CT室工作制度及岗位职责.docx
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CT室工作制度及岗位职责.docx
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CT室工作制度及岗位职责
CT室规章制度
一、CT机房管理
CT是高度精密的大型设备,必须实行严格的管理制度
⒈保持恒温(20℃±2℃),恒湿(40-60%),温、湿度及电源不符合要求时应立即停机,采取有效措施。
⒉保持良好的清洁度,定时清洁地面及机器,工作人员及病人进入机房应换本室专用拖鞋或鞋套。
机房内不准堆放杂物,室内物品应放置整齐。
⒊医、技人员使用机器前要熟悉其使用方法,严格执行操作规程。
其它人员未经许可不得操作机器,发现机器异常情况应立即报告维修人员,并做记录。
⒋维修人员要做到每日晨检查,每周小检修,每月大检修。
⒌工作人员应严守工作岗位,认真负责,认真填写工作日志。
⒍非CT室工作人员不能随意进入CT室,重症患者可由一名家属或医务人员陪同进入机房,以免发生意外,陪同人员应佩带铅围裙以避免不必要的射线曝射。
⒎CT室内应备齐急救药品和器械
二、CT室预约登记工作制度
⒈预约患者时审查申请单的填写是否符合要求,不符合者应补填清楚。
⒉注意轻重缓急,急症和住院患者应提前安排,特别是急诊患者应尽可能立即检查。
⒊发给患者预约单并说明注意事项。
⒋询问有无过敏史,解释增强扫描的目的,征得患者或家属同意履行签字手续。
⒌向患者及其家属解释CT扫描有关事项,并耐心回答问询。
三、医、护、技各组工作人员主要职责
㈠医师组
⒈接诊医师应认真阅读申请单,了解临床资料和要求以决定:
⑴扫描部位和范围。
⑵扫描体位。
⑶扫描层厚和间隔。
⑷注射或口服造影剂方法和剂量,是否要放置阴道栓等。
⑸必要时要补问病史及了解其他资料,根据病情制定检查方案。
⒉与操作技术人员密切配合,圆满地完成当日扫描检查并指导扫描。
⒊及时完成急诊患者的扫描检查,并向临床医师报告结果。
⒋书写CT检查报告,必须由上级医师审核签名方可发出,有疑问者要复上机观察。
⒌有异常发现的病例要进行登记并定期随诊,总结经验,不断提高诊断水平。
⒍如遇对造影剂有毒,副反应或过敏的患者,要全面负责抢救工作,并及时报告上级医师及请有关科室共同抢救。
㈡技术组
⒈负责扫描及打印胶片工作。
⒉扫描前向患者解释扫描方法,训练患者按指令摒气,使患者合作完成检查。
⒊注意摆位及掌握不同体位,层厚的扫描条件以便获得良好的图像,发现异常或不满意时应和扫描医师商议改变层厚,间距或体层。
⒋扫描结束后向患者说明取结果日期,按要求填写扫描记录单。
⒌增强扫描要注意观察患者,发现不良反应要及时作应急处理,立即报告医师,积极参加抢救工作。
⒍保证照片质量,发给病人的照片要符合诊断要求。
⒎遇有困难问题要请示技术组长或接诊医师。
㈢护士组
⒈负责注射器消毒,领取及保管药品,准备及检查,补充急救药品器械和氧气等。
⒉在扫描前为患者做碘过敏试验并作好登记。
⒊作增强扫描负责注射造影剂,向患者详细解释注射造影剂的反应,遇有造影剂反应时协助医师做好抢救工作。
CT室工作制度
⒈各项CT检查,须由临床医师详细填写申请单。
急诊病人随到随检。
各种特殊造影像检查,应事先预约。
⒉重要摄片由医师和技术员共同确定投照技术。
特检摄片和重要摄片,等观察湿片合格后方嘱病人离开。
⒊重危或做特殊造影的病人,必要时由医师携带急救药品陪同检查,对不宜搬动的病人应到床旁检查。
⒋CT诊断要密切结合临床、进修或实习医师写的诊断报告,应经上级医师签名。
⒌CT片和录盘是医院工作的原始记录,对医疗、教学、科研都有重要作用。
全部CT片和录盘都应登记,归档、统一保管,借阅照片要填写借片单、并有经治医师签名负责,院外借片,除经医务科批准外,应按一定手续,以保证归还。
⒍每天集体阅片,经常研究诊断和投照技术,解决疑难问题,不断提高工作质量。
⒎严格遵守操作规程,做好防护工作,工作人员要定期进行健康检查,并要统一安排休假。
⒏注意用电安全、严防差错事故。
CT机应指定专人保养,定期进行检修。
CT室工作管理制度
一、目的
规范日常工作,提高CT扫描质量及诊断符合率。
二、适用范围
全体CT室工作人员。
三、职责
1.CT室的各级各类工作人员在放射科主任的领导下,坚守工作岗位,开展日常医疗工作。
2.由放射科主任指定一名医师、技师分别担任医、技组组长,负责业务上的指导和行政事务等工作。
3.CT室各级各类医师、各级各类技术人员的工作职责,均相同于放射科的各级和各类人员的职责。
4.技术员(士、师、主管技师)负责患者的造影剂的静脉注射工作。
5.CT室维修工程师应经常检查机器设备并,负责申请、安装、使用、维修、保管工作,发现问题及时向主任汇报。
审查本室机器材料配件的请领与报销。
其他与仪器设备维修人员职责相同。
6.CT室护士(师、主管护师)负责预约登记、报告发出、资料的存放、整理编目等工作。
协助技术员进行造影剂的静脉注射及某些特殊患者的肌肉注射工作。
四、工作程序
1.接诊常规
(1)各科根据计算机体层扫描(CT)适应症,提出检查申请,经主治医师以上人员审核签字。
(2)CT扫描申请单应按规定内容详细填写,写明扫描部位、目的、病史、临床诊断和需要解决的问题,并附以往有关X线、B超、MRI、放射性核素扫描、实验室检查等资料。
(3)CT室医师审核申请单,同意后发出预约通知单。
凡不符合CT扫描要求或非CT扫描适应症者,应注明原因后退回申请单。
(4)需增强扫描者,向患者(或其亲属)介绍检查过程可能出现的各种情况,取得理解与合作,并由患者或其亲属在注射造影剂的志愿书上签名,需在检查前做完过敏试验。
(5)危重患者需由临床医护人员陪同,并携带有关病历前来检查。
陪同人员若非必要,一律不得进入机房。
(6)检查不合作者,检查前可使用镇静剂。
对婴幼儿,用10%水合氯醛(0.5mg/kg)灌肠,对焦虑、躁动不安者,用安定10mg肌内注射或缓慢静脉注射。
(7)检查时,CT室医师应审核、决定扫描体位、方式、参数、范围、造影剂注射速度和剂量,指导技术员操作,监控检查质量和照片质量。
当满足诊断要求后,方可让患者离去。
(8)CT片一式两份。
一份由患者带回,另一份由CT室存档,一般不外借,并做好姓名、疾病等索引管理。
2.机房管理
(1)为保证机器正常运行和工作质量,CT室工作人员应相对固定。
无关人员不得在机房逗留,严禁擅自操作使用机器。
(2)参观、学习人员须经医院、科室领导批准,并严格遵守各项规章制度。
(3)机房要具有稳定的电流、电压,应配置不间断电源设备或专线供电。
湿度、温度保持在机器要求范围。
(4)机房要保持清洁、安静,严禁吸烟。
工作人员、患者、陪同人员进入机房要换穿专用室内鞋。
(5)机房内应配备急救药品和器械,由专人负责保管,定期清理补充。
(6)建立值班制度,负责科室和机器安全,要进行巡回检查。
3.质控要求
(1)每天早晨交班时要检查机房温度、湿度,若发现异常则记录并加以纠正。
(2)每季度GE公司专职工程师负责进行一次校正机器的各项参数。
(3)每两周用半天时间保养、维护机器,包括设备的清洁、机械部分的润滑及必要的调整等。
(4)做好操作人员岗前培训。
严格执行CT机开、关操作规程,严格执行高压注射器和激光相机操作规程。
并填好各种扫描记录、工作日志。
(5)建立机器档案。
机器发生故障时应立即停机,并报告上级和维修人员,及时记录故障发生时的有关情况及维修情况。
4.CT阅片及签发程序
(1)以《临床CT诊断学》标准进行放射诊断工作。
(2)急症和病情危重,或有特殊情况者半小时内出报告。
(3)常规下每天由主诊医师阅片并出报告。
(4)少见疑难病例,先请示科主任或主任医师后再作处理。
CT室科务会制度
⒈为传达医院有关决议,解决科内存在某些问题,如年度计划,人员轮换,违章处理等,必须建立科务会制度,共同讨论科内有关问题,促进科内工作开展。
⒉科务会由科主任主持,副主任、技师长及其它有关人员参加,遇到特殊事件,科主任可邀请其它有关人员临时参加,并作好记录。
⒊科务会一般一周一次,特殊情况可临时召开。
⒋科务会应贯彻民主集中制原则,一旦形成决议,必须按决议执行。
⒌科务会在讨论涉及全院某些方面问题时,必须上报医院院长或有关部门同意后方可执行。
CT室交接班制度
1.各检查室人员下班前应量完成本室工作,未完成的工作,需与接班人员交班后下班。
2.CT中班医师和技术员,下班前应完成当班工作,遗留问题到门诊交班。
3.夜班医师与中班医师接班后完成当晚急诊,协助技术员理片及登记当天差错废片和交班日志。
4.夜班与白班接班后,应完成遗留工作及夜班急诊,统计当天工作量、差错及废片,整理好交班日志,晚9-10时必须到科内查房一次,并记录查房情况。
5.夜班过程中,医技明确分工,紧密协作,共同完成任务,接班前或交班不清楚,中班负责坚守岗位或处理遗留问题再下班。
6.值班人员需坚守岗位,兼管安全保卫,特殊问题随时请示科主任处理。
CT室每周朝会制度
⒈每周2早晨提前工作时间半小时为科内朝会时间。
⒉全科工作人员,实习进修医师均按时参加科内朝会。
⒊夜班值班医师、技师于前日晚作好交班准备工作(包括填写工作日志及值班情况)。
⒋朝会时间全科人员应严肃认真参加,衣帽整洁,细心听取交班内容。
⒌交班人员应向全科人员报告前日工作统计,机器使用,科内安全,照片是否齐全以及其他有关事宜或注意情况。
⒍朝会期间,科主任或其它医师、技师、登记员等均可在此时提出有关问题,以利科内工作正常进行。
CT室政治学习制度
⒈科内每周政治学习不少于1小时,学习时作好记录(人员内容、讨论情况)。
⒉政治学习内容为:
传达院周会内容,学习院宣传科布置学习文件及医德医风有关文章及报导等。
⒊定期或不定期参加院宣传科的各种考试,将各种考试成绩在科内存档。
⒋凡院有关政治学习的大会,每人必须按时参加,缺席者按缺勤处理。
⒌政治学习记录作为科内每人年终考评或晋升的参考资料之一。
CT室业务学习及考核制度
⒈为培养人才,提高业务素质,科内必须建立业务学习及考核制度。
⒉业务学习以基本理论,基本知识,基本操作为主,另外举办专题讲座,以助知识更新。
⒊为加强科内新业务的开展,根据科内设备添置及新项目开展,特邀院外教授,专家来科讲学,指导实际操作,但必须书写申请报告上报院医务科,获准后方可进行。
⒋科内进行定期或不定期专业专题讲课,建立业务学习记录。
⒌为促进人才竞争,科内将根据新入科人员、住院医师、技士、技师、主治医师及主管技师等不同类别人员进行不同业务内容考核,并建立考核档案,以助晋升参考。
CT室外出进修及短期考察学习制度
⒈为促进人才培养,科内专业知识更新,科内必须定期定员外出进修学习,或短期外出考察学习,因此,科内特制定本制度。
⒉每年度一般安排住院医师(4年以上),技士(4年以上)外出进修学习一年或半年,由科内填表,上报医教处审批,待接受单位同意后,并在院内办理有关手续后,方可外出进修,学习期满后,向科主任交书面学习心得,在科内作口头汇报。
⒊主治医师以上人员原则上根据科内工作需要每年安排1次暂时外出考察学习(含参加学术讲座或/和学术会议),回科后必须交书面学习心得。
⒋科内建立外出进修,短期学习登记本,作好详细记录。
CT室进修人员管理制度
⒈凡进修学员,须具有一定CT诊断和技术操作基础知识者。
⒉来科前应经过考试,合格者,方可来科进修学习。
⒊进修学员必须遵守医院及本科的各项规章制度,按科室安排和要求进行政治和业务学习。
⒋在上级医师的指导下进行日常投照及诊断工作,在取得负责医师及技师的同意后,方可独立进行投照和书写诊断报告。
⒌应认真填写投照条件,书写诊断报告,应交上级医师审阅,签字方可发出。
⒍认真自学,参加读片会讨论,应积极发言。
⒎结业前应作自我鉴定,并接受结业考核。
CT室工作登记制度
⒈凡来科作检查,特检的病人必须作好登记。
⒉每个病人在登记时,对姓名、性别、年龄、科别、住院号、检查部位、收费等项作详细记录。
⒊凡新来病人除作登记外,还必须逐项填写索引卡,字迹要清楚。
⒋每个病人必须一档一袋、在档案上填写姓名、日期、检查部位,并交给检查室工作人员进行检查。
⒌凡特殊检查患者,必须填写预约通知单,写明预约检查日期,遇有特殊情况与科主任联系解决。
⒍登记窗口工作人员应热情接待患者,认真解答病人的咨询,非登记室人员不得入内,严禁在登记窗口闲谈、嬉笑。
CT片档案管理度
⒈CT片和录盘系医学资料之一,必须妥善保管,为加强档案管理工作,特别制定本条例。
⒉凡来科检查者的CT片,必须于次日上午交档案室内归档,归卡。
⒊当时检查的CT片未经评片或/和未写报告的影片均不办理借片手续。
若遇有急诊者,由急诊值班医师来科阅片。
⒋院内各临床科医师对所主管病人的CT片若要阅片,必须到档案室办理借阅手续,非本院医生不办借阅CT片,若系进修医师,必须由本院医生签字后方可办理借阅手续,借期为二周。
⒌凡住院病人的CT片,病人家属及其它人员不得办理借阅手续。
⒍非住院病人借阅CT片,需交押金办理借片手续,借期二周,若有损坏者,必须按价赔偿(或扣押金)。
⒎科内血管造影片和录盘由档案室专人保管,其录盘必须编号,有序排放,且不办院外借阅手续。
⒏院内各临床科室,若借片过多、长久(超过两周)未还,或将CT片损害、丢失,本科将此种情况上报医教处,停止借片或赔偿CT片费。
⒐非档案工作人员不得入档案室内,更不能抽调CT片档案或/和办借片手续。
CT室急诊处理制度
为保证临床各科室的需要,提高医疗质量,搞好优质服务,减少医疗差错,特制定以下急诊条例:
⒈急性脑外伤,四肢外伤及复合外伤者;
⒉急性脑血管病,各种不明原因昏迷患者;
⒊脑内压增高,疑颅内占位性病变,有生命危险者;
⒋急症肠套叠,肠梗阻,肠穿孔等急腹症;
⒌各种失血患者和严重过敏性休克;
⒍对以上急症病人,如在本科室检查时出现病情变化,必须就地对症处理抢救,并迅速与临床科室医生联系。
⒎本科室应备有氧气瓶,氧气枕,吸引器和各种急救药品器械,并由护理员负责随时清理补充,以利应急。
⒏本科急救药品一律不得外借。
CT诊断报告签阅制度
⒈CT诊断报告必须逐项填写,字迹清楚,用词恰当,语句通顺,标点符号正确,描写合理,诊断意见确切,板面整洁,签名正确无误。
⒉凡在科内的住院医师,实习医师,进修医师等书写之诊断报告均经本科高年或总住院医师或/和主治医师签名后发出。
⒊凡新来科的住院医师除急诊值班时的急诊报告发出外,其余的书写报告均须由上级医师签名。
⒋每日的诊断报告均由主治医师主持签发,凡疑难病例诊断报告,由值班医师书写后由科主任或/和上级医师签发。
⒌科主任或/和上级医师在签写下级医师的报告时,必须认真修改,签名恭正。
CT室疑难病例片讨论制度
⒈每周星期二、五交班后,为科内疑难病例片讨论时间,可根据实际情况,有病例就讨论,无疑难病例则不举行讨论。
⒉疑难病例片一般在科内讨论,若遇有特殊病例,需要临床医师参加时,则邀请有关医师参加。
⒊每次疑难病例讨论时,必须事先由当日值夜班医师或/和特殊检查医师做好准备,负责有关材料加以整理,作好发言准备。
⒋讨论前指定专人作好记录。
⒌讨论时由科主任或/和主治医师以上人员主持,当听完住院医师的报告后,可指令其他医师发言,负责介绍及解答有关病情,诊断等方面的问题并提出分析意见和考虑的诊断结论意见。
CT诊断报告追踪制度
⒈凡经CT诊断的住院病例,经手术或组织学检查证实者,均列为诊断追踪对象(门诊病例不包括在追踪之列)。
⒉每月派专人追踪一次,时间定为每月上旬7-8号。
⒊追踪内容按病例追踪登记簿逐项填写,特殊情况应在备注中说明,以备复核。
⒋目的:
首要作为积累经验,提高诊断水平,其次作为质量考核依据,供上级检查参考。
⒌每季度末将病例集中,由诊断组共同分析,借以找出经验教训,提高诊断质量。
⒍年终将追踪的病例汇总,由专人保管,作医学资料存档。
无菌技术操作制度
⒈进行无菌技术操作前,操作者必须戴帽子、口罩、洗净并擦干双手,同时注意空气与环境清洁。
⒉取用无菌物品时,必须用无菌钳,凡未经消毒的手或物品,不可触及或超越无菌区,保持约20cm距离,无菌物品取出后,不能再放回原处。
⒊无菌物品与非无菌物品必须分别放置。
无菌物应放在清洁干燥的固定地方,并定期检查无菌期,一般为一至二周,霉雨季节不超过一周。
⒋一切无菌物品不能在空气中暴露过久,疑有污染时,即不可使用,须重新无菌处理。
⒌一份无菌物品,只能提供一个病人使用,以免发生交叉感染。
⒍各室物品要专人保管,定期清洁及时补充,严格执行交接班制度。
⒎各室内每周用紫外线照射一小时。
⒏传染病人所接触过的一切物品,必须严格消毒,方可使用。
CT室会诊制度
⒈凡遇疑难病例,应及时申请会诊。
⒉科间会诊:
由科内总住院医师提出,填写申请单,经科主任签字同意,上报医务科申请日期、地点完成。
⒊急诊会诊:
值班医师或/和湿片报告医师需会诊者,需立即报告科主任或/和上级医师,经同意后被邀请的科内或科外人员,必须随请随到。
⒋院内会诊:
凡院内各科邀请本科有关医师会诊,必须于会诊前一日将会诊单送到我科或有关工作人员,被邀请人员必须按时参加。
⒌院外会诊:
本科一时不能确诊的疑难病例或/和介入放射技术应用需要院外教授专家会诊者,必须与医务处联系,确定会诊时间、人员,经医务处同意后方可实施。
⒍外出会诊:
凡科内人员外出会诊,必须由科主任同意,到医务处办理有关手续,否则,一切后果自负。
医疗差错登记制度
⒈为提高和保证放射诊断、投照质量,对每日的诊断报告,投照差错必须由科主任或/和技师长作详细登记。
⒉医疗差错范围:
凡投照时,若无CT号或/和缺半不详,左右号码不详或错放,投照位置不佳,照片曝光及废片者均为投照差错,凡诊断报告缺项填写,CT号未填写或写错,左右部位错写,错字及诊断意见不确切均为差错。
⒊凡有差错者,均按日期,CT号,差错原因及当事者一一登记。
⒋每月放射诊断追踪或/和临床手术反映病例失误者,亦由科主治医师以上人员与临床随访后登记。
⒌每月底将差错事故登记情况由科主任向全科报告,对其差错提出分析及处理意见,凡为医疗事故者则由医院医务科处理。
CT室仪器保养制度
⒈科内一切设备均由技师长(副技师长)具体负责。
⒉科内仪器分配到人,负责专门保养,并作好记录。
⒊各仪器保养人员遇有故障,必须立即报告技师长,由技师长与有关部门联系解决,若停机,必须向科主任报告。
⒋每台仪器设备必须在正常规定的电源条件下工作,在使用前,必须检查电源并须行试机工作。
⒌检查室工作人员必须爱护机器,保持机房和机器清洁,检查机器各种按钮,开关及螺丝是否稳定,发现异常者,必须立即检修。
⒍科内设备在不影响工作前提下,由技师长安排作定时维修。
CT室物品保管制度
⒈科内办公物品,医用器材及教学片均由科专人负责,统一保存。
⒉每月领物单由专人填写,科主任审批后送院总务科,凡由医院总务科发放的办公物品一一登记,并建立领发登记本,每月进行一次清理。
⒊科内医用器材建立登记本,设立保存专柜,用后归位,若有损坏者,应说明情况,办理手续。
⒋科内教学片,教学幻灯片专人负责,建立登记本,设立专柜保存,凡科内教学需要者,应办理借还手续。
⒌科内公物人人都应爱惜,发扬主人翁的精神,为国家节省开支,提高经济效益。
CT室请假制度
⒈科内人员必须严格遵守院内请假的规定,违者按院部规定条例处理。
⒉科主任只有一天准假权限。
⒊科内人员在上班期间,若遇到特殊情况(急诊,直系亲属因病或/和其它特发事件)需离岗者,必须按院部有关规定条例办理请假手续。
⒋凡病假者,必须持院保健科病假证明方可生效,并由科主任签名后科内考勤员存档;凡事假超过一天者,必须由科主任签名后交院长审批,在人事处办理手续后,将回执交科主任过目,由考勤员存档。
⒌无论病假,事假,若超过原请假期限为旷工,按院部有关条例处理。
⒍若病假,事假未到期限提前上班者,需及时向科主任说明情况,注销请假日期。
CT室体检制度
⒈放射科工作为对人体的损害工作之一,除加强日常防护工作外,每季度内,科内工作人员必须进行血象检查。
⒉凡市防疫站举行市放射人员全面体检时,科室在保证科内正常工作进行的情况下,要安排全科人员按时参加体检。
⒊无论每季度或/和市内体检时,发现有关职业损害或/和接近职业病标准限值时,必须采取措施(少接触、半脱离或住院治疗),防止职业病发生。
⒋若经市或/和省职业病诊断小组确定为职业病(放射损害)时,应按全国有关劳保条例进行安排和处理,享受有关职业病的一切福利和待遇。
⒌凡新来科工作人员必须作体格检查和血象检查并存入健康档案内,以作日后对比参考。
CT室休假制度
⒈按国家规定,放射工作人员除法定各种假期(婚假、产假、探亲假、职工假、病假、事假)外,享受放射假3-4周。
⒉科内放射人员放射假由科内主任、技师长统一安排,在保证工作正常进行前提下,统筹安排。
⒊新分来工作人员必须满工作一年后安排放射假。
⒋当年放射假必须在当年内安排(除特殊情况外),但不得借用下年度放射假。
⒌放射假原则上作一次或两次安排完,但不得一天或二天休假,遇有特殊情况者,可借用放射假来冲病假、事假。
⒍放射假不作缺勤对待,享受一切福利待遇。
CT室卫生制度
⒈科内办公室桌、凳必须保持整洁,物品归位有序。
⒉科内禁止乱贴、乱丢、乱划及随地吐痰。
⒊科内走廓,各检查室每日打扫清洁两次。
⒋科内为净化环境,禁止吸烟。
⒌透视室内每日晨进行紫外线消毒半小时。
⒍科内病人使用的汤匙及调整钡杯,实行一人一次性使用制。
⒎每逢重大节假日前,科内进行搬家式大扫除。
CT室防护制度
⒈安装CT机,必须按照国家规定设计出机房面积,控制室防护及墙壁、门窗防护方案,经防疫站审批后,方能施工安装,安装后,经防疫站测试合格颁发许可证后方能投入使用。
⒉操作人员曝光时,应在控制室内操作,如需要在机房内操作者,必须穿铅衣,必要时戴铅手套,防止射线损伤。
⒊曝光时,注意病人防护,尽量缩小视野特别应注意病人生殖腺等敏感部位的防护,尽量减少病人曝光量。
⒋注意周围人员的防护,曝光时一定要关好机房铅门,防止射线对其他人员的损伤。
⒌床边拍片时,工作人员必须穿铅衣,尽可能远离射线源并注意周围其他病人的防护。
⒍进入机房的其他人员,曝光时应离开机房,必须留在机房者,需穿铅衣,并尽可能远离射线源。
⒎工作人员每季度定期进行一次化验检查血象,低于正常者需暂停接触射线的工作,改换其他工作,待恢复正常后再恢复机器操作,如复查仍不正常者,按国家有关规定治疗,休息。
⒏体检资料由个人妥善保存,不正常项目及休息治疗情况,由科室统一登记保管。
⒐本科设防护监督员一名,不定期检查上述措施落实情况,定期向科主任汇报。
CT室科主任职责
⒈全面负责本科教学、医疗、科研、培干、行政管理工作。
⒉督促,检查本科人员执行各项规章制度,决定本科人员奖惩。
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