安全生产知识竞赛试题.docx

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安全生产知识竞赛试题

五江集团安全生产知识竞赛试题

一、抢答题部分：

1.修改后的《安全生产法》由何时起施行？

（2014.12.1）

2.《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行（）检查。

（经常性）

3.《安全生产法》规定，除矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位以外的其他生产经营单位，从业人员超过多少人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

（100）

4.《安全生产法》规定，危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当有哪些人员从事安全生产管理工作。

（相关资格技术人员）

5.服装企业的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故，给予撤职处分，并在几年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。

（5年）

6.依据《安全生产法》的规定，国家对严重危及生产安全的工艺、设备实施何种制度。

（淘汰制度）

7.《安全生产法》第二十八条规定：

生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的何种设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

（安全设施）

8.生产经营单位应当为从业人员提供符合什么标准的劳动防护用品，不符合要求的，不准提供。

（国家标准或行业标准）

9.用人单位不得安排哪种人群从事接触职业病危害的作业。

（未成年工）

10.用人单位应当保障职业病防治所需的何种投入，不得挤占、挪用。

（资金投入）

11.产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置什么，公布有关规章制度、操作规程、应急救援措施和检测结果等内容。

（公告栏）

12.用人单位应当实施由专人负责的职业病危害因素日常监测，并确保什么系统处于正常运行状态。

（检测系统）

13.安全生产行政法规由谁组织制定并批准公布的。

（国务院）

14.对安全生产违法行为实施行政处罚，遵循（ ）原则。

（公开、公正、公平）

15.《危险化学品安全管理条例》规定，国家实行危险化学品登记制度，并为危险化学品安全管理、事故预防和（ ）提供技术、信息支持。

（应急救援）

16.根据《工伤保险条例》的规定，工伤保险费应谁缴纳？

（应由用人单位缴纳，职工个人不缴纳）

17.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合（ ）标准。

（国家标准或者行业标准）

18.《安全生产法》规定，特种作业人员必须经专门的安全作业培训。

取得（ ），方可上岗作业。

（相应资格）

19.有关地方人民政府、负有安全生产监督管理职责的部门，对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者的（ ），对直接负责的主管人员和其他直接负责人员依法给予处分。

（迟报）

20.生产经营单位的主要负责人在本单位发生重大伤亡事故后逃匿的，由（ ）处十五日以下拘留。

（公安机关）

21.依据《安全生产法》的规定，生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失，拒不承担赔偿责任或者其负责人逃匿的,由（ ）依法强制执行。

（人民法院）

22.生产经营单位应当建立相应的机制，加强对安全生产责任制落实情况的（ ），保证安全生产责任制的落实。

（监督考核）

23.《中华人民共和国安全生产法》规定，发生工亡1人的生产安全事故的，对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外，由安全生产监督管理部门处以多少罚款。

（二十万元以上五十万元以下）

24.《安全生产法》规定，企业主要负责人在本单位发生重大生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降职、撤职的处分，对逃匿的处（ ）以下的拘留。

（15日）

25.《安全生产法》所确立的安全生产监督管理法律制度，充分体现了（ ）的宗旨。

（强化监管）

26.依据《安全生产法》的规定，企业的主要负责人未履行安全生产管理职责，受刑事处罚或撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起（ ）内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。

（5年）

27.对重大、特别重大生产安全事故负有责任的，（ ）不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。

（终身）

28.依据《安全生产法》的规定，安全生产的主体是（ ）。

（生产经营单位）

29.事故调查报告应及时向（ ）公布。

（社会）

30.《安全生产法》共计有7章（ ）条。

（114）

31.《职业病防治法》规定：

用人单位不得安排未经上岗前（ ）的劳动者从事接触职业病危害的作业。

（职业健康检查）

32.（ ）对本单位的危险化学品安全管理工作全面负责。

（主要负责人）

33.生产、储存危险化学品的企业，应当委托具备国家规定的资质条件的机构，对本企业的安全生产条件每（ ）进行一次安全评价，提出安全评价报告。

（3年）

34.剧毒化学品应当在专用仓库内单独存放，并实行（ ）制度。

（双人收发、双人保管）

35.国家对危险化学品经营实行（ ）制度,未经许可，任何单位和个人不得经营危险化学品。

（许可）

36.我国安全生产监督管理的基本原则是（）。

（坚持“有法必依、执法必严、违法必究”的原则）

37.《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予（）。

处分

38.生产经营单位（）与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。

（不得以任何形式）

39.任何单位和个人不得（）对事故的依法调查处理。

（阻挠和干涉）

40.重大危险源的采集和监测系统以及报警装置所记录的电子数据的保存时间不少于（ ）。

（30天）。

41.危险化学品单位对重大危险源现场处置方案的演练，每（ ）至少进行一次。

（半年）

42.从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用（）。

（劳动防护用品）

43.危险化学品经营企业经营没有化学品安全技术说明书和化学品安全标签的危险化学品的,由安全生产监督管理部门责令改正，可以处（ ）元以下的罚款。

（5万）

44.中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工，均有依照工伤保险条例的规定享受（）待遇的权利。

（工伤保险）

45、《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，一般事故是指造成（）死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。

（3人以下）

46.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故发生单位负责人接到事故报告后，应当（）或者采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。

（立即启动相应的应急预案）

47.安全生产事故分为几级？

（一般事故、较大事故、重大事故、特别重大事故）

48.事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于（ ）内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

（1小时）

49.危险化学品单位应当制定重大危险源事故应急预案演练计划，对重大危险源专项应急预案，多长时间至少进行一次？

（一年）

50.事故隐患可分为几类？

（一般事故隐患、重大事故隐患）

51.消防工作贯彻（）的方针，按照政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与的原则，实行消防安全责任制，建立健全社会化的消防工作网络。

（预防为主、防消结合）

52.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于（ ）学时？

（32学时）

53.危险化学品生产经营单位新上岗的从业人员安全培训时间不得少于（ ）学时？

（72学时）

54.生产经营单位的从业人员在上岗前要经过三级教育，三级教育指：

（车间、班组、厂级）

55.谁对生产经营单位事故隐患排查治理工作全面负责？

（主要负责人）

56.什么是将水等具有冷却降温和吸热作用的灭火剂，直接喷洒到燃烧的物体上，以降低燃烧物热量的灭火方法？

（冷却法灭火）

57.特种作业操作证有效期为（ ）年，在全国范围内有效。

（6年）

58.特种作业操作证每（）年复审1次？

（3年）

59.对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者，用人单位应当在劳动者离岗前（ ）内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。

（30日）

60.未经通风和检测合格，任何人员不得进入有限空间作业。

检测的时间不得早于作业开始前（ ）。

（30分钟）

61.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备（）。

（安全生产条件或者相应资质的单位或者个人）

62.我国的职业病防治工作方针是：

（预防为主，防治结合）。

63.用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合（）的要求；不符合要求的，不得使用。

（防治职业病）

64.向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒目位置设置（）。

（警示标识和中文警示说明）

65.职业健康检查费用由（用人单位）承担。

66.进入缺氧密闭空间作业必须使用（空气呼吸器）。

67.噪声聋是生产性噪声引起的职业病，工作场所操作人员每天连续接触噪声8h，噪声声级卫生限值为多少分贝。

（85分贝）

68.任何单位和个人不得生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的（）。

（设备或者材料）

69.根据国家规定，凡在坠落高度离基准面（）以上有可能坠落的高处进行的作业，均称为高处作业。

（2m）

70.用人单位应当对劳动者进行上岗前的（）培训，普及职业卫生知识，督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。

（职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生）

71.用人单位按照职业病防治要求，用于预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等费用，支出方式为（）。

（在生产成本中据实列支）

72.根据集团事故责任追究办法第十九条的规定，企业发生工伤事故直接经济损失费用在六十万元（含）至一百五十万元，直接责任车间的领导的责任追究为（）。

答：

免职，并扣除本季度总工资的50%

二、必答题部分

1.《安全生产法》规定，危险物品是指（）等能够危及人身安全和财产安全的物品。

（易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品）

2.《安全生产法》第十九条规定，生产经营单位的安全生产责任制应当明确哪些内容？

答：

各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容

3.生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括？

答：

1）主要负责人,2）安全生产管理人员,3）特种作业人员,4）其他从业人员

4.哪些单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作？

答：

危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位

5.人员发现事故隐患或其他不安全因素应当立即向谁报告，接到报告的人员应当及时处理。

（现场安全管理人员或本单位负责人）

6.有限空间作业应当严格遵守什么安全原则？

（先通风、再检测、后作业）

7.安全标志分为四类，它们分别是？

（禁止标志、警告标志、命令标志和提示标志）

8.劳动过程中的“三违”指的是？

（违反劳动纪律、违章作业、违章指挥）

9.进入有限空间作业，需有哪些人员在场？

（现场负责人、作业人员现场、安全监护人员）

10.企业的应急救援预案分为哪几类？

（综合应急预案、专项应急预案、现场处置方案）

11.依据《安全生产法》和有关法律、法规的规定，生产安全事故责任者所承担的法律责任的主要形式有？

（行政责任、刑事责任、民事责任）。

12.从业人员接受安全生产教育和培训的目的是？

（掌握安全生产技能、增强事故预防能力、具备安全生产知识、增强事故应急处理能力）。

13.安全生产相关法律法规规定，对安全生产违法行为的行政处罚形式有哪些？

（1.警告。

2.罚款。

3.没收违法所得、没收非法财物。

4.责令停产停业。

5.暂扣或者吊销许可证，暂扣或者吊销执照。

6.行政拘留；7.法律、行政法规规定的其他行政处罚）。

14.用人单位主要负责人、职业卫生管理人员的职业卫生培训，应当包括下列主要内容包括？

（职业卫生相关法律、法规、规章和国家职业卫生标准；职业病危害预防和控制的基本知识；职业卫生管理相关知识）。

15.对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。

警示说明应当载明产生职业病危害的哪些内容？

（种类、后果、预防、应急救治措施）

16.职业中毒按发病过程可分为三种病型?

（急性中毒、慢性中毒、亚急性中毒）。

17.用人单位不得安排哪几类人员从事接触职业病危害的作业？

（未成年工，孕期、哺乳期的女工，未经上岗前职业健康检查的劳动者，有职业禁忌的劳动者）

18.《危险化学品安全管理条例》所称危险化学品是指具有（）等性质，对人体、设施、环境具有危害的剧毒化学品和其他化学品。

（毒害、腐蚀、爆炸、燃烧、助燃）

19.《安全生产违法行为行政处罚办法》规定，生产经营单位及其有关人员对安全监管监察部门给予的行政处罚，依法享有哪些权利？

（陈述权、申辩权、听证权、申请行政复议或者提起行政诉讼、因违法给予行政处罚受到损害的，有权依法申请国家赔偿）

20.按照《生产经营单位安全培训规定》，厂（矿）级岗前安全培训内容应当包括哪些？

（本单位安全生产情况及安全生产基本知识；本单位安全生产规章制度和劳动纪律；从业人员安全生产权利和义务；有关事故案例）

21.有限空间有哪些特点？

（封闭或者部分封闭，与外界相对隔离，出入口较为狭窄；作业人员不能长时间在内工作；自然通风不良；易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或者氧含量不足）

22.有限空间作业场所的主要危害有？

（缺氧危害、中毒危害、燃爆危害、其他危害）

23.根据集团处罚办法第九条（三）车间的人行道应保证1米以上，车行道要保证（）以上，且有明确的标识线，无标识线或宽度不符合规范处罚车间负责人100元。

（1.8米）

24.职业健康监护档案应当包括劳动者的哪些健康资料？

（职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗）

25.劳动防护用品分为哪两类？

（一般劳动防护用品、特种劳动防护用品）。

26.安全费用管理的原则是什么？

（企业提取、政府监管、确保需要、规范使用）

27.《生产安全事故报告和调查条例》对生产安全事故进行分级的依据有哪些？

（人员死亡数量；直接经济损失的数额；人员重伤数量）

28、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，正确的处理方式应该是什么？

（从危险区域内撤出作业人员；疏散可能危及的其他人员；设置警戒标志；暂时停产停业或者停止使用）。

29.请列出5种以上大类特种作业目录中的特种作业类型？

答：

1）电工作业；2）焊接与热切割作业；3）高处作业；4）制冷与空调作业；5）煤矿安全作业；6）金属非金属矿山安全作业；7）石油天然气安全作业；8）冶金（有色）生产安全作业；9）危险化学品安全作业；10）烟花爆竹安全作业。

30.有限空间作业检测指标包括什么内容？

答：

有限空间作业应当严格遵守先通风、再检测、后作业的原则。

检测指标包括氧浓度、易燃易爆物质浓度、有毒有害气体浓度。

31.根据集团处罚办法第八条

（一）擅自使用危险化学品，不向（）申报、审批的，处罚使用部门负责人100元/次。

答：

（安全管理部门）

32.安全生产“五同时”是指什么?

答：

在计划、布置、检查、总结、评比生产同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产。

33.安全生产“五要素”是什么？

答：

安全文化、安全法制、安全责任、安全科技和安全投入。

34.我国的安全生产方针是什么？

答：

安全第一、预防为主、综合治理。

35.国家规定的安全色有哪些？

答：

红（代表禁止、停止）         黄（代表警告、注意）   

蓝（代表指令、必须遵守的规定）绿（表示提示、安全状态通行）

36.生产事故的特性有哪些？

答：

因果性、偶然性、必然性、潜在性、危害性、紧急性。

37.生产安全事故分为哪几级？

答：

特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故。

38.按照系统安全工程的观点，安全是指系统中人员免遭（）的伤害。

答：

不可承受风险

39.生产经营单位各项安全生产规章制度的核心和最基本的安全管理制度是什么?

答：

安全生产责任制。

40.建设项目安全设施、职业病防护设施“三同时”指的是什么？

答：

安全设施和防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

41.2018年“安全生产月”活动主题是什么?

答：

生命至上，安全第一。

42.安全管理“三要素”是什么？

答：

杜绝人的不安全行为；消除物的不安全状态；控制不安全环境因素。

43.“三不生产”是指什么？

答：

不安全不生产；隐患不消除不生产；安全措施不落实不生产。

44.安全生产检查通常可分为哪几种类型？

答：

定期检查、经常性检查、季节性及节假日前检查、专项检查、综合性安全生产检查。

45.事故隐患是指什么？

引起导致事故发生的物的不安定状态，人的不安全行为及管理缺陷。

46.安全生产事故隐患是指什么？

答：

生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

47.三懂四会是指什么？

懂生产原理、懂工艺流程、懂设备构造；会操作、会维护保养、会排除故障和处理事故，会正确使用消防器材和防护器材。

48.什么是本质安全？

本质安全是指通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全性，即使在误操作或发生故障的情况下也不会造成事故的功能。

49.根据集团处罚办法第四条（十五）未在设备醒目位置公示设备《安全技术操作规程》，处罚（）各100元/台。

（车间主任和副主任）

50.安全生产监督管理的基本特征为权威性、强制性和（）。

（普遍约束性）

51.根据集团处罚办法第十二条（四）单位每月至少由总经理组织并参加一次综合性安全检查，未检查的，处罚单位总经理（）。

（500元/次）

52.根据集团处罚办法第六条（五）（3）违反“二级动火”管理制度，根据情况处罚动火点所在（）等审批责任人员各50元/次。

（车间负责人）

53.根据集团处罚办法第十一条

（一）危险区域或防火区域，未设安全警示标志，处罚（）、安全管理部门负责人各100元/处。

（区域管辖负责人）

54.根据集团处罚办法第十条（四）特种作业人员变换工种未报安全管理部门备案，处罚（）50元/次。

（责任单位负责人）

55.根据集团事故责任追究办法第三十四条规定，谎报、瞒报直接经济损失（）以下的事故的，对责任单位谎报、瞒报第一责任人处事故直接经济损失100%的罚款。

（3000元）

56.根据集团事故责任追究办法第五条（十八）规定，因厂区下水井、煤气阀井无盖，或其它坑、孔、洞、池、临边等场所未采取有效防范措施，导致事故发生的，追究子公司上述场所（）和隐患所在单位的责任。

（主管单位）

57.根据集团事故责任追究办法第六条（七）规定，因安全设施及各类防护装置（附件）缺失或失效为主要原因导致事故发生的，由子公司分管（）、设备管理部门负责人和使用单位负责人负主要责任。

（设备副总经理）

58.根据集团处罚办法第十条（六）生产、贮存易燃易爆物的车间、场所，（）至少要组织一次全员安全知识培训，未组织的处罚单位分管安全的副总经理200元，安全管理部门负责人、人力资源部门负责人、车间负责人各100元/人。

（每季度）

59.根据集团处罚办法第五条（六）行车或电动葫芦使用后未及时断电，处罚（）50元/人·次。

（操作人员）

60.根据集团处罚办法第十二条（八）消防器材责任人未对消防器材进行“四无二有”的管理和检查，每发现一次考核（）20元/次。

（责任人）

61.根据集团处罚办法第四条（十）在容器或受限空间内作业时不使用通风设备，处罚（）100元/次。

（作业指挥者）

62.根据集团处罚办法第十二条（五）对受处罚的违规行为，在（）内重复发生的，对相关责任人按本办法相应条款加倍处罚。

（1个月）

63.根据集团处罚办法第十四条（五）生产班组要积极开展班前和班后会，班组要有周安全小结会和月安全总结会，班组未按规定召开班前或班后会的、未开展周安全小结会或未开展月安全总结会的，处罚（）、班长各20元/次。

（部门或车间负责人）

64.根据集团处罚办法第十二条（三）每月未按要求组织开展以班组为单位的隐患排查，处罚部门负责人或（C）100元/次。

（车间主任）

65.防止作业场所噪声危害的根本措施是什么？

（从声源着眼，降低它的噪声辐射强度）

66.根据集团处罚办法第四条

（一）氧割作业时，氧气瓶、乙炔气瓶间距小于（），使用不能正常工作的压力表，处罚操作者50元/人·次。

（5米）

67.强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处（）以下有期徒刑。

（五年以下）

68.（）是指长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或贮存危险物质，且危险物质的数量等于或超过临界量的单元。

（重大危险源）

69.消防安全重点单位应当按照灭火和应急疏散预案，至少每（）进行一次演练，并结合实际，不断完善预案。

（半年）

70.可造成人员死亡、伤害、职业病、财产损失或其他损失的意外事件称为（）。

（事故）

三、风险题部分

（一）10分题目：

1.企业采购危险化学品时，应索取危险化学品什么和什么？

答：

安全技术说明书和安全标签。

2.制定应急预案的目的是抑制什么，减少对人员、财产和环境的危害？

答：

突发事件。

3.企业应对风险评价出的隐患项目,下达隐患治理通知,限期治理，应做到哪“四定”？

答：

做到定治理措施、定负责人、定资金来源、定治理期限。

4.企业从业人员转岗、脱离岗位一年以上（含一年）者，应进行哪两级安全培训教育，经考核合格后，方可上岗。

答：

应进行车间（工段）、班组级安全培训教育，经考核合格后，方可上岗。

5.我国对危险化学品的安全管理，突出哪“两重点一重大”？

答：

两重点是：

重点危险化工工艺和重点监管危险化学品，一重大是重大危险源。

6.灼烫的部位主要包括哪几种？

答：

主要包括：

体表灼烫、呼吸道灼烫、消化道灼烫、眼灼烫。

7.（）是通过有计划、有组织、有目的的形式来实现的。

答：

定期安全生产检查

8.企业对本单位安全生产和职业健康工作负全面责任，要严格履行安全生产法定责任，建立健全（）的内生机制。

答：

自我约束、持续改进

9.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与单位所从事的生产经营活动相应的（）。

答：

安全生产知识和管理能力

10.按照设计压力（p）的大小，压力容器可分为哪四类？

答：

低压、中压、高压和超高压四类

11.压力容器最常用的安全附件主要有那些？

答：

主要有安全阀、爆破片、压力表和液位计等

12.依据《安全生产法》规定。

哪些单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

答：

矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位。

13.使用危险化学品的单位，其使用条件（包括工艺）应当符合法律、行政法规的规定和国家标准、行业标准的要求，并根据所使用的危险化学品的种类、危险特性以及使用量和使用方式，建立、健全使用危险化学品的（），保证危险化学品的安全使用。

答：

安全管理规章制度和安全操作规程

14.化学危险品贮存方式分为哪三种：