矿山生产区岗位职责.docx
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矿山生产区岗位职责
矿山生产区岗位职责
编号:
T/TJJ-YK-002
陕西太白黄金矿业有限责任公司
一矿管理制度汇编
岗位职责
管理部门:
一矿
责任人:
2017年4月修订
第一节部门职责
第一条、综合办职责
1、协助矿长开展工作,协调各工段做好日常管理工作。
负责组织召集部门办公会议和其他有关会议,并做好会议记录。
2、协助矿长做好每年对部门管理制度的拟定、修改和编写工作。
3、负责做好部门与兄弟单位、工段与工段之间的工作关系及有关事项的沟通工作。
4、负责做好文件、公文、函件的收发、登记、送批、传递、保管、督办和各种记录、台账的归档及新闻、先进事迹、安全教育宣传报道工作。
5、负责做好对公司及公司各职能部门和本部门下发的有关文件、通知、通报、会议决议、决定的上传下达,督促落实工作。
并将执行落实情况及时汇报主管矿长。
6、负责部门各种申请、报告、汇报材料、设备大、中检修计划的起草、送批、上报及月度材料计划、设备外协修理的申报、报修、催办和验收领用工作。
7、负责井下各出矿点的矿石品位监控和各生产探矿点的取样化验工作。
及时掌握矿石品位变化,为合理安排、组织生产提供可靠数据。
8、配合维修工段做好部门生产设备、设施的巡检工作。
9、负责组织相关人员做好部门设备、设施大、中检修后的检查、验收工作,并做好相关记录。
10、负责做好部门级安全教育培训及考核工作。
11、负责做好部门职工考勤管理、人员信息、人员动态管理、节假日值班安排、公务来访接待、车辆管理工作。
12、负责部门库房管理,做好库房物资日常保管、对所需的材料、备品备件信息及时进行反馈,协调生产所需。
13、负责部门生产数据统计分析、成本核算、工资分配和管理人员绩效考核工作。
14、负责生产区浴室、锅炉房、洗衣房、4#、5#单职楼的文明卫生管理工作。
15、负责做好部门大小爆破、设备、设施检修等后勤保障工作。
16、按时完成领导交办的其他工作。
第二条、供矿工段职责
1、负责井下矿石、废渣的耙装、运输、提升及生产现场和1150中段、1100中段主运巷、1100中段以东、四中车场、1290中段井口、车场、平台的安全文明卫生工作。
2、按照部门月度计划,严格执行各项生产指令,组织好生产,按时完成计划供矿量及供矿品位。
3、严格执行乘罐制度、出入井时间规定,负责做好出入井人员、材料、设备的下放工作。
4、负责做好井下作业人员的安全管理,组织协调好耙道出矿的安全文明生产,严格执行矿渣分离。
5、负责做好提升、运输、耙矿及辅助设备的日常保养工作。
6、配合维修工段做好提升、运输及辅助设备的大、中检修工作。
7、严格执行《爆破物品管理规定》,负责做好爆破物品的领取、存放、使用、退库管理工作。
8、负责做好工段的节能降耗、成本管控和工段工资核算与分配工作。
9、严格执行各项生产指令、按时完成领导交办的其他工作。
第三条、维修工段职责
1、负责井下通风、供风、供电、提升、运输、供排水、通讯系统的维护及生产设备、设施的维护、保养与检修、巡检,确保其正常运行。
2、负责做好铲运机、拖拉机、反井钻机、凿岩台车的维护维修及A类、B类设备的大、中、小检修工作。
3、负责井下生产设备的更新、技改、修旧利废等工作。
4、负责一矿用电管理及公司电力系统外线巡检和维护工作。
5、确保设备、设施的维修质量,提高设备运转率。
6、负责制订工段月材料及备品备件的使用计划,协助设备管理员制定检修计划及实施工作。
7、负责做好工段的节能降耗、成本管控和工段工资核算与分配工作。
8、负责公司安排的外围施工任务。
9、负责库房材料领用及职工保健饭的管理和运送工作。
10、严格执行各项生产指令、按时完成领导交办的其他工作。
第四条、采一工段职责
1、负责1100中段采矿、出矿、掘进和1100中段18线以西主运巷的安全及文明生产工作。
2、按照部门月度计划,严格执行各项生产指令,组织好生产,按时完成采矿量、掘进量、供矿量、供矿品位等生产指标。
3、负责一矿深孔凿岩工作。
负责组织、整改、实施1100中段的大小爆破工作。
4、负责员工日常安全培训教育和三级安全培训教育工作。
月度按时召开不少于两次安全例会。
5、负责本工段安全设施、支护、作业点的铺轨、架线等辅助工作。
6、负责做好本工段作业面的局部通风工作。
7、负责本工段铲运机、电机车、局扇、钻机等生产设备的日常维护保养以及除铲运机外,其他生产设备的维修工作。
8、严格执行《爆破物品管理规定》,负责做好爆破物品的领取、运输、存放、使用管理工作。
9、负责制订工段月材料及备品备件的计划领用工作。
10、负责做好安全班组创建、班组基础管理工作。
11、负责做好工段的节能降耗、成本管控和工段工资核算与分配工作。
12、严格执行各项生产指令、按时完成领导交办的其他工作。
第五条、采二工段职责
1、负责1250中段、1200中段残采和采矿、出矿、掘进、运输安全及文明生产工作。
2、按照部门月度计划,严格执行各项生产指令,组织好生产,按时完成采矿量、掘进量、供矿量、供矿品位等生产指标。
3、负责组织、整改、实施本工段的大小爆破工作。
4、负责员工日常安全培训教育和三级安全培训教育工作。
月度按时召开不少于两次安全例会。
5、做好安全班组创建、班组基础管理工作。
6、负责本工段安全设施、支护、作业点的铺轨、架线等辅助工作。
7、负责做好本工段作业面的局部通风工作。
8、负责本工段铲运机、电机车、局扇、钻机等生产设备的日常维护保养以及除铲运机外,其他生产设备的维修工作。
9、严格执行《爆破物品管理规定》,负责做好爆破物品的领取、存放、使用、退库管理工作。
10、制订月材料及备品备件的计划领用。
11、做好本工段的节能降耗、成本管控和工段工资核算与分配工作。
12、严格执行各项生产指令、按时完成领导交办的其他工作。
第六条、采三工段职责
1、负责1150中段采矿、出矿、掘进、运输安全及文明生产工作。
2、按照部门月度计划,严格执行各项生产指令,组织好生产,按时完成采矿量、掘进量、供矿量、供矿品位等生产指标。
3、负责组织、整改、实施本工段的大小爆破工作。
4、负责员工日常安全培训教育和三级安全培训教育工作。
月度按时召开不少于两次安全例会。
5、做好安全班组创建、班组基础管理工作。
6、负责本工段安全设施、支护、作业点的铺轨、架线等辅助工作。
7、负责做好本工段作业面的局部通风工作。
8、负责本工段铲运机、电机车、局扇、钻机等生产设备的日常维护保养以及除铲运机外,其他生产设备的维修工作。
9、严格执行《爆破物品管理规定》,负责做好爆破物品的领取、存放、使用、退库管理工作。
10、制订月材料及备品备件的计划领用。
11、做好本工段的节能降耗、成本管控和工段工资核算与分配工作。
12、严格执行各项生产指令、按时完成领导交办的其他工作。
第七条、采四工段职责
1、负责1050中段掘进、提升、运输安全及文明生产工作。
2、按照部门月度计划,严格执行各项生产指令,组织好生产,按时完成掘进量。
3、负责员工日常安全培训教育和三级安全培训教育工作。
月度按时召开不少于两次安全例会。
4、做好安全班组创建、班组基础管理工作。
5、负责本工段安全设施、支护、作业点的铺轨、架线等辅助工作。
6、负责做好本工段作业面的局部通风工作。
7、负责本工段铲运机、电机车、局扇、钻机等生产设备的日常维护保养以及除铲运机外,其他生产设备的维修工作。
8、严格执行《爆破物品管理规定》,负责做好爆破物品的领取、存放、使用、退库管理工作。
9、制订本工段月材料及备品备件的领用计划。
10、做好本工段的节能降耗、成本管控和工段工资核算与分配工作。
11、负责1050中段、1100中段维修硐室口至斜井口文明卫生工作。
12、严格执行各项生产指令、按时完成领导交办的其他工作。
第二节岗位职责
第一条、矿长岗位职责
1、在主管副总经理的领导下主持部门全面工作。
领导副矿长抓好计划、生产、安全管理工作。
定期组织召开部门安全生产周例会、月例会、生产行政工作会,检查汇报工作,研究解决生产中的问题。
2、组织生产工作必须遵循党的方针政策和国家的法律法规;必须执行公司的指令和遵守公司的各项规章制度,接受上级部门的检查和业务指导。
3、严格执行公司内部承包方案,并结合部门生产实际,制定部门生产计划,合理安排和组织安全生产,保证按时完成供矿品位、采供矿量、掘进量、采掘成本、供矿成本指标和绩效考核目标。
4、严格执行按劳分配原则,做到公平、公正、公开,鼓励和支持员工积极参与内部管理,定期进行经济活动分析,适时调整作业计划、不断改进经营管理工作。
5、组织员工进行精神文明、遵纪守法、文化技术、安全文明生产教育、不断提高本单位管理人员素质,管理水平;并考评管理人员工作业绩,使本单位的安全生产管理、设备管理、成本管理更上新台阶。
6、倡导节约,杜绝浪费,大力推进技术创新、管理创新、小改小革、修旧利废、实现降本增效,做好全过程成本管控工作。
7、坚持安全生产方针,严格执行安全制度,加强职工安全教育培训;不断改善员工劳动条件和生活条件,及时解决员工在生产、生活中的困难,保障员工身心健康。
8、自觉接受上级部门的监督,善于发挥副矿长的作用,做好部门内部思想政治工作,保证各项任务完成。
9、负责做好每年对部门管理制度的修定工作。
10、按时完成领导交办的其它工作任务。
第二条、支部书记岗位职责
1、在公司党委的领导下,认真宣传贯彻党的方针政策及上级党委的指示、决议,经常组织职工学习政治、技术业务和建设有中国特色的社会主义理论,进行形势、任务和企业精神教育,提高职工队伍素质,搞好职工队伍建设。
2、坚持民主集中制,定期召开民主生活会和支部会议,开展批评与自我批评,端正党风,推动廉政建设,增进班子团结,搞好班子建设,发挥党支部的战斗堡垒作用。
3、、抓好对支部党员的目标管理和考核,组织好“创先争优”活动,督促、指导部门标准化班组创建、班组安全文化建设工作;发挥党员、团员在安全生产中的先锋模范作用。
4、落实入党积极分子的培养教育和考察制度,搞好党员发展,壮大党员队伍。
5、协助矿长行使全面管理职权,积极协调党、政、工、团之间的关系,做好思想工作,调动职工的积极性,组织开展各种活动,促进安全生产,保障各项生产指标的完成。
6、经常深入生产现场,掌握安全生产情况,发现问题及时解决;密切联系群众,了解职工思想动态,认真听取广大职工的意见要求,关心职工生活,为职工排忧解难。
7、发挥监督职能,推动部门民主政治建设,实行民主管理,促进按劳分配制度落实,增强工资分配透明度,维护职工利益,激发职工的主任翁责任感和创造精神。
8、按时完成领导交办的其它工作任务。
第三条、副矿长岗位职责
1、在矿长领导下开展工作,并协助矿长完成各项工作任务。
认直贯彻安全生产法,执行各项安全生产管理制度,搞好安全文明生产。
2、根据公司生产计划,协助矿长制定部门生产计划,领导、督促分管工段认真组织实施。
3、做好分管工段的安全文明生产、工程质量、安全培训教育工作。
正确处理好上下级关系,协调好部门、工段之间的沟通,及时解决安全生产中存在的问题,确保各项生产指标的完成。
4、按时参加分管工段的班会,配合工段长定期组织召开月度安全生产例会,总结当月安全工作,分析存在的问题,制定有针对性的防范措施,确保安全生产。
5、经常深入井下,掌握安全生产情况,排查隐患,及时解决现场存在的各种问题,并对查出的问题落实责任,限期整改。
6、协助分管工段做好大小爆破的组织、整改、实施工作和工段的节能降耗、成本管控、工资核算与分配工作。
7、及时向分管工段传达上级部门和本部门的各种文件、会议精神,检查工段对部门各项管理制度、安全操作规程、岗位责任制的落实执行情况。
8、、定期组织分管工段管理人员进行安全法律法规、方针政策、制度规程、业务知识学习,不断提高管理人员的业务水平和管理水平;宣传和教育职工树立安全第一的思想,不断提高职工的安全素质和安全意识。
9、密切联系群众,了解职工思想动态,关心职工生活,为职工排忧解难;保障职工身心健康,确保安全生产。
10、按时完成领导交办的其它工作任务。
第四条、矿长助理岗位职责
1、抓好分管工段的安全生产工作,对分管工段认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规,落实安全生产规章制度,改善劳动条件,实现安全文明生产负责。
2、深入生产现场,对分工段的隐患治理和制止“三违”负责。
3、每月定期组织分管工段进行事故隐患排查,对隐患整改措施的落实负有直接责任。
4、每月定期组织分管范围内安全大检查,落实安全目标。
5、协助矿长组织分管工段的事故调查、分析,落实事故防范措施。
6、组织分管工段职工开展安全活动和安全教育、培训。
7、按时完成领导交办的其它工作任务。
第五条、综合办主任岗位职责
1、在矿长、书记领导下,全面负责综合办公室工作。
2、按部门规定,负责召集办公会议、周、月例会和其他有关会议,并做好会议记录。
3、负责做好文件、公文、函件的收发、登记、送批、传递、保管、督办和各种记录、台账的归档及先进事迹、安全教育宣传报道工作。
4、负责做好对公司、公司各职能部门和本部门下发的有关文件、通知、通报、会议决议、决定的上传下达,督促落实工作。
5、协调各工段做好日常管理工作,督促、检查工段对规章制度、岗位责任制、岗位操作规程的贯彻执行情况。
6、负责部门生产数据统计分析、成本核算、工资分配和管理人员绩效考核工作。
7、负责部门各种申请、报告、汇报材料的起草,协助矿长做好每年对部门管理制度的拟定、修改和编写工作。
8、协调好部门与兄弟单位、工段与工段之间的工作关系及有关事项的沟通工作。
9、负责做好部门员工人事管理和员工来访接待工作。
10、安排督促全室人员做好相应工作,并组织全室人员经常进行业务学习,提高业务素质和业务能力。
11、负责做好部门级安全教育培训及考核工作。
12、按时完成领导交办的其它工作任务。
第六条、综合办副主任岗位职责
1、协助主任做好办公室各项工作,主任请休假期间履行主任职责。
2、负责部门月度材料计划、设备外协修理的申报、报修、催办和验收领用工作。
3、负责部门回收废旧物资(废铁、废钢丝绳等)的清理交付工作,并做好记录。
4、负责部门公务车辆、库房及生产区浴室、锅炉房、洗衣房、4#、5#单职楼、后勤卫生区域的管理工作。
5、负责部门员工劳保、工具、福利的领取发放工作,并做好记录建好台账。
6、配合成本核算员做好部门生产数据统计工作和各种活动人员名单的上报工作。
7、配合全室人员做好相应工作,负责生产大小检修、爆破和各种活动的后勤保障工作。
8、按时完成领导交办的其它工作任务。
第七条、采掘工段长岗位职责
1、在主管副矿长的领导下,对工段全面工作负直接领导责任。
2、按照部门生产计划,合理组织生产,负责工段月度生产指标的分解、落实工作。
3、严格按照生产作业标准、规范、安全要求,把好支护作业、巷道掘进、采矿(残采)作业、生产辅助施工质量关。
做好出矿点品位监控,保证供矿品位。
4、负责做好工段大小爆破的组织、整改、实施工作。
5、随时掌握工段安全生产情况,及时解决现场存在的各种问题,对查出的安全隐患落实责任,及时整改。
6、严格执行《爆破物品管理规定》,负责做好生产过程中爆破物品的管理工作。
7、按时召开班前会,布置当班生产任务、解决上班遗留问题和当班安全注意事项。
8、定期组织召开月度安全生产例会,分析、总结当月安全生产情况,制定有针对性的防范措施,确保安全生产。
9、及时向工段员工传达上级部门和本部门的各种文件、会议精神,督促检查员工对各项管理制度、安全操作规程、岗位责任制的落实执行情况。
10、负责做好工段员工安全教育培训工作。
负责组织全员进行业务学习,提高工段管理人员素质和员工安全意识。
及时了解工段员工思想动态,关心职工身心健康,为职工排忧解难。
11、负责做好工段的班组基础管理、安全标准化建设、节能降耗、成本管控、工资核算与分配工作。
12、按时完成领导交办的其它工作任务。
第八条、采掘副工段长岗位职责
1、协助工段长做好工段各项工作,工段长请休假期间履行工段长职责。
2、严格落实工段的各项生产指令、任务、计划和出矿点品位的监控。
严格按照生产作业标准、规范、安全要求,负责组织生产。
把好施工质量关。
3、配合工段长做好工段大小爆破的组织、整改、实施工作。
4、严格执行《爆破物品管理规定》,负责做好生产过程中爆破物品的管理工作。
5、负责督促、检查工段生产设备的日常维护、保养、检修核各项记录的填写工作。
6、配合工段长开好班会、月例会,分析解决生产过程中存在的问题,制定有针对性的防范措施。
7、协助工段长做好员工安全教育培训工作。
了解、关心职工身心健康,为职工排忧解难。
8、配合工段长做好班组基础管理、安全标准化建设、节能降耗、成本管控等工作。
9、负责做好工段安全文明生产和制度、规程的执行及责任制落实情况。
10、及时完成领导交办的其它工作任务。
第九条、供矿工段长职责
1、在主管副矿长的领导下,对工段全面工作负直接领导责任。
2、按照部门生产计划,负责工段月度生产指标的分解、落实工作,确保计划完成。
3、负责做好井下矿石、废渣的耙装、运输、提升和生产责任区域的安全文明卫生及井下人员安全管理工作。
4、随时掌握工段安全生产工作进展情况,及时解决生产中存在的问题,合理安排耙道出矿和指令矿,做好品位监控、严格执行矿渣分离,确保供矿量和供矿品位。
5、督促检查提升、运输、耙矿及辅助设备的日常保养工作。
配合维修工段做好提升、运输及辅助设备的大、中检修人员的组织协调工作。
6、严格执行《爆破物品管理规定》,负责做好爆破物品的管理工作。
7、配合副工段长按时召开班前会,布置当班生产任务、解决上班遗留问题和当班安全注意事项。
8、定期组织召开月度安全生产例会,分析、总结当月安全生产情况,制定有针对性的防范措施,确保安全生产。
9、负责做好工段员工安全教育培训工作,及时向工段员工传达上级部门和本部门的各种文件、会议精神,做好员工对各项管理制度、安全操作规程、岗位责任制的落实执行情况。
10、负责做好工段的班组基础管理、安全标准化建设、节能降耗、成本管控、工资核算与分配工作。
11、负责组织全员进行业务学习,提高工段管理人员素质和员工安全意识。
及时了解工段员工思想动态,关心职工身心健康,为职工排忧解难。
12、及时完成领导交办的其它工作任务。
第十条、供矿副工段长职责
1、协助工段长做好工段各项工作,工段长请休假期间履行工段长职责。
2、按照工段月度生产计划,负责组织生产,确保各项生产指标的完成。
3、负责井下矿石、废渣的耙装、运输、提升和生产责任区域的安全文明卫生及井下作业人员安全管理工作。
及时解决生产中存在的问题,确保安全生产。
4、严格执行矿渣分离,安排好指令矿,随时做好耙道出矿品位监控,确保供矿品位。
5、负责督促、检查工段生产设备的日常维护、保养、检修和各项记录的填写工作,并配合维修工段做好提升、运输及辅助设备的大、中检修人员的组织安排工作。
6、负责按时召开班会,配合工段长召开月例会,分析解决生产过程中存在的问题,制定有针对性的防范措施及员工安全教育培训工作。
了解、关心职工身心健康,为职工排忧解难。
7、严格执行《爆破物品管理规定》,负责做好生产过程中爆破物品的管理工作。
8、严格执行乘罐制度、出入井时间规定,负责做好出入井人员、材料、设备的下放工作。
9、配合工段长做好班组基础管理、安全标准化建设、节能降耗、成本管控等工作。
10、负责督促检查工段安全文明生产和制度、规程的执行及责任制落实情况。
11、及时完成领导交办的其它工作任务。
第十一条、维修工段长职责
1、在主管副矿长的领导下,对工段全面工作负直接领导责任。
2、负责安排本工段人员进行井下通风、供风、供电、提升、运输、供排水、通讯系统的维护及生产设备、设施的维护、保养与检修、抢修工作。
3、负责制订工段月材料及备品备件的使用计划,协助设备管理员制定检修计划及实施工作。
负责安排对铲运机、拖拉机、反井钻机、凿岩台车的维护维修工作,组织参与A类、B类设备的大、中、小检修及检修后的验收工作。
并做好记录。
4、根据生产实际情况,合理制定、实施维修工时制,做到公平、公正、公开,充分调动工段员工生产积极性,提高设备、设施的维修质量。
5、负责井下生产设备的更新、技改、修旧利废和部门用电管理及公司电力系统外线巡检和维护工作。
组织协调好公司安排的外围施工任务。
配合采掘、供矿工段做好安全生产工作和本工段的安全文明卫生工作。
6、负责组织召开班会、月例会,分析和改进生产现场设备出现的一些技术问题,总结设备使用维护情况。
7、负责做好工段员工安全教育培训、业务学习、岗位技术培训和培训后的考核工作。
8、及时向员工传达上级部门和本部门的各种文件、会议精神。
了解、关心职工身心健康,为职工排忧解难。
9、负责工段员工工时管理、检查当班劳动纪律和安全规章制度、规程、岗位责任制执行情况。
10、负责做好工段班组基础管理、安全标准化建设、节能降耗、成本管控等工作。
11、督促检查保健工做好员工保健饭的运送、统计工作。
12、及时完成领导交办的其它工作任务。
第十二条、维修副工段长职责
1、协助工段长做好工段各项工作,工段长请休假期间履行工段长职责。
2、负责组织本工段人员实施对井下通风、供风、供电、提升、运输、供排水、通讯系统进行维护及生产设备、设施的维护、保养与检修、抢修工作。
3、负责组织维修人员对铲运机、拖拉机、反井钻机、凿岩台车的维护维修并参与A类、B类设备的大、中、小检修及检修后的验收工作。
4、配合工段长制订工段月材料及备品备件的使用计划。
参与井下生产设备的更新、技改、修旧利废等工作。
5、根据工段长安排的当班维修任务,结合生产实际情况,合理安排人员,分配工作,做好当班人员考勤,并做好记录。
6、负责组织当班人员做好设备日常巡检工作,并督促、检查巡检人员做好记录填写工作。
7、配合工段长组织召开班会、月例会,分析和改进生产现场设备出现的一些技术问题,总结设备使用维护情况。
8、配合工段长做好工段员工安全教育培训、业务学习、岗位技术培训和培训后的考核工作。
了解、关心职工身心健康,为职工排忧解难。
督促检查工段员工对安全规章制度、规程、岗位责任制执行情况。
9、配合工段长做好工段员工的工时管理和班组基础管理、安全标准化建设、节能降耗、成本管控等工作。
10、及时完成领导交办的其它工作任务。
第十三条、采掘班长(安全员)岗位职责
1、在工段长和副工段的领导下开展工作,对工段长和副工段长负责。
2、按时参加班会,认真听取工段长布置的各项工作、任务目标、质量要求及安全注意事项。
对本班入井员工人身安全负责。
3、带领本班员工严格按照施工标准、质量要求组织现场施工,解决施工中存在的问题,并对当班残采和采矿、出矿、掘进、运输安全及文明生产工作负责。
保证按要求保质保量完成当班生产任务。
4、参与工段大小爆破的组织、整改、实施工作。
5、负责做好本班各工作点、面的安全确认,确认工作点、面无安全隐患时,方可允许作业。
6、负责检查本班各工作点、面的安全情况、设备运转情况,发现安全隐患及时处理。
并及时纠正违章作业和违章操作,杜绝违章指挥。
7、根据当班生产安排,合理领用材料,负责当班剩余材料及废旧物资的回收利用,做好班组降耗节能、成本管控工作。
8、严格执行《爆破物品管理规定》,负责本班生产过程中爆破物品的管理工作。
9、下班前及
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- 矿山 生产 岗位职责