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学习考察心得体会
学习考察心得体会
篇一:
参观学习心得体会
外出参观学习心得体会
——蓝带啤酒(肇庆)有限公司
2010年12月4日,在肇庆学院学生就业与职业发展协会的带领下,我与部分同学参观了位于广东肇庆北岭山麓的蓝带啤酒(肇庆)有限公司。
在这短短的几个小时里,我们主要参观了啤酒厂的生产车间,听取了关于企业建设和企业发展的经验介绍。
我不仅感受到了他们的热情好客,更重要的是我吸取了很多有价值的经验。
并且,通过参观蓝带啤酒(肇庆)有限公司,的的确确开阔了眼界,更加解放了思想,更新了观念。
他们的许多发展理念和工作措施很值得我认真学习和借鉴。
我作为人力资源管理专业的学生,对此次参观学习感受非常深刻,受益匪浅。
一是企业管理理念令人信服。
蓝带啤酒(肇庆)有限公司作为私人企业,管理规范化程度高、工人服务意识强,生产效率高。
蓝带啤酒(肇庆)有限公司作为肇庆啤酒行业的龙头企业,其思路开阔,具有远见卓识,注重企业文化建设,员工素质高,注重技术实力,注重企业发展潜力,大力实施可持续发展战略。
因此,我必须学会如何在市场经济的条件下,加强企业的的管理制度建设以及企业文化建设。
我相信,在经济与管理学院精英(教师)团队带领下,再经过一年多的努力学习,我一定可以很好的掌握如何去规范企业的管理制度和建设良好的企业文化与团队学习氛围。
二是企业精神极具优越。
“团结拼搏,求实奉献”的企业精神让蓝带公司员工感觉到团队的力量总比个人的力量强大,以及感受到家庭般的温暖。
以至于他们更加努力的工作,全身心地投入到工作与技术创新中。
在蓝带公司,每个员工都讲究求真务实,追求敬业奉献。
在做出每次重大决策的之前,蓝带公司高层管理者都会先咨询员工的意见,再综合一线员工的意见,根据实际情况,做出相应得决策。
这一点正好体现了蓝带公司高度重视企业员工的归属感。
根据马斯洛需求层次理论,这就是满足员工尊重的需要,只有较低级的需求得到满足,人们才会追求更加高的需求,才会更加努力去追求,去满足求自己的需要。
所以作为管理专业的学生,我应该向蓝带啤酒(肇庆)有限公司学习,学习其先进的企业文化理念。
同时应该学习精英团队的建设以及激励员工的技巧与方法,激发员工的潜能,让员工以最积极的态度去完成工作,投身到企业的建设中。
这些先进的理念与方法都是值得我们人力资源管理专业学生,尤其是我自己去学习的。
三是企业优越的地理环境令人向往。
蓝带啤酒(肇庆)有限公司位于国家一级旅游城市肇庆端州,坐落于北岭山麓下。
这里,历史悠久,文化底蕴深厚,气候宜人,特别适合职业发展与生活。
而且肇庆东邻穗、深、港、澳等经济发达地区,背靠祖国大西南,是经济发达地区通往西南各省的重要交通枢纽。
国道321线、324线,三茂铁路(广州至湛江)贯穿全境;西江“黄金水道”通江达海,初步形成了陆路、水路、铁路协调互补。
快捷高效的综合交通运输网络体系,吸引了不少企业的眼光。
蓝带啤酒(肇庆)有限公司选择此地,既能吸引更多的外来人才,又能将企业的运输成本降到最低。
而且蓝带公司毗邻肇庆学院、肇庆工商学院等肇庆高等学府,所以它能够以较低的资本储存自己公司的人力资源库。
这些都是蓝带啤酒(肇庆)有限公司发展的战略优势,也正是因为这些优势的存在,所以蓝带公司才会落户于此。
从中我领悟到一点:
现代企业的发展不仅与企业的资本、人才、技术有关,地理位置也可以成为其发展的重要因素。
这提醒我,在学习企业发展战略的时候,考虑企业的发展战略优势的时候,也应该把企业的地理位置考虑进去。
虽然三个多小时的参观学习时间很短,行程也安排的比较紧凑,但是,我从中学到了很多知识,尤其是在我专业领域方面。
这次的行程不但为我的专业学习与发展指明了方向,而且让我清楚的认识到,以我现在的知识水平是完全不可能管理好一家公司的。
因此,我应该更加努力学习知识,学习专业知识,让自己能更好的把专业知识运用到实际的管理问题中。
我也相信,通过两年的学习,我会把专业知识学的更好!
篇二:
学习参观心得体会
参观学习心得体会
2012年10月24日至26日,濠江区“培优工程”第一期学员在区组织部安排下,赴市党校学习一天后,在市委党校副校长林钢塔同志的带领下,赴梅州进行了别开生面、多种形式的参观学习活动。
此次学习感受很深,收获非浅,心得体会如下:
一、参观学习活动的情况
1.内容丰富。
学习的时间虽然不长,但安排紧凑。
在市党校学习刘正洋教授主讲的《基层工作:
政策与法律热点问题聚集》一课和陈晓东教授主讲的《潮汕社与会》。
后赴梅州参观学习叶剑英纪念园和梅县雁洋镇长教村发展的先进典例。
2.收获显著。
市党校一天的学习,我们对基层诸多政策有了更深入的领会,在大量赤裸裸的反面案例面前,警醒我们对过往工作的麻痹随意。
陈晓东教授《潮汕社与会》一课深入的剖析了泛潮汕地区复杂的人脉关系以及历史变革的人文衍化,使我们对基层工作中隐藏的种种诟病有了更深入的了解。
叶馆的参观,我们感慨英豪。
长教村一行,把我们带入对强化基层管理和发展基层经济的深深思考。
二、参观学习的主要体会
三天的学习,深有所感。
在学习诸多反面教材之后,大道理谁明白,诸如手莫伸,伸必捉、什么公平民主,一碗水端平……等等。
这些说起来容易做起来难哪。
刘正洋教授剖析农村土地问题时就最清楚不过了,诸如现农村宅基地现状问题,有为你要犯错,无为你也要犯错,那该怎么办?
依法办事是我们必须坚持的行为准则,一旦遇到某种情况时也要学会灵活理解“甭管黑猫白猫,能捉到老鼠就是好猫”至理名言,变通工作方式。
有时左手一个坚持打击,右手一个维持稳定,左手一个实事求是,右手一个必须通过检查。
说到底就是一
个“度”的问题。
所以把握好这个“度”,你才能顺利地完成任务。
前有“满山油漆满山绿”的笑话,其实想仔细了,你就笑不出来了。
谁能在一夜之间满山长出参天大树!
假如瞒天过海通过检查了呢,结局又当如何。
诸如此类多如牛毛,避而不谈,但又客观存在。
如何解决,必须好好的深入理解消化陈晓东教授《潮汕社与会》主题讲座。
啃透社与会的关系,既要依法办事,又要尊重客观实际,才不致坏事,免得对不起领导又对不起自己。
长教村一行,除了在其围屋型的办公址转昏了头不知东南西北之外,余了就是感慨:
好!
一好是幸好。
从梅州市区出发,长途跋涉,客车盘旋在崇山峻岭之间,满是悬崖峭壁。
本来惧高症的我,一路上心惊胆战、遍体寒颤。
捱到了目的地,除了山还是山,也就一处山旮旯,说句不好听的话,就是狗都懒得跑进去拉屎的地方。
如此地方,泛梅州市没有一千也有八百。
雁南飞集团选中此地,对于长教村来说真是幸好!
二好是群众实惠,不用种地照样收成,还能承包管理。
地是企业帮你种了,洗脚上田变成了工人,双份收入,老百姓乐死了,不愿意才怪!
三是企业好,斥巨资把你整个村都给建了,而且高标准设计,房子是别墅型,道路是宽敞的,整个村都变成公园了,真好!
四好是村政管理好;治安管理好;环境卫生好;还有是干部班子好,据该书记介绍,村集体收入每年除扣除集体基本工资费用外,一分不剩地返还老百姓,若此言不虚,当地党风真好,不兴接待,不兴检查!
一路回来,由于害怕,心仍揪着,但愿长教村不是当地政府拼命塑造出来的典型、政绩工程;但愿长教村是真正的世外桃源;但愿长教村的村民真正幸福快乐。
以上是本次学习、参观之小感,实有不雅。
但深研这次学习之后,实也触动灵魂,引人深思。
从参加“培优工程”以后,历时几个月,听了多少课,从大道理上来说,还是深有体会。
社区干部工作是一件不容易的工作
1、投入工作与兼顾家庭的问题。
社区干部一头挑起工作的重担,另一头还得承担家庭的重负。
群众无论大事小事都得找到干部来解决。
许多情况下,他们面临着工作与家庭劳动、无私奉献与家庭经济损失的两难选择。
他们选择了前者,就不得不放弃了后者。
2、高付出与低待遇的问题。
社区干部的工作是一种高付出的劳动。
与此高付出不相称的是低待遇。
如果工作出色,就给一张什么“优秀”奖状之类的,最多就是参加表彰大会。
大多数干了一辈子,最后因为别人的不理解,惹一身骂名。
3、较真工作与遭受打击报复的问题。
基层工作不象上级那样进行宏观指导或者发号施令、督促检查就行,而是些具体的、实际的、直接的工作,必须较真去落实,否则,不但完不成工作任务,而且对不起党和广大群众的信任。
一些啃硬骨头的工作,如计生工作、综治工作必须来硬的、必须较真。
这样就必定会因触及一些人的利益而得罪人,甚至遭到报复。
这些人中有的恶语中伤、威胁诽谤,让干部很难正常开展工作;更甚地纠集社会无赖实施暴力。
这些都让基层干部颇有后顾之忧
4、兴办公益事业与集体经济薄弱的问题。
这也是让村干部们感到最头疼、最棘手的事。
一方面,发展是硬道理,特别是民生公益事业;另一方面,由于集体经济的薄弱甚至空白,许多事情有无法办成。
对比其他发展较好的社区,那就是干部无能。
走出去融资,向老板们伸手,往往又存在着左手给你钱,右手又要你给面子要福利,拿人的手短,你说到底给不给!
在职一日,干好一天,身在其职就要谋其事,无论多大困难多大的压力,还须得理清思路,端正心态、加强学习、提高能力、干好工作。
如何摆正位臵干好工作,通过阶段来的学习,略有体会:
1、要有协调关系的能力。
一个人臵身于社会中,就应当协调好各方面的关系,只有这样才能有助于工作的开展。
如协调好上级与下级的关系、基层干部之间的关系、干部与群众之间的关系,特别还要有协调好社会贤达人士,团结一切力量。
2、要有沉着应对的能力。
社会是复杂多变的,在工作中会经常遇到一些复杂棘手的问题。
怎样及时化解矛盾,稳中求进呢?
这就要求沉着应对。
首先要弄清产生矛盾的根源,对症下药;其次要做好矛盾化解后的跟踪服务,防止节外生枝。
一定要高度负责,顾及长远,诸如维移工作,要做到“处理一事,稳定一方”。
3、要有大局意识,树立好自身形象。
作为一名干部,也只有在维护大局的前提下,才能更好地发挥自己的作用。
4、要有落实政策的能力。
作为一名社区干部,既要不折不扣地学习贯彻落实党的各项方针政策,又要机动灵活,因时、因地而制宜,以让群众更能理解、更能接受,而达到最佳效果。
篇三:
赴上海学习考察心得体会
赴上海学习考察心得体会
英语组拉巴扎西(2012年3月19)为了开阔眼界、增长知识、丰富阅历、调动工作热情、激发工作干劲,同时为了亲身感受国内发达城市的名牌学校的教育教学新理念新方法及管理经验,2011年12月27日我第一次跟随着几十名德育教育工作者走进宽敞的机舱,开始了上海学习之旅。
在此次学习考察的旅途中,我们到过上海,杭州,苏州,路过了重庆,成都,感受了各地繁荣的经济和独特的人文气息。
说句实话,我实现了人生的许多梦想,空中飞的飞机,地上跑的火车、列车,水上的轮船,高速的电梯,闻名海外的东方明珠,繁荣的南京路步行街,美丽的西湖景色等,领其味,悟其道。
我和同事们边看、边学、边议、边思。
所到之处经济发展快、企业星罗密布、城市建设气势恢宏、全市文明程度极高、生活节奏快、学习气氛浓厚,在视觉和心灵上给我以强烈的冲击和震撼,真正体会到国际大都市的风采,感受到了什么是学习型社会。
在上海市教育部的精心安排与我校领导的组织带领下,本着团结互助,求真务实,开阔视野,增长见识,既考察、又学习的有原则,圆满完成了这次内地学习考察的全部任务,回顾学习考察的经历,让我感慨万千。
首先,我感谢学校领导给我这次学习的机会,让我参加了学校组织的学校德育教育工作者外出考察学习。
在历时两周左右的考察学习中,我们主要在上海师范大学学习,听好几次讲座,特别是听了各位老师,校长,教授的精彩讲座之后,真正体会到语言的美,知识的
广,经验的足。
也先后参观了上海石化工业学校,上海信息职业技术学校等并参观了其学校的教育教学环境,一路行程紧张而充实。
所考察的这些学校都是全市职业教育领域中的佼佼者。
虽然这次考察学习活动的时间比较短暂,但所参观的学校的校容校貌、教育理念、办学特色、师生风采无不给我留下了深刻的印象,使我感触颇深。
胸中似有千言万语,却无从下笔。
梳理了自己的思绪之后,使我更加清楚地认识到新时期班主任工作应具备一定的技巧和素质。
尤其参观黄红班主任办公室并与那边的老师交流沟通之后感触更深。
下面我就从一下五个方面谈谈这次考察学习的一点感受和体会。
一、以学生为本的素质教育
真正的教育是以学生为本的素质教育,是教育的归宿。
实施素质教育是当前我国教育的主旋律,新课程的实施和教改理念的不断实现,成为落实素质教育的助推剂,教师和教育教学管理者是教育发展、学生成长的生力军。
我们所参观考察的学校都是上海市比较有名的学校,这些学校集中优势教育资源,半优质教育,并取得了显著成效;着眼于学生德、智、体、美、劳等五育并举,学生的实践能力与创新意识兼顾。
大到学校的硬件设施,小到校园中的一草一木,无不展现着良好而又务实的育人氛围,无不体现着素质教育旺盛的生命力。
例如:
上海信息职业学校突出人本管理、“五个一”以及“五导”、用系统论的观点管理学校等使学校的发展步入良性循环的轨道,取得了很好的教育教学成绩。
教育就是塑造人,让学生享受高起点、高品位的德育,培养学生良好的品质和坚强意志,成为有人性的人。
他们认为
只关注分数是不行的。
这所学校放手让学生自主参与管理,学生自发组织开展各种活动,参加社会实践,培养社会责任感及实践创新能力,让学生树立爱心意识、责任意识和维护正义精神。
相比之下,我以前在潜意识之中还是看重学生的成绩的,在育人方面缺少创新和实践,在教育教学管理方面为学生德育方面的发展创造的条件还不够。
又如:
石化工业学校明确办学思想走“建工厂化学校、品牌化经营、集团化发展”的路子。
学校从教育管理者到教师实行双师教育、引进国外技术,科学教育等很好的实现了学校和社会的有效连接,体现着超前的办学思想。
然而我深知,这些学校所形成的教育规模、管理风格和办学特色无不渗透着教育者的教育智慧、无不凝聚着他们辛勤的汗水。
教育是一项神圣的事业,这些学校将素质教育演绎的淋漓尽致,大气豪迈而又自信!
二、教育的成功源自教育细节的成功。
当前,“细节”问题已成为教育普遍关注的问题。
记得有位班主任在其文章中这样写道:
“班主任工作是一项艺术性的育人工作,可谓‘大事’,小事成就大事,细节成就完美。
”关注细节,不仅能体现班主任的工作艺术,更能展现一个班主任的素质修养和人格魅力;关注细节,将有助于一个优秀的班集体的形成,有助于培养学生良好的品德修养,它甚至可以影响学生的一生。
学校是教书育人的场所,草率、粗放的校园环境无疑对学生有着潜移默化的伤害。
老子曾说:
“天下大事,必做于细。
”教育作为一种事业,如果光停留在口头上而不体现在行动实践上,则无异于空中楼
阁、如水中月、镜中花。
我们所参观的这些学校校园环境优美,建筑设计布局合理,学院文化氛围浓厚。
名人画像、雕塑、格言警局随处可见。
学生的绘画作品、书法作品、小型机械零件、工艺品等在细微之处体现着教育者为学生才能的展现和拓展所做的努力与良苦用心。
这些做法对我们都是一种启发和提醒,如果我们在这些方面进入了一种常规教育的话,那么对学生身心的健康成长、才能的展现无疑是一种促进。
三、注重修养,用细节完善自己,做学生的良师益友。
班主任的一言一行,一举一动都直接对学生起着潜移默化的作用。
伟大的教育家陶行知曾经说过:
“以教人者教己。
”自古以来就强调身教胜于言传,要求学生做到的班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中给学生树立榜样。
同时班主任还要善于创新,做到以德育德、以个性育个性、以创新育创新。
要想做到这些,班主任还要不断地完善自己,不断地学习有关知识,提高自身素质,严于律己,以身作则,才能在学生中树立实实在在的形象。
著名教育家魏书生说过:
“教师应具备进入学生心灵的本领。
育人先育心,只有走进学生的心灵世界的教育,才能引起孩子心灵深处的共鸣。
”,所以老师要善待每一个学生,关爱每一个学生,把学生当作自己的孩子,当成自己的朋友,给学生以心灵的自由,多与每一个学生接触,缩短师生间的心理距离,与学生打成一片,切实走进学生的心灵,做学生最信任的领路人。
对学生要注意语言分寸,多鼓励学生,树立学生的自信心,这样才能搞好师生关系,管理班级才能取得良好的效果。
四、爱心呼唤,用心去引导学生的转型。
爱是教育的灵魂,爱是塑造美好心灵的力量。
平等的爱、理解的爱、尊重的爱、信任的爱、民主的爱等等,这些都是老师爱的真谛。
不论在生活上,还是在学习上,都要给与学生必要的关心与帮助,只要有了问题及时处理,处理的方法得当,注意与学生沟通,学生就会信任你,喜欢你,也就喜欢上你的课。
爱学生,还表现在老师对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求,又要注意对学生的个体差异,区别对待。
对成绩比较差的学生,我们老师要采用不同的教育方法,因材施教。
只有注入了爱才能引起学生的共鸣,才能成为学生的良师益友,成为一名成功的教育者。
作为职业教育者,还要用心去引导学生的转型,促使学生由学生到技术工人的转变,使养成良好的习惯,加强安全教育,苦累教育等,让学生健康快乐的成长。
五、班主任要有责任心
教师肩负着既教书又育人的重任。
首先,班主任要有严谨的治学态度,雄厚的学科专业知识和广博的科学文化知识。
其次,班主任还要有良好的职业道德与责任感、使命感。
这样就会有为教育事业无私奉献、就会有甘为人梯、善为人梯的精神。
这几天的考察学习使我认识到作为学生的老师,班主任,要用自己满腔的爱去关心,去尊重每一个学生,耐心细致地去指导每个学生,才能做到对学生的关心,体现出班主任的责任心,学生才能养成良好的自主学习习惯,得到良好的教育。
可谓“一树剖提,一沙一世界”。
总之,此次考察学习是一次难忘的学习经历,对我来说是受了一
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