乡镇优秀党务工作者推荐材料.doc
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全区优秀党务工作者推荐表
姓名
××
性别
男
民族
汉
入党时间
1997.03
文化程度
大学
参加工
作时间
1995.07
从事党务工作时间
1997.10—至今
单位及职务
高坪区××镇党委副书记
何时获得过何级授予的何种奖励
2010年获市综治工作先进个人
2011年获区优秀党务工作者
主
要
事
迹
(见附件)
支部讨论
情况
2012年6月7日,经机关支部大会讨论,到会23名正式党员,全部同意推荐。
中共××镇机关党支部书记:
党(工)委意见
同意推荐
2012年6月7日
区委组织部意见
附件
优秀党务工作者推荐材料
××,男,1973年3月生,现任高坪区××镇党委副书记、纪委书记。
作为一名从党政办走出来的干部,××同志从事党务工作多年,2010年11月任××镇党委副书记以来,该同志充分发挥其对党务工作熟悉、工作积极主动、落实性强的优势,注重党员队伍整体素质提升、注重发挥主观能动性、注重围绕经济抓党建、注重开拓创新,使××镇党建工作面貌得到了改善,基层组织的战斗力、凝聚力和号召力也很大程度上得到增强。
具体表现在以下几个方面:
一、抓自身建设,不断提高理论水平、业务能力,塑造人格魅力。
作为一名党委副书记、纪委书记,该同志注重平时的学习,深入学习党的理论方针和政策,积极参加上级组织的培训,在学习中不断提高自身的业务能力和政策水平。
该同志政治敏锐性较强,思想上、政治上和行动上能时刻同党中央保持高度一致,带头执行党和国家现阶段的各项路线方针政策,模范地遵守纪律,自觉接受监督。
在纪律方面,该同志以身作则,要求别人做到的,他自己首先做到,模范遵守各项规章制度和纪律。
在生活方面,该同志勤俭节约,从不损公肥私、损人利己,从细微处关心单位的每一名同志,了解每一位同志的困难和需求,及时给予帮助和解决。
该同志坚持原则,对身边的不正常现象敢于直言,敢于发表自己对事件和问题的看法,从不把工作上的争论带到工作情绪中,兢兢业业地做好每一件工作。
二、抓党员干部队伍建设,提高整体素质。
该同志自2010年11月任××镇党委副书记、纪委书记以来,进入工作角色快,通过走访、谈话,把全镇党员队伍、干部队伍现状了解清楚,根据党员干部队伍中存的问题,以书面形式进行了总结,并向党委提出了四条建议和意见,一是抓好党员干部队伍的学习培训,引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观。
二是抓好党员干部队伍的管理,制定详细的考核管理办法,加强平时的考核和管理,要求他们时时刻刻体现一名共产党员的先进性,充分发挥他们的模范带头作用。
三是注重思想教育和引导。
让党员干部牢固树立党员干部全心全意为人民服务的宗旨观念,真真切切地为人民群众做实事、做好事,要带着群众干、做给群众看。
四是抓培训学习,提升党员干部队伍的整体素质。
始终把这项工作纳入重要的议事日程,针对目前党员干部队伍纪律松散、支部凝聚力不强的具体问题,要把党员团结在支部周围,必须不断学习不断提高他们的思想素质,通过组织开展各项党内活动,增强党员的奉献精神,通过落实党员主体地位,增强他们的参与意识和能力。
为做好党建基层基础工作,该同志把主要精力投入在工作上,今年创建十分钟党建示范圈,推进基层组织建设年活动,经常周末和晚上加班,但为了完成工作任务,他都无怨无悔。
目前,我镇的党员干部主动参加义务劳动,给需要帮助的群众伸出援手的现象随处可见。
三、抓党建创新,塑造老君党建新品牌
该同志在抓好党建工作时,注重把党建工作同党委政府的中心工作进行有机对接,始终围绕中心和经济发展抓党建,根据镇党委以“三社带三园”(凌去山果蔬专业合作社带现代农业园区、陈家梨园专业合作社带陈家梨园、赵家花园专业合作社带赵家花园)的总体思路。
提出了支部创办专业合作社,做产业发展的领头雁。
党员,加入专业合作社,当产业发展的排头兵的党建创新思路,支部书记担任合作社的社长,发挥其组织能力强的优势,带领群众发展产业。
将党员吸纳进合作社,组建产业发展功能党小组,通过科学发展、又好又快发展,在先富起来的前提下,带动群众竞相发展。
针对目前群众对产业发展迷茫的现状,提出了致富党员宣讲创业故事,在全镇遴选五名创业成功党员,到轮流对自己的创业经历进行宣讲,在创业过程中应该注意的问题等进行详细讲解,同时,创业成功人员主动联系五户愿意发展产业的群众,帮助他们通过发展致富。
针对目前农村空巢老人、留守儿童太多,造成很多社会问题的状况,提出了党员、群众手牵手,关爱空巢老人和留守儿童。
政府、群众心连心,政策扶持助推农民党员返乡创业的党建举措,将照顾空巢老人和留守儿童的任务落实到每名党员干部头上,一来通过党员干部的帮助,使社会问题尽量减少。
二来通过开展活动,树立党员干部的先进形象。
通过政府出台相关优惠政策,鼓励外出务工人员回镇办实体、搞开发,既可起到带动群众发展的效果,也能减少空巢老人和留守儿童无人照顾的社会问题。
除了上述三个党建项目已经完全启动实施外,各村党支部还主动根据村情,组织党员开展了一些有利于发展、有利于社会和谐稳定的项目,在全镇得到了群众的高度评价。
四、抓党员培养,改善党员队伍结构。
目前××镇党员543名,其中40岁以下的仅仅124名,年龄结构相当老化,为了改变这个现状,该同志首先要求各支部培养年轻的创业人员,将各村的致富能手进行重点培养,从思想上进行引导。
两年来,共培养致富能手党员14名,其中有景区农家乐业主、农业园区种植大户、花卉种植专业户、家畜养殖大户等。
同时,在发展党员过程中,该同志注重细节,严格坚持党员发展十六字方针,在程序上不放宽,真切把握党员的入党动机。
去年,有位××镇籍干部亲属想加入共产党组织,因为没在规定的时候内向所在支部提出申请,被其拒绝。
有位同志没有参加培训,也被告之参加培训后再发展。
该同志多次到村给支部党员上党课,以他基层工作十几年的实践经历,号召党员干部要以身作责,做群众生产生活的贴心人、做产业发展的带头人、做和谐稳定的维护人。
五、抓定位,服从党委工作大局
该同志全局意识强,积极协调和各部门之间的关系,除了抓好党建工作外,按照党委分工,还分管民政、残联、医疗卫生等工作,工作中,统筹兼顾,注重提高工作效率和质量,切实从群众最关心、最迫切的问题入手。
主动联系最偏远和班子战斗力最弱的两个村,经常性地深入群众中调查研究,找准村级班子存在的问题,对症下药,根除干部身上的顽疾,有效地改变了班子面貌。
主动帮助村上协调公路建设项目资金,积极向上争取民政资金,将有限的资金花在最需要他的群众手中。
积极参与重点工程协调工作,进村入户给群众讲政策,做大量细致的思想工作,带着感情和群众交流交谈,积极向党委政府反馈群众的困难和问题,有力地支持了国省市重点工程项目推进。
总之,该同志对工作充满激情,一门心思扑在工作上,从不计较个人名利得失;对待群众满腔热忱,将一件件实事办好,好事办实,群众基础好;对自己严格要求,坚决做到不该做的事不做,影响团结的话不说,牢固树立全心全意为人民服务的观念、客观公正的处事原则、勤勉务实的工作作风、持之以恒的奉献精神,是一位经得起考验的党务工作者。
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