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安全工作总结模板汇编九篇
安全工作总结模板汇编九篇总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它是增长才干的一种好办法,因此十分有必须要写一份总结哦。
那么你知道总结如何写吗?
以下是帮大家整理的安全工作总结9篇,仅供参考,大家一起来看看吧。
安全工作总结篇1xxx工区按照制定的安全活动计划,加强对职工的安全宣传,强化对线路隐患的治理,切实做好各项维修工作,并积极为即将到来的夏季做好“三防”准备,使得安全工作做得扎实细致。
现将四月份安全工作小结如下:
1、宣传“铁运运输安全年”活动通知,制定活动措施,深入持久地开展好“安全年”各项活动。
为开展好这次活动,xxx工区一方面通过黑板报、专栏、领工区生产会大张旗鼓地宣传这次活动的指导思想、奋斗目标、活动内容和意义,另一方面,专门成立了安全活动年领导小组,指导开展好各项安全活动,积极引导职工树立安全意识,搞好安全生产。
2、继续加强对作业现场安全管理,保质保量并安全地完成各项维修任务。
四月份也是线路维修的黄金时节,烈山全体管理人员也加大了下基层力度和次数。
在作业现场,一方面为基层养路区搞好协调工作,加强后勤材料供给,为其设好安全防护,另一方面,检查监督职工们着装是否标准,操作是否,工序是否合理,对发现“的三违”现象及时制止,不合理工序,坚决予以纠正。
通过对各工区的重要施工作业的现场监督与管理,职工们都能按标准着装、按标准操作,避免了各种人身事故和行车事故的发生,使安全工作呈现良好的态势。
3、发挥好各级安全检查人员的作用,排查整治线路隐患,保证线路设备完好。
四月份以来,xxx工区无论是青岗员、安全网员,还是职工代表、基层工班长、广大党员,都能认真做好对线路隐患的排查工作,对发现的线路隐患,能够及时、祥细地反馈到领工区,领工区也都在第一时间内,把隐患处理掉,从而把事故苗头消灭在了萌芽状态中。
4、加强对职工安全培训,提高职工们的安全意识和自主保安能力。
四月份,按照既定的安全培训计划,烈山先后三次组织职工开展了“手指口述”操作演练,以此来提醒职工在作业前、作业中、作业后都能自觉注意安全事项,把好每一个安全细节;另一方面,把处里制定的安全红线制度知识特别是涉及到工务方面的一些内容,对职工们进行了全员考核,并要求每个职工考核成绩必须达优。
对业务知识、安全知识特别好的职工,领工区还专门推荐到段里参加技术比武。
此外,xxx工区还对招收的农协工,进行了应知应会岗前安全适应性培训,使他们都在作业中自觉地搞好安全生产。
5、积极地做好充分准备,应对即将来到的汛期。
四月份,xxx工区未雨绸缪,积极向段申领各类防汛物资包括条筐、纺织袋、防护桩等等,另一方面,抽掉各养路区技术骨干成立了抗洪抢险突击队,建立完善预警机制,专门用来应对突发事件。
此外,各养路区巡道工加强昼夜巡视,认真做好对线路的日常巡视工作;各养路区对塌陷路段、道床缺道碴的地段以及路基不稳固地段,都及时补充矸石、道碴等,保证路基稳固扎实,道床丰满,确保运输安全。
安全工作总结篇2安全生产“责任重于泰山”。
XX年,xx镇党委政府始终把安全生产工作摆在各项工作的首位来抓,从讲政治、保稳定、促发展的高度,不断提高对安全生产重要性的共识。
今年来,根据县委县政府的部署和要求,全镇不断加大对安全生产工作的监管力度,深入开展了安全生产百日督查专项整治活动,采取了切实有效的措施,取得了显著的成效,使全镇的安全生产形势得到了进一步的巩固,安全生产工作保持了良好的发展势头,维护了社会的稳定,为经济发展创造了一个良好的环境。
现将今年来的工作开展情况总结汇报如下:
一、党政重视强力部署安全生产工作为切实做好XX年度的安全生产工作,我镇认真贯彻落实省、市、县安全生产工作会议精神,根据实际,明确了工作重点,强化了工作措施,以镇号文件《关于调整xx镇安全生产领导小组成员的通知》的形式,明确了镇安全生产领导小组成员,成立了镇安监办公室,设立了办公室主任,配备了安全检查人员。
分别制定了《xx镇重特大安全事故防范与应急救援方案》、《xx镇XX年安全生产月活动方案》,按照条块责任分工的原则,初步形成了全镇安全生产工作政府一把手负总责,各片、各村、各单位对本辖区内各企业的安全生产总负责,各部门分工负责,密切配合,相互协作的格局,并将具体责任落实到每个单位和个人。
党委政府4次召开安全生产专题会议,研究部署安全生产工作,5次召开安委会全会,深入调研,着力解决安全生产工作中存在的突出问题,将安全生产工作与经济工作一样同安排、同检查、同落实、同考核,为全镇安全生产工作的顺利开展奠定了坚实的基础。
为抓好安全生产责任目标落实,建立健全安全生产责任制,我镇主要从以下方面入手:
一是健全了全镇安监组织网络。
镇政府成立了安监办公室,负责全镇的安全生产监管工作,66个村也相应建立了行政“一把手”任组长的安全生产领导小组,配备了安全治理人员,各企业也配备了安全治理人员;二是层层落实了安全生产目标责任,逐级明确责任分工。
镇政府与各村签订了《XX年度安全生产目标治理责任书》66份,各村与企业签订《XX年度安全生产治理责任书》份。
党委政府重视安全生产宣传工作,月份,全镇开展了以“实施安全生产法,人人事事保安全”的“安全生产宣传月”活动。
月,镇政府组织人员在镇驻地设立了安全生产知识宣传站,全面宣传《安全生产法》、《省安监规定》等法律法规,悬挂过街帘、宣传标语数十幅,张贴《市人民政府关于进一步开展安全生产隐患排查治理工作的通知》和《县人民政府关于进一步开展安全生产隐患排查治理工作的通知》等安全生产月活动宣传材料120余份。
我们还以“警示日”、“安全月”及重大事件为依托,积极宣传安全生产的法律、法规。
为使安全生产的法律、法规家喻户晓,我镇结合一些特定的日期以及一些重大的事件,向广大农民宣传安全生产的规章、制度。
另外,我们联合了司法部门,把安全生产的法律、法规穿插到他们的法律讲解课中,到学校、各村进行了讲解,使安全法规进一步得到普及。
同时,按照市、县安监局的有关规定要求,我镇组织全镇内2家砖厂和6家加油站、经营人员参加了安全生产资格培训班,进一步增强了各单位经营人员的安全生产意识,提高了企业的安全生产治理水平。
为全面提高锅炉操作人员素质和操作技能,确保锅炉安全运行,我镇要求全镇中小学锅炉操作人员全员参与技术培训,共有10名司炉工经培训考核后,取得了操作上岗证。
二、严格管理扎实开展百日督查专项活动为了认真贯彻落实精神,我镇按照县政府的统一要求和工作部署,全面扎实开展了百日督查专项活动。
一是加强了百日督查工作的组织领导,镇成立了以党委书记、镇长李甫义任组长的百日督查专项活动工作领导小组,按照“谁主管、谁负责”、“谁审批、谁负责”、“谁发证、谁负责”和“谁的隐患谁排查、谁的隐患谁监管”的总体原则,督促教育、交通、企业、饮食、水利等行业和单位,加大对行业隐患排查工作的力度,建立隐患台帐,切实做到“一患一卡”、“一源一卡”,全面实施分级管理,分级监控。
二是强化了重大安全隐患的整顿整改。
6月1日,全镇百日安全生产督促工作启动后,我镇通过开展安全生产宣传咨询活动,以布置安全生产宣传展版,发放安全生产宣传资料等多种形式,大力宣传安全生产法律法规和安全生产操作规程,努力营造良好安全生产氛围。
6月15日,镇安监办重点对危化品、烟花爆竹、道路交通、学校安全、工商贸企业组织开展了重大检查。
现场检查了xxxx纺织公司、xx液化气公司、xxxx木线板厂,共发现安全隐患6个,为此,镇安监办对这三个单位挂牌督办,黄牌警告,限期整改,并建立了基础信息库,直到整改到位,摘牌销号。
三、严肃执法大力开展安全生产专项整治今年,根据上级安全生产工作会议精神,按照制定的规章制度,我镇经常性开展了春、夏、秋、冬四季拉网式的安全生产大检查活动,除此之外,如果发现问题和苗头再进行小范围的安全生产检查,对检查中发现存在问题的单位,发出限期整改通知书,并对整改情况追究落实。
今年共检查单位个,发出限期整改通知书30份,并一一督促整改到位。
如在今年月两天的大型执法检查中,我镇成立了由镇安监办牵头,综治办、派出所、防保所、督学办等单位共同参与的联合执法队,对重点单位、重点对象进行逐一排查,共检查重点工程处,渡口个,烟花鞭炮店余家,建筑工地个,危险路段条,火灾隐患个,发出整改通知书份,月又逐单位进行复查,被查单位都逐步整改到位恢复生产,对被检查的单位统一建立台帐,确保了各类事故隐患消灭在萌芽状态,由于加大了整治力度,确保了安全生产,今年全镇未发生一起安全事故,为安全生产管理单位营造了一个良好的氛围。
我们注重从源头抓起,狠抓危险品的管理,责任到岗到人,绝不允许出现半点差错。
从整体情况来看,由于上级安监部门的指导、督促和我镇的不懈努力,xx镇安全生产管理现状总体是较平稳的,绝大部分企业的安全生产意识都有很大程度上的提高。
安全生产设备和设施都有较大的改善。
为抓好对广大中小学生的乘车管理,今年我们继续深入开展了中小学生乘车专项整治活动。
通过此项活动,很好地规范了中小学生的乘车市场,保证了学生的生命安全。
在专项治理活动中,我们联合有关部门,经过宣传,动员,上路检查,专项治理等手段,使一大批“三无”车辆退出了学生营运市场,同时,对基本符合运输条件的车辆,一方面定期审验相关手续,还要求他们与校方签订安全责任状。
该活动的开展,得到有关部门的肯定。
四、防患未然全面落实应急管理预案为了有效防范和处理各类突发事件、特大安全事故,高效有序的做好救援工作,最大限度减轻事故灾害,我镇高度重视,镇成立了重、特大安全事故应急救援指挥部,党委书记、镇长李甫义同志亲自担任指挥长,指挥部成员分别由分管副书记、副镇长和党政办、经贸办、派出所、建设防保所、卫生院、水管站、林业站督学办等单位“一把手”担任。
并设立了专门办公室负责处理日常工作,在此基础上,又专门成立9个抢险救灾前线指挥部,即:
重、特大灾害事故指挥部、重、特大道路交通安全指挥部、重、特大民用爆破物品安全指挥部、重、特大危化物品安全指挥部、重、特大房屋建筑工程安全指挥部、重、特大中毒事故指挥部、重、特大森林火灾指挥部、重、特大中小学安全事故指挥部、重、特大水利工程安全指挥部。
各村、各单位、各企业也成立了相应的工作专班,制定了相应的工作预案。
落实了应急救援队伍,应急救援器材和装备,层层签订了应急救援责任状。
由于我镇将应急管理工作细化到了应急过程的每一个环节,所以,各项工作有序推进,切实做到了安全事故“零报告”。
五、常抓不懈认真做好下一阶段工作总之,在一年来的安全生产工作中,我镇采取了强有力的措施,做了大量的工作,消除了事故隐患,但离各级领导的要求还有一定的距离,在今后的工作中,我镇将进一步贯彻落实各级对安全生产工作的指示精神,明确责任,加大力度,把全镇的安全生产工作深入扎实、坚持不懈的开展下去,抓出特色,抓出成效,确保全镇安全生产形势的稳定。
一是要进一步建立健全企业安全生产责任制。
配合企业搞好各项安全治理规章制度,明确安全生产责任,使企业充分认知到搞好安全生产的重要性,安全就是效益。
二是要加大有关安全生产法律法规的宣传力度,强化各企业的法律意识。
按照《安全生产法》的有关法律法规,依法加强对各企业的安全生产监督治理,配合有关部门依法查处违法违规行为。
三是要进一步巩固安全生产专项整治的成果。
加大安全生产监督检查力度,严厉打击违章操作、违规生产的行为,消除事故隐患。
安全工作总结篇3机修车间20xx年安全工作在公司领导及车间领导的高度重视下、在公司安监处正确指导下,在全车间各级管理人员及全体员工的共同努力下,通过全员、全方位、全过程、全天候的监督和齐抓共管,实现机修车间全年无一起重大人身、设备事故的发生。
基本上实现了年初制定的安全目标。
但全年的安全生产形势不容乐观,微小事故还是发生了2起。
为稳定生产,完成全年生产任务及车间各项工作的顺利开展提供了有力的保障。
一、继续修订、补充、完善和巩固车间安全管理制度、各岗位风
险评价及特种设备的考核办法。
1、车间安全管理是一项综合性的管理工作,建立和保持与时俱
进的安全管理制度是做好安全工作的关键所在。
车间在原有考核制度的基础又先后补充、完善了《机修车间安全绩效考核条例》、《春节安全管理制度》、《安全学习教育、考核制度》、《班组长、安全员安全考核制度》、《车间级安全合格班组的评比标准及考核细则》、《检维修、项目现场安全考核制度》、《机修车间应急预案》等。
车间针对以上制度重在落实上下大功夫,让广大员工有制度可依,有制度必依。
切实有效地约束工人的习惯性违章和为广大员工创造良好的作业环境。
2、结合我车间人员多、工作环境复杂、现场多、工种杂、交叉作多、新项目介入多、新设备投入多等情况,在去年的基础上又新增、修订、完善岗位的《各岗位安全风险评价及预防措施》并装定成册,下发到个班组,要求员工学习、领会并掌握。
在实际工作当中对本岗位存在的风险做到“知风险,懂防范”。
3、车间加大对特种设备及移动式电动工具管理、考核力度,增强员工对设备的爱惜程度。
并制定了考核办法。
、对起重车辆实行包机制,做到一班一检,实现各车辆能安全稳定运行及安全吊装。
车间对吊叉车建立台帐,并定期的检查、维护和保养,坚决杜绝任何特种设备带病运行的现象发生。
、每月对各焊机进行一次全面彻底的专项隐患排查,对存在问题的焊机,抽调专人进行集中维修,消除隐患,全年共发现整改焊机隐患39项,大修焊机25台;同时为了保障焊机的作业环境安全和防潮遮雨,车间特为加工的焊机加工了焊机工具房,车间在原有的基础上今年又新增焊机活动房1座,这样既保障了焊机作业时设备、人身安全也减少了电工接线的次数。
二、加大安全宣传力度,强化员工安全教育,拓宽安全知识面,提高安全技能,增强职工安全意识,严防生产安全事故。
安全宣传、教育就是拓宽职工的安全知识面,提高职工安全意识和防范事故的能力。
通过宣传教育,让广大员工牢固树立“安全第
一、预防为主、综合治理”的安全理念;进一步提高从业人员的安全素质,掌握职业安全技能、自救、互救知识及事故的应急处理能力。
为实际的安全操作打下了坚实的基础,我车间具体做法有以下几点:
、加强安全宣传,提高安全意识。
1、在公司安监处的协助下做到各种警示标语及时上墙。
全年共张贴上墙标语16幅。
2、全年共出安全板报52期,张贴《安全生产报》48张。
3、做好安全月期间的安全宣传教育工作,达到以月促年的良好效果。
、车间利用板报出四期安全月特刊,宣传安全月主体:
“安全责任、重在落实”。
着力增强全车间员工的安全责任意识、发展意识。
为此,我们特别摄制了《安全责任、重在落实》专题宣传。
、张贴安全宣传画16幅。
、开展贴近工作、贴近岗位实际的安全演讲、安全征文竞赛活动,进一步提高大家的安全素质,掌握安全技术,增强安全意识和安全氛围。
确实达到以月促年的成效,有力的推动安全工作稳步发展,再上新台阶。
、在安全月期间要求各班对本岗位进行全面的隐患排查,共查隐患43项,得到了及时的整改,巩固、稳定了公司的安全生产。
、在安全月期间组织员工观看了安全电教片5场次。
、把好员工安全教育关口,增强员工安全综合素质。
1、安全教育从源头抓起,狠抓新员工安全入职教育关。
针对本车间实际、各岗位的作业环境及特点,各岗位安全知识、危险因素分析及预防措施、公司重大危险源的分布位置及防范措施、触电、中毒急救知识等为教材,对新工人进行实际理论知识教育和现场模拟示范演练,这样既增强了理论知识也提高了他们动手的救护能力。
然后严格考试,合格后方可上岗。
车间安全教育合格后既使分到一线岗位,也继续关注新员工安全再教育的跟踪和服务,为做好新员工的管理和监护,及时的与他们找师傅、签合同。
并借此机会也明确了师徒双双的安全责任和义务。
有力的保障了新学员因好奇、好动、误动引发事故的发生。
全年车间共教育新工人63名,其中包括新分配的大中专生14名,中专实习生34忙,新疆实习生8名,安固公司新工人5名,新招临工2名。
通过以上教育方式的得力实施,保证了他们安全上岗。
2、抓好日常教育工作。
、我车间全年共收集典型的事故案例123起、安全技术知识23项;安全法律、法规8条。
教育贴合本车间实际、岗位实际,车间定于每月5号在东五楼举行一次2小时的安全知识、安全技能的培训及教育。
全年共学习25次,共达50个学时,受教育人数达5000多人次,让员工学习并掌握安全知识及本领,工作起来才能安全规范,为安全文明检修提供了可靠的保障。
也让广大员工从思想上得到我“我要安全到我能安全、我会安全”的转变。
、车间每月28日按时召开车间安全例会,有主任、分管主任、车间各管理人员、各班组长、班组安全员参加,积极宣传贯彻“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针、政策。
牢固树立“安全高于一切,一切服从安全”这一核心理念。
这是指导集团公司安全生产的灵魂。
也是我们一线车间的安全生产的灵魂。
让管理人员、班组长意识到安全生产事关职工群众生命财产,事关企业的形象和声誉。
重视安全生产,怎样强调都不为过;抓好安全生产,任何时候都不能疏忽。
我们必须清醒地认识到,我们发展的最终目的就是让职工群众过上更好的生活。
发展是硬道理,但发展并非不计代价。
我们必须把人的安全放在第一位,正确处理好工作进度、质量、安全、效益的关系,坚决把各项安全规章制度落实到生产、管理的全过程,守住安全生产这条红线。
同时对管理人员、班组长、安全员也灌输对于安全工作要有耐心。
安全生产是一个老生常谈的话题,时间长了很容易令人乏味枯燥、麻痹松懈。
但安全生产又是一项系统工程,涉及方方面面的’工作,没有任何捷径可走,不可能一劳永逸、高枕无忧,在任何时候都是一项“零起点”的工作。
为此,我们必须本着“安全生产只有起点,没有终点”的态度,永远从零开始,不折不扣、老老实实、不厌其烦地抓好这项工作。
会上,要求各班组在安全、设备、管理及现场方面存在的问题反映到车间,由车间出面协助解决一些隐患和班组解决不了岗位难题。
通过安全例会的开展、交流、沟通及总结各班组上月的安全工作情况,好的工作方法和经验大家分享推广,差的进行批评、教育和引导。
、加强现场查违、纠违、治违教育的力度。
车间管理人员每日必开展两次以上的安全巡检,在巡检中发现的违章违纪及时的纠正和教育,动之以情、晓之以理让他们知道违章的后果和厉害。
时实实地的教育,能使工人记忆犹新,不再重犯。
、年末,对公司和车间去年发生的事故进行汇总、分类、分析总结。
组织职工学习,反思。
举一反三,将身边人的事故作为我们自己的警示,从中吸取教训,避免类似事故发生。
、积极学习、宣传国务院发布的
22、23号文件,及国家安监局下发的41号文件《危险化学品企业安全生产许可证实施办法》,20xx年集团公司、我公司的1号文件,集团公司下发的《11。
22会议精神和安全生产工作十四条措施的通知》。
让广大员工学法、知法、守法。
、继续组织员工学习落实集团公司下发的“五想五不干”、“三基调研”、安全技术“会诊”、安全生产百日大检查、安全质量标准化的达标验收等一系列的措施和指示精神。
让广大员工及时的学习和掌握集团公司的新标准,一切按标准作业,规范行为;使员工上标准岗,干标准活。
三、注重现场监管,治理隐患、防范事故。
安全管理工作重在现场、一线班组。
因此,我们非常重视现场安全监督和管理。
牢固树立“工作在现场,管理在现场”的思想观念。
有了各种规章制度,规章制度到底有没有实施?
实施了,效果怎么样?
现场是不是安全?
存在哪些问题?
如何解决?
这些问题坐在办公室是无法真正解决的。
“心沉下来,人深入下去,问题才能浮起来”。
管理人员要真正深入基层、深入现场,抓执行、抓落实。
对于存在的安全问题,不要“捂着”、“盖着”,这样问题永远解决不了,累加到一定程度,必然会出事故。
要敢于亮“家丑”,与大家一道分析、解决。
结合公司的现场安全管理制度、安全方针和安全隐患治理目标具体做了以下工作:
1、坚持每日督促各班做好“三讲教育”良好习惯。
让班组长利用班前、班后的时间对生产安全进行布置和总结,通过班前班后会有意识地灌输各种安全思想,把班组安全教育融入日常的工作中,就能潜移默化地提高每个职工的安全意识和安全知识水平。
班长要在安排落实每一项工作前先交安全底、先念安全经,安全交底要有针对性、可操作性,安全措施可靠、可行。
2、按时督查各班组安全活动开展情况,并且主任及安全员每月也参加班组安全活动一次,并对每月的安全活动进行认真的查阅及签字。
3、加强现场管理及安全隐患排查工作。
让员工树立“隐患可控,事故可防”的思想观念。
任何事故都是有苗头、有征兆的,都要经过萌芽、发展到发生这样一个过程。
“海恩法则”指出:
“每一起严重事故的背后,必然有29次轻微事故和300起未遂先兆以及1000起隐患”。
如果我们能够高度重视,超前预防,管理前移,重心下移,在源头上下功夫,及时发现各种苗头和征兆,及时处理各类隐患,任何事故都是可以预防的。
因此,车间加大现场安全检查和隐患治理工作。
车间每月组织管理人员对设备、现场、安全进行综合检查2次,特种设备、行车、焊机的专项检查各2次;全年综合检查36次,专项检查40次,季节性检查4次;全年共查设备隐患130项,均已得到及时整改,避免了重特大事故的发生,无形为公司带来了效益。
查违章违纪112人次。
在每次检查中都做到横向到边、纵向到底不留死角的系统的安全检查,绝不流于形势,敢抓敢管,查违章、找隐患、早消除。
决不为公司添麻烦,确保机修一方平安。
4、全年共参加公司组织的技术、专业性检查18次,每次检查都本着对公司、对员工、对社会高度负责的态度,全年历次检查共查隐患196项,每次检查都仔细认真,不留死角、不走过场、不流于形式。
5、我车间全年按时、按质、按量共整改了上级下发的隐患36项,100%得到整改,并进行了复查,及时反馈到安监处。
还制定了考核办法。
6、在公司扩建及技改现场监督与管理方面。
全年扩建工作重点放在公司新增20万吨氨醇技改项目上,1~6月份,
3、9和东厂7炉技改;1尿素新上三台6m32压缩机的调试、空运转、试运转及投入生产;新增20万吨氨醇技改项目部分设备的单机安装;低压醇装置吹净、调试和试运行。
9~12月份,型煤装置设备的安装、就位、调试、试生产、投入生产。
新增20万吨氨醇技改项目部分设备的试车、塔内件、填料、触媒的装填、管道吹除、盲板的加拆及装置的开车等。
车间加大对扩建、技改现场的监督检查力度。
并对以上所有项目都成立项目组,确立负责人,也就是安全第一负责人;对所有项目都制定安装方案和风险分析及组织项目组成员学习、领会和签字后放大张贴。
通过以上措施的落实和强有力的安全监督,确保各项目、技改工作都能做到安全施工。
7、做好检、维修现场的监督及检查工作。
全年公司共系统停车检修6次,事故停车应急检修2次;限电检修2次,更换甲醇、联合触媒2次,炉底大修18台次;压缩机检修123台次;带堵漏11次。
在每次检修前,我车间都召开检修碰头会,确立项目负责人,也就是安全责任人;车间都制定了周密的检修计划及检修方案,强化风险分析,落实预防措施。
要求作业人员学习作业组制定的危险因素分析及周密的预防措施,并张贴于众;让参与检修的人员都能“知风险、懂防范”。
同时车间领导也在检修现场,检查、监督各种措施的落实情况及为项目检修做好指导和服务工作,实现了各大修、项修工作按时完成又确保无重大事故的发生。
四、做好夏季的防暑降温和冬季三防工作。
由于我车间的工作性质,流动作业、高危作业、漏天作业较多,稍有不慎,极易发生中暑、中毒事故。
因此,我车间做好夏季防暑降温和冬季三防工作显得尤为重要,坚决杜绝此类事故的发生,必须把此项工作做实做细,具体做了一下工作:
1、有益避让高温期,在特别三暑天的时候,我车间加工工段根据工作需要
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