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当前监狱工作面临的形势和现状分析
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当前监狱工作面临的形势和现状分析
当前监狱工作面临的形势和现状分析
随着监狱体制改革、布局调整和监狱信息化建设的不断深入推进,使监狱工作面临着难得的发展机遇,同时也面临着许多困难和挑战。
主要表现为监狱押犯不断增多,押犯构成日益复杂,重大刑事犯、暴力犯、涉毒犯、判刑二次以上的罪犯持续上升,有狱内外劳动罪犯,安全稳定工作难度加大。
因此,当前监狱安全稳定工作仍然存在诸多困难和问题,安全稳定形势不容乐观,应当引起全体监狱人民警察高度重视。
一、正确认识和把握当前监狱工作面临的形势
近年来,在党中央、国务院和地方各级党委、政府的领导下,各监狱坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,按照司法部的要求和部署,始终把安全稳定放在首位,调动一切积极因素,坚持依法、严格、科学、文明管理,加强法制化、科学化、社会化建设,防罪犯脱逃、重大狱内案件、重大疫情、重特大安全事故工作连年创历史最好水平,监狱总体持续稳定,罪犯教育改造质量不断提高,为维护社会稳定,构建社会主义和谐社会做出了积极的贡献。
但是,我们也要清醒地认识到,由于在经济转轨、社会转型的新形势下,滋生和诱发违法犯罪的因素增多,刑事发案在高位徘徊,监狱安全稳定工作的压力进一步加大,监狱安全稳定形势依然十分严峻。
(一)近年来,我省相继发生了一些事件,对监狱安全稳定工作产生了较大的负面影响。
近年来,我省续续发生了一系列监狱罪犯脱逃、杀人事件和预谋案件,全省监狱系统中连续发生的案件通报,这些事件震惊了全国,这些触目惊心的严重事件警示我们,监狱存在着随时随地发生重大恶性安全事件的可能,对此绝不能掉以轻心。
如我狱发生类似的一起案件,可能对狱内罪犯产生示范效应,刺激其谋划和实施越犯、暴狱、劫狱活动。
如何从中吸取教训,未雨绸谬,防微杜渐,有效防止罪犯闹监暴狱等重大恶性安全事件,成为当前监狱安全稳定工作面临的重大课题。
(二)西方资本主义国家打着人权旗号,无端指责和攻击我国的人权特别是我国监狱罪犯的人权,致使罪犯的维权维利意识增强,履行义务的意识淡化,给监狱带来负面影响,监狱安全稳定工作的难度加大。
近年来,从国际上看,以美国为首的西方敌对势力在我国加速推行“西化”、“分化”等战略活动,与境内外敌对势力相互勾结,不断进行渗透破坏活动,他们以“人权”为“幌子”,无端指责和干涉中国监狱的罪犯人权,有意歪曲事实,从而增加了监狱不安全不稳定的因素,致使罪犯一味地强调自身的权利,削弱和淡化了服刑改造意识。
就目前监狱罪犯而言,部分罪犯只讲权利而不讲义务,世界观、人生观、价值观扭曲,利欲、性欲、情欲膨胀,冲突性、纠合性、反改造性突出,认错的多,认罪的少,急功近利的多,踏实改造的少。
因此,国际人权斗争成为当前影响监狱安全稳定工作的重要原因之一。
(三)当前少数警察的综合素质与新时期监狱工作的严格要求不相适应。
警察队伍建设方面仍然存在种种问题和矛盾,成为影响监狱安全稳定的突出因素。
与监狱安全稳定工作面临的复杂形势和巨大挑战相比,与党和人民对监狱工作的高标准、严要求相比,监狱管理工作中特别是队伍建设方面存在许多矛盾、问题和困难,概括地讲就是“六个不适应、一个不实”。
一是思想观念不适应。
少数监狱警察没有真正树立安全稳定的首位意识。
在实际工作中指导思想出现偏差,存在着重经济效益、轻监管的模糊观念,对安全稳定重视不够,工作上投入不够,制度上落实不力,敌情观念淡薄,麻痹思想严重,自我保护意识不强,对于罪犯的反常表现甚至违规行为习以为常,在落实监管安全制度上存在侥幸心理,规章制度如同虚设。
个别警察身份意识淡薄,违反“六条禁令”,严重影响了监狱的良好形象。
二是警力结构不适应。
当前,监狱警力不足,配置不合理的问题突出。
存在重机关、轻基层的现象,警力配置“头重脚轻”,机关科室设置繁杂重叠,不仅占用大量的警力,而且在工作中容易产生推诿扯皮等问题。
在警察结构上,由于种种原因,普遍存在警力不足,尤其是一线男警力配置过少,与日益繁重的安全稳定工作之间的矛盾越来越突出。
三是年龄结构不适应。
当前,警察队伍中年龄结构不合理的问题突出,缺乏合理的梯形年龄结构,严重影响了队伍素质的提高。
警察群体中老、中、青三者之间的比例出现了2:
1:
3的不良现象,因此,警察队伍中必须有一个合理的年龄结构。
既实现警察群体老、中、青三结合,三者之间一般保持1:
3:
2的比例较为适应,是最符合客观规律,最合理的年龄结构。
四是知识结构不适应。
当前,监狱警察队伍的知识结构比较单一,缺乏合理的知识结构。
在警察群体中,既要有通晓社会科学知识的警察,也要有熟悉自然科学知识的人,更需要熟悉政治理论、法律知识、监管专业知识的人,知识结构与警察实际工作越相适应,警察组织结构也就具有合理性。
反之,如果知识单一,警察队伍的整体合力则不利发挥。
五是业务能力不适应。
当前,监狱的大部分年轻警察都是从非警校招录来的公务员,他们到了监狱后难于胜任本职工作,普遍存在业务生疏和专业不对口的现象,缺乏应有的专业知识和业务能力。
因此,监狱的大多数青年警察很难适应监狱工作的新形势、新任务和新要求。
六是执法能力不适应。
当前,随着社会主义法治理念、监狱管理工作整顿和“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动的深入开展,党和人民对监狱工作提出了更高标准和更高要求。
但是,在监狱执法工作中仍然存在执法不严格、不公正、不文明和不作为、乱作为的现象。
这些问题的存在,严重背离了社会主义法治理念的本质要求。
因此,从一定意义上讲,监狱系统极少数警察的执法能力与监狱公正、文明执法的要求不相适应。
七是作风不实。
实干兴邦,空谈误国。
在监狱警察队伍中仍然存在作风不实的问题,在做人上空口说白话,在工作上空喊口号,在调查研究上坐而论道,说话办事往往是豪言壮语一串串,空话一套套,当面拍胸脯,事后拍屁股,弄虚作假,虚报浮夸。
因此,应通过作风建设教育,克服浮躁情绪,真正把嘴上说的、会上定的、纸上写的变为具体行动,并产生实际效应。
(四)狱政设施陈旧,安全设施不适应,监管难度大。
近年来,通过布局调整和监狱体制改革,监狱的安全设施有了很大的改善,为实现安全稳定提供了物质基础。
但是,由于地方基础条件差,安全设施仍然陈旧,装备水平低。
有的押犯单位甚至不具备最基本的监管条件和安全生产条件,已安装的电网简易,不规范,达不到标准;或围墙达不到《监狱建设标准》要求,没有门禁监控系统;或警务装备比较落后,警用车辆较少,应急通讯网络落后。
监狱已经建立监控系统,但警械、警具装备缺乏,部分监区生产车间拥护,布局不合理。
从事狱外劳动的监区安全隐患加大,安全保障水平低。
以上种种问题的存在,都给监狱的安全生产稳定埋下了“定时炸弹”。
(五)监管制度和防范措施不落实是影响监狱安全稳定的突出问题。
长期以来,监狱形成了一系列包括安全稳定工作在内的行之有效的规章制度,认真贯彻落实这些规章制度,是安全稳定的重要保证。
但是从近年来部分监区发生的案件和安全事故看,最直接的原因就是各项管理制度没有得到认真落实,包括警察直接管理罪犯制度不落实,门卫制度不落实,监区警察双人值班制度不落实,狱内侦查制度不落实,狱外劳动管理七件事不落实等。
可以说,只要把行之有效的各项监管制度落到实处,那些让人痛心的案件和事故,是完全可以避免的。
(六)其它影响监狱安全稳定的问题。
由于主客观因素的影响,监狱面临严峻的形势,潜在着许多不安全的因素和隐患,严重影响监狱的安全稳定,主要是以下六种。
一是警力严重不足,警察长期超负荷工作,与司法部规定18%的警囚比例差距甚远;二是押犯持续上升,关押容量不足;三是押犯构成复杂,改造难度增大;四是受市场物价上涨影响,造成罪犯生活水平有所下降;五是传染病犯形势严峻,特别是对艾兹病难以开展告知和治疗,缺乏关押和管理场所,警察和医务人员的职业防护、相关待遇很难落实;六是有高危行业,安全生产压力大。
二、当前监狱工作的现状分析
维护监狱的安全稳定是监狱警察的头等大事。
因此,认真分析监狱工作的现实问题,从而分析原因,找准问题,对症下药,采取措施,堵塞漏洞,确保稳定。
(一)监狱工作指导思想仍然不端正。
监狱是国家的刑罚执行机关,对罪犯执行刑罚、惩罚和改造罪犯是我们的主要任务,是监狱人民警察的主要职责,维护监狱的安全稳定是监狱正确执行刑罚的前提。
近年来,党中央和国务院对监狱工作高度重视,国家对监狱不断增加投入,对监狱人民警察待遇的不断提高,就是为了充分发挥监狱的职能作用。
因此,监狱应站在讲政治的高度,充分认识维护监狱安全稳定的重要性和必要性,认清形势,分析现状,时刻保持清醒的头脑,切实把监狱的监管安全稳定工作放在首位,全力维护监狱的安全稳定。
但是,有些领导在实际工作中指导思想出现偏差,存在着重经济效益、轻监管和教育的错误认识和模糊观念,生产经济工作在监狱工作中占主导地位。
还有些领导宁愿牺牲安全的代价换取一时的经济效益,忽视和淡化了以提高改造质量为中心的监狱中心工作。
因此,监狱工作的指导思想出现了偏差,这给监狱工作产生了负面影响。
(二)警力不足是当前监狱工作现状的突出问题。
当前,监狱警力不足,警力资源配置不合理的问题突出,与日益繁重的安全稳定工作之间的矛盾越来越突出,更为突出的是大部分监区警囚比例低,难于达到司法部规定18%的要求。
为保证监管改造任务的完成,监狱警察严防死守,长期加班加点,超负荷工作,身心疲惫,心理憔悴,增加了不稳定因素。
(三)警察队伍的教育培训工作有待进一步加强。
由于警力的严重不足和监狱工作环境的特殊性,监狱警察长期战斗在教育改造罪犯的前沿阵地,担负着维护监狱和社会稳定的神圣职责。
因此,很多监狱的警察接受教育培训的时间少之甚少,严重影响了警察素质的提高,更为严重的是关系到监狱事业的兴衰成败。
所以,应站在监狱事业的高度,切实加强监狱警察的教育培训工作,从而打造一支政治坚定、作风优良、纪律严明、业务精通、公正执法的警察队伍。
事业成败,关键在人;百年大业,教育为先。
当前,监狱应以科学发展观统领全局,坚持以人为本,以建设学习型监狱人民警察队伍为目标,以加强监狱人民警察能力建设为重点,努力构建监狱人民警察教育培训工作的长效机制,提高队伍的整体素质和战斗力,为推动监狱工作全面协调、持续、快速发展提供了坚强有力的组织保证和人才支持。
为此,针对警察队伍年龄知识结构单一、高层次人才匮乏、创新能力不强等实际情况,更新观念,牢固树立警察教育培训工作优先发展的战略意识,明确教育培训工作的目标任务,即坚持人人都接受培训,实现培训的全员化;坚持时时有培训,实现培训的终身化;坚持事事都培训,实现培训的工作化,逐步探索出一条管理科学、运行规范、讲求效率的新路子,从而推动警察队伍的革命化、正规化和职业化建设。
(四)制度落实不到位。
当前,大多数监区落实规章制度不坚决,许多规章制度和防范措施如同虚设,很多规章制度只是说在嘴上,写在纸上,贴在墙上,吹在地上,真正难于把嘴上说的、纸上写的、会上定的变为具体的行动和实际效果,一些行之有效的监管安全规章制度得不到有效落实。
为此,监狱党委和各级领导一定要围绕监狱安全稳定的中心工作,集中精力抓好各项制度的落实。
要重点抓责任制的落实,强化目标管理,把监狱安全稳定工作目标分解到具体部门、具体领导身上,定职责、定任务、定时间、定标准,确保层层负责,层层落实,要建立健全和全面落实责任制,责任制的重点是责任追究,对因不负责造成严重后果的,要严肃追究相应的责任,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,真正把监管制度落到实处。
(五)狱政设施陈旧,技术装备落后。
目前,对部分监区围墙低矮、不牢固,已安装的电网不规范,达不到标准,没有门禁监控系统,很大程度上仍以人防为主;警用车辆质差量少,难于满足工作的实际需要。
应急通信网络急需加强管理,警械、警具和其它装备投入不足,难于做到技防和物防,仍以人防为主,带来了一系列的不安全问题。
(六)“四个安全”机制的建立未完善。
监管工作机制的协调有效运作,是一个系统的工程。
就“四个机制”来说,其有效运作不仅依赖于制度本身的科学、合理、实用,同时也有赖于制度的建立和完善。
当前,就监狱来讲,监管改造秩序实现了持续安全稳定,监管安全系数在逐年提高,但在实际运作当中仍存在这样那样的问题和不足,这些问题有的是大环境方面的,有的是制度方面的,有的是硬件方面的,有的是软件方面的。
概括起来,表现在以下几个方面:
1、没有构筑起全系统、全方位的防控、排查、应急处置和领导责任的“四个监管安全长效机制”。
即《监管安全防控制度》、《监管安全隐患排查制度》、《突发监管事件应急排查制度》和《监管安全领导责任及追究办法》等一系列制度急需制定、出台和完善。
2、全员抓管教的格局还未形成,“大管教”的思想观念未树立。
3、监狱的硬件设施与当前复杂的狱情、犯情不相适应。
4、法制建设的不完善也给监管安全长效机制的建立造成了制约。
特别是《监狱法》颁布以来,其实施细则始终没有出台,使监狱工作在实际工作中缺乏明确、统一的工作标准。
(七)监狱改革工作的步伐缓慢。
目前,就监狱系统而言,监狱体制改革、布局调整的力度和速度是不够的,我们应站在监狱事业的高度,牢固树立和认真落实科学发展观,与时俱进地推进监狱工作全面向前发展。
1、积极推进监狱体制改革,完善监狱与监狱企业的规范运行。
通过监狱体制改革,实现监狱与企业分离,保持两者相对独立运行,进一步明确监狱与企业的地位、责任和权利,是监狱企业发展的必然要求。
要按照国务院确定的“全额保障,监企分开,收支分开,规范运行”的总体目标要求,根据监狱与监狱企业的不同性质,划分职能、机构、人员、资产、财务,建立监管改革、生产经营两套管理体系,分开运行,独立运作,形成相对独立、有机联系、密切配合、规范运作的监狱工作机制,积极稳妥地推行改革,“规范运行”是监狱体制改革中的重点和难点所在,双方都按照各自规律和目标要求,认真研究解决在改革探索中遇到的诸多困难和实践问题,保证监狱与企业规范运行。
2、加快监狱建设和布局调整的步伐。
监狱要发展,首先是“硬件”的发展,这是发展的根本条件。
监狱的硬件建设关键在于布局调整。
通过布局调整,从根本上解决地形复杂、交通不便,信息闭塞,生活不便的客观问题,改善监狱的生活环境和执法环境,有利于监狱的监管安全,有利于监狱的各项工作正常开展。
布局调整意味着就要搬迁,重建监狱事关百年大计,做到科学规划,着眼未来,按照创建现代化文明监狱的要求和标准,做到科学规划,功能齐全,布局合理,避免重复建设的浪费现象。
在监狱建设中,要把重点放在监区建设上,各项建筑设施都能够应对自然灾害,罪犯脱逃、暴狱等突发事件的需要,努力使监狱的功能更加符合监管改造的实际需要。
总之,监狱安全稳定工作任务艰巨,责任重大,让我们振奋精神,坚定信心,扎实工作,努力做好监狱安全稳定工作,推进监狱各项事业的发展,为维护社会稳定,构建社会主义和谐社会和全面建设小康社会做出新的贡献。
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