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阳光计生行动工作总结
阳光计生行动工作总结
篇一:
20XX年度计划生育半年总结
燕矶镇20XX年度上半年人口和计划生育
工作总结
二〇一二年我镇人口和计划生育工作在镇党委、政府的正确领导下,在区计生局的直接指导下,以科学发展观为统领,以提高群众对人口计生工作满意度为出发点,按照“一、二、三、四、五”计生工作思路,坚持”分步实施,整体推进“的原则,夯实基础,狠抓落实,切实提高人口计生工作管理与服务水平。
经全镇计生干部的团结拼搏,开拓进取,各项任务落地有声,各项措施扎实有效,工作取得了一定成绩,具体工作总结如下:
一、基本情况
截止20XX年3月底,全镇期末总人口48550人,期内出生374人,人口出生率‰;政策内生育301人,符合政策生育率%,低于区定责任目标%;期内生育男孩数为206人,生育女孩数为168人,出生综合性别比为100低于区定责任目标个点,其中,一孩性别比为100:
,二孩及以上性别比为100:
新婚236对,其中晚婚124对,晚婚率为%;落实“四术”594例,其中上环482例,结扎3例,人流109例。
各项数据指标持续稳定在正常范围内,进一步改善了出生人口结构。
二、主要工作成效
计生队伍建设进一步加强。
20XX年,我镇紧紧结合村“两委”换届有利时机,按照“公平、公正、公开”原则,紧扣“年轻化、女性化、知识化”标准,选拨了一批素质高、责任心强的年轻妇女从事计生工作。
截止目前:
已配齐计生女专干19名,高中以上学历19名,其中14名计生专干连任村两委班子,5名年轻女专干新当选村两委委员。
同时配备6名年轻储备女干部充实计生队伍。
利益导向机制初见成效。
通过加强对计划生育利益导向的建设,严格落实国家和地方性奖励政策,给广大计生家庭感受到实行计划生育带来的实惠。
全镇兑现445
名独生子女保健费47560元;52名农村奖扶对象、7名特扶对象按时足额领取奖扶金45840元;28户计划生育独女户家庭计44人的基本医疗保险待遇由一档提升二档,差额参保资金由财政买单,享受政策补贴5280元;民政办将140名实行计划生育计生贫困家庭成员纳入低保救助,共计发放低保金(自然年度)62874元,春节期间慰问计生贫困户140户,发放慰问金28000元;为200名返乡育龄朋友免费赠送意外伤害保险保额达3000万元。
通过这些优惠措施,让广大计生户经济上得到了实惠,生活上得到了改善,在社会上感到光荣。
阳光计生行动效果明显。
通过深入开展“阳光计生行动”,实行“阳光管理”、“阳光服务”、“阳光维权”,虽然时间不长,成效却十分明显。
通过对计生干部的学习与培训,使工作作风有了明显的转变,真正把育龄群众当做主人,热情为他们服务,坚持依法行政,文明执法,深受群众的好评。
“幸福人家促进计划”稳步实施。
自活动开启后,我镇迅速组织全体干部认真学习“幸福人家促进计划”相关知识和文件精神,统一安排,精心部署。
制定实施方案,成立了领导小组,加大计划生育经费投入进行阵地建设,同时通过宣传车、宣传单、横幅等形式进行宣传造势,在全镇范围内掀起一股“幸福人家促进计划”风,让该活动家喻户晓。
“两非”案件查处取得阶段性突破。
为进一步平抑出生人口性别比偏高问题,我镇始终坚持管理与打击并举,严控孕情监管,加大对“两非”案件的查处力度。
通过开展专项活动,“两非”案件查处取得阶段性突破。
全镇启动个案调查例。
“两非”案件立案6例(其中典型案件2例),结案5例(其中典型案件1例),查出对象户5户(已报区局取消其二孩生育指标),并罚款20XX0元,严格对15名镇村包保责任人进行追究,其中党内警告10人,记过5人。
信息化建设稳步推进。
伴随着全国流动人口计划生育服务管理平台、全省人口与计划生育服务管理信息系统、湖北省人口基础信息共享平台、湖北省人口计生人事系统等相继启动与运行,并延伸至村,我镇聘请了高学历人员用于微机操作,前
后相继投入12万元,配置了高性能的电脑和激光打印机。
与此同时,全镇19个村(居)都实现了网络对接,并拥有了独立的用户名与密码,实现了网络化办公,大大提高了工作效率。
流动人口的管理与服务逐渐完善。
充分利用春节期间流出人口返乡有利时机,围绕“早”、“亲”、“实”、“准”扎实开展返乡育龄人员“六个一”优质服务活动。
在鄂黄大道和洪山路悬挂“返乡育龄朋友们,你们辛苦了!
”等温馨宣传横幅10条,各村张贴小型宣传标语800余条,发放《致全镇流出返乡育龄朋友们的一封信》20XX余份,目前已有效信息提交反馈1406人。
通过开展本次活动,进一步拉近了返乡育龄群众心灵间距离,交流了相互间感情,增进了彼此间友谊,深受群众好评。
三、工作中的难点与重点
我镇人口和计划生育工作虽然取得了一定的成绩,但在实际工作还存在一些难点与重点问题:
1、稳定低生育水平任务依然巨大,从数据上看,我镇出生政策符合率仅为%,严重低于区定责任目标(86%)。
2、综合治理出生人口性别比形势依然严峻,鉴定胎儿性别和选择性别人工终止妊娠现象依然存在,“两非”案件查处取证难度大,有效措施不多。
3、基层基础工作依然薄弱,一些干部在认识上还有重大偏差,认为计生工作只是计生部门的事,自觉抓落实的积极性不高,工作表面化和应付现象仍然突出,完善综合治理人口问题的长效机制仍需努力。
4、综合治理依然有待加强,相关成员单位履职不全,依法行政力度不够,导致对群众教育意义缺失,震慑作用弱化,对控制政策外生育有一定的副作用。
5、流动人口管理与服务难度依然存在。
全国流动人口管理一盘棋格局尚未形成,流出地与现居住地信息交流尚待加强,信息互动需进一步提高,管理服务方式有待进一步探索。
三、今后工作中的打算
今后我镇将以科学发展观为指导,全面贯彻中央和省《决定》精神,紧紧抓住稳定低生育水平、治理出生人口性别比偏高问题和建立流动人口管理服务新体系等重点工作,夯实基层工作基础,建设高素质的人口计生队伍,加快建立和完善“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的长效工作新机制,进一步开创我镇人口计生工作新局面。
1、坚持依法行政。
深入贯彻落实计划生育“一法三规”和中央《决定》,教育引导广大干部做到依法行政,严格执法,文明执法,规范管理,优质服务,依法规范群众的生育行为。
2、加强孕情监管力度。
认真落实“三包一”孕情监管责任制,确保随访到位,及时掌握动态,做到工作前移,全程跟踪,坚决杜绝政策外生育及“两非”行为的发生。
3、严厉打击“两非”行为,促进出生人口性别比逐步平衡。
做到有案必查,提高查处质量,真正起到打击一个,震慑一方的作用。
4、强化政策落实,健全利益导向机制。
坚持以人为本,全力打造“和谐计生”,扎实开展计生惠民行动,实施出生缺陷干预、生育关怀、幸福工程等民生工程。
5、抓好队伍建设,打造一支政治上合格、业务上精通、作风上过硬的干部队伍,努力打造阳光计生、法制计生、诚信计生、和谐计生品牌。
6、切实加强流动人口区域性协作,加强信息交流,完善信息互动质量,提高服务管理水平。
7、深入开展“关爱女孩”、“婚育新风进万家”等活动,大力提倡“生男生女一样好”、“女儿也是传后人”、“生男生女顺其自然”等新型婚育观念,引导育龄群众转变观念,自觉实行计划生育。
燕矶镇计划生育办公室
二O一二年四月十日
篇二:
人口计生工作总结及工作计划
***人口计生局20XX年工作总结
及20XX年工作计划
——肖鸿昌
20XX年,我市人口和计划生育工作在市委、市政府的高度重视和正确领导下,在上级业务主管部门的精心指导下,始终围绕“三确保一创建”(确保工作水平在**省的先进位次,确保全面完成上级下达的各项责任任务,确保在**考核排名靠前。
争创全国优质服务站)的责任目标,坚持以稳定低生育水平,控制出生人口性别比为重点,以宣传教育为先导,以优质服务为载体,以信息化建设为着力点,不断破解流动人口计划生育服务与管理工作难题,进一步加大依法行政工作力度。
我市先后被评为“全国阳光计生示范县市”、“全省第一批推进诚信计生工作合格县(市、区)”,“全省人口计生村民自治示范县市”,我局被省人口计生委确定为“全省阳光计生行动示范单位”,被**市委评为最佳文明单位。
一、20XX年度人口计生工作
(一)、责任目标圆满完成。
20XX年,全市出生**人,人口出生率**‰,自然增长率**‰,符合政策生育率**%,政策外多孩率**%。
上年及当年生育对象长效避孕节育措施落实率**%。
全省人口基础信息共享平台信息反馈率达**%。
(二)、利益导向机制全面落实。
全市落实农村计生奖扶**人、资金**万元,落实特扶**人、资金**万元;兑现企业退休职工计生奖励政策**人、资金**万元;全市**名农村独女、**名农村二女享受中考加分奖励,**名农村独女享受高考加分政策。
全市**多名独生子女领取保健费,落实保健费**万元。
一是推进“成长工程”,关爱留守儿童。
积极组建“爱心妈妈协会”,为留守儿童遮风挡雨,市人口计生局局长杨清秀同志主动要求担任“爱心妈妈协会”会长,在她的感召下,全市**多名留守儿童,学业有教、亲情有慰。
二是推进“幸福工程”,关怀育龄妇女。
积极开展“微笑母亲、幸福家庭”项目活动。
我市以“关怀母亲健康,构建幸福家庭”为主题,计生、卫生联手,积极开展生殖健康保健服务。
全市建立生殖健康保健档案**万份,占全市妇女总数的**%以上。
三是实施“金凤工程”,关爱学龄女孩。
7月10日,人口计生局与市妇联、总工会、教育局、民政局等单位联合开展对农村困难女孩的捐款助学活动,给**多名初中升高中、高中上大学的农村计生女孩每人捐资**元的助学金。
四是创办“安康工程”,关心计生老人。
人口计生局与民政部门携手,对年满**周岁的计生贫困老人每年按照**%的比例,优先安排到乡镇福利院免费供养。
(三)、出生人口性别比监管到位。
今年为“出生人口
性别比综合治理年”,我市高度重视,积极组建专班深入一线,坚持强化领导,标本兼治,打防并举,把综合治理出生人口性别比常态化、规范化,打破出生人口性别比失衡瓶颈。
一是成立***综合治理出生人口性别比领导小组,市委、市政府分别与纪委监察、卫生、计生、公安、药监等相关部门和乡镇签订了责任书,明确了工作任务,设立“关爱女孩”专项资金账户,保证专项资金达**万元。
二是落实孕妇跟踪管理,推行孕情合同管理,严把终止妊娠审批关口,确定市人民医院、市妇幼保健院、市计划生育服务站为定点终止妊娠手术机构,负责实施本辖区终止14周岁以上妊娠手术,建立了终止妊娠信息互通机制。
三是加强部门配合,逐步形成了打击“两非”的工作合力,重拳出击,严格依法查处“两非”案件。
截至9月底,我市立案查处“两非”案件**起。
其中大案要案**起,结案*8起,处罚相关人员**人,涉案医生**人,判刑**人,刑拘**人,行政处罚**人,达到了查处一人,教育一方,震慑一片的社会效果。
经过全市共同努力,20XX年度,我市出生人口性别比稳中有降,为***。
(四)、流动人口服务难题逐渐破解。
我市加强信息化建设为龙头,以区域协作为载体,以健全完善长效机制为中心,不断强化流动人口计划生育服务管理,破解了制约人口计生长期稳定发展的难题。
一是加强信息化建设,实现流动人口服务与管理的网络化。
20XX年度,我市流动人口计划生
育信息入库率达**%以上,信息准确率达到**%以上。
二是加强区域协作,实现流动人口服务与管理的异地对接。
今年3月份,郎君镇、田店镇先后在广东省佛山市成功建立了流动人口计划生育协会,三合镇、城北办事处在哈尔滨依托流动人口协会开展了流动人口信息核查。
今年8月底,市人口计生局与武汉市联系,派出专班,在武汉市对应城籍流入人口开展了全面清理清查。
三是加强网格化管理,实现流动人口的均等化服务。
今年6月份,我市
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