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四百活动工作打算
四百活动工作打算
篇一:
“四百”活动实施方案
关于印发《关于在全乡深切开展“进百家门、记百家事、连百家心、致百家富”的主题实
践活动实施方案》的通知
各党支部、乡机关各单位:
为配合我乡基层党建示范点创建活动,进一步提升全乡党建工作整体水平,现将《关于在全乡深切开展“进百家门、记百家事、连百家心、致百家富”的主题实践活动实施方案》印发给你们,请你们结合各自实际,认真抓好落实。
二0一一年九月十九日
中共潭溪乡委员会
主题辞:
“四百”主题实践活动实施方案通知抄报:
县委组织部中共潭溪乡委员会XX年9月19日印发
(共印30份)
关于在全乡深切开展“进百家门、记百家事、连百家心、致百家富”的主题实践活动
实施方案
为深切贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,切实做好基层党建工作,经乡班子会研究决定,在乡机关党支部开展基层党建示范点创建活动。
为充分发挥示范点的示范、带动、辐射作用,提升全乡党建工作整体水平,结合我乡实际,在全乡范围内普遍开展以“进百家门、记百家事、连百家心、致百家富”为要紧内容的“四百”党建主题实践活动。
现将活动具体事宜安排如下:
一、指导思想
开展“四百”活动的指导思想是:
以科学进展观为指导,牢牢围绕全乡中心工作,以增强基层党组织先进性建设和增进全乡进展、农人增收为重点,以始终维持共产党员的先进性和改善党群干群关系、提升党建工作水平为目标,以扩大党的群众基础和帮忙解决实际问题,加速进展为冲破口,充分发挥机关、农村党支部的优势互补作用和党员干部的先锋模范作用。
二、目标任务
通过开展“进百家门、记百家事、连百家心、致百家富”活动,尽力实现基层组织效劳功能的增强,农村基础设施条
件取得改善、阻碍社会进展和生产生活秩序的矛盾纠纷得处处置,社会秩序明显好转、基层组织和党员队伍建设进一步增强、党群干群关系明显好转,干部作风明显改善、党群效劳质量取得提高、党的建设和农村工作上台阶,上水平。
三、活动的内容与方法
依照“深切基层听民声、直面热点解难题、改善民生送温暖、应付形势增进展”的原那么,全面搜集、了解、把握和解决群众普遍关注的稳固、进展、民生等方面的热点问题,通过深切开展“进百家门、记百家事、连百家心、致百家富”为主题的“四百”活动,集中解决一批政策执行、干部作风、项目建设、征地拆迁、山林权属、民生改善等方面的突出问题,进一步提升基层党组织的凝聚力,激发和调动全乡干部保稳固、谋进展的踊跃性和主动性。
进百家门。
乡、村党员领导干部深切基层、深切群众,通过与群众面对面交流、“零距离”接触,及时把握群众所想、所需、所忧、所盼,并有针对性地采取方法,让广大群众的意愿成为制定决策、推动进展的重要依据。
进百家门要达以下三个目标:
(一)访民情,群策群力。
乡村干部深切到挂点村,采取走访群众、召开座谈会、发放征求意见表、设立意见箱和等多种形式和渠道,普遍征求群众意见。
乡干部专门是领导班子成员走访挂点村群众面很多于50%,走访贫困户面达100%;村干部走访群众面达100%。
(二)解民忧,博得口碑。
在了解民情的基础上,带着情感
去解决诸如群众反映的在新农村建设、种植烤烟、参加新农保、水毁工程建设等方面存在的问题,把工作做好做实,让群众的口碑作为干部考评的依据。
要求每一个副科级以上干部每一个月至少下乡15天,一样干部每一个月下乡很多于20天,村干部每一个月至少深切村小组20天。
(三)聚民心,紧密干群。
要通过机关干部职工入户走访、召集群众代表座谈、参与群众集体活动等形式,改变传统的干群关系。
尽力做到送政策,变“怕民生事”为“为民解惑”;送计谋,变“空喊口号”为“出谋支招”;送技术,变“上头指挥”为“下田授技”;送平安,变“群众上访”为“干手下访”。
记百家事。
要在紧密联系群众、充分了解民意的基础上,对群众生产和生活上碰到的困难进行分类,成立健全多种体制,有针对性地提出解决方法。
(一)结交一些农人朋友。
乡干部要在各自的联系点上,联系好一些科技示范户、贫困户,每一个干部必需与10户以上农户交朋友,把握农户大体情形、产业、要紧经济来源、需帮内容等情形,和农人同吃同住同劳动,了解百姓的所想所需,为农人排忧解难、共商致富路,把握群众思想动态和苗头性问题,并将搜集到的情形及时向乡党委政府报告。
(二)配备一本“民情日记”。
乡村干部做到人手一本“干部活动民情日记”。
用于记录何时、何地、与农人交朋友、做何事、解决什么问题、提供何种致富信息等情形,且要有农户签名,做到一事一记,一日一记。
要求每一个干部对所了解的民情写出1
至2篇调研文章或心得体会,提出5—6条进展经济的建议。
(三)执行一项“民情恳谈”制度。
以便民效劳中心为平台,畅通一条普遍了解社情民意的渠道。
每一个涉农窗口的干部都要主动为来访的群众效劳好、沟通好,让百姓话有处说、理有处讲、人有处找、事有处办。
同时,成立领导干部接访日制度,及时了解、把握民情、民意、民声。
连百家心。
搭建各类平台,进一步树立各级党组织的形象,增进党在群众中的阻碍力和号召力,凝聚民心、集聚民力,打造和谐的党群干群关系。
(一)解决一些实际问题。
深切细致地了解帮扶户在生产生活中碰到的困难,按期进村入户开展送温暖、献爱心活动,帮忙解决诸如子女上学、看病就医、生产资料购臵等一些实际困难和问题,为贫困农户脱贫致富提供有力帮忙。
(二)化解一批矛盾纠纷。
结合开展排查调处矛盾纠纷活动,切实解决山林权属、征地拆迁、婚姻家庭、打架斗殴等矛盾纠纷,增进干群关系不断改善,邻里之间和谐相处,家庭成员团结和睦,通过化解矛盾纠纷,切实解决“秩序乱”的问题。
(三)成立一项党群效劳制度。
为了践行党员公布许诺,充分表现基层党组织对人民群众的真情关爱,我乡制造性地开展“四必访”活动,即在贫困党员、贫困群众和贫困三老干部:
生病住院或亡故时必访;家庭受灾或发生意外时必访;在生产生活中碰到突出困难时必访;成心见建议时必访,切实解决贫困党员和群众的实际问题。
篇二:
武镇四百活动
武安镇:
“四百”活动暖民心效劳群众“零距离”
武安镇以改良和增强群众工作为目标,在全镇上下扎实开展以“进百家门、知百家情、解百家忧、暖百家心”为要紧内容的“四百”活动,生效明显。
“进门”知“百家情”
“到村民家中,拉拉家常,到田间地头,听听建议,与农人交朋友,处情感,理情绪,解矛盾。
”这是武安镇党委一贯提倡的工作作风。
镇、村党员干部通过与群众面对面交流,“零距离”接触,及时把握群众所需、所想、所忧、所盼,让广大群众的意愿成为制定决策、推动进展的重要依据。
深切基层访民情。
镇、村(社区)干部包片分区、逐村逐户深切调查走访,重点了解农村80岁以上高龄老人、空巢老人、重度残疾人、低保优抚对象、留守儿童等特殊群体的生活状况,把握城乡居民养老保险、医疗保险、各项强农惠民政策落实情形,摸清各村(社区)打算生育、土地流转、外出务工、环境卫生等情形。
走访中,认真记录“民情日记”,并发放亲民联系卡,做到
“群众诉求有人记、领导干部好联系”。
“四百”活动开展以来,进村入户走访村(居)民覆盖率达到75%以上,部份村(社区)达到90%以上。
端正态度听民意。
带着问题下去,找到缘故上来。
武安镇结合农村工作实际,采取走访群众、召开座谈会、发放征求意见表、设立意见箱和发布等多种形式,普遍征求群众意见,切实摸清群众关切的热点、难点问题,了解群众方式,听取群众建议,通过走访,共搜集各类问题1185个、建议1213条,为各项决策提供了第一手材料。
凝心聚力解民难。
认真听取群众呼声,真诚帮忙群众解决各类困难。
武安镇刘家河白起渠穿境而过,污染严峻,蚁蝇成群,沿渠群众苦不堪言。
驻村干部走访中得知这一情形后,利用“三万”活动契机,对白起渠进行清淤排污,环境大为改善。
“四送”暖“百家心
开展“四百”活动,既要将民意、民愿、民盼带上来,更要将温暖、政策、科技、文化等送下去,推动农村进展,增进社会和谐。
送关切暖民心。
党组织关爱暖民。
组织党员干部对困难家庭、伤残户、孤寡老人等困难群体进行慰问和帮
扶。
“四百”活动期间,共走访困难户1283户、伤残户227户、孤寡老人923名,并依照情形给予了充分救助。
去冬今春,共向全镇545户“三缺户”(缺粮、缺衣、缺资金)发放慰问金万元,大米15000斤,棉被980床,棉衣3521套,临时救助困难户680户。
“三老”效劳便民。
充分发挥村(社区)老干部、老党员、老模范的余热,组成“三老效劳团”,主动担当村(社区)义务监督员、群众纠纷和事佬、群众困难帮扶员、村(社区)干部智囊团的职责。
志愿者效劳亲民。
鼓舞支持年轻党员、年轻教师、大学生村官组成志愿者队伍,成立文艺演出、心理咨询、权益保护、课外辅导、电脑爱好等多个小组,利用节假日深切农村,效劳群众。
西关社区的王国贵,双腿残疾,家庭异样困难,“爱心天使”志愿效劳队了解情形后,组织了一次募捐活动,共募得资金万元,帮其度过难关。
送科技助民富。
通过会议培训、农村远程教育平台、农人夜校、电视宣传、现场指导等方式,把先进的生产技术送到田间地头,把急需的种养技术送到农人朋友手中,把现代科学生产、生活方式等科普知识普及到每一个家庭。
宣传引导农人采纳良种、良法,运用节水浇灌、机播机种新技术;提倡有志青年斗胆创业。
农人方邦国预备大力进展种植、养殖业,种植花生500亩、玉米300
亩;农人童方奎引进的美国“法兰地”奶油草莓也已在武镇开花结果;张国光那么从山东引进优良金银花品种,目前种植面积已达6500多亩,不仅自己富了,更带动一方人致富。
送政策惠民生。
该镇采取“多渠道宣传+全方位落实”的模式,让国家各项强农惠民政策不折不扣落到实处,造福于民。
该镇通过召开会议、印发宣传资料、张贴宣传海报、出动宣传车辆、进村入户讲解等形式,将医疗、计生、就业、殡葬治理、山田补助、家电下乡等强农惠农政策宣传到位。
近三年,武安镇无一例因各级惠农政策未落实而起上访信访。
送文化怡民心。
成立工作小组。
将有文艺特长、文艺爱好者和文化人士组成文化工作小组,负责重大筹备文艺晚会和文化活动的组织、策划工作。
举行娱乐活动。
常常性举行群众喜闻乐见的文娱活动,比如广场舞会、唱歌竞赛、象棋竞赛等。
XX年11月份举行的大型文娱晚会、XX年正月十五的闹元宵活动,人民群众踊跃参与,取得圆满成功。
举行文化活动。
利用农家信屋、农人夜校、电影下乡、农村远程教育等平台,引导人民群众了解各项惠农政策、致富项目,开拓视野,增加知识,引导群众生活方式加倍踊跃健康。
“说事”解“百家忧”
武安镇以“四百”活动为切入点,深切开展群众“说事”活动,踊跃创新“说事”方式。
要紧采取四种方式畅通“说事”渠道。
按时定点说,每一个月5日、15日、25日为“群众说事日”,镇、村要紧领导干部在“说事室”坐等群众“说事”。
对上门说事的群众,能当面处置回答的当面处置好,不让群众跑重复路;不能当面回答处置的,依照矛盾纠纷、公益事业、经济进展等分门别类弄好记录,和群众预约时刻地址,安排专人进行处置。
据统计,XX年,武安镇通过上门说事,共为群众化解大小各类矛盾3756起,起到了庞大的社会稳固调剂器作用。
登门入户说,对一些苗头性、偏向性问题,领导干部踊跃主动登门入户,交流探讨、和谐解决,将问题化解在萌牙,矛盾处置在基层,群众吸咐在本地。
东关社区居民杨定英,因其邻居建房致使自家茅厕成“危厕”,多次协商未果,两家矛盾一触即发,两边扬言要第二天请人“动刀子”,社区书记发觉后迅速介入调解,最终取得妥帖解决,两家握手言和、重归与好,化解了一路重大不稳固因素。
急事及时说,对群众碰到的突发事、急难事,随遇随说,随说随办,不拘形式,不拘场合,不拖泥带水。
武安镇文店村村支部书记陈世新,常常骑
篇三:
南丰县开展进展提升年活动暨四百增效提能活动情形汇报
南丰县开展进展提升年活动暨四百增效提能
活动情形汇报
市督查组:
今年以来,依照省、市安排部署,我县在开展“进展提升年”活动和“四百增效提能”活动中,增强领导、精心组织、普遍动员、深切开展、狠抓落实,各项工作不断推动,效劳进展水平进一步取得提升,经济进展环境进一步取得创优。
现将我县“进展提升年”活动暨“四百增效提能”活动情形汇报如下:
一、增强领导,大力宣传,营造活动良好气氛
为创建最优进展环境、推动机关效能建设、深切开展进展提升年活动暨四百增效提能活动,我县坚持以创新机制、更新理念为先导,依照“新颖、特色、实效”的要求,综合利用电视、刊物、络等媒体,强化宣传,形成了“上下联动、横纵到底、特色明显、成效突出”的良好气氛。
一、高位推动工作。
接踵召开了县委常委会、县政府常务会,学习转达省、市进展提升年活动动员会议和全市双千双百增效提能活动动员大会精神,从头调整了县机关效能建设领导小组,制定了工作方案,并召开了全县创业效劳年活动总结暨进展提升年活动动员大会。
二、依托载体造势。
充分利用县有线电视台、县政府站、桔都廉政、《今日南丰》等新闻媒体,开辟专栏,多角度、多渠道地进行宣传报导,营造了全社会关注、支持和参与提升进展水平、增效提能的浓厚气氛,今年以来,我县共在省级媒体刊播进展提升年活动稿件16篇、市级媒体刊播稿件61篇。
各牵头单位都依照各自牵头工作进行了大力的宣传。
各单位悬挂了宣传横幅、设立了宣传橱窗。
县效能办编印简报6期,报送信息100余条,并将在近期拍照
“县长谈效能”电视专题片。
另外,咱们还将在全县踊跃开展效能文化建设。
3、开展公布许诺。
为认真做好解决与群众生产生活联系紧密的实事好事,要求全县各单位将确信后的为民办实事实施方法,通过文件、党务政务公布栏、报刊、电视、络等多种形式,向社会专门是向受益群众公布许诺,同意群众监督。
县效能办还将各单位的公布许诺事项一路搜集在县政府站“机关效能建设”专栏和桔都廉政站上统一公布,营造了全社会关注、支持和参与效劳进展提升、效能建设公布许诺工作的浓厚气氛。
便民邮箱
二、分解任务,注重治理,确保活动深切推动
一、责任分工取得落实。
制定下发了《关于印发全县进展提升年八项重点工作任务分工的通知》,将全民创业、招商引资、项目建设等8项重点工作任务,进行了细化量化,并别离制定了实施方案,明确各牵头部门、配合部门及完成时刻。
同时,即将下发《县直单位、乡镇进展提升年活动绩效考核方案》,将各项工作分工到单位,责任到人。
二、重点工作各具特色。
在招商引资中,组建了13支招商小分队,开展了“招商引资百日竞赛”等活动。
今年1-5月,全县共引进工业项目11个,其中5000万元以上项目6个、亿元以上项目4个。
在项目建设中,成立了重大产业项目绿色通道,尽力缩短项目审批时刻,增进项目早日动工;增强对重大产业项目调度,每一个月召开1次调度会,及时和谐解决项目审批和建设中碰到的困难,加速项目建设。
在推动全民创业中,建设了创业孵化基地,建筑面积达
万㎡,配套功能齐全,入驻企业12户,孵化企业3户;建设了创业示范街,创业街共有商铺166间,已大体出租,增进了企业和个体工商户进展壮大。
在工业化建设中,大力实施工业崛起“15158”工程,建设“大平台、大企业、大产业”,饱满提升富溪工业园、规
划建设洽湾工业区,着力培育绿色食物、生物医药、机械制造、光伏电子、新型材料五大产业集群。
在推动城镇化建设中,依照“绿化、亮化、美化、硬化、序化”的整体要求,加大资金投入,新建改造了一批大型公益项目建设,城镇功能加倍完善。
在推动新型农业中,以优化调整产业结构、增强农村基础建设、加大技术效劳培训等工作为抓手,大力提升蜜桔产业水平,增进展、保民生。
今年以来,全县三农补助资金达万元。
在民生工程中,着力抓好社保、医疗、保险等惠民政策资金的落实,让群众看到实效、取得实惠,真正实现进展功效为人民所享。
XX年“民生工程”财政配套资金共计万元。
3、增效提能初具成效。
为进一步统一思想,营造气氛,4月30日,我县召开了“四百增效提能”活动动员大会,转达学习了全市“双千双百增效提能”活动动员大会会议精神,安排部署了全县开展“四百增效提能”活动。
一是制定了实施方案。
制定下发了《南丰县开展四百增效提能活动实施方案》,结合我县实际组织实施“四百增效提能”活动,即:
办好百件实事,评议百个机关,查找百个问题,帮扶百个企业。
二是开展了系列活动。
下发了《关于报送“双千双百增效提能”活动有关事项的通知》、《关于报送“四百增效提能”活动查找百个问题有关情形的通知》、《关于印发南丰县优化进展环境“六个一”工作机制的通知》、《关于印发XX年度重点监测对象和县级测评对象的通知》等文件,结合实际制造性地开展工作。
截止目前,全县各单位共为群众办实事100件次、帮扶企业85家、查找问题65个,活动取得了明显成效。
三是推出一批试点单位。
制定下发了《关于深切推动南丰县“四百增效提能”活动暨创建机关效能工作示范点的意见》,依照“六个一”标准分类推选了13个单位作为示范点。
三、搭建平台,勇于创新,彰显活动工作亮点
为进一步改良机关作风,增强效劳进展能力,推动进展提升年活动的顺利开展,我县在认真完成省、市第一时期“规定动作”的基础上,结合实际开展了多项创新工作。
一、开展“一述职二亮相多测评”活动。
为深切开展进展提升年活动,强化对领导干部权利运行的监督制约,切实转变机关作风、提高行政效能,提升各部门的效劳能力和水平,我县在县直单位重要职位中开展“一述职二亮相多测评”活动,14个单位进行电视述职许诺,32个单位进行书面述职许诺。
“一述职二亮相多测评”活动即:
一述职是会议述职,重要职位工作人员结合工作职责在本单位开展会议述职。
二亮相是电视亮相许诺与年关反思亮相,年中在县有线电视台上就优化进展环境、提升效劳水平在专栏中进行亮相许诺;年关测评后,中意度在75%以下的活动对象在电视上亮相反思,进行整改说明。
多测评是平常测评与集中测评相结合,常规测评与专项测评相结合,络测评与现场述职测评相结合。
1月28日,召开了全县“一述职二亮相多测评”活动工作布置会,下发了《关于对县直单位重要职位权利运行监督开展“一述职二亮相多测评”活动的实施方案》。
3月9日,组织了参加电视许诺的14个单位负责人召开座谈会,对电视述职许诺活动进行了讨论,听取了各单位意见建议。
3月28日,电视亮相许诺节目在南丰有线电视台正式开播,播出时刻安排在《南丰新闻》以后的黄金时段,每周一个单位。
目前,已有12个单位完成了录播。
同时,在县政府站上设立了上测评通道,同意广大群众的络测评。
二、推行挂牌上岗活动。
一是结合我县特点,设计制作了全县统一的胸牌,胸牌上标明了工作人员的单位和姓名。
二是制定下发了《关于实行挂牌上岗制度强化效能建设的通知》,要求全县干部职工凡在办公场所、正常工作时刻及执行公事活动中,都要佩带胸牌,向群众说明身份,同意群众监督。
三是增强对挂牌上岗活动的宣传
教育,举行了全县挂牌上岗活动启动仪式,让挂牌上岗成为全县工作人员的一项常规工作,成为一种适应。
四是增强监督治理,将挂牌上岗制度纳入年度绩效考核范围,对全县各部门、各单位工作人员挂牌上岗制度执行情形开展督查,确保挂牌上岗制度落到实处。
截止目前,县效能办共开展了多次明察暗访,对发觉工作人员存在未佩带胸牌的5个单位给予了通报批评。
3、建设“三宜一中心”活动。
围绕把我县建设成“宜居、宜业、宜游”的赣东南又一个区域中心城市的宏伟目标,不断创新工作思路和进展理念。
一方面,组织全县机关干部职工参观“三宜一中心”宣传专栏活动,使广大干职进一步了解其重大意义和目标任务。
另一方面,踊跃开展“三宜一中心”宣讲活动。
依照县委的要求,抽调思想觉悟好、业务水平高、表达能力强的理论骨干组成宣讲团,并编印宣讲资料汇编下发。
宣讲通过通俗易懂的语言和详实的事例,详细讲解建设“三宜一中心”、教育向上集中、卫生向下延伸、蜜桔品质提升、基层组织建设、精神文明创建等方面的知识。
目前,宣讲团已完成宣讲33场,确保了“建设三宜一中心,实现南丰赶超崛起”活动取得实效。
四、效劳大局,优化环境,强化活动监督检查
一、增强环境监测。
利用省进展环境监测络系统、投诉和投诉邮箱等平台,同意省、市、县三级监测员和社会各界群众对全县各单位的监督,增进最优进展环境的形成。
今年1-5月,各级监测点共对73个职能部门履行优化经济进展环境职责情形进行了1104次监测,平均监测中意度为%。
二、推行上审批。
自去年9月以来,上行政审批系统全面运行,并对项目流程进行了全面再造,标准了审批程序和流程。
截止目前受理审批2371件,办理2335件,办结率达%。
3、强化效能督查。
制定下发了《关于进一步严明工作纪律增强
篇四:
年,季度,月工作打算
生命诚宝贵,平安无小事。
今年以来,在各级领导的大力支持和帮忙下,咱们认真贯彻落实上级一系列平安指示精神,坚持“平安第一、生产第二”的平安生产方针,牢固树立“以人为本、平安为首”理念,突出“平安压倒一切、事故否定一切”,深切开展“平安整治”、“平安最好季”、“平平稳固季”等活动,强化人本治理,加大教育培训力度,提高全员素养,以员工素养保平安(以素保安);突出一通三防、防治水等平安重点,狠抓现场治理,落实平安生产责任制,以责任落实保平安(以责保安);大力实施科技兴安战略,打造数字化矿山,以科技保平安(以技保安);大弄质量标准化,深化“双基”、狠抓“三创”建设,以质量标准化动态达标保平安(以质保安);增强平安治理体系和制度建设,实现依法保安;增强平安文化建设,营造了浓厚的平安气氛,增进了矿井平安形势的持续稳固进展。
上半年,全矿消灭了重伤以上人身事故和品级非人身事故,实现了平安生产双丰收。
一、全面贯彻落实上级平安工作指示精神,强化平安治理咱们始终把平安工作摆在“重于一切、高于一切、压倒一切”的重要位置,作为实践“三个代表”重要思想和构建和谐社会的具体行动,把党和国家的平安生产方针及上级的指示要求,不折不扣、及时全面地贯彻落实到全矿每名员工和每项工作中。
一、普遍宣传,层层发动。
集团公司、煤业公司接踵召开了一系列平安工作会议,制定了一系列平安工作方法,我项目部在组织学习贯彻上,采取了多种形式,逐级层层进行。
一是项目部召开班子会和专题平安办公会,全面学习贯彻国务院、省和各级主管部门的一系列平安工作决定及平安工作会议精神,并针对上级要求结合我项目部实际,研究制定了我项目部平安工作计划---《关于XX年平安工作决定》,明确了今年的平安目标,对平安工作做了整体安排。
二是各专业、各部门按项目部工作部署,层层召开班子会和员工大会,全面学习贯彻上级和我项目部平安工作决定及一系列平安工作会议精神。
同时,按各自的工作特点和实际情形,制定了本专业、本单位的平安工作计划和具体方法。
三是为保证学习贯彻上级平安指示精神的成效,由安监站牵头平安领导组织,采取参加平安会议和现场抽查员工等方式进行检查,做到了上级的平安指示、会议精神,及时、全面的转达到每各员工,奠定了平安治理的思想基础,有效地指导了我项目部平安工作的开展。
二、开展系列活动,强化平安治理。
依照我项目部平安工作“季季有主题、月月有活动”的计划,咱们以开展系列活动为载体,把不同时期的平安工作重点,融入各项活动中,不断强化平安治理。
(1)深切开展一季度“平安最好季”活动,成功实现平安生产开门红。
通过开展一月份“百日平安集中整治活动”、二月份“反事故平安月”、平安大讨论和事故剖析教育活动、三月份“平安整治”和“岗前三分钟自律”等活动,成功实现了平安生产首季开门红,达到了开展“平安最好季”活动的目的。
(2)深切开展二季度“平平稳固季”活动,全面提高员工平安技术素养,成功实现上半年平安生产。
进入二季度,现场条件复杂、重点工程多,同时新工人增多,自去年末至三月底,
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