安全生产事故学习心得体会.docx
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安全生产事故学习心得体会.docx
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安全生产事故学习心得体会
安全生产事故学习心得体会
篇一:
学习安全事故心得体会
学习安全事故心得体会
20XX年前4个月以来,中石化接连发生了几起安全事故,其中,企内事故5起:
广东石油东莞分公司“”食堂闪爆事故、安庆石化“”硫化氢中毒事故、青岛炼化厂汽油泄露事故、上海塞科变电站“”电弧伤害事故、上海石化“”火灾事故,承包商事故5起:
南化公司“”碱灰坍塌事故、扬子石化承包商“”高处坠落事故、湖北化肥承包商“”触电事故、洛阳石化承包商“”高处坠落事故、塔中炼化承包商“”中毒事故。
针对这几起事故,各级领导、各部门高度重视,对事故通报进行了层层传达落实,并要求深刻领会,反思深层次原因,落实安全生产责任制。
我在学习了事故通报后,心里非常震动,进行了深刻的反思。
我在想这些事故为什么会发生呢是人的原因还是制度的原因公司经过这么多年的发展,各项规章制度及操作规程已非常完善,发生事故的原因主要是人的原因,是“违章、麻痹、不负责任”的具体体现。
“违章、麻痹、不负责任”充分诠释了事故发生的原因。
“违章”就是不按规章制度,不按操作规程来做事,凭自己的个人主观意识来做事,久而久之就变成了习惯性违章;“麻痹”则是进一步违章,未认真分析工作过程中的所有环节,不认真履行工作流程和规程,总认为自己这么做没什么大不了,自己是对的,图方便、图省事,从而导致了事故的发生;“不负责任”就表现在多方面,管理上的不负责任,监督上的不负责任,具体工作者的不负责任,即管理不到位、监督不到位、执行不到位。
作为一名普通的职工,我们在工作中一定要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,通过平时的工作和学习不断提高自身的安全技能和综合素质,提高安全意识,增强安全责任心,时时刻刻绷紧“安全”这根弦,客服侥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,在工作做到“严、勤、细、实”,以踏踏实实的工作作风,将“以人为本”的经营理念深入人心,将“责任重于泰山”的安全生产意识根植于我们的头脑,以严格的要求,严谨的态度,高度的责任感,来体现人身的价值,保证人身的安全,实现公司的发展。
我们在学习的同时,组织人员认真分析,总结教训,认真学习事故防范措施,举一反三,结合自己区域的特点,针对事故发生的原因找自己工作的不足之处,还从在哪些方面的隐患,及自身还有没有同事故者同样的违章习惯,通过学习、分析,总结大家从事故中得到的教训,安全意识有了一定的提高,安全检查的主动性有了上升,冒险蛮干,侥幸心理,思想麻痹的作业的严重后果认识更深了一层,更进一步认识到安全的重要性,造成事故的原因不外乎就是平时工作责任心不强,自我保护意识差,对安全不重视,工作程序不完善,没有认真开好班前班后会,没有认真坚持“211”工作法,平时检查不到位,未能及时发现隐患,造成了事故的扩大,不该发生的事情发生了,应该避免的没有避免,这不仅给当事人造成一生的遗憾,还对企业造成一定的损失。
所以,我们在工作时,一定要牢记安全,坚决与“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人作斗争,“常怀责任之心,常行责任之事”做安全生产明白人,认真遵守规章制度,严格执行操作规程,强化安全监督,不放过任何细节和小事。
安全无小事,用我们认真的责任心来换取持续的安全无事故。
建安三处五分公司:
梁海
20XX年5月9日
篇二:
安全事故教训学习心得体会
安全事故教训学习心得体会
近日,公司组织学习了重庆井喷事故和青岛管道爆燃事故的安全教训分析。
从集团公司到管道局,各级领导、各部门都高度重视此次安全教训的学习,对事故视频进行了层层传达落实,并要求深刻领会,反思深层次原因,落实安全生产责任制。
中心质量安全环保部要求在各部门中开展接受事故教训为主题的安全大讨论、大反思的自查自纠活动。
我们在学习了事故通报后,心里非常震动,进行了深刻的反思。
在想这些事故为什么会发生呢是什么原因造成了这一起又一起的重大伤亡事故石油石化行业是高危行业,从国家到单位再到个人,都深知安全的重要性,各项规章制度及操作规程已非常完善,但是事故的发生总是不能避免,为什么呢?
我想究其根源还是人的原因,是“违章、麻痹、不负责任”的具体体现。
“违章、麻痹、不负责任”充分诠释了事故发生的原因。
“违章”就是不按规章制度,不按操作规程来做事,本来是可以妥善解决的事故却总是重视不够,一心想着不报告、不通知、不疏散的偷偷摸摸的解决问题,掩饰错误,在事故发生是首先想到的是掩饰,随后便酿成了更大的悲剧和后果。
还有一些人凭着自己的个人主观意识来做事,久而久之就变成了习惯性违章;习惯性违章进一步发展就产生了“麻痹”思想,未认真分析工作过程中的所有环节,不认真履行工作流程和规程,总认为自己这么做没什么大不了,自己是对的,图方便、图省事,从而导致了事故
的发生;“不负责任”就表现在多方面,管理上的不负责任,监督上的不负责任,具体工作者的不负责任,即管理不到位、监督不到位、执行不到位。
安全工作天天抓、天天讲,为什么还会出安全事故呢如果日常安全防护可靠、如果日常监管到位、如果工作前已消除隐患、如果不违章指挥、作业……“”事故怎么可能发生?
这就是思想麻痹,重视不够,放松了安全意识,导致事故发生。
事故的发生总逃不掉人的原因,从设计、施工到监督,那一个环节不到位都有可能导致事故的发生,因此我们要坚决杜绝工作中各种不负责任的行为,对自己,对同事,对领导,对公司的我们必须承担起责任。
试想,如果因为你的不负责任,导致了安全事故发生,会给同事、领导、家人带来多大的伤害,会给公司的财产带来多大的损失。
所以,我们在工作时,一定要牢记安全,“常怀责任之心,常行责任之事”做安全生产明白人,认真遵守规章制度,严格执行操作规程,强化安全监督,不放过任何细节和小事。
安全无小事,用我们认真的责任心来换取持续的安全无事故。
二〇一三年十二月十日
篇三:
安全事故心得体会
安全事故心得体会
近日公司召开了安全生产会议,就5月30号发生的沥青高位槽沥青溢出造成人员伤亡事故进行了通报。
会上,对事故发生的经过原因进行了详细的分析,为今后安全生产、设备操作提出了具体要求。
作为一名带班工长,我认识到本次事故的教训是深刻的,事故不仅给企业造成了损失,同时也给个人和家庭造成了无法弥补的巨大伤害。
思痛之余,我更加感受到安全的重要性,对如何进一步做好安全工作有深刻体会。
一、提高安全素质,杜绝事故发生。
本次事故的主要根源是在关键时刻失去了对事故发生的可能预见和后果的意识,也就是平时所说的对安全的侥幸心理。
为此,抓安全生产必须抓好人的安全文化素质、安全思想行为的教育和提高。
二、从多方面来提高员工的安全意识
安全工作只有起点,没有终点,全体员工要互教互学,取长补短,共同提高。
要养成专心致志抓安全的良好习惯,操作工在做到三懂四会的前提下,还应做到五勤,只有这样才能更好的保障生产的安全。
三、树立安全就是效益的观念
当前公司正在开展降本增效活动,身为一线员工做好安全生产工作就是最好的降本增效。
在工作中不仅要熟练掌握各项操作规程,还要养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯性违章,敢于同身边的不安全行为较真。
每位员工在日常工作中做到相互监督、相互提醒,及时消除安全隐患。
只要人人都来重视安全,时刻关注安全,把安全生产铭记在心,消除任何对安全工作的侥幸心理,公司的安全生产工作必定能做的更好。
篇四:
安全生产学习心得体会
关于安全生产心得体会如果说企业的存在是为了追求效益,那么安全生产就是企业最大的效益,所以安全生产
是立业之本。
对于广大企业职工来说,对安全生产的重视是我们的责任和义务,保证自己在
正常生产的同时不受到伤害,是对企业负责,更是对自己和家庭负责。
从进入企业的第一天
起我们接触的第一堂课就是安全教育,企业对员工进行公司、车间、班组三级安全教育,层
层把关,可见安全生产对于企业的重要性。
安全生产是每一个企业员工的(于:
安全生产学习心得体会)护身符。
谁违反了,就等
于飞蛾扑火。
安全也是一把双刃剑,遵守它的规则它就会保护你,违反他的规则他就会让你
付出血的代价。
违章导致如此严重的后果,不能说大家没有认识。
那么为什么又常有违章的
事发生呢?
我想有一个关键的问题长困扰着我们。
那就是:
我们总是相信自己所谓的经验。
原谅自己的疏忽,甚至放纵自己不遵规守纪的行为,最终,一足失成千古恨!
每个人都明白安全意味着什么,安全也是最容易被人忽视的。
当我们注视这设备正常运
行的时候,当我们看着场地上一辆辆装卸车缓慢驶过的时候,安全二字往往会被一时的松懈
刹那间离开了我们的头脑,而就是这一刹那,安全事故可能就会在这一瞬间发生。
其实安全
事故往往都是些完全可以避免的事件,安全事故也往往是发生在那些我们认为本不该发生的
地方,事实证明侥幸和疏忽大意是造成安全事故发生的重要因素,所以工作的同时我们一定
要把安全二字牢记在心,完成工作任务之前一定要确认安全与否,主观上引起重视,三思而后行,对任何存在危险的不安全因素都要小心对待,不要麻痹大意,自以为是,做到
胆大心细,圆满安全的完成工作任务。
安全生产是我们工作的基石,更是我们生活的保障。
许多时候,不少警句往往我们耳熟
能详“安全生产预防为主,安全第一以人为本”,但我们需要的并不完全是这些,最重要的莫
过于把慎密的思想落实到严谨的行为中,谨于思慎于行。
每一次血的教训,都给了我们安全的警示,每一次事故的发生,总在于疏忽与大意,每
一次事故的背后,总留有许许多多的懊悔与哀伤,但我们要在哀思中反思,在反思中牢记。
牢记这用生命换来的教训。
只要人人心中都能牢记“安全第一,预防为主”的思想,对安全
工作在思想上加以重视,在行为上提前防范,提高安全意识,增强安全责任心,绷紧“安全
这根弦”,我们就会营造出安全和谐的氛-围,我们的平安之花才会盛开的更加长久鲜艳。
篇
二:
安全生产工作心得体会安全体会心得
安全生产,不仅仅关系你自己,更多的是关系到你我他。
警笛嘶鸣,揪人心弦;痛定思
痛,痛何如哉。
安全之重,重乎于泰山;事故之猛,猛乎于虎。
安全生产不仅是对自己负责、
对家人负责,更是对员工负责、对企业负责、对社会负责。
安全就是效益。
企业的效益来自安全,企业的生存和发展离不开安全。
企业生产的顺利
开展,企业的长足发展,都需要员工的安全。
任何一个环节出了差错都会对生产造成影响。
导致经济效益下滑,只有员工通过安全教育,不断强化安全意识,才能为安全生产奠定坚实
的思想基础。
只有生产实现了安全,企业的效益和发展才会有保障,整个企业才能良好运行。
钢铁企业作为高危行业,锻造车间更是危如累卵。
作为一名设备管理人员,如何才能使
设备安全运行,承托生命之重?
对一个个鲜活的生命,如何回答那个永恒的疑问:
tobeor
not,isaquestion?
我们的安全工作任重而道远。
因此,从自身角度就要牢固树立“安全生
产,安全发展”的指导思想和“以人为本,安全第一”的正确理念,坚决克服“重生产,轻
安全”的错误思想,切实摆正安全与进度、安全与效益的关系,切实做到“不安全不生产、
不安全不开工、不安全不运行”。
通过这次会议,结合我多年的工作经验,我对安全工作有以下几点体会:
一、正确认识当前安全生产形势,从总体形势来看,锻钢分厂安全形势不容乐观,安全
工作依然严峻,尤其是最近事故频发,远未达到安全发展、安全生产的要求。
因此,需要我
们正确认识目前的安全生产形势,率领全员扎扎实实地开展安全工作,将各项安全环保工作举措落到实处,务求实效,不断夯实基
层的安全管理管理,全面提高基层现场的事故整体预防能力,为锻钢分厂实现持续健康发展
奠定坚实的基础。
二、提高思想认识。
古人云:
“明者见于未萌,智者避危于无形,祸固多藏于隐微,而发
于人之所忽者也。
要搞好安全生产工作,思想认识是关键,始终坚持把安全生产摆在第一位。
在日常工作当中,应做到“安全第一,预防为主”,把安全作为头等大事来抓,“一滴水掉在
油锅里”这样的教训实在是太多,尤其是近期的几起事故,我们流的血太多了,付出的代价
太大了。
不安全事件带来的危害,人人都懂,但在日常工作中却往往被忽视,被麻痹,侥幸
心理代替,往往要等到确实发生了事故,造成了损失,才会回过头来警醒。
这就是因为没有
把安全工作放在第一位所导致的,而做好预防工作的瓶颈就在于提高对这项工作的重视程度。
在我们的工作中,应该以安全规章制度为保障,严格贯彻执行,杜绝工作中习惯性违章行。
因此,抓安全生产的指导思想必须从严,必须包括教育从严、管理从严、检查从严、整改隐
患从严、最后才是处罚从严。
只有在指导思想上从严,才会有组织结构上的严密、规章制度
上的严格、工作作风上的严谨,而这一切也是我们安全生产的基本保证。
三、加强安全知识培训,提高防范意识“不伤害他人,不伤害自己,不被别人伤害”。
也特别要求每一个员工提高安全防范意识,严格执行安全生产法律、法规,确保全体员工的
安全,还要结合锻钢分厂的实际情况准确地把握安全生产管理工作中的轻重缓急。
安全生产
管理者也应把“安全重一切”时时刻刻放在心上,树立“居安思危”的忧患意识,把安全提
到生命觉悟的高度来认识。
不论是一线员工还是管理人员,都应对岗位和部门可能涉及到的危险
因素有充分的了解。
不论是高危险岗位人员还是其他人员,都应该定期接受相关安全教育培
训。
同时还要培养各级员工事事从严、事事过细的工作作风,敢于叫真章,善于抓细节,强
化危机意识和风险意识,增强员工识险避险和事故应急处置能力,树立安全工作“没有问题
就是最大的问题”和“没有最好只有更好”的理念,时刻保持对各类风险和隐患保持高度警
觉,筑起坚固的防范之墙,遏制事故的发生。
四、“思危”莫“居安”。
相信人们对“居安思危”这一成语并不陌生,大意是说“处在
安定环境时,还要时刻去思考那些可能出现的困难或危险”。
在安全工作中,经常能听到“居
安思危”,似乎不无道理,但从现代企业管理的要求来看,用“居安思危”来要求安全工作。
个人认为已不合时宜,或多或少地带有一定的被动性或消极性。
因为现代企业管理已把安全
生产提升到了一个超前预控、科学管理的高标准之上,成为企业永恒的主题。
从这个意义上
讲,安全工作只能“思危”,莫可“居安”。
剖析锻钢分厂近几次典型事故案例,大多都是在
“居安”的感觉中发生的。
因为“居安”是习惯性行为的温床,会存在一定的侥幸心理。
少
一些“居安”的思想,就会多一些“思危”的理念。
安全生产要“警钟长鸣、常抓不懈”、安
全管理“如履薄冰、如临深渊”谓之于此。
安全工作的关键就在于防患于未然,能“见于未
萌、避危于无形”。
只有全员从“居安”的传统思想危险点中走出来,始终以“思危”的超前
意识与预防的措施相结合,才能“避危于无形”。
五、安全工作要做到“三个抓”,不为隐患留空隙:
第一是要“抓重点”。
加强现场监督。
保证各项措施的落实。
加强过程控制,除在工作前进行安全交底外,还要经常组织进行检查,发现隐患及时整改;第二是要“抓薄弱”,认真开展危
险点分析,特别对一些简单、工作量较小的工作要加强重视,克服麻痹大意的思想,认为简
单工作不好出安全问题。
强化对新员工的教育和管理,保证安全管理落实到每一个角落。
第
三是要“抓细节”,千里之堤,毁于蚁穴。
应该从小处做起,细节不轻易引人注重,但几乎所
有的重大事故都是由于起初的“不注重”、“不小心”引起的,这些轻易被忽略的细节很轻易
成为小事故的放大器,及时发现和堵塞安全的漏洞,识别和防范现场生产存在的各类风险。
六、切实抓好风险管理,风险管理是开展各项管理工作的基础和前提,因此,要切实抓
好此项工作,组织全员开展全面、全方位的危害因素识别活动。
按照事故类别、施工工艺流
程、设备设施现状开展危害因素识别活动,针对识别出的危害因素,及时制定风险消减控制
措施,防范各类事故的发生。
七、抓安全管理的方法不能简单化,单位的规章制度一般都经过几上几下的讨论,广泛
征求各方面的意见,有些重要规章还需经过职工代表大会通过,应该说这些规章制度有其实
施的群众基础,但在实际生活中为什么还有这么多违章现象发生呢?
反思的结论是我们的教
育、宣传和管理不到位。
以为搞管理订一个制度就行,有问题开个会发个通知便完事,出了
事情搞个处理决定,扣点奖金处罚一下就了结。
把规章制度当作一柄尚方宝剑,遇到违章或
者肇事的,管理者只要把剑毫不留情地砍下去就算是严格、认真了。
而事实上,制度只能是
一种约束,员工和管理者都受到它的约束,但作为管理者应该明白自己的职责不仅是“管”。
还必须“理”。
“理”就是以规章制度为依据,把单位内部上下、左右、纵横等各方面协调起
来。
说“管”是行政手段,那“理”就是做人的工作,做人的思想工作,这比简单地给一个处分,给一定经济处罚
要复杂得多,这就需要我们注入极大的耐心,花费更多的功夫,应该说这也是管理者应该投
入主要精力的所在。
在安全生产这个问题上,“严管”并不是我们的目的,而是要把与此相关
的一切工作纳入规范和制度的轨道,从而达到事先预防和控制的目的。
要做到这一点,仅有
行政手段是不够的,这不仅是作为安全管理对象的人的思想情感纷繁多样,还因为安全管理
的内容本身也复杂多变,所以我们在强调安全管理从严的时候,决不能因此而导致工作方法
的简单化。
俗话说:
“安全是根绳,牵着千万人;安全是根线,连着亲人念。
”当你出门上班的时候。
一双期盼的眼睛默默地为你祈祷:
“一定要注意安全!
”当你下班的回家的时,一桌可口的饭
菜期待着你平安归来。
安全生产是我们每一个人的共同心愿。
安全就是幸福,只有拥有生命
的安全,才能获得人生的幸福;安全为了自己,安全为了家人,安全为了企业,安全为了社
会,安全为了你、我、他。
也许你觉得这是再普通不过的事,可是,如果亲人们看不到你回
家的身影,听不到你熟悉的声音,一切幸福和承诺都将在刹那间嘎然而止.安全生产工作只有起点,没有终点。
因此,安全生产工作必须全员参与,做到“人人、
事事、时时、处处”抓安全生产工作,努力增强全员的安全环保意识,提高全员的安全环保
素质,实现“要我安全”到“我要安全,我会安全”的思想转变,从而有力促进公司安全环
保形势持续稳定发展。
篇三:
安全学习心得体会安全心得体会
安全对于每个人来说既是非常重要却又容易令人忽视,安全顾名思义,无危则安,无缺
则全。
安全就是要以人为本,就是要爱护和保护好自己以及他人的生命及财产的安全。
从其
他角度上来讲,安全不仅是牵扯到自己也牵扯到别人。
而且还会危及到其他人,自己出了事
会抱憾终身。
由于自己的失误而导致其他人的生命受到伤害或者死亡,说严重点这就是犯罪。
要追究法律责任的。
从道德上来讲的话,你自己的心理也会感到不安,感到愧疚的。
通过学习,现体会如下:
一是,所有的安全事故是可以防止的。
安全事故是可以防止和避免的,每次事故的发生
都有它的原因,我们从事故的根源入手,釜底抽薪,切断事故发生的条件,这样我们就可以
防止事故的发生。
这样就需要企业建立安全事故数据库,对各类安全事故进行分析总结,举
一反三,将他人的事故作为我们的事故,从中吸取教训,避免事故发生。
二是,各级管理层对各自的安全直接负责。
安全要引起足够的重视,就必须建立一把手
的负责制度,奖罚分明,他必须对自己管辖范围内的安全生产负责,这样就会给他们足够的
压力和动力。
三是,所有安全操作隐患是可以控制的。
每种设备都有其操作规程,违反了其操作规程
就可能对设备造成损坏甚至发生安全事故,也就是发生了违章行为。
因此,在操作中必须按
照操作规程进行。
操作规程不能是一纸空文,必须有监督机制使其贯彻实施。
四是,员工必须接受严格的安全培训。
安全培训是使员工了解和掌握安全知识的重要途
径,首先你要让你的员工知道怎么做是安全的,怎么做是不安全的,这样他们才会知道应该
做什么,不应该做什么,我怎么做企业才会对我认可,怎么做会危害企业的安全生产。
五是,发现安全隐患必须及时更正。
经过安全检查后发现了问题后必须及时整改,降低
其演变为安全事故的可能性,如果发现了安全隐患不去整改,那么,我们根本就没有必要浪
费人力物力去检查。
所以安全隐患的整改必须及时彻底。
我觉得人们最重要还是要有一个很好的安全意识还要提高安全技能,其实在现场的安全
设施那些对于人们来说它们都是死的,而使用它们的人是活的。
所以提高安全的主观能动性
和安全技能自己才能真正的得到安全保障。
篇四:
安全生产心得体会安全生产心得体会
在工作中首先我们应牢固确立“安全第一,以人为本”的思想,以科学发展观统领单位
的安全工作,我认为我们必须上下同心,讲究科学,与时俱进,以人为本,切实贯彻落实《安
全生产法》,真正做到把搞好单位的安全生产变为全体员工的自觉行为和自我责任。
下面我谈
一些个人的肤浅体会。
抓安全生产的指导思想必须从严。
安全生产严是爱,松是害,这个道理人人都知道,但
是真正做到却不容易,因此,抓安全生产的指导思想必须从严,包括教育从严,管理从严。
检查从严,整改隐患从严,处罚从严。
只有严格的管理,才能有效地促使每位员工从思想上
重视起来,真正做到防患未然。
我们岗位是较特殊的,承担安全风险的机率要更大一些。
在检修工作中,经常涉及动火
作业,登高作业,进入有限空间作业等等,每项都是安全工作的重中之重,绝不允许我们出
现任何的问题。
那就需要我们必须从思想上重视起来,不能说我做一下,爬一下,走一下有
什么危险,或许现在没有事,但谁都不能保证意外就永不发生,万一出了安全事故,带给单
位和家庭的将是无法挽回的后果。
我们不能用自己的健康和生命做赌注。
为了使我们在安全生产管理上所作的努力取得最佳效果,达到有效地防患于未然,最终实现安全生产管理的既定目标,还有一个重要方面。
就是要发动群众,全员参与。
有必要对《安全生产法》进行再学习、再宣传、再教育,采取
切实有效的办法和措施,帮助和引导大家形成共识,实现思想上再统一、认识上再提高、防
控责任上再明确。
作为一名公司的普通员工,我们能为公司的安全发展做些什么呢?
我认为
首先要牢固树立安全生产,人人有责的思想意识,其次,要保持高度的工作责任心,要干一
行,爱一行,学一行,专一行,以踏实的工作作风把安全落实到每一项工作当中,最后,要
树立安全忧患意识,时时刻刻绷紧安全这根弦,克服侥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想。
保证公司的安全生产工作顺利进行。
篇五:
安全生产培训心得(员工)安全生产培训心的
公司针对安全生产,进行了安全生产培训,通过这次培训提高了全体员工在平时工作中
的安全意识,为企业良好发展打下了坚实的基础。
培训根据公司的实际情况从预防火灾、生产安全用电、正确使用灭火器材和焊接注意事
项等方面进行了培训。
通过这次安全生产培训,让我更深的了解了安全生产的重要性;让我
明白在日常工作中要注意哪些安全问题,增强自己的防范意识,提高预防事故的能力,时刻
注重安全生产的重要性。
通过观看一些事故图片,我们要吸取安全事故中的教训,对安全生产中可能出现的安全
隐患认真的重视起来,杜绝安全事故的发生,确
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