系,理顺学术权力和行政权力分工,规范各类委员会的职能和工作程序。
颁布实施长春理工大学章程。
5
深化人才培养模式改革
加强国家及省人才培养模式创新实验区建设,总结王大珩科学技术学院人才培养模式改革试点经验,建立多层次、多类型的人才培养模式。
教务处
杨勇
李延忠
5
深化人才培养模式改革
稳步推进卓越工程师教育培养计划,着力提高学生的工程实践能力。
教务处
杨勇
李延忠
全年
开设1-2个专业全英语教学实验班,培养具有国际视野的高素质学生。
上半年
根据新专业目录和新专业设置要求,高质量完成2013版本科生人才培养方案修订工作。
全年
发挥协同创新中心作为科研、教学改革试验田(特区)作用,以协同创新中心为载体,推进寓教于研的拔尖创新人才培养模式改革。
研究生学院
姚治海
史国权
6
继续推进“本科教学工程”建设,力争申报成功国家精品资源共享课1-2门、国家级实验教学示范中心1个、国家级教学成果奖1项;省级教学成果奖10项、省级教学名师1-2名、省级教学团队1-2个。
进一步完善校、省、国家三级建设体系。
教务处
杨勇
李延忠
加强“本科教学工程”项目内涵建设。
7
做好国家重点学科评估和申报准备工作
全面落实学校“十二五”学科建设与发展规划,着力推进优势学科攀登计划。
研究生学院
王延明
史国权
进一步强化特色、汇聚队伍、提升实力,确保光学工程国家重点学科的优势地位。
努力争取电子科学与技术等学科达到国家重点学科水平。
8
增加高层次科研项目立项数量,力争实现科研经费到款2亿元。
做好国家自然科学基金、国家社会科学基金、“973”“863”等高层次项目的论证工作,争取更多的高层次科研项目。
科技处
张宏
加强与地方、军工企业和研究所的科技合作,继续拓宽科研立项渠道。
纵向科研重点向航空航天领域拓展,横向科研着重发挥协同创新体作用,联合争取项目,并着力提升承接重大项目的能力。
9
高标准建设长春理工大学国家级大学科技园,力争高技术产业中心科技成果转化收入超过2000万元。
研究探索大学科技园先进经营模式,规划园区布局,规范科技园管理,全力建好国家级大学科技园。
产业管理处
李振辉
积极扶持园内企业发展,吸纳更多的高技术企业入园。
9
高标准建设长春理工大学国家级大学科技园,力争高技术产业中心科技成果转化收入超过2000万元。
依托大学科技园成立技术转移中心,加快知识转移和科技成果转化。
产业管理处
李振辉
史国权
全年
10
创新人事管理机制
完成定编定岗定职责工作,完善岗位分级管理办法,做好新一轮岗位分级聘任工作。
人事处
王景恒
李延忠
下半年
在部分学院进行改革试点,实施岗位聘任、岗位津贴分配和职称评聘等方面的改革,实现人事管理工作重心下移,扩大教学单位人事管理自主权。
上半年
11
加强高层次人才队伍建设
与国家及省人才建设计划和相关政策相衔接,做好院士、千人计划、杰出青年和长江学者等高层次人才的培养与引进工作。
全年
12
全面提高就业工作水平
进一步完善就业指导体系,拓展就业渠道,实施重点地区和重点企业开发战略。
就业指导中心
李岚冰
万春明
全年
力争破解“985”和“211”就业门槛限制,全面提高毕业生就业质量。
13
加强与国际知名院校的合作
继续推进与加拿大渥太华大学、美国特拉华州立大学的国际合作办学项目。
国际交流与合作处
王晓华
史国权
上半年
加强与上合组织成员国项目院校的合作,与俄罗斯圣彼得堡国立信息技术、机械与光学大学签订校际交流学生协议细则。
力争与美国亚利桑那州立大学、英国斯旺西大学签署合作办学协议。
全年
14
继续做好长春中国光学科学技术馆的建设工作
力促光科馆年内顺利开馆,将其打造成我国重要的光学科技科普教育中心、光学科技史展示中心、光学科技成果重要展示基地和光学科技信息交流基地。
王清和
上半年
15
推进数字化校园建设
加强信息化建设,完善教学科研设施、仪器设备、图书资料等国有资产以及学校基本数据等公共服务体系和管理数字化平台。
信息化中心
苏伟
孙伟志
全年
完成“一卡通”建设二期工程,做好各类应用系统的建设工作。
实施校园网升级改造,启动英文网页建设工作。
信息化中心
党委宣传部
苏伟
程军
孙伟志
杨玉新
16
积极促进民生改善
完成部分教工住宅产权证办理工作。
后勤处
闫大柱
孙伟志
下半年
实施科技大厦供暖改造工程。
全年
办好教职工食堂,保证教职工用餐质量。
后勤服务总公司
赵永成
上半年
免费为离退休教职工进行身体检查。
校医院
梁睿
二、主要工作任务分解表
序号
工作目标
工作任务
牵头落实单位
负责人
主管校领导
时间
17
全面推进专业改革
以“专业综合改革试点”项目建设为契机,制定特色专业建设管理办法,进一步加强国家级和省级特色专业建设。
教务处
杨勇
李延忠
全年
制定专业评估实施方案,启动专业评估和专业认证准备工作。
18
强化实践育人环节,评选出校级实验教学示范中心3个、大学生创新实践基地3-5个。
发挥国家及省级实验教学示范中心的示范辐射作用,做好申报计算机国家实验教学示范中心的准备工作。
上半年
提高实验教学设计和实验室管理水平,确保实验教学设备完好率,提高使用效率,强化实验教学效果。
全年
制定实践教学大纲,加强与行业企业的联系协作,完善校外实践教学基地的管理运行机制。
大力开展大学生竞赛和创新创业训练活动,着力提高学生创新实践动手能力。
19
深化课程体系建设,评选校级精品课程和优秀课程各5-8门。
制定课程建设管理办法,以教学内容、教学方法和手段的改革为抓手,推动优秀课程、精品课程、精品视频公开课程和精品资源共享课建设,带动课程建设整体水平的提升。
20
完善教学质量监控体系
健全质量保障体系,实施本科课堂准入制度,完善本科教学基本状态数据库,建立本科教学质量年度报告发布制度,形成科学有效的校院两级教学质量监控体系。
建设学生教学信息员队伍,加强对教学各环节的督导与监督,构建校院两级教学督导体制。
上半年
21
加强教材编写和立项工作,力争新增“兵工高校”优秀教材10-12种,公开出版教材15-18种。
积极做好第二批“十二五”普通高等教育本科国家级规划教材的遴选工作。
教务处
杨勇
李延忠
全年
做好“第四届兵工高校优秀教材”的申报推荐工作。
上半年
进一步完善教材建设管理办法,启动特色教材编写工作。
22
提高教师教学水平,评选校级优秀教学团队3-5个。
加强教学团队建设。
全年
开展“名师讲堂”系列讲座活动,健全教师传帮带机制,落实青年教师导师制。
开展教学管理人员岗位培训,加强教学改革与管理的研究和实践。
23
提高教学信息化管理水平
完善外语教学一体化集控中心建设方案,积极推进“大学英语体验中心”信息化建设。
组织教育技术专题讲座,加强教育技术应用研究课题的过程管理。
以试用推广“全国高校教学资源平台”为契机,初步建立校内教学资源平台。
24
稳步提高生源质量,争取再增加1个进入一批次录取的省份,使总数达到29个。
科学合理地制定本科生招生计划,利用各类媒介扩大招生宣传,提高本科生一志愿录取率。
上半年
探索与其他高校建立校际互推推免生机制,提高硕士研究生生源质量。
研究生学院
姚治海
史国权
优化博士研究生生源结构,做好本科直博生和硕博连读生选拔工作,提高应届生录取比例。
全年
25
提高研究生培养质量
修订研究生培养方案,创新研究生培养模式,开展研究生培养质量工程建设和相关评估工作。
抓住协同创新的机遇,以人才、学科、科研三位一体的创新能力提升为核心任务,在协同创新中培养研究生。
25
提高研究生培养质量
建立开放式培养体系,推动研究生教育的国际化进程。
研究生学院
姚治海
史国权
全年
完善研究生培养规章制度,健全质量监控体系。
加强研究生管理信息化建设,开发研究生教育管理系统并投入使用。
做好专业学位研究生教育试点工作。
召开研究生教育工作会,全面总结35年研究生教育经验,推进研究生培养机制改革,提高研究生培养质量。
下半年
26
加强研究生导师队伍建设
加强研究生导师管理与培训,提高导师指导能力,落实导师责任制。
修订研究生导师工作条例,完善业务评价机制,实现业务工作适时评价。
根据学校博士学位授权学科情况及招生名额,遴选博士生指导教师。
上半年
27
提升继续教育质量和效益
探索新形势下多层次、多模式成人办学的特点和规律,加强函授站的管理和教育水平。
成人教育学院
李秀莉
李延忠
全年
抓住国家和吉林省人才战略建设的契机,寻求继续教育办学机会,不断拓宽办学渠道,提高办学效益。
28
继续推进学科内涵发展
按照“十二五”学科建设与发展规划,继续做好博士、硕士点培育和学科内涵建设工作。
研究生学院
王延明
史国权
不断凝练学科方向,提炼学科特色优势,有目的地培育学科建设成果,提升学科整体实力,推动学科建设可持续发展。
29
加强省部级重点学科建设,确保学科建设在省属高校的领先地位。
进一步完善学科建设项目建设与管理的运行机制,实行定期申报、择优推荐、统筹管理、奖惩分明的管理办法。
做好国防特色学科专业建设项目验收工作,完成各单项验收和综合验收。
上半年
做好吉林省优势特色重点学科自查工作,为中期检查做好准备。
全年
30
提高科学研究质量,力争科技成果鉴定20-30项,获省部级以上科研奖励5-10项,申请专利200项以上,发表学术论文1400篇以上。
组织好科技成果鉴定、报奖、专利申请等工作。
科技处
张宏
史国权
全年
组织好总装备部科研项目中期评估、重点实验室条件建设项目验收和“863”条保项目建设管理工作。
31
加强科研平台建设
做好国家级、省部级重点实验室、工程研究中心和人文社科基地的管理和申报工作,进一步提高科研平台的创新能力。
成立长春理工大学光学精密机械情报研究中心,把握世界研究前沿和方向。
上半年
继续提高学报稿源质量和影响因子。
学报编辑部
卢俊
全年
32
加强保密与质量工作
做好保密资格复审迎检工作,确保保密资格证持续有效。
保密办公室
吴淑芳
深入开展保密培训教育,召开定密工作会议及定密培训会。
改进质量管理体系,组织开展“质量月”活动。
质量管理办公室
下半年
做好武器装备科研生产许可证的延续申请审查工作,确保通过中国新时代认证中心质量体系监督审核。
积极参与各类标准制定与管理工作。
全年
33
规范人才管理与考核
进一步健全人事管理规章制度,规范教师工作量核定办法。
人事处
王景恒
李延忠
上半年
科学设置各类专业技术岗位,做好2013年专业技术职务评聘工作。
下半年
规范兼职人才聘任工作,实施分层次聘任、按业绩定酬金,加强聘后考核。
全年
34
做好人才培养选拔工作
根据国家和省人才建设计划和相关政策,分类制定学校和学院两个层次的教师培养选拔计划,积极做好各类拔尖人才及资助项目的人选培育和推荐申报工作。
坚持引进和培养相结合,创新完善人才引进培养的措施办法和激励保障机制。
35
加强科技企业孵化器建设,力争申报成功1个省级公共技术服务平台。
整合各类科技成果转化基地,形成整体技术创新优势。
产业管理处
李振辉
史国权
全年
加强中小企业公共服务平台建设,为申报国家级科技企业孵化器奠定基础。
36
加快科技成果转化
加大科技成果宣传力度,积极参加科技成果推介会。
召开科技成果转化研讨会,梳理现有科技成果,重点跟踪具有转化潜力的项目,实施动态管理,为成果转化奠定基础。
37
促进校资企业健康发展
加强企业管理,提高产品质量,拓展市场需求,力争高技术产业中心科技成果转化收入持续增长。
积极申报国家中小企业技术创新基金项目。
实现长春赛高科技有限公司的增资扩股。
引进社会资金扩大长春长理光学精密机械有限公司生产规模。
整合资本成立长春理工大学产业集团。
38
努力为地方经济服务
制定《长春理工大学服务吉林发展与东北振兴行动计划》。
上半年
深入企业开展技术咨询、技术开发、技术转让活动,为企业解决技术难题。
抓住长东北开发区建设的有利时机,寻求更多的合作项目。
全年
在吉林省珲春国际经济合作示范区设立科技园分园,更好地为地方经济建设服务。
上半年
39
扩大国际交流与合作规模,力争新增出国培训项目3个、引智来华项目4个。
积极申报引智引资项目。
国际交流与合作处
王晓华
全年
制定青年骨干教师赴境外进修和培训计划,加大学生短期交流的派出力度。
上半年
40
加强国际合作平台建设
依托“长春中俄大学生交流基地”“国际纳米光子学和生物光子学联合研究中心”“吉林省国际科技合作基地”等平台,广泛开展科研合作、教师培训、学生培养及人文交流活动。
全年
40
加强国际合作平台建设
建设好“长春理工大学教育部出国留学培训与研究中心”,为出国留学人员提供培训服务和智力支持。
国际交流与合作处
王晓华
史国权
全年
筹建“中俄应用语言学研究中心”,开展中俄校际合作办学项目。
国际教育交流学院
郭海楼
41
提高留学生培养质量,力争在校留学生人数达到500人。
加大宣传力度,扩大留学生规模,增加学历生和自费生比例。
加强留学生的日常管理与服务,组织开展丰富多彩的文化活动。
42
建好学校孔子学院
积极筹建孔子课堂,开发适合孔子学院使用的本土化教材。
下半年
组织中俄两校开展多种形式的学术交流和文化活动,提升孔子学院国际影响力和知名度。
全年
43
加强学生思想政治教育
坚持顶层设计和科学评价并重,完善思想政治教育工作体系和工作机制。
学生工作部(处)
别惠彬
万春明
上半年
实施“思想政治教育精品活动建设工程”,开展十八大精神主题实践活动。
全年
充分运用网络平台开展思想政治教育工作。
积极开展爱国爱校教育、诚信教育和日常行为规范教育,营造优良的学风氛围。
44
扎实做好学生资助管理
以“励志助困”为目标,进一步完善资助体系,发挥资助政策的导向功能和激励作用。
公平、公正、公开地做好奖助贷工作,确保家庭经济困难学生顺利完成学业。
实施“阳光成长计划”,开展受助学生的素质支持和教育推动活动。
实施就业困难学生“助航计划”,深入开展创业教育。
45
增强学生身体素质
建立完善的体育课堂机制,做好2013年学生军事技能训练工作。
军体部
张春雷
李延忠
45
增强学生身体素质
开展阳光体育运动,举办丰富多彩的校内体育赛事,积极组织参加校外比赛。
军体部
张春雷
李延忠
全年
做好2013年大学生体质健康测试工作。
46
提高学生心理健康素质
健全发展式的教育引导体系,加强心理危机干预工作。
学生工作部(处)
别惠彬
万春明
建立贴心式咨询服务体系,提高心理咨询的专业水平。
开展特色心理健康教育活动,加强心理辅导队伍建设。
47
加强学生工作队伍建设
建立辅导员理论研究平台,完善培训学习平台和素质提升平台。
加强辅导员队伍自查、考核和评优工作,做好“2+3”辅导员的选拔、培训工作。
下半年
48
深入实施依法治校战略
把依法治校示范校建设作为常态工作推进,完善监督检查机制,积极开展普法教育,重点做好学校章程的宣传工作。
发展规划与政策法规处
王延明
于化东
全年
全面启动学校规章制度梳理工作,构建完整的规章制度体系。
加强学术道德教育和对学术不端行为的治理。
49
督促检查“十二五”规划落实情况
对各部门落实“十二五”规划情况进行督促检查,重点检查重大项目的规划开展情况,确保按进度顺利推进。
50
增强财务保障能力
积极组织各项收入,确保预算收入目标实现。
计划财务处
李华
李丽
加强预算管理,提高资金使用效益。
配合高校财务制度改革,做好学校相关财务工作。
召开财务工作会议,开展财务法规培训。
下半年
51
强化监察审计职能
加强对学校重点领域和关键环节的监督检查,确保权力正确行使。
纪检监察办公室
(审计处)
赵明
杨玉新
全年
认真做好财务、工程预(决)算和领导干部任期内经济责任审计工作。
52
加强国有资产管理
完善资产管理规章制度,运行国有资产管理数字化平台。
国有资产管理处
王彤宇
李丽
全年
完成北校区、铁塔厂和长春快速路建设所涉及的学校资产处置工作。
高质量完成各项采购任务。
加强对公有房屋和设备的清查和管理。
53
做好校友工作
加强与校友的联络,充分发挥校友的纽带作用。
校友总会
谭保华
于化东
加强地区校友会建设,拓展基金会筹资渠道。
健全校、院两级校友工作机制。
54
完善图书档案服务体系
提高图书馆馆藏文献利用率,促进文献资源共建共享,加强书香文化建设。
图书馆
陈淑萍
李延忠
加强档案资源收集、管理和利用,提高档案工作信息化水平和服务效能。
档案馆
张颜春
万春明
55
切实维护校园安全稳定
进一步完善突发事件应急预案,及时化解各种不安定因素。
保卫处
张伟
全面加强安全防范体系建设,严厉打击校园内违法犯罪行为。
加强校园秩序管理,努力净化校园环境。
积极开展法制宣传教育。
56
提高后勤服务水平
加强制度建设,建立后勤信息化管理服务平台。
后勤处
闫大柱
孙伟志
深入开展节能宣传教育,积极稳妥地推广使用节能产品,努力建设节约型校园。
深入开展爱国卫生运动。
继续强化食品安全卫生管理,做好物价稳定工作。
后勤服务总公司
赵永成
56
提高后勤服务水平
高质量完成各类基础设施的维护维修,切实保障水、电、暖的供应。
后勤服务总公司
赵永成
孙伟志
全年
完善家属区物业化管理。
密切关注学校团购房建设进展情况,确保公开平稳完成抽签选房工作。
后勤处
闫大柱
57
深入开展创先争优活动
创新活动方式和载体,丰富党建活动内容,做好民主评议和推优工作,发挥先进典型的示范引领作用。
党委组织部
杨光
万春明
深入学习贯彻新党章和《中国共产党普通高校基层组织条例》,制定相关制度,完善支部设置形式,加强党员队伍建设。
健全党员发展和党内激励、关怀、帮扶机制,推广党员承诺制,鼓励党员带头参与志愿服务。
58
加强领导干部队伍建设
坚持正确的选人用人标准,完善干部选拔、聘用、教育、培训、考核、选派等政策。
做好新一届处、科级领导干部换届工作,保持干部队伍的先进性和纯洁性。
下半年
59
推进工作作风建设和反腐倡廉建设
制定出台落实中央“八项规定”实施办法,扎实改进工作作风。
党委办公室
校长办公室
李延龄
周庆才
于佩学
上半年
进一步加强反腐倡廉宣传教育,推进校园廉政文化建设。
纪检监察办公室
赵明
杨玉新
全年
继续完善反腐倡廉制度体系,强化制度执行情况监督。
认真做好群众信访举报和查办案件工作。
60
做好统战群团和离退休工作
积极开展党外知识分子“同心献智”活动,调动各级人大代表、政协委员的积极性,围绕学校中心工作建言献策。
党委统战部
李延龄
于佩学
61
全面提升精神文明建设水平
以社会主义核心价值体系为根本,坚持重基层、重建设、重实效,深入开展群众性精神文明创建活动。
党委宣传部
程军
杨玉新
全年
继续组织好“高校文明杯”竞赛活动,举办“三育人”先进评选。
重点开展好“道德讲堂”活动,增强思想道德建设工作的活力和感染力,不断提升学校文明程度。
62
进一步加强校园文化建设
创新文化建设的内容和形式,扎实推进“加强文化建设,提升软实力工程”,重点做好学校视觉形象识别系统的设计工作。
开展好以“挑战杯”竞赛为代表的校园科技创新品牌活动,不断提升校园文化的育人功能。
团委
袁宝宇
万春明
63
着力提升新闻宣传工作影响力,发表新闻报道300篇以上。
拓宽新闻宣传的范围、形式和渠道,突出宣传学校改革发展的新成就、新经验,提高宣传工作的针对性和实效性。
党委宣传部
程军
杨玉新
提高校报、校园网、校友通讯、有线电视、宣传栏等的编办质量和水平,实现校园电视新闻网络化。
党委宣传部
校友总会
程军
谭宝华
杨玉新
于化东
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