北京银行招聘启事.docx
- 文档编号:10920499
- 上传时间:2023-02-23
- 格式:DOCX
- 页数:11
- 大小:23.05KB
北京银行招聘启事.docx
《北京银行招聘启事.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《北京银行招聘启事.docx(11页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
北京银行招聘启事
北京银行招聘启事
单位简介:
北京银行
银行(A股代码:
601169)成立于1996年,是一家由ING集团、国际金融公司、首都众多知名企业和宽敞投资者参股的新型股份制商业银行,目前在中国的北京、上海、天津、西安、深圳、杭州拥有150余家营业网点,在香港设置代表处,职员5000人。
12年来,北京银行相继实现更名、引资、跨区域经营、上市等重大进展战略,已成为中国资产规模最大的都市商业银行。
与ING建立战略合作伙伴关系以来,双方在公司治理、风险治理、业务合作、技术援助、人员培训等诸多方面展开全方位合作,极大地加快了北京银行国际化进程,提升了整体竞争能力。
面向以后,北京银行将连续实施品牌化经营、区域化布局、综合化进展战略,全力打造信誉杰出、治理先进、服务领先的具有国际竞争力的现代化商业银行,塑造一流现代商业银行的优质品牌。
报名须知
2、此次聘请面试、笔试、体检等有关信息,均通过手机短信通知,请确保提交的手机号码有效无误。
3、报名截止日期为2008年11月30日,谢绝来电来访。
备注:
无
单位需求信息:
需求职位:
银行类
职位要求:
二、应聘条件1、遵纪守法,品行端正,成绩优异,无不良行为记录;2、取得CPA、CFA、CFP、FRM等资格证书者优先考虑;3、本科生须达到英语四级水平,研究生达到英语六级水平;4、本科生限北京生源,研究生限北京生源或在京高校就读的外地生源。
专业要求:
学历:
本科生及以上,专业:
金融、财会、经济、治理、运算机等有关专业,
聘请人数:
若干
招生就业处
2008年11月21日
河南省消防总队聘请启发
一、部队简介武警消防部队是中国人民武装警察部队的序列警种,是公安机关的重要职能部门,也是国家武装力量的重要组成部分,执行中国人民解放军的条令条例和供给标准,享受中国人民解放军现役军人的同等待遇。
河南省公安消防总队是正师级单位。
多年来,河南省公安消防部队在各级党委政府和公安机关的正确领导下,不负党和人民的重托,开拓进取、勇于创新,为河南经济社会又好又快进展制造了良好的消防安全环境,为爱护河南的社会政治稳固、保卫经济建设成果及人民生命财产安全,建设“平安河南”、构建和谐社会,做出了主动的奉献。
随着形势的进展和部队肩负任务的需要,越来越多的高素养人才补充到我们的行列,担负起部队建设和进展的重任。
消防工作被称为永恒的事业,也是最受尊敬的职业之一,烈火欢迎有志献身于消防事业的青年学生到河南消防部队建功立业。
三、接收条件和要求
(一)文化学历:
必须是参加全国一般高等学校(含研究生培养单位)招生统一考试,被国家“211工程”高校,教育部、公安部直属院校和省、自治区、直辖市所属重点高校录用的全日制应届本科以上毕业生,必须按时获得相应的学位证书。
按照《公安边防消防警卫部队接收一般高等学校毕业生工作实施细则》规定,下列对象不属于接收范畴:
1、广播电视大学、函授大学、职工大学、业余大学、自修大学、高等教育自学考试等非一般高等院校毕业生;2、职业大学、职业技术学院、民办大学、独立学院、成人高校毕业生;3、一般高等院校招收的委培、自费、定向毕业生;4、军队院校为地点培养的毕业生;5、有国(境)外学习经历的毕业生;6、在校学习期间,必修课程重修和补考累计4门(含)以上或1门(含)以上补考不及格的毕业生;7、结业生、肄业生、中专起点大专生、预科生、未获得学位的本科以上毕业生;8、被作留级处理或中途休学超过半年(不含应征入伍)的毕业生,在校期间因违反纪律或其它缘故受过处分的毕业生。
(二)政治条件:
必须是中共党员或共青团员,符合公民应征入伍的政治条件,拥护党的路线、方针和政策,忠于祖国,遵纪守法、品行端正,现实表现良好,入伍态度端正,理想献身公安消防事业。
家庭要紧成员和要紧社会关系无任何政治、经济、历史咨询题。
(三)躯体条件:
接收对象必须符合《中国人民解放军院校招收学员体格检查标准》。
眼睛裸视力,拟补充到指挥岗位的毕业生不低于4.6,拟补充到技术岗位的不低于4.3。
男生身高168厘米以上。
(四)年龄条件:
本科毕业生年龄在24周岁以下,硕士研究生年龄在29周岁以下,截止时刻为毕业当年的8月31日。
工作急需的少数民族毕业生,年龄放宽1岁;曾经服现役的毕业生年龄放宽2岁。
(五)服役年限:
入伍后一律安排到基层一线岗位任职,在基层一线岗位的实际工作时刻2年以上。
除按照部队建设需要经组织安排外,个人在5年内不得要求退显现役。
四、同等条件下,优先接收的毕业生党员、学生干部、三好学生和曾服现役的毕业生;在学术、科研上有突出成果的毕业生。
五、享受待遇标准1、公安部政治部有关文件规定,毕业生接收后将实行许多于三个月的入警培训,培训合格后办理入伍手续,入伍时刻从报到当年的6月30日算起。
毕业生培训合格到岗位后实行一年见习期,任职时刻从见习期满之日起算,见习期享受见习干部待遇。
2、见习期满合格的本科毕业生,任命为副连级警官,授予武警中尉警衔;硕士研究生,从入伍之日起任命为正连级警官,授予武警上尉警衔。
3、住房、医疗、福利等方面均享受现役军人待遇。
六、接收方式和程序
(二)资格审查。
我部按照接收打算和接收政策、条件,对报名人员的毕业院校性质、所学专业类不、学历层次、年龄等方面进行审查选择后,确定参加知识能力统一考试人员名单,届时将通过网络予以公布。
不符合接收政策、条件的人员将不再通知考试。
(三)知识能力统一考试。
公安部定于2009年2月15日组织全国统一考试,上午9:
00-11:
00考行政职业能力,下午14:
00-16:
30考申论。
报考人员应及时登陆网站查阅考试时刻和领取《准考证》时刻的变动情形,我部不再以其它方式通知。
(四)心理素养测试、面试、体能测试和躯体检查。
测试检查在知识能力统一考试后翌日进行。
1、心理素养测试:
统一使用《公安民警职业心理能力测试》软件,对接收对象的性格、价值观、意志品质和气质等方面进行检测。
2、面试:
要紧了解接收对象的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、组织和谐能力、人际交往意识、自我情绪操纵能力、入伍动机、行为举止和形象气质等。
3、体能测试:
要紧测试接收对象的体质体魄和躯体和谐能力,作为能否适应部队工作需要的依据。
测试项目:
1500米跑(8分30秒内为合格)、立定跳远(1.7米以上为合格)、俯卧撑(每分钟20个以上为合格)。
(五)政审考察。
按照考试成绩确定进入政审考察范畴的人员,由我部对其进行政审考察。
(六)草签协议。
对政审合格的人员,我部将与拟接收对象草签接收协议。
(七)档案复审。
公安部对我部草签协议的人员档案进行复审,不合者予以退档。
七、选择剔除按照择优选拔的原则,从签订接收协议到下达任职命令实行全程选择剔除。
(一)复查复审剔除。
对差不多签订接收协议的毕业生,显现下列情形之一的,予以剔除:
1、未在规定期限内到我部报到的;2、报到时报到证、毕业证、学位证三证不全的;3、个人档案未在规定时刻内送达我部的;4、个人档案经复查复审不合格的;5、公安部统一培训期间躯体复查不合格的。
(二)岗前培训剔除。
接收对象在入警培训、岗位任职培训和当兵锤炼期间的现实表现、学习训练、躯体心理等情形经有关单位综合考评后,对思想不稳固、有违纪行为以及躯体、心理等缘故不适合部队工作的,予以剔除。
联系单位:
河南省消防总队政治部干部处(804室)
联系地址:
河南省郑州市沈北路与玉凤路交叉口向东150米路北
邮编:
450008
招生就业处
2008年11月21日
浦发银行西安分行校园聘请广告
上海浦东进展银行西安分行
上海浦东进展银行股份有限公司是自《商业银行法》、《证券法》颁布实施以来国内首家股份制商业银行上市公司,2002年与花旗银行签约结成战略合作伙伴关系。
浦发银行秉承“笃守诚信,制造杰出”的企业理念,自1993年成立至今,坚持走现代化和国际化的道路,全行各项业务进展健康、快速,人均效益居全国股份制商业银行前列。
良好的业绩和诚信经营的声誉使浦发银行业已成为一家备受国内外关注和尊敬的上市公司。
上海浦东进展银行股份有限公司西安分行成立于2002年4月6日。
截至2008年9月,总资产达到279亿元,本外币存款余额240亿元,累计实现帐面利润13.5亿元,实现了连续、稳固、快速进展。
成立6年以来,多次被省政府评为外省区市在陕投资优秀企业,年年被国税局、地税局评为A级纳税人,树立了“机制新、服务好、效率高”的品牌形象。
上海浦东进展银行股份有限公司西安分行拥有高素养的职员队伍、良好的文化氛围和同业领先的薪酬待遇水平,现因业务进展需要,面向高校聘请以下岗位进展方向的专业人才。
◆会计人员(18人)
职责:
负责银行营业网点会计结算、运营支持与治理工作,提供银行本外币结算服务。
要求:
1、财经、会计、国际贸易或有关专业本科以上学历;
2、专业基础知识扎实,热爱并志立于会计条线进展;
3、诚实守信,认真细致,具有主动进取的价值观和良好的服务意识。
◆个人银行理财/个贷/产品经理(12人)
职责:
负责建立和进展个人客户关系,提供个人银行本外币资产、负债、中间业务等金融服务。
要求:
1、金融、财会、市场营销或有关专业本科以上学历;
2、专业知识功底扎实,热爱市场开发及客户服务工作;
3、诚实守信,具有主动进取的价值观,良好的学习能力和人际沟通能力。
◆公司银行客户/产品经理(10人)
职责:
负责建立和进展企业客户关系,提供公司银行本外币资产、负债、中间业务等金融服务。
要求:
1、金融、财会、国际贸易、企业治理、市场营销或有关专业硕士以上学历;
2、专业知识功底扎实,热爱市场开发及客户服务工作;
3、诚实守信,具有主动进取的价值观,良好的学习能力和人际沟通能力。
◆人事专员、前台文秘(2人)
职责:
负责人力资源治理、办公室文秘和办公自动化系统治理等工作。
要求:
1、人力资源专业硕士以上学历;汉语言文学、行政文秘类专业本科以上学历;
2、专业知识功底扎实,熟练使用和操作运算机;
3、诚实守信,具有主动进取的价值观和良好的人际沟通能力,形象气质佳,亲和力强。
招生就业处
2008年11月21日
中国工商银行股份有限公司江苏省分行2009届大学生聘请启事
中国工商银行股份有限公司前身为中国工商银行,成立于1984年1月1日,总行设在北京,是一家以建设国际一流现代商业银行为进展战略目标的大型商业银行,拥有雄厚的客户基础,强大的分销网络,稳健的经营作风,先进的信息、科技水平,在要紧业务领域均占据先地位,是境内经营规模最大的商业银行。
2005年10月28日工商银行整体改制为股份有限公司,并更名为中国工商银行股份有限公司。
2006年工商银行成功在上海和香港两地同日挂牌上市,创下多项历史记录,标志着工商银行完成了从国有独资商业银行到股份制银行,再到国际公众持股公司的历史性跨过。
工商银行多次被《欧洲货币》、《银行家》、《环球金融》、《亚洲货币》和《金融亚洲》杂志评选为"中国最佳银行"、"中国最佳本地银行"、"中国最佳内地商业银行"、"中国最佳个人网上银行"。
截至2007年末,全行总资产达到8.7万亿元,总市值约3389亿美元,成为全球市值最大的上市银行,并以年纯利逾106亿美元蝉连亚洲最赚钞票银行的称号。
2008年1~9月,我行以税后利润930亿元成为全球最赚钞票的银行。
我行在美国《财宝》杂志公布的2008世界500强企业中排名第133位。
在英国《银行家》杂志公布的2008年全球1000家大银行按一级资本排名结果中工行位列全球第8位,居国内各银行之首。
中国工商银行股份有限公司江苏省分行是工商银行系统内规模最大的省级分行之一,也是江苏省内最大的商业银行机构。
植根于朝气蓬勃的江苏经济环境,各项业务蓬勃进展,业绩斐然。
人才兴行是中国工商银行新的进展战略的重点。
快速进展的江苏工行,招贤纳士、广揽人才,诚邀2009届优秀毕业生加盟。
一、聘请要求:
1、全日制应届大学本科及以上学历毕业生,本科1985年7月1日以后出生,硕士研究生1982年7月1日以后出生,男女不限;
2、通过大学英语四级考试(或四级分数在425分以上),省分行本部要求通过大学英语六级考试;
3、专业需求:
金融、会计、财务、经济、运算机、国贸、投资、工商治理、数量经济等专业;
4、品学兼优,专业知识扎实,躯体健康,有志于工商银行进展事业。
二、聘请地区和人数:
每名应聘者只能应聘一个单位。
我行有权按照实际情形对聘请人数进行调整。
单位
暂定聘请人数
工作地点
省分行本部
30
南京地区
省分行营业部
60
南京地区
无锡
50
无锡地区
徐州
15
徐州地区
常州
56
常州地区
南通
20
南通地区
连云港
10
连云港地区
淮安
10
淮安地区
盐城
10
盐城地区
扬州
15
扬州地区
镇江
15
镇江地区
泰州
15
泰州地区
宿迁
12
宿迁地区
胥浦
2
胥浦
合计
320
三、聘请流程
(一)接收简历时期(公布之日~2008年12月20日)
1、简历格式要求。
请应聘者将以下材料按顺序订好后邮寄或聘请会现场(11月20~21日南京国展中心)投递给我们:
①《中国工商银行江苏省分行应届高校毕业生应聘表》(见附件),填写后粘贴5寸生活照片、本人签名;
②高校毕业生举荐表复印件;
③英语四、六级证书、运算机等级证书复印件;
④成绩单复印件;
⑤其他证明材料。
2、邮寄方式:
(二)笔试和面试(2009年1月底前)
通过初步选择后,我行将会通知有关人员进行笔试、面试,笔试、面试具体时刻、地点另行通知。
(三)体检及签订就业协议(2009年6月前)
我行将组织面试合格者体检,体检合格者,我行将尽快与其签订就业协议。
详情请登陆:
中国工商银行江苏省分行聘请专版
中国工商银行股份有限公司江苏省分行
二00八年十一月十七日
中国光大银行成都分行诚聘
信息科技人员
中国光大银行成都分行成立于1998年5月18日,系中国光大银行在川的省级机构,现辖9个支行和1个营业部,共计10个经营网点,拥有职员380余名,通过10年的连续稳健进展,现已成为四川金融市场股份制商业银行主力之一。
■聘请岗位
信息科技部(人数待定)
■聘请对象及要求
聘请对象:
2009年应届毕业生(有金融信息科技技术从业体会者条件可放宽);
专业要求:
运算机技术及其有关专业,熟悉C、oracle、unix、,有实际软件开发体会、熟悉银行
业务者优先;
学历:
本科及以上学历;
其他要求:
1、具有优良的职业道德操守、吃苦耐劳,有较强的工作责任心、良好的团队协作精神;
2、有意从事银行基础岗位工作,心态平和、性格爽朗、乐观向上;
3、具有良好的语言表达能力和沟通能力,思维灵敏、工作主动、躯体健康;
4、无任何不良记录及违规违纪行为;
5、有成都市户口担保人(成都本地生源优先)。
■招录程序
1、个人资料初选;
2、面试(共二轮,分为初试和复试);
3、笔试及才艺展现
有意应聘上述岗位的同学,请在我行确定时刻内将本人近照,简历(包括学习、实践情形,个人爱好、特长以及家庭成员情形等,并注明联系电话、地址及邮编)和拟获学历,职称证明,身份证等复印材料,交至或寄至成都市大慈寺路85号中国光大银行成都分行人事教育部(邮编610021)。
也可通过邮件发送简历来。
应聘材料统一用A4纸制作,应聘者对应聘材料的真实性负责。
我行对初审合格者将通知面试及笔试,未录用人员材料代为保密,恕不退还。
经选拔合格者,将与我行签订就业协议,在我行进行为期3-6个月的在岗实习,经考核合格并取得相应毕业文凭后予以正式录用,与我行签订正式劳动合同。
此次申请截止日:
2008年11月30日
中国光大银行成都分行
二〇〇八年十一月十七日
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 北京 银行 招聘启事