文明村培养建设交流材料与文明礼仪教育实施方案汇编.docx
- 文档编号:11066599
- 上传时间:2023-02-24
- 格式:DOCX
- 页数:8
- 大小:22.27KB
文明村培养建设交流材料与文明礼仪教育实施方案汇编.docx
《文明村培养建设交流材料与文明礼仪教育实施方案汇编.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《文明村培养建设交流材料与文明礼仪教育实施方案汇编.docx(8页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
文明村培养建设交流材料与文明礼仪教育实施方案汇编
文明村培养建设交流材料与文明礼仪教育实施方案汇编
文明村培养建设交流材料
一、切实加强党员干部队伍建设,充分发挥支部在农村基层的核心作用。
村在加强党员干部队伍建设和组织建设中,坚持“三会一课”为主的学习内容外,坚持围绕经济抓党建,抓好党建促发展思想不变摇,以实施“先峰”工程和保持共产党员先进性教育活动为契机,进一步深化对村情的再认识,提出了“党建领村,文时树村,产业富村,科教兴村,民主管村,依法制村”的工作思路,在邓小平理论和“三个代表”重要思相的指导下,牢固树立和落实科学发展观,以党支部达到“五好”,党员做到“五带头”为目标,采取“充分发挥资源优势,依靠科技,调优粮食,发展畜牧,壮大个私,提升建材,保护生态,维护稳定,富民强村”的工作措施,扎实开展各项工作。
在原有村“两委”各项工作职责、制度的基础上,结合“先峰”工程的实施,制定和完善了“三个培养”制度,无职党员设岗定责管理制度,党员“亮身份”、“亮责任”制度,帮扶困难党员制度以及党务公开制度,党务公开制度包括发展党员公示制度,党支部工作定期公开制度,民主评议党员公开制度等。
进一步强化了党员的责任意识,使党员在经济社会发展中找到了最适合发挥先锋模范带头作用的岗位,从而进一步增强了村组干部的执政能力和执政水平。
一是实施“三个培养”,使党组织和党员充分发挥作用。
按照“五好五带头”要求,结合组织的建设情况,支部提出“三个培养”的具体目标,即到年,把名党员培养成致富能手,把名党员培养成村组干部,每年送镇党校培训的入党积极分子中致富能手达%以上。
三年来在优秀致富能手中培养出入党积极分子名,其中发展成党员,预备党员名;把名党员培养成了致富能手;将名党员优秀致富能手培养成了村组干部。
通过“三个培养”使党支部的“五好”战斗保垒作用、党员的“五带头”先锋模范作用得到充分发挥。
二是积极探索无职党员的管理办法,做到“无职党员,设岗定责,发挥作用,人人参与”。
针对村无职党员基本现状,自身特长,实行以人设岗,以岗定责,采取“一人一岗、一人多岗、一岗多人”的办法进行岗位设置,并制定出各种岗位的岗位职责。
通过岗位定责,共有名党员找到最适合自身发挥先锋模范带头作用的岗位。
三是开展结对帮扶,带动党员和群众困难户共同致富,对全村户困难户中户特困户进行重点帮扶。
对缺乏劳动力的组织党员群众帮助其做好生产,对因病致贫的,对其生活上进行照顾,并在生产季节给予种子化肥等生产资料救助。
各个党小组在党员中开展“五个一”活动,并在保持共产党员先进性教育活动中办了件民心工程,有人在困难户、五保老人帮扶对象中开展了送温暖活动中,使党员干部在群众中的地位和形象得到进一步提高。
四是加强民主管理,接受民主监督。
在“四亮身份”、“三亮责任”的同时继续开展保持共产党员先进性教育,教育全体党员和村组干部按“八做八带头”要求去做。
健全完善村“两委”各项工作制度,实行民主管理、民主监督,使村“两委”真正成为带领全村人民建设社会主义新农村,构建和谐社会的坚强核心。
二、集体企业得到巩固,个、私经济持续发展。
就村实际,要更好地服务“三农”,为民办事,只有破解农村税费,改革后带来的农村基础设施、教育文化、公益事业建设、村委会正常运转等一系列无钱办事的难题,就只能进一步壮大村集体经济。
在国家财力投入十分有限的情况下,村“两委”想尽一切办法壮大集体经济,增强自身造血功能。
村“两委”立足的区位优势和资源优势,遵循市场经济规律,提出了“充分发挥地域优势,发展营运加工,餐饮旅游,经商流通等服务业,大力发展个私经济”的发展思路。
村年共计投资.万元,对红砖厂进行改建,由省财政扶持资金万元,村集体红砖厂自筹.万元。
扩建压砖机房,构置型马力推土机一台,扩建坯场,建盖简易存坯房,修改砖窑门。
通过项目实施,一是提高了红砖厂产量和质量,降低了单位生产成本和销售成本,扩大了销售,增加了利润,解决了本村剩余劳动力的就业问题;二是增强了村合作经济组织的造血功能,巩固和壮大了村集体经济,村集体每年可实现收入万元比技改前每年增收万元。
年生产红砖万块,年实现收入万元。
村注重集体企业红砖厂的管理,在提高质量,降低成本,扩大生产规模上要效益,实现了村组集体收入能按时上缴,有效地解决了村、组集体有钱为村民办事的难题。
吸纳农村富余劳动力向省市县的转移,直接增加农民务工收入,推动经济快速增长,年全村个私民营企业共户,实现农村经济总收入万元,农民人均纯收入元,比年增加元,增长.%。
三、新农村建设稳步推进。
按照“生产发展,生活宽裕,乡风文明,村容整治,管理民主”的新农村建设要求,以“六改六建”为切入点,充分尊重农民意愿,采取“政府补助一点,集体投入一点,群众筹资一点”,的三个一点方式坚持规划先行,稳步推进,因地制宜,分类指导,发动群众,依靠群众自愿的原则。
年一期工程主要完成村主干道三条,总长米,路面宽.—米,总投资万元,村内次干道条,总长米,宽.—米,投资万元,共完成投资多万元。
完成了二中至七甲文宫桥.公里的弹石路面建设工程。
有效改善了村民道路交通环境。
近几年来,村积极向上争取资金,加上村组集体资金的投入逐步实施村容村貌建设工程。
投资多万元,新建了村委会三层砖混结构办公大楼,改善了村“两委”办公条件;投资万元建成了村老年之家,由老年人文体协会进行管理。
老年之家集办公室、阅览室、书画展室、娱乐室、健身房、休闲亭等于一体,院内环境优美,亭台楼阁古朴典雅与花草竹木交相辉映,是村民休闲娱乐、文化学习、体育健身、相互交流的理想场所。
村老年人文体协会自年成立以来,认真按《章程》办事,制定工作计划,各项活动正常开展。
目前共有会员人,其中农民老年人占%,离退休干部职工占%。
协会根据建会宗旨及任务要求,从基层老年人现实需求和晚年爱好出发,结合农村实际,困势利导,因地制宜地开展活动。
一是组织和动员开展文明、健康、向上的群众性文化娱乐活动,包括耍龙灯、演练洞经鼓乐乃至民乐,编排演出文艺节目以及进行老年诗书画制作及展出,以丰富农村大众文化生活。
二是贯彻落实《全民健身计划纲要》确定的老年人体育健身目标,经常性组织开展乒乓球、羽毛球、象棋、桥牌、麻将等体育锻炼竞赛活动,组织会员及文体爱好者参加镇、县及以上各级老年人各类协会的竞赛活动。
年协会成立以来,除会员平时到老年之家休闲娱乐、体育健身、阅览书刊等活动外,于月中旬组织象棋、扑克、乒乓球等竞赛和文艺联欢。
组成的文艺联欢会,并于农历九月九(重阳节)时在会员中评选出“好爷爷,好奶奶”进行表彰,同时组织协调“老、中、青、少”各年龄层次的文艺爱好者进行文艺表演及群众联欢活动,以进一步弘扬先进文化,树立正气,促进和谐,推动社会主义新农村事业的发展。
四、加强精神文明建设和民主法制建设,促进社会和谐稳定。
近年来,村团结全村人民群众,求真务实,真抓实干,每年对“文明村寨”、“十星级文明户”、“五好家庭文明户”进行评选。
现在全村共有文明村寨个,占%;“十星级”以上文明户户,占%;“五好家庭文明户”户,占%。
通过加强党员干部的自身修养、学习对精神文明建设工作的长抓不懈,并通过加强文化阵地建设和开展各种形式多样健康向上的文化娱乐活动,使全村群众精神焕发,人民群众自觉守法、执法、护法。
加强社会主义民主法制建设,实施依法治村,民主管理,进一步扩大基层民主,完善村民自治制度,推行政务、村务公开,搞好法制宣传教育,进一步增强全民的法律意识。
坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,认真贯彻落实《公民道德实施纲要》、《省农村工作手册》,加强以社会公德、家庭美德和职业道德为重点的道德教育,营造“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的良好社会风气。
坚持以人为本,以德育人的思想,继承和发扬敬老爱幼的传统美德。
全力维护社会稳定,深入开展社会治安综合治理,保持良好社会秩序,保障人民安居乐业。
在今后的工作中,村将因地制宜,实现新的目标,建设新,认真落实上级党委政府的各项方针政策,带领全村各族人民,认真实践“三个代表”重要思想,沿着党的十首席大和届六中全会指引的正确道路,带领全村人民振奋精神、团结拼搏,狠抓落实,全面贯彻落实科学发展观,全面推进社会主义和谐新农村。
文明礼仪教育实施方案
一、总体思路
以社会主义核心价值体系建设为根本,以全面提高我局工作人员道德素质,文明礼仪程度为目标,以道德讲堂、文明居民学校为平台,坚持学习教育与实践相结合,培育和发掘机关工作人员中的好人,使我局全体工作人员在增强文明礼仪意识、增长文明礼仪知识、遵守文明礼仪规范等方面发挥引领示范作用,展示我局工作人员弘扬传统美德、争做谦谦君子的良好形象。
二、活动内容
在全局工作人员中开展以“内强素质、外塑形象”提升工程,重点在个人礼仪、公务礼仪、交往礼仪、习俗礼仪、会议礼仪、文书礼仪、电话礼仪等方面加强文明礼仪教育。
(一)个人礼仪基本内容
1、我局工作人员着装要符合身份,提倡朴素大方,服装颜色、款式应与工作环境相协调。
工作时间内要求整洁、美观、得体,表现出稳重、大方、干练、富有涵养的交通工作人员形象。
男士不得穿背心、短裤、拖鞋,不得敞胸露怀。
女士不得穿低胸、露背、露脐,超短裙、吊带衫、透明装及拖鞋。
2、我局工作人员应保持仪表端庄大方,卫生整洁,讲究个人卫生,头发要梳理整齐。
男士不染彩发、不留胡须、不留怪异发型;女士不留长指甲、不涂鲜艳指甲油,不梳艳丽怪异发式,不浓装艳抹,佩戴夸张饰物。
(二)公务礼仪基本内容
1、我局工作人员上班时应佩带或摆放岗位卡,表明身份职责,方便群众办事;工作态度和蔼,不得粗暴、蛮横。
特别是交通执法人员在执法时,要严格按照本行业的规定,做到文明执法。
2、进一步简化办事程序,增强透明度,办公指南公示清晰,工作流程指示醒目。
3、办公环境整洁、卫生、俭朴、庄重,物品摆放有序。
4、工作人员对前来办事人员热情接待、服务周到、态度诚恳、文明用语。
5、落实首问责任制,属于自己职责范围内的事情,要积极主动,认真高效办理;对自己职责范围外的事情,要积极引导,协调办理。
(三)交往礼仪基本内容
1、我局工作人员在交往过程中要做到互相尊重、互相体谅、互相宽容。
2、内部交往:
同事、上下级之间要相互尊重、相互配合、相互支持、相互勉励、不搞分裂,不搬弄是非,不乱起称呼,不对同事进行有损形象的评头论足。
下级要维护上级的威信和形象,上级要善于听取下级的意见和建议。
3、外部交往:
在执行公务及日常对外交往中,要时刻牢记身份,检点言行,公私有别,文明规范;在接待来宾及外面工作交往中,体现相互尊重,开放兼容,谦逊得体,有礼有节,自觉维护本单位本部门的良好形象。
(四)会议礼仪基本内容
1、大型会议应按规定提前入场,按位置入座,坐姿端正,聚精会神参加会议。
因特殊情况不能参会的,应事先请假,不应迟到或早退。
2、遵守会场纪律,不随便讲话、议论,不打瞌睡,不离席随意走动,不看与会议无关的材料;入场前将手机关机或调到静音、振动状态,保持会场安静。
3、尊重会议发言者的劳动,鼓掌要主动、热烈,会议结束后也应以掌声表示敬意和祝贺。
不得鼓倒掌或喧哗起哄。
退场时不乱拥乱挤,礼让领导,客人先行。
(五)文书礼仪的基本内容
1、文书在内容要求上须遵守法律法规,真实准确。
2、文书格式上要求规范,具有一定的严肃性,一般公文格式包含文头、正文、文尾和标记四项基本内容。
3、正文是文书的主体,一般应当包括公文标题、主送机关等七个部分,每个部分的行文都要符合文书规范性要求。
(六)电话礼仪基本内容
1、接电话时,应向来电者问好,表明接电单位或自己身份,并主动询问对方身份和来电来访事由。
2、如果不是自己的电话,应说“请稍等一下”,并尽快转给相关人员,如当事人不在,应说“您有什么事?
”“我能转达吗?
”
3、通话时,语言要简洁明了,对重要事务做好记录,通话结束时说“再见”或“谢谢”。
4、使用移动电话,除遵循一般电话礼仪外,还要遵守公共场合的礼仪。
(七)习俗礼仪基本内容
1、我局工作人员在公共场所要做到行为文明,举止优雅,注意维护公共秩序,特别是自觉遵守交通规则,爱护公共财物,遵守社会公德,严禁随手扔垃圾、随地吐痰、大声喧哗等不良行为举止。
2、出入电梯时要礼让,做到先出后入,依次进出,让老人和妇女先行。
若与客人或领导一起乘坐电梯,主人或下级应先进入摁住开关,让客人和领导进入;出去时,摁住门的开关,让客人和领导先离开。
3、外出乘坐交通工具,须遵守所乘坐交通工具的规定,到旅游景点应遵守旅游景点的规定,做到文明旅游。
三、方法步骤
(一)第一阶段:
宣传发动(8月份)。
局属各单位要结合本单位的实际制订相关的公务员文明礼仪规范。
在单位显要位置设立宣传警示牌,利用机关学习日、文明居民学校、道德讲堂等平台进行学习、宣传发动,组织局全体工作人员学习,让礼仪规范的具体要求入耳、入脑、入心。
(二)第二阶段:
组织实施(9-10月份)。
我局要组织全体干部职工了解对照各项礼仪规范开展自查自纠和互比互学活动,对查找出来的问题和不足,分析其存在的原因,明确整改方向,拿出整改意见,开展整改活动。
并邀请县文明办负责人到我局为全体工作人员作文明礼仪知识宣讲。
在全县交通系统开展“一言一行塑形象、一举一动见文明”文明服务示范岗等教育主题活动。
(三)第三阶段:
督查整改(10-11月份)。
局纪检室将适时组织人员对局属各单位文明礼仪规范执行情况进行督查。
督查采取明查和暗访两种形式,对督查过程中发现的问题责令相关单位进行整改,对整改不力或拒不改正的单位将在局网站进行曝光。
(四)第四阶段:
总结评比(12月)。
局属各单位要结合文明礼仪教育活动的实施,认真开展本单位、本部门的文明礼仪形象标兵评选活动,营造自觉践行文明礼仪规范的良好氛围,展示我局工作人员的良好形象。
局将在各单位评比文明礼仪标兵的基础上,评选出全局文明礼仪标兵。
(五)第五阶段:
建章立制(XX年)。
制订学习、宣传、教育、践行文明礼仪长效机制,努力提升我局广大工作人员的文明素质,使公务人员在讲文明礼仪中得到熏陶,养成和提高,为构建我局社会主义核心价值体系,推动文明幸福建设作出贡献。
四、相关要求
1、提高认识,加强领导。
局属各单位要统一思想,高度重视,把开展公务人员文明礼仪教育作为加强机关作风建设,提升我局交通形象,进一步密切党群干群关系的一项重要工作来抓。
成立以局党组书记为组长的领导小组,局属各单位负责人为成员,制定详细的方案,务必做到领导到位、人员到位、工作到位、措施到位。
2、广泛动员、共同参与。
我局要认真组织全体人员学习文明礼仪规范并进行考核。
文明礼仪涉及的内容多、范围广,要鼓励、动员公务人员积极主动参与文明礼仪教育实践活动,在参与中提高素质,在巩固中形成习惯。
3、突出重点,狠抓落实。
我局要以文明礼仪规范来严格要求公务人员。
约束公务人员在公务活动中的言行举止,要从实际出发,着力解决在文明礼仪方面存在的突出问题,将文明礼仪规范执行情况纳入公务员考核、科干考核,与文明单位管理,评选评优等各项工作结合起来,切实保证文明礼仪规范教育取得实效。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 文明 培养 建设 交流 材料 文明礼仪 教育 实施方案 汇编