人力资源管理实习简历范本.docx
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人力资源管理实习简历范本.docx
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人力资源管理实习简历范本
人力资源管理实习简历范本
(最新版)
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人力资源管理实习简历范本
求职简历是招聘者在阅读求职者求职申请后对其产生兴趣进而进一步决定是否给予面试机会的极重要的依据性材料,那么你知道怎么样写好一份求职简历吗?
本店铺在这给大家带来20XX年人力资源管理实习简历范本5篇,欢迎大家借鉴参考!
人力资源管理实习简历范本【篇一
个人信息
无忧考网
目前所在:
天河区年龄:
26
户口所在:
湖南国籍:
中国
婚姻状况:
已婚民族:
汉族
诚信徽章:
未申请身高:
165cm
人才测评:
未测评体重:
46kg
我的特长:
求职意向
人才类型:
普通求职
应聘职位:
人事专员/助理,小学教师
工作年限:
2职称:
求职类型:
全职可到职日期:
随时
月薪要求:
2000--3500希望工作地区:
天河区,海珠区,
工作经历
四川__建筑装饰工程有限公司__分公司起止年月:
20XX-08~20XX-04
公司性质:
民营企业所属行业:
建筑与工程
担任职位:
人事专员
工作描述:
在担任此职务期间,我的主要工作内容是:
1、维护及执行公司的各项规章制度,并协助配合部门经理完善部分制度;
2、负责制定公司岗位编制,协助各部门有效开发和利用人力,满足公司发展需要;
3、负责公司人事招聘,了解公司人力需求,广泛掌握人才市场上的求职应聘信息,多渠道发布招聘信息,配合各部门甄选目标人员。
4、负责公司全体人员档案建立与管理,编制人员证件档案目录及时跟踪证件时效性。
5、负责公司全体员工的人事变动,如升职、调动、离职等相关手续办理。
6、负责新员工入职培训,组织公司员工参加相关专业技能考试及培训。
7、协助完成公司营业执照、组织机构代码证、税务登记证等相关证件年审,并确保相关信息的变更。
8、对公司各类文件资料进行签收,整理并分类归档。
如公司内部管理制度、业务流程、会议纪要、对外联系函件、考勤资料、奖惩资料、人事异动资料、劳动合同等。
9、负责组织与联络公司各项活动,如公司年会、旅游等活动。
10、公司临时安排的其他事务
离职原因:
教育背景
毕业院校:
湖南师范大学
学历:
本科获得学位:
毕业日期:
20XX-06
专业一:
汉语言文学专业二:
人力资源管理
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
语言能力
外语:
英语一般粤语水平:
一般
其它外语能力:
国语水平:
良好
工作能力及其他专长
本人曾从事教育管理与人事管理类工作,工作不尽相同,但在工作中本人以积极的精神面貌在自己的努力和领导同事的帮助下,工作能力和业务水平均有较大的提升。
一、执行能力。
在职期间,以高度负责的精神贯彻落实公司的各规章制度,在岗位职责的指引下,及时高效的部署与开展本职工作。
充分发挥主观能动性,合理调配岗位及领导安排的各项临时性工作,理清工作主次及工作中的重点、难点,从而做针对性的安排与部署。
积极参加专业技能的培训,完善专业知识体系,并在工作中不断实践与摸索,逐渐掌握了一套工作方法及流程。
在职期间曾在公司领导的指示下,完善了公司的《员工手册》、绩效考评制度等。
二、组织能力。
在工作期间,本人曾组织过班级家长会、公司年会、员工职业技能培训、员工职业技能考试、公司旅游、公司之间的联谊会等大小不一的活动,从活动筹备、开展及活动后期事物处理等工作实践中锻炼了相应的能力并寻找到了一套行之有效的工作流程及方法,受到上级赞扬。
三、文字语言能力。
通过执笔公司各类文书,从而通晓公司的各类型行政文书格式,如会议纪要、对外对内联络函等,具备了相应的行政文书写作技巧。
四、沟通与协作能力。
本人在职期间,曾多次独立完成人员招聘、新员工入职培训,与各部门紧密对接以完成人员定岗及效绩考核;协助经营、财务部完成营业执照、组织机构代码及税务登记证等年审;协助工程部完成登记信息更新及考核;公司业务单位人员接待与联络等工作。
个人自我评价
本人在校期间,曾担任学生会宣传部干事和班长,多次组织学校的各项活动,被评为07-09年度优秀学生,08-09年度优秀干部。
并取得英语四级考试合格证书和高中语文教师资格证书。
以及获得人力资源管理师三级证书。
本人在工作期间,在任职岗位上工作敬业,吃苦耐劳,责任心强,办事果断,能统筹大局,有较强的抗压能力;对待问题有较高的判断力,并能独立高效的完成本职工作。
善于总结工作经验及时发现工作中存在的问题并加以改进。
人力资源管理实习简历范本【篇二
个人信息
姓名:
手机:
电子邮件:
求职意向:
人力资源
教育背景
20__年9月至今辽宁大学商学院人力资源管理
将于20__年6月获得管理学学士学位
主修课程:
人力资源管理概论、员工招募与筛选、员工培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理、组织行为学、管理学等
实习经历
20__.07-20__.08北京万邦达环保技术股份有限公司鞍山分公司人事专员助理
曾荣获“20__年度中国水业影响力服务企业”称号
经过人事专员讲授法培训后成为鞍山办公室的暑期实习生
协助人事专员的日常工作,在人事专员指导下观摩已入职员工的27名员工简历
与新入职员工进行电话沟通核对信息,整理校对12名新入职员工的职员档案
在人事专员的指导下,顺利整合新入职员工档案,顺利完成助理工作
20__.01-20__.02鞍山摩力圣汇健身服务有限公司服务生
接受部门主管培训,在2天内掌握好各种设施器材的.使用方法、服务原则
日常工作中保持墙壁、地面、浴池设施卫生,管理好顾客衣柜安全问题
为顾客引领、开箱,并及时补充洗浴用品,完成好夜间值班工作,顺利完成本职工作
实践活动
20__.10-20__.07辽宁大学学生就业与创业协会组织部部长
协助辽宁大学就业指导中心成功举办20__至20__年3年的辽宁大学毕业生校园招聘会
接待到辽宁大学进行宣讲会的各大企业,协助企业顺利进行宣讲会
参与组织策划辩论赛、迎新晚会、模拟招聘等三年期间所有社团协会的大型活动
协调各部门工作关系,为各部门之间建立良好沟通
20__.03-20__.07辽宁大学商学院学生会调研部副部长
参与组织策划商学院所有的学生调研工作,将学生想法及时反映给院方,建立好学院与学生之间的沟通桥梁
采集并整理好商学院活动的影片资料,为辽宁大学校刊提供素材
20__.10-20__.07辽宁大学青年志愿者协会外联部部长
带领部门人员为协会防艾活动成功取得东北制药集团股份有限公司3000元赞助金
通过网络资源与沈阳天天演艺联系并建立合作关系最终以社团历届3000元为社团租赁舞台灯光音响等施
获奖情况
20__-20__学年第二学期获得单项奖学金
20__-20__学年第一学期获得三等奖学金
20__-20__学年第一学期获得单项奖学金
证书能力
专业证书:
三级企业人力资源管理师
英语:
CET-4
计算机:
熟练使用office办公软件(Word,E_cel,PowerPoint等)
特长爱好:
读书(在校期间细读50余本畅销书籍)运动(篮球、游泳等)音乐
自我评价
亲和力极佳,服务意识极强;热情开朗,善于沟通;严谨细致,责任心强;有较强的组织协调能力。
人力资源管理实习简历范本【篇三
姓 名:
___国籍:
中国
目前所在地:
天河区民族:
汉族
户口所在地:
湖南身材:
161cm kg
婚姻状况:
未婚年龄:
27
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历
人才类型:
普通求职
应聘职位:
人力资源:
人力资源、行政/后勤、
工作年限:
5职称:
求职类型:
全职可到职日期:
随时
月薪要求:
2000--3500希望工作地区:
广州
个人工作经历:
公司名称:
起止年月:
2006-04~20XX-08广州金榜图书销售有限公司
公司性质:
民营企业所属行业:
担任职务:
人力资源部副经理
工作描述:
一、制定人力资源管理各项制度
1、制定公司人力资源管理的相关制度,并组织实施
2、根据公司发展的实际情况对人力资源管理的各项制度适时地进行修订与完善
二、招聘管理
1、根据公司发展计划及人员需求,组织做好员工招聘、调动、晋升、辞退等工作事宜;
2、对面试人员进行初试。
三、培训管理
1、组织制定公司的培训计划并监督实施;
2、培训效果的跟进及总结。
四、绩效考核管理
制定前线部门的绩效考核制度并组织实施。
五、薪酬福利管理
1、负责前线部门的薪资核算;
2、为员工办理社会保险及公积金事宜。
六、劳动关系管理
1、受理员工投诉和劳动争议事宜并予以及时妥善地解决;
2、组织劳动合同的签订工作;
3、组织各项活动,丰富员工生活。
★工作业绩:
在金榜将近5年的工作时间内,曾任职销售部门文员、总经办培训专员、行政人事部人事专员、行政部副经理、人力资源部副经理、日阅堂项目人事经理等职位。
成功将公司的人力资源工作从原行政人事工作中独立出来,建立起了一套较为适合公司发展的人力资源制度,使以单纯的处理事务性工作为主的人事
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