宠物吧投资建设项目商业计划书.docx

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宠物吧投资建设项目商业计划书

宠物吧投资建设项目

商业计划书

一、计划摘要

（一）经营理念

为顾客提供一流的服务。

（二）公司概述

本公司（宠物吧）成立于2013年1月1日，主要从事于宠物美容。

公司的合法成立的组织形式是有限责任公司。

出资的所有权构成是创业者集体出资并吸收了少部分得风险投资，我们的主要办公地点在上海。

（三）服务

我们公司的目标是打造一流的宠物美容，当前我们的服务处于刚建立时期。

我们计划以广告和客户的切身宣传扩大我们的知名度，以扩大我们的客户群体。

我们强调的是让客户以最少费用，达到最好的效果。

我们以专业的知识，为消费者讲解宠物美容的知识，并帮助消费者避免他们在类似活动中可能会遇到的欺骗。

（四）管理团队

我们的团队由下列成员组成：

xxx食品质量与安全专业拟任总经理

xxx食品质量与安全专业拟任财务部主任

xxx食品质量与安全专业拟任物资采购部经理

xxx食品质量与安全专业拟任市场营销部主任

xxx食品质量与安全专业拟任策划部总监兼店长

xxx食品质量与安全专业拟任市场营销部副主任

（五）资金需求

我们公司寻求50万元作为权益性投资，用于公司未来业务的发展和公司规模的扩大。

并计划一年后，根据公司情况，进行剩余利润分红后，并再次进行融资或实现上市融资。

（六）融资计划

通过团队成员合伙集资，目前，我们公司的注册资本为10万元，并且已经获得xx学院大学生创业基金提供的5万元的资金支持。

从创业之初，计划在半年时间内达到50万元的业务收入，实现毛利润20万元，实现30万元的税前利润，并且计划业务增长量不断提高。

根据调查得知养宠物有以下好处：

1．你的夜晚将不再孤寂--宠物会让你感到安慰。

2．保持匀称的身材--经常遛狗，和宠物玩耍，让你不可能再发胖。

3．降低血压--科学证明，经常抚摸动物可以让你感到放松，使血压得到降低。

4．培养你做母亲的责任感--如果你总是亲自给你的宠物喂食、洗澡并教化它，你将来肯定是一个很棒的母亲。

5．扩大你的社交圈--你将开始突然认识一大堆动物爱好者，在公园、兽医诊所、在宴会上……

6．被期待的美好感觉--想想你踏入家门的那一刻，想想你把拿着食物的手伸出去的时候……还有什么比被需要更能让自己感动。

7．感受忠实--这个世界充满了太多的变数，但你的宠物却能与你不离不弃，无论富贵还是贫穷。

8．拥有小快乐--动物的欲望比人类要简单得多，所以它们总是将享受到满足后的快乐感染给它们的主人。

9．从不跟你计较--你知道聪明的宠物会看人脸色，但你肯定没有听到宠物会记主人的仇，哪怕你曾经向它发泄怒气，哪怕你擅自剥夺了它做爸爸妈妈的权利。

10.帮你降低生活期望值--当你千万次教它叫爸爸妈妈，它依然发出的是\"喵呜，汪汪\"时，你就会在无奈中接受世事不能全遂人愿。

11.教育孩子无私奉献

拥有一个宠物可以使孩子学会承担责任和促使其学习相关的知识。

孩子们在和宠物的相伴中学会分配他们的作息时间；积累自己的储蓄；与他人/动物建立友谊和情感；建立忠诚和信赖；建立自己的自信和责任心。

12.宠物能够增加你的安全感

在今天的世界上人与人之间越来越缺乏信任和安全感，但宠物，猫或者狗，能够使你增加安全感。

当你在夜间行走时一只狗可以成为你的卫士；猫会对进入你房间的陌生人发出“瞄”的警告。

因为你知道你所信任的宠物时刻伴随在你身边，即使做不了什莫，也是一种精神的支持。

不论是体型大的动物还是小的，飞行的还是在地上跑的，都会因为共同生活而产生一种紧密地精神联系。

13.个人成长的基本课程

你可以找出拥有宠物的无数个理由，但学到无价的生活技能，使自己成为一个有责任心和耐心的好人是拥有宠物的最好回报。

学会分享幸福，爱别人，关心别人，也是提高人类自己生活品质的最重要的三个要素。

不信的话你可以去问任何拥有宠物的人，他们会告诉你在关心宠物过程中得到的无可比拟的自我满足。

14.建立自信

是每个人都能找到自己，正视自己，这是现代社会的一个突出的社会性心理疾病。

拥有宠物会使你重拾自我，你在被爱，被依赖，被等待的过程中发现自己的重要性。

社会就是这样，是由各种人构成的，每个人，每个生命都有自己存在的价值，宠物可以帮助你发现这个真理，是你活得充实和自信。

15.给自己找一个加强锻炼的理由

增加自我锻炼是拥有一个活跃的宠物的必然结果，如果你的宠物需要经常的运动，你会自然增加自己和宠物在户外的运动时间。

狗狗总是很喜欢在户外运动，跑动，在草地上撒欢，狗狗会很感激你带他们出门散步，这对你自己的健康也是有百利而无害的，慢慢的，你会发现自己的肚子小了，腰围苗条了。

16.学做准家长

如果你连一只狗都养不活，你需要好好想想，你能养活一个孩子吗？

带好一个小猫或小狗，无疑是一个很好的学作家长的预备课程。

假如你准备将来要一个孩子，但现在还没有勇气去实现，干嘛不先到收容所去领养一个被遗弃的小动物，学习怎样实现自己的承诺和贡献自己的关爱。

17.寻找一个长期的伴侣

宠物比人更忠诚可靠，这话在今天听起来一点都不奇怪。

你可能一年换了三个女/男朋友，但你的猫/狗却天天在家等你。

他们不会抛弃你，除非你抛弃他们。

他们是稳定忠诚的朋友，尽管猫猫需要你经常给他们换沙，狗狗需要你每天带他们散步、玩耍，但这些都是建立你和宠物之间亲密关系的重要工作。

很快，你会爱上这些小工作，乐于为他们营造快乐舒适的生活，因为你从中获得的比你付出的要多的多。

18.给你创造结交朋友的机会

拥有同一品种宠物的人们总是乐意交流心得和情报，就像母亲们总是喜欢凑在一起谈论他们的孩子。

不论你在公园散步还是社区花园，拥有宠物总是能给你机会打破沉默的坚冰，寻找到谈论的话题。

19.接受和给与无条件的爱

只有宠物能够带给你超越你所期待的感受：

那就是不附带任何问题条件的，不动摇的，不放纵的爱。

人类的爱总是附带条件的，一旦条件不能满足，爱就会随风而逝，不论你曾付出多少。

并且最重要的是，对于满足条件你和你的爱人总是有不同的评判标准，所以你或你的爱人—反正总是有一方会受到伤害。

但是只要你给了宠物他们应得的照顾和尊重，他们会用终身的时间来回报你，回报你的爱和关心照顾，特别是当你最需要爱的时候。

20.履行人道主义的动机

动物收容所有很多被遗弃和被虐待的动物等着人们贡献自己的爱心，等待着好心人领养他们。

当然并不是每一个人都愿意奉献自己的爱心和承诺。

抽出时间去当地动物收容所看看，你会被你所看到的，你所听到的故事所感动。

为那些被虐待和被遗弃的动物创造一个不同的未来，领养一个小动物，你会因此而睡得更好，因为你营救了一个小生命，你承担起了照顾别人的责任。

动物们会感谢你的！

21.拥有宠物是保持健康的良方

宠物会使你健康长寿？

是的，因为宠物会增加你的日常活动，舒缓你的精神压力。

医学研究已经证实宠物特别能够给老年人带来很大的好处，拥有宠物能够降低血压，减轻孤独感，安慰因丧偶而产生的生理和心理的痛楚，与沮丧低沉的情绪抗衡，宠物总是会带给你轻松快乐的情绪！

22.给独生子女找个伴

现在的家庭都只有一个孩子，独生子女孤独，没有玩伴已经是公认的社会问题；另一方面，由于父母祖父母都围着独生子女转，造成独生子女任性，自私，不会照顾别人。

给独生子女找个宠物伴侣，一方面解决孤独问题，另一方面，教会独生子女爱护，照顾他人。

事实证明，很多人是在儿童时期通过养宠物学会爱别人，学会面对失去及痛苦的。

由以上众多原因，我们可以知道：

现在越来越多的人开始甚至喜欢养宠物，创建一个优美的宠物美容环境，将会受到很多人的赞同，为了迎合人们对宠物地喜爱嗜好，我们在上海开设了一个宠物美容公司——宠物吧。

二、公司介绍

公司简介：

本公司位于上海市居民区旁边，店内装饰开阔明朗，店的布局包括宠物美容接待区、货品摆放区、宠物美容工作区、活体销售及寄养区域。

专门为宠物提供宠物用品零售、宠物美容、宠物寄养、宠物活体销售。

宠物美容主要服务项目包括五大类：

毛皮护理类：

有洗澡、全身毛发护理、耳朵清理、指甲修剪等内容，

口腔护理类：

清除宠物的牙垢、拔牙等服务。

头部护理类：

有些宠物泪液多，眼角的毛容易变色，这时就需要专用的药水擦拭、清理。

修剪类：

宠物的趾甲长了，需要修剪。

健康护理类：

宠物身上出现红肿、生疮、发炎，或者是营养不良等病变也要进行一些护理的。

秉承以耐心的服务让您的宠物得到实实在在的清洁与享受。

三、创业组织

一、团队成员简介

（一）、团队成员之一：

xx

【基本情况简介】

 姓名：

xx；

 性别：

男；

 出生年月：

1992年7月2日；

 婚姻状况：

单身；

【学历及培训经历】

 本科，xx学院，食品质量与安全专业毕业；

【个人特点】

 优点：

正直、务实、敬业、好学；

缺点：

偏执。

【个人特长】

   敏锐的洞察力、坚韧的耐性、丰富的管理经验、超强慎独反思能力、总结及理性升华问题的能力、较强的执行力和领导力。

（二）、团队成员之一：

xx

【基本情况简介】

姓名：

xx；

性别：

男；

出生年月：

1991年2月6日；；

【学历及培训经历】

本科，xx学院，食品质量与安全专业毕业；

重要培训：

接受正规ISO9001、IP等质量管理体系内审员培训。

【个人特点】

优点：

耿直、务实、敬业、好学；

缺点：

有时欠灵活。

（三）、团队成员之一：

xx

【基本情况简介】

姓名：

xx；

性别：

女；

出生年月：

1992年5月6日；

婚姻状况：

单身

【学历及培训经历】

本科，xx学院，食品质量与安全专业毕业；

重要培训：

接受正规ISO9001、IP等质量管理体系内审员培训。

【个人特点】

优点：

负责、务实、敬业、好学；

缺点：

性急、认真。

（四）、团队成员之一：

xx

【基本情况简介】

姓名：

xx；

性别：

男；

出生年月：

1991年1月17日；

婚姻状况：

单身；

【学历及培训经历】

本科，xx学院，食品质量与安全专业毕业；

【个人特点】

优点：

正直、务实、敬业、好学；

缺点：

性急、认真。

（五）、团队成员之一：

xx

【基本情况简介】

姓名：

xx；

性别：

女；

出生年月：

1991年5月7日；

婚姻状况：

单身；

【学历及培训经历】

本科，xx学院，食品质量与安全专业毕业；；

接受HR人力资源管理培训。

【个人特点】

优点：

诚实、守信、务实、好学；

缺点：

过于认真。

（六）、团队成员之一：

xx；

【基本情况简介】

姓名：

xx；

性别：

女；

出生年月：

1991年9月7日；

婚姻状况：

单身；

【个人特点】

优点：

诚实、守信、敬业、好学、灵活；

缺点：

过于认真。

（七）、其他团队成员——营销人员简介

营销人员具有较强的口才，经验丰富。

美容师有爱心，耐心，较强的责任心，态度认真负责。

二、公司的组织机构

三、公司各职能部门主要岗位责任：

总经理下设六个直属部门，分别为人事部与财务部、采购部、业务部后勤部/宣传策划部

公司各部门的主要职责如下：

1.行政部的主要职责：

负责行政日常工作管理、制定公司制度、企业文化建设、办公用品的采购、保管公司公章与印鉴等。

2.人事部的主要职责：

制定人事管理制度与员工薪资计划、编制工资表、负责员工招聘、、考勤、考评等。

3.宣传策划部的主要职责：

制定市场营销策划、新产品市场推广、定期市场调查、并结合顾客订单、存货需求和销售预测下达生产任务等。

4.市场部的主要职责：

制定销售计划、联系客户、签订供货合同、组织供货、安排货物运输、收回货款等

5.采购部的主要职责：

寻找供应商、制定采购计划、组织采购原料、签订供货合同、组织原料运输;负责原材料、辅助材料、包装物、低值易耗品、在产品、产成品等进行验收与分类保管；负责材料的领用，产成品的销售发出与发运，记录各种存货的变动情况，及时将存货资料报送会计部门以便进行成本核算；及时通知采购部门对不足存货进行补给。

6.财务部的主要职责：

负责公司的资金组织、管理和经济业务的核算、会计报表的编制以及税款和其他应由财务上缴款项的缴纳；参与制定本公司内部管理制度，制定内部会计控制及相应的实施细则；负责做好公司的财务分析，为领导决策提供财务依据和可行性意见；负责组织（协助）业务部门定期对企业财产物资清查盘点，维护公司实物资产的安全性；参与各职能部门经济目标责任制的制定和考核工作。

各部门的负责人及主要成员

总经理兼行政部：

xx

财务部：

xx

市场部：

xx

采购部：

xx

人事部：

xx

宣传策划部：

xx

四、公司的报酬体系

　第一章 总 则

　　第一条 按照公司经营理念和管理模式，遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度，特制定本方案。

　第二章 指导思想的原则

　　第二条 按照各尽所能、按劳分配原则，坚持工资增长幅度不超过本公司经济效益增长幅度，职工平均实际收入增长幅度不超过本公司劳动生产率增长幅度的摿讲怀瑪原则。

　　第三条 结合公司的生产、经营、管理特点，建立起公司规范合理的工资分配制度。

　　第四条 以员工岗位责任、劳动绩效、劳动态度、劳动技能等指标综合考核员工报酬，适当向经营风险大、责任重大、技术含量高、有定量工作指标的岗位倾斜。

　　第五条 构造适当工资档次落差，调动公司员工积极性的激励机制。

　　第三章 年薪制

　　第六条 适用范围。

　　1.所有员工

　　第七条 工资模式。

　　公司经营者与其业绩挂钩，其工资与年经营利润成正比。

　　年薪=基薪＋提成薪水（经营利润×提成比例）

　　1. 基薪按月预发，根据年基薪额的1/12支付；

　　2. 提成薪水，在公司财务年度经营报表经审计后核算。

　　第八条 实行年薪制职员须支付抵押金，若经营业绩不良，则用抵押金充抵。

　　第九条 年薪制考核指标还可与资产增值幅度、技术进步、产品质量、环保、安全等指标挂钩，进行综合评价。

　　第十条 年薪制须由董事会专门作出实施细则。

　　第四章 正式员工工资制

　　第十一条 适用范围。

　　公司签订正式劳动合同的所有员工。

　　第十二条 工资模式。

采用结构工资制。

　　员工工资=基础工资＋岗位工资＋工龄工资＋奖金＋津贴

　　1. 基础工资。

　　参照当地职工平均生活水平、最低生活标准、生活费用价格指数和各类政策性补贴确定，在工资总额中占 ％（如40％～50％）。

　　2. 岗位工资。

（1） 根据职务高低、岗位责任繁简轻重、工作条件确定；

（2） 公司岗位工资分为 （如5类18级）的等级序列，见正式员工工资标准表，分别适用于公司高、中、初级员工，其在工资总额中占 ％（如20％～30％）。

　　3. 工龄工资。

（1） 按员工为企业服务年限长短确定，鼓励员工长期、稳定地为企业工作；

（2） 年功工资根据工龄长短，分段制定标准，区分社会工龄、公司工龄；

　　（3） 年功工资标准见正式员工工资标准表。

　　4. 奖金（效益工资）。

（1） 根据各部门工作任务、经营指标、员工职责履行状况、工作绩效考核结果确立；

（2） 绩效考评由人事部统一进行，与经营利润、销售额、特殊业绩、贡献相联系；

　　（3） 奖金在工资总额中占 ％（如30％）左右，也可上不封顶；

　　（4） 奖金考核标准见正式员工工资标准表；

　　（5） 奖金通过隐密形式发放。

　　5. 津贴。

（1） 包括有交通津贴、伙食津贴、工种津贴、住房津贴、夜班津贴、加班补贴等；

（2） 各类津贴见公司补贴津贴标准。

　　第十三条 关于岗位工资。

　　1. 岗位工资标准的确立、变更。

（1） 公司岗位工资标准经董事会批准；

（2） 根据公司经营状况变化，可以变更岗位工资标准。

　　2. 员工岗位工资核定。

　　员工根据聘用的岗位和级别，核定岗位工资等级，初步确定岗位在同类岗位的下限一级，经1年考核，再调整等级；

　　3. 员工岗位工资变更。

　　根据变岗变薪原则，晋升增薪，降级减薪。

工资变更从岗位变动的后1个月起调整。

　　第十四条 关于奖金。

　　1. 奖金的核定程序。

（1） 由财务部向人事部提供各部门、子公司、分公司完成利润的经济指标数据；

（2） 由行政部向人事部提供各部门员工的出勤和岗位职责履行情况记录；

　　（3） 人事部依据汇总资料，测算考核出各部门员工定量或定性的工作绩效，确定每个员工效益工资的计算数额；

　　（4） 考核结果和奖金计划经公司领导审批后，发放奖金。

　　2. 奖金的发放，与岗位工资一同或分开发放。

　　第十五条 关于工龄工资。

　　1. 员工1年内实际出勤不满半年的，不计当年工龄，不计发当年工龄工资；

　　2. 试用期不计工龄工资，工龄计算从试用期起算。

　　第十六条 其他注意事项。

　　1. 各类假期依据公司请假管理办法，决定工资的扣除；

　　2. 各类培训教育依据公司培训教育管理办法，决定工资的扣除；

　　3. 员工加班、值班费用，按月统计，计入工资总额；

　　4. 各类补贴、津贴依据公司各类补贴管理办法，计入工资总额；

　　5. 被公司聘为中、高级的专业技术人员，岗位工资可向上浮动1～2级；

　　6. 在工作中表现杰出、成绩卓著的特殊贡献者，因故能晋升职务的，可提高其工资待遇，晋升岗位工资等级。

　　第五章 非正式员工工资制

　　第十七条 适用范围：

 订立非正式员工劳动合同的临时工、离退休返聘人员。

　　第十八条 工资模式：

 简单等级工资制。

见非正式员工工资标准表。

　　第十九条 人事部需会同行政部、财务部对非正式员工的工作业绩、经营成果、出勤、各种假期、加班值班情况汇总，确定在其标准工资基础上的实发工资总额。

　　第二十条 非合同工享有的各种补贴、津贴一并在月工资中支付。

　　第六章 退休工资制

　　第二十一条 公司员工在退休后根据公司退休退职管理办法发放员工退休工资。

　　第二十二条 公司考虑物体上涨因素，定期或不定期调整物价补助金。

　　第七章 附 则

　　第二十三条 公司每月支薪日为 日。

　　第二十四条 公司派驻下属企业人员工资由本公司支付。

　　第二十五条 公司短期借调人员工资由借用单位支付。

　　第二十六条 公司实行每年13个月工资制，即年底发双月薪。

　　第二十七条 以上工资均为含税工资，根据国家税法，由公司统一按个人所得税标准代扣代缴个人所得税。

　　第二十八条 本方案经董事会批准实行，解释权在董事会。

公司的股东名单

xx拥有25%股份

xx拥有15%股份

xx拥有15%股份

xx拥有15%股份

xx拥有15%股份

xx拥有15%股份

公司的董事会成员

总经理兼行政部：

xx

xx

xx

xx

xx

xx

四、产品服务

一、宠物美容与护理的定义

所谓宠物美容与护理，是指对宠物的体毛进行的日常梳理、养护、洗浴和造型设计等，以及对眼部、耳、牙、脚爪等身体部分进行的清洁整理

二、宠物美容与护理的重要性

1、易打理。

宠物也会因为外表的改变而更有自信心，更讨人喜欢。

因此人们喜欢带宠物到美容店消费，因为店里有专业水准的美容师，帮助宠物做一些主人在家里没办法做好的环节，让心爱的小宝贝能在这里变得更漂亮、更得体、更健康。

专业的宠物美容店有专业的宠物美容师，了解各种宠物的性格、特点，懂得宠物的饲养、保健医疗、护理知识。

3、宠物吧主要经营项目（产品服务）

宠物美容：

宠物洗澡（按品种及体重收费）、宠物美容造型修剪（按品种的难易程度收费）、染色、高级SPA浴、特别美容造型。

对美容师而言，美容助理必须要事先与客户进行沟通，此环节非常重要。

如果美容师不能完全理解饲主的要求，就不会在短期内建立稳定的客户群。

其次，美容师的技术水平也是吸引客户群的一个非常重要的因素。

要想拥有一个成功的宠物美容店，选择一个美容师是不是合格，其考察标准可按照前边提到的“334”定律，一定会有意想不到的收获!

宠物医院：

治疗费、手术费、检查费、挂号费、药剂处方费等收入。

这些收入取决于宠物医师、护士及护理员的技术水平和他们对待工作、宠物的态度。

　宠物寄养：

此项目包括短期寄养、长期寄养、训练寄养等。

寄养要有一定量的专用笼舍以及符合寄养标准的环境。

比如寄养的笼舍要通风，要有充足的光照条件，良好的卫生消毒能力，及时清除宠物的粪便，还要具备一定的医疗常识、对体外寄生虫的防疫，每天要有专人放遛、梳洗和养护，保证充足的食粮，清洁的饮水等。

　　活体销售：

活体包括犬只、猫咪、另宠等。

这些鲜活的小动物，有一大部分都拥有可爱外表，但是如果不按正确的方法饲养，自然会丑化这些“上帝赐予人类的礼物”，所以只有通过正确的饲养和训练方法，才能使他们健康漂亮，让他们表现出温顺和服从的一面。

这些都需要我们有比较专业的动物学常识。

　　每一种动物都有自己的生活习性，饲养时必须遵循他们的生活规律，盲目购进不能饲养的动物不但不能盈利，反而会造成经营的负担，比如仓鼠。

仓鼠有许多种类，有的性格温柔易接近，有的神经敏感极具攻击性，最主要的是仓鼠的繁殖能力超强，如果环境好，照顾得体，存活率高达100%;饲养不得当，其死亡率会在90%左右。

一些极具攻击性的仓鼠则不宜出售且必须单独饲养。

总之，不管是幼犬、幼猫还是其他的另类宠物，作为一名合格的店主必须要掌握对这些动物的专业认知。

　　宠物饲粮：

包括犬粮、猫粮、鱼粮、龟粮、爬虫粮等不同的类别。

一般而言较常见的犬粮和猫粮都是成品包装。

宏观上分为进口粮和国产粮，同时为了方便顾客的挑选，还会按照品种、针对的群体和特别处方等角度划分。

其它的产品比较单一，只要考虑品牌质量和价格等的性价比即可。

　　宠物用品：

此栏目涵盖了宠物玩具、牵引、窝具、服装、洗护、美容工具等方面。

不一定要追求高价位，因为“越好的东西就越贵”的观念似乎已经过时了。

如果考虑开店的话，一定要以在国内外发展时间长、影响力大的品牌做经营的基础，而且还要求店员了解所销售的产品：

对于美容店的店员，则要求他们必须具备熟练的操作技术以及责任心。

　　宠物零食：

主要分为咬胶、饼干、罐头等。

为了保证质量，建议开店者优先考虑大品牌的厂家,比如派多格宠物连锁机构，它们在全国已经开办了1000多家宠物连锁店了，而且信誉口碑都比较好，在宠物圈里也是很知名的宠物连锁品牌。

附1、对宠物犬的被毛进行梳理与修剪

（一）被毛的梳理与修剪

梳理犬体的被毛，有利于清除体表的异物、促进皮肤血液循环、提高皮肤抵抗力，防止发生体表寄生虫病和其他皮肤病，还可以增强犬与主人的感情。

梳理时要耐心、仔细，防止剐伤犬的皮肤。

1．被毛的梳理

（1）梳毛的时间：

尽量做到每天梳毛1-2次，每次梳理约5分钟，以防被毛缠结。

此外，在给长毛犬洗澡以前，务必要充分地给予梳理，消除缠结，这是能实现顺利完成洗澡和洗后梳理的前提。

（2）梳毛的顺序：

从犬的颈部开始，继而到肩、背、胸、腰、腹、后躯部，依次进行梳理，然后梳理头部，最后梳理四肢和尾部。

梳完犬体的一侧后，再梳另一侧。

梳理腹底时，需让犬侧卧，从胸底部向后腹部梳理。

最后，再通体检查并整理一下。

颈部：

自上而下梳理，然后用梳子梳理检查是否还有隐藏在底毛之中的缠结。

后背：

后背梳刷从颈背开始，到尾根结束。

对于长毛犬，也可以从尾根部起，之后分区域逐步进行，每经一处要去除缠结和毛团。

然后开始梳理，确保整个后背没有缠结。

胸部：

让爱犬保持坐姿，梳刷胸部，除去缠结。

体侧：

体侧皮毛梳刷也遵循从颈背到尾根的顺序。

同样对于