霍兰德职业特质测试问卷共3项.docx
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霍兰德职业特质测试问卷共3项
文章来源:
启航人才信息港
测评试卷
(一)
对下面列举的一系列活动,如果你喜欢某一种,就在"喜欢"栏内打勾,如果不喜欢,则在"不喜欢"栏内打勾。
一、运动
A型活动喜欢不喜欢C型活动喜欢不喜欢
绘画
(1)()保持房间、书桌整洁
(1)()
阅读剧本和听歌剧
(1)()进行记帐的四则运算()
(1)
设计家具或住房
(1)()收款记帐()
(1)
弹奏乐器
(1)()整理文件档案
(1)()
听音乐会
(1)()校对材料()
(1)
阅读通俗小说、诗歌
(1)()统计材料
(1)()
写作
(1)()打算盘()
(1)
学习美术课程
(1)()练习打字
(1)()
合计(次数)(8)(0)合计(次数)(4)(4)
E型活动喜欢不喜欢I型活动喜欢不喜欢
管理工作人员
(1)()阅读自然科学的书籍和杂志()
(1)
售货()
(1)实验室工作()
(1)
讨论政治()
(1)自然科学的研究工作()
(1)
以个人的意志影响别人的行动
(1)()化学实验()
(1)
参加会谈()
(1)做数学难题()
(1)
会见重要人物
(1)()学习物理课()
(1)
找人谈话()
(1)学习几何课
(1)()
管理产品
(1)()学习生物课
(1)()
合计(次数)(3)(5)合计(次数)
(2)(6)
R型活动喜欢不喜欢S型活动喜欢不喜欢
电器维修()
(1)与朋友通信
(1)()
汽车修理()
(1)参加社交活动()
(1)
木工
(1)()帮助别人解决因难
(1)()
驾驶汽车()
(1)照料儿童
(1)()
使用金工工具(如钳子等)()
(1)教育宣传活动()
(1)
摆弄收音机、自行车等()
(1)出席各种活动()
(1)
操纵机器()
(1)结交朋友()
(1)
学习机械制图()
(1)参加体育比赛
(1)()
合计(次数)
(1)(7)合计(次数)(4)(4)
二、职业
A型职业喜欢不喜欢C型职业喜欢不喜欢
诗人
(1)()记帐员()
(1)
音乐家
(1)()会计员()
(1)
作家
(1)()银行出纳员()
(1)
记者()
(1)法庭速记员()
(1)
歌唱家
(1)()成本估算员
(1)()
作曲家
(1)()统计师()
(1)
编剧()
(1)税务专家()
(1)
雕刻家()
(1)校对员()
(1)
漫画家
(1)()打字员
(1)()
乐队指挥()
(1)办公室职员()
(1)
合计(次数)(6)(4)合计(次数)
(2)(8)
E型职业喜欢不喜欢I型职业喜欢不喜欢
销售经理()
(1)气象学研究人员()
(1)
进货员()
(1)生物学研究人员()
(1)
旅馆经理
(1)()天文学研究人员()
(1)
推销员()
(1)药剂师()
(1)
饭店经理
(1)()动物学研究人员()
(1)
电视制作人员
(1)()化学研究人员()
(1)
商品批发员()
(1)科学报刊编辑()
(1)
人事安排决策者()
(1)地质学研究人员()
(1)
广告宣传员
(1)()植物学研究人员()
(1)
调度员()
(1)物理学研究人员()
(1)
合计(次数)(4)(6)合计(次数)(0)(10)
R型职业喜欢不喜欢S型职业喜欢不喜欢
飞机机械师()
(1)社会学研究人员()
(1)
鱼类和野生动物专业人员()
(1)青少年犯罪问题研究人员()
(1)
自动化技师()
(1)演讲理论研究()
(1)
木工
(1)()校长
(1)()
机床工(车工、钳工等)()
(1)社会科学教师()
(1)
电工()
(1)精神病工作者()
(1)
无线电报务员()
(1)咨询人员()
(1)
长途公共汽车司机()
(1)导游
(1)()
火车司机()
(1)青年管理主任()
(1)
机械师()
(1)福利机构主任()
(1)
合计(次数)
(1)(9)合计(次数)
(2)(8)
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启航人才信息港
测评试卷
(一)
霍兰德(JohnL.Holland)
霍兰德职业兴趣自测表
一、说明(本测验可以帮助你大致确定自已的职业兴趣)
兴趣是指个人力求接近、探索某种事务活动的态度和倾向。
兴趣一般要经历三个发展阶段:
有趣,乐趣,志趣。
Holland是美国职业指导专家。
他认为某一特殊类的人格,便会对于这类型的工作发生兴趣。
Holland和助手在几十年间经过一百多次大规模的实验研究,形成了人格类型与职业类型的学说。
然后将选择的结果统计在下列表中:
活动(选择"喜欢的次数)职业(选择"喜欢的次数)合计
(R)2
(I)0
(A)8
(S)2
(E)4
(C)2
将合计次数一栏中最大的三个数字的相应字母填入下理代号空格内:
职业兴趣代号(A)(E)()最高次数次高再次
在确定你的职业兴趣代号后,请在职业索引中寻找相应的职业,这些职业或相类似的职业可供你选择参考。
三、各种类型的特点
他把人格划分为六种类型:
现实型、调查型、艺术型、社会型、企业家型(又称贸易型)和传统型,认为六种类型反映了对职业经历的总取向。
下面表格反映了各种类型的个人特点及适应性工作环境。
各种类型分别代表:
A:
艺术型(Artistic)
这种类型的人和他人的接触是间接的,他们通过音乐、美术等创作自已表面。
此外,感情的表达直接,回避和他人相处产生的问题。
适合的职业有作家、音乐家等。
这类人往往缺乏办事员的能力。
C:
事务型(Conventional)
这种类型的人显示出对计算等活动的偏好,具有实际的、良好控制的、有条理的、友善的特点。
适合的工作有事务管理方面的工作。
例如,会计师、办事员、银行工作人员等。
这类人往往缺乏创新的能力。
E:
企业型(Enterprise)
这种类型的人在指挥他人、监督他人或销售物品的场合下,具有使用巧妙的语言技术吸引人的能力。
喜欢担任领导角色,爱冒险。
适合的职业有企业策划、制片人、销售和经营方面的工作。
这类人缺乏科研能力。
I:
研究型(Investigative)
这种类型的人擅长归纳思考类的活动。
这种类型的特征是抽象的、分析型的。
这类人倾向于从事专业研究工作,适合的职业有研究者、医师等。
这类人往往缺乏领导能力。
R:
现实型(Realistic)
这种类型的人喜欢身体的、运动的、技术性的活动。
男性较多。
与抽象的东西相比,更喜欢处理品具体的问题。
倾向于以机器、物体为对象,室外活动为特点的工作。
例如,适合这类人的职业有机械工人、现场技术人员、驾驶员等。
这类人往往缺乏社交能力。
S:
社会型(Social)
这种类型的人喜欢社交活动,关心社会问题以及对教育活动感兴趣。
他们主要的价值偏重于人道的、宗教的。
适合的职业有教师、资询人员等。
这类人往往缺乏机械能力。
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测评试卷
(二)
注:
一、请不要去推敲答案的正确性,因为答案本身无所谓正确与错误之分。
二、回答要迅速,整个问卷限在分钟5~10分钟之内完成。
三、每一题都必须回答,不能有空题。
1.很符合自己的情况2.比较符合自己的情况3.介于符合与不符合之间
4.较不符合自己的情况5.完全不符合自己的情况
1.做事力求稳妥,不做无把握的事。
123452
2.遇到可气的事就怒不可遏,想把心里话全说出来才痛快。
123450
3.宁肯一个人干事,不愿很多人在一起。
123452
4.到一个新环境很快就能适应。
123450
5.厌恶那些强烈的刺激,如尖叫、噪音、危险镜头等。
123452
6.和人争吵时,总是先发制人,喜欢挑衅。
12345-1
7.喜欢安静的环境。
123452
8.善于和人交往。
12345-2
9.羡慕那种善于克制自己感情的人。
123452
10.生活有规律,很少违反作息制度。
12345-1
11.在多数情况下情绪是乐观的。
123451
12.碰到陌生人觉得很拘束。
123452
13.遇到令人气愤的事,能很好地自我克制。
123451
14.做事总是精力旺盛。
123452
15.遇到问题常常举棋不定,优柔寡断。
123450
16.在人群中从不觉得过分拘束。
12345-2
17.情绪高昂时,觉得干什么都有趣;情绪低落时,又觉得什么都没有意思。
123451
18.当注意力集中于某一事物时,别的事很难使你分心。
123451
19.理解问题总比别人快。
123451
20.碰到危险情景,会极度恐惧。
12345-2
21.对学习、工作、事业怀有很高的热情。
123451
22.能够长时间做枯燥、单调的工作。
123451
23.符合兴趣的事情,干起来劲头十足,否则就不想干。
123452
24.一点小事就能引起情绪波动。
12345-2
25.讨厌做那种需要耐心、细致的工作。
123451
26.与人交往不卑不亢。
123450
27.喜欢参加热烈的活动。
12345-2
28.喜欢感情细腻、描写人物内心活动的文学作品。
123452
29.工作学习时间长了,常感到厌倦。
123451
30.不喜欢长时间谈论一个问题,愿意实际动手干。
123452
31.宁愿侃侃而谈、不愿窃窃私语。
123451
32.别人说你总是闷闷不乐。
123451
33.理解问题常比别人慢些。
12345-2
34.疲倦时只需短暂的休息就能精神抖擞,重新投入生活。
123452
35.心里有话宁愿自己想,不愿说出来。
123452
36.认准一个目标就希望尽快实现,不达目的,誓不罢休。
123451
37.学习、工作同样长时间,常比别人更疲倦。
12345-2
38.做事有些莽撞,常常不考虑后果。
12345-1
39.听女友讲解新的毛衣纺织图案,总希望她讲慢些,多讲几遍。
12345-1
40.能够很快地忘记那些不愉快的事情。
12345-2
41.做作业或完成一件工作总比别人花的时间多。
12345-2
42.喜欢运动量大的体育活动,或参加各种文化娱乐活动。
123451
43.不能很快把注意力从一件事转移到另一件事情上去。
123451
44.想到什么事情,就希望把它迅速解决。
123452
45.面对不幸的婚姻,宁愿凑合也不愿冒离婚的风险。
123451
46.能够同时注意几件事物。
123452
47.当你烦闷的时候,丈夫很难使你高兴起来。
123450
48.爱看情节起伏跌宕、激动人心的小说。
123452
49.对工作抱认真严谨、始终如一的态度。
123451
50.和婆婆、姑嫂的关系总是相处不好。
123450
51.喜欢复习学过的知识,重复做已经掌握的工作。
12345-1
52.希望做变化大、花样多的工作。
12345-2
53.小时候会背的诗歌,似乎比别人记得清楚。
12345-1
54.别人说你"出语伤人",可你并不觉得是这样。
12345-1
55.在体育活动中,常因反应慢而落后。
123451
56.反应敏捷,头脑机智。
123452
57.喜欢有条理而不太麻烦的工作。
123450
58.兴奋的事常使你失眠。
123450
59.对书中的新概念,常常不懂,但弄懂以后就很难忘记。
12345-1
60.假如工作枯燥无味,马上就会情绪低落。
123451
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启航人才信息港
测评试卷
(二)
在回答下列问题时,你认为很符合自己情况的,记2分;较符合自己情况的,记1分;介于符合与不符合之间的,记0分,认为较不符合自己情况的,记-1分;完全不符合自己的,记-2分。
评分与解释
一、把每题得分按下表题号相加,并计算各栏的总分。
胆汁质(A)
269141721273136384248505458
合计8
多血质(B)
4811161923252934404446525660
合计6
粘液质(C)
1710131822263033394345495557
合计9
抑郁质(D)
3612152024283235374147515359
合计-3
结果显示
1、计算每种气质类型的总得分数。
2、确定气质类型。
1)如果每类气质得分明显高出其他三种,均高出4分以上,则可订为该类气
质。
此外,如果该类气质得分超过20分,则为典型型;如果该类得分在10至20
分,则为一般型。
2)两种气质类型得分接近,其差异低于3分,而且又明显高于其他两种,高出4
分以上,则可订为这两种气质的混合型。
3)三种气质得分均高于第四种,而且接近,则为三种气质的混合型,如多血胆
汁粘液质混合型或粘液多血抑郁质混合型。
气质特征具体分析
汇总:
A(8);B(6);C(9);D(-3)
如A栏得分超出20分,并明显高于其它3栏(>4),则为典型胆汁质,其余类推;
如A栏得分在10~20之间,并高于其他3栏,则为一般胆汁质,其余类推;如果出现两栏得分接近(<3分),并明显高于其它两栏(>4分),则为混合型气质,如胆汁质一多血质混合型,粘液质一抑郁质混合型,等;如果一栏得分很低,而其余3栏得分接近,则为3种气质的混合型,如胆汁一多血一粘液质混合型等;如4栏分数皆不高且相近(<3分=,则为4种气质的混合型。
多数人的气质是一般型气质或两种气质的混合型,典型气质和3、4种气质混合型的人较少。
二、凡是在1、3、5……奇数题上答"2"或"1",或在2、4、6……偶数题上答"-1"或"-2",每题各得1分,否则得半分。
计算你的总分。
得分在0~10之间则非常内向,11~21之间比较内向,22~31之间介于内外向之间,32~45比较外向,46~60之间非常外向。
E6、你是哪种气质?
参考大量有关文献,可以将我们已经知道的几种主要气质类型的基本特征描述如下。
胆汁质:
精力旺盛,生气勃勃,热情,开朗,积极,坦率,刚强;易感情用事,任性,脾气暴躁,情绪不够稳定。
多血质:
动作敏捷,灵活好动,热情,活泼,兴趣广泛多变,善于交际,富于同情心,乐观,适应性强;意志力薄弱,易屈服于挫折,性情浮躁。
粘液质:
沉着冷静,稳重踏实,善于克服忍让,坚强而有耐性,生活有规律;缺乏活力,行动迟缓,为人拘谨,因循守旧。
抑郁质:
敏感,善于观察,想象力丰富,情感深刻持久,多愁善感,情感脆弱,畏缩而孤僻。
内倾:
观察力敏锐,做事一般深思熟虑而后行,具有很高的计划性,安静,情绪稳定,自省,条理性强,喜欢独处,交际面窄,对周围环境的适应能力较差,有悲观倾向。
外倾:
活动能力强,精神饱满,善于交际,喜欢聚会,开朗健谈,乐观随意,容易适应变化了的环境;但做事比较冲动,粗心大意,情绪不够稳定,有攻击性倾向。
躁郁性气质:
喜社交,为人善良,待人和气,明朗,活泼,感情外露,兴趣广泛;有时会有明显的忧郁表现,沉默寡言,行动慎重,对付困难缺乏足够的耐心。
分裂性气质:
考虑总是独特,做事计划性强,面对困难不屈不挠,不墨守成规,坚守立场和原则;但非常自闭,常脱离实际而沉湎于空想,不喜社交,冷淡,孤僻,有自相矛盾的倾向,比如一方面情感纤细而敏锐,另一方面又会感觉迟钝而顺从。
从上述关于各种气质类型的外在表现中不难看出,任何一种气质类型均有为人们所乐于接受的一面,同时也有为人们所不赞成或不易接受的一面。
结合气质的这些外在表现所依据的生理基础,我们认为对不同气质类型的优劣、好坏的评价是不合理的。
事实上,任何气质类型的人,都有可能在事业上或生活上获得成功,只不过由于不同气质类型所表现出来的外在行为倾向不同,不同气质的人必然会对周围环境产生不同影响,具有不同的生活方式,适合于不同领域和职业。
比如外向的人适合于从事经常需要应付、复杂的人际关系的职业,如教师、推销员等,而内向的人则适合从事需要冷静、严肃有逻辑思维的工作,如物理学家、机械工程师等。
因此,在升学就业咨询或人事选拔安置时,气质应作为参考的因素之一。
需要补充说明的是,气质虽具稳定性,但并不意味着一个人的气质自出生后就不会改变。
它在后天的社会生活与教育条件影响下是可以得到发展和改造的。
因此,一个人可以在了解自己的气质的基础上,有意识地培养和发展气质的积极方面,限制消极方面。
下面的气质类型问卷可以帮助你了解自己的气质。
值得注意的是你在回答问题时的诚实程度决定测验结果的可靠性和有效性。
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测评试题(三)
整个问卷限在5分钟之内完成,每一题都必须回答,不能有空.
1、当你的朋友做出你极不赞成的事时:
A、你会跟他断绝来往
B、你会告戒自己此事与你无关,同他的关系依然如故
C、你会把你的感受告诉他,但仍然保持友谊
2、你很难宽恕严重伤害过你的人吗?
A、很难原谅他B、可以原谅他C、可以宽恕他,但不会忘记这件事
3、你认为:
A、为了维护道德准则而指责别人是完全有必要的
B、在一定程度上指责别人是完全有必要的,如从爱护的角度出发
C、不应该指责别人
4、你的多数朋友在性格上
A、都和你很相象B、与你不同,而且他们之间也不同C、与你大体上相同
5、当周围同学的喧闹使你不能集中精力学习时你会:
A、对他们发脾气B、另外找一个清净的地方C、感到心烦,在心里抱怨
6、若出去旅游时发现那里的卫生条件很差:
A、你很快就能适应B、你对自己所处的环境不太在乎C、你对这个地方的卫生很不满
7、你认为下列哪种品质最重要?
A、顺从B、仁慈C、诚信
8、你与别人(批评性的)议论你的朋友吗?
A、经常B、很少C、有时
9、如果你所讨厌的人交了好运,你会
A、觉得烦恼或嫉妒B、认为此事对他确实是件好事
C、不太在乎,但觉得这样的好事要是让你交上该多好
10、你属于下列哪种情况?
A、尽量使别人按照你的信条看待或对待事物
B、别人不主动问你,你便不会主动说出自己的观点
C、对不同的事物提出自己的观点或意见,但不会为此与人争论或尽力说服他人
11、你某个朋友的生活看上去很不错。
可他总是对你抱怨他不走运你会
A、劝他要振作起来B、对他的诉说表示同情C、陪他出去散散心
12、当你碰到有人不赞成你的观点时你会
A、同对方激烈争论或大发脾气B、避免同对方争论C、与他争论但能保持冷静
13、你阅读那些与你的观点不相同的刊物吗?
A、从来不看B、看,而且还特别感兴趣C、如果碰到的话,也会看看
14、你同意下列哪种说法?
A、人必须有章可循,因为人需要控制
B、制定一些准则,对社会中人们的行为加以控制是必要的,但越少越好
C、对人加以限制是暴虐,而且是残酷的
15、你对宗教的看法
A、你认为信仰是危险的有害的B、你认为各种信仰都是有一定道理的
C、你认为信教仅对某些人是有好处的
16、你对有些上岁数的人大惊小怪或瞎操心的反应是
A、感到心烦B、耐心倾听C有时是A,有时是B
17、你认为你的所作所为正确吗?
A、经常B、很少
18、如果你暂住在与你的家庭生活习惯完全不同的家庭里你会
A、因为觉得不适应而感到恼火B、很愉快的适应这一切
C、觉得自己在短时间内还可以忍受,但时间一长就难以维持
19、别人生活习惯会使你厌烦吗?
A、经常B、一点也不C、有时
20、当比你小的人对你产生怀疑,同你争论时你会
A、感到生气B、认为这是一件好事C、感觉很不自在
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测评试题(三)
评分规则:
第1、2、4、5、7、8、9、10、11、12、13、16、18、19、20题,选A的得2,选B得0,选C得1。
第3、14、15,题选A的得2,选B得0,选C得2。
第6题,选A的得0,选B得0,选C得2。
第17题,选A的得2,选B得0。
你的总分是:
10分以下,你是一位诚信度很高的人。
而且有很高的涵养,能充分意识到别人面临的困难,理解他们的难处。
你可能会遭到别人暂时的不理解,但你仍不会同他们发生争执,你最终会成为许多人喜欢的朋友。
11——20分:
你的诚信度还算可以,显得比较有涵养,在许多方面能容得下别人的意见。
21——30分:
你的诚信度不算高,也许你还没有意识到这一点,你和朋友的友谊,一般不会维持太久,你在许多没有价值的微小问题上浪费了许多时间。
31——40分:
你相当缺乏诚信。
而且比较专横,易冒犯他人。
你不能容忍、别人对你做错事,但常为自己的过失找理由。
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